房地產(chǎn)公司勞動(dòng)合同模板

房地產(chǎn)公司勞動(dòng)合同模板勞動(dòng)合同書(shū)甲方（用人單位）：乙方（勞動(dòng)者）：一、勞動(dòng)合同雙方基本情況1.甲方名稱：2.甲方地址：3.甲方法定代表人（或負(fù)責(zé)人）：4.乙方姓名：5.乙方身份證號(hào)碼：6.乙方戶籍所在地：7.乙方現(xiàn)居住地址：二、勞動(dòng)合同期限1.本勞動(dòng)合同期限為_(kāi)___年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.試用期為_(kāi)___個(gè)月，自____年__月__日起至____年__月__日止。三、工作內(nèi)容1.乙方在甲方的安排下，從事____崗位的工作。2.乙方應(yīng)認(rèn)真履行崗位職責(zé)，遵守甲方的工作紀(jì)律和規(guī)章制度。四、工作時(shí)間和休息休假1.乙方每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí)，實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制。2.乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日休息的權(quán)利。3.乙方享有帶薪年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等休假權(quán)利。五、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方的工資由基本工資、崗位工資、績(jī)效工資等組成。2.乙方試用期工資為人民幣_(tái)___元/月，轉(zhuǎn)正后工資為人民幣_(tái)___元/月。3.乙方工資發(fā)放時(shí)間為每月__日。六、社會(huì)保險(xiǎn)和福利1.甲方依法為乙方參加養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。2.乙方享有住房公積金待遇。3.乙方因病、意外傷害等原因?qū)е碌尼t(yī)療費(fèi)用，按照甲方的規(guī)定報(bào)銷。4.乙方符合條件的，享有住房補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼等福利待遇。七、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件1.甲方應(yīng)提供符合國(guó)家安全生產(chǎn)法律法規(guī)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)條件。2.甲方應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)。八、解除和終止勞動(dòng)合同的條件1.雙方協(xié)商一致，可以解除或終止勞動(dòng)合同。2.乙方提前30日書(shū)面通知甲方，可以解除勞動(dòng)合同。3.甲方依照國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定，可以解除勞動(dòng)合同。4.乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，甲方可以解除勞動(dòng)合同。5.乙方因過(guò)失導(dǎo)致勞動(dòng)合同無(wú)效，甲方可以解除勞動(dòng)合同。九、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和賠償1.雙方解除或終止勞動(dòng)合同，甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方的有關(guān)規(guī)定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。2.乙方因過(guò)失導(dǎo)致勞動(dòng)合同無(wú)效，甲方不承擔(dān)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償責(zé)任。3.乙方違反甲方規(guī)章制度，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。十、爭(zhēng)議解決1.雙方在履行勞動(dòng)合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)協(xié)商解決。2.協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解。3.調(diào)解不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。4.對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。十一、其他約定1.本勞動(dòng)合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本勞動(dòng)合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。3.本勞動(dòng)合同的修改、補(bǔ)充，應(yīng)采用書(shū)面形式。甲方（用人單位）：乙方（勞動(dòng)者）：簽訂日期：____年__月__日房地產(chǎn)公司勞動(dòng)合同模板勞動(dòng)合同書(shū)甲方（用人單位）：乙方（勞動(dòng)者）：一、勞動(dòng)合同雙方基本情況1.甲方名稱：某某房地產(chǎn)有限公司2.甲方地址：某市某區(qū)某路某號(hào)3.甲方法定代表人（或負(fù)責(zé)人）：4.乙方姓名：5.乙方身份證號(hào)碼：11010519900307567X6.乙方戶籍所在地：某省某市某區(qū)某街道7.乙方現(xiàn)居住地址：某市某區(qū)某路某號(hào)二、勞動(dòng)合同期限1.本勞動(dòng)合同期限為三年，自2022年4月1日起至2025年3月31日止。2.試用期為三個(gè)月，自2022年4月1日起至2022年6月30日止。三、工作內(nèi)容1.乙方在甲方的安排下，從事銷售崗位的工作。2.乙方應(yīng)認(rèn)真履行崗位職責(zé)，遵守甲方的工作紀(jì)律和規(guī)章制度。四、工作時(shí)間和休息休假1.乙方每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí)，實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制。2.乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日休息的權(quán)利。3.乙方享有帶薪年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等休假權(quán)利。五、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方的工資由基本工資、崗位工資、績(jī)效工資等組成。2.乙方試用期工資為人民幣4000元/月，轉(zhuǎn)正后工資為人民幣6000元/月。3.乙方工資發(fā)放時(shí)間為每月10日。六、社會(huì)保險(xiǎn)和福利1.甲方依法為乙方參加養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。2.乙方享有住房公積金待遇。3.乙方因病、意外傷害等原因?qū)е碌尼t(yī)療費(fèi)用，按照甲方的規(guī)定報(bào)銷。4.乙方符合條件的，享有住房補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼等福利待遇。七、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件1.甲方應(yīng)提供符合國(guó)家安全生產(chǎn)法律法規(guī)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)條件。2.甲方應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)。八、解除和終止勞動(dòng)合同的條件1.雙方協(xié)商一致，可以解除或終止勞動(dòng)合同。2.乙方提前30日書(shū)面通知甲方，可以解除勞動(dòng)合同。3.甲方依照國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定，可以解除勞動(dòng)合同。4.乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，甲方可以解除勞動(dòng)合同。5.乙方因過(guò)失導(dǎo)致勞動(dòng)合同無(wú)效，甲方可以解除勞動(dòng)合同。九、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和賠償1.雙方解除或終止勞動(dòng)合同，甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方的有關(guān)規(guī)定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。2.乙方因過(guò)失導(dǎo)致勞動(dòng)合同無(wú)效，甲方不承擔(dān)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償責(zé)任。3.乙方違反甲方規(guī)章制度，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。十、爭(zhēng)議解決1.雙方在履行勞動(dòng)合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)協(xié)商解決。2.協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解。3.調(diào)解不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。4.對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。十一、其他約定1.本勞動(dòng)合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本勞動(dòng)合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。3.本勞動(dòng)合同的修改、補(bǔ)充，應(yīng)采用書(shū)面形式。甲方（用人單位）：某某房地產(chǎn)有限公司乙方（勞動(dòng)者）：簽訂日期：2022年3月31日房地產(chǎn)公司勞動(dòng)合同模板勞動(dòng)合同書(shū)甲方（用人單位）：乙方（勞動(dòng)者）：一、勞動(dòng)合同雙方基本情況1.甲方名稱：2.甲方地址：3.甲方法定代表人（或負(fù)責(zé)人）：4.乙方姓名：5.乙方身份證號(hào)碼：6.乙方戶籍所在地：7.乙方現(xiàn)居住地址：二、勞動(dòng)合同期限1.本勞動(dòng)合同期限為_(kāi)___年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.試用期為_(kāi)___個(gè)月，自____年__月__日起至____年__月__日止。三、工作內(nèi)容1.乙方在甲方的安排下，從事____崗位的工作。2.乙方應(yīng)認(rèn)真履行崗位職責(zé)，遵守甲方的工作紀(jì)律和規(guī)章制度。四、工作時(shí)間和休息休假1.乙方每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí)，實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制。2.乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日休息的權(quán)利。3.乙方享有帶薪年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等休假權(quán)利。五、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方的工資由基本工資、崗位工資、績(jī)效工資等組成。2.乙方試用期工資為人民幣_(tái)___元/月，轉(zhuǎn)正后工資為人民幣_(tái)___元/月。3.乙方工資發(fā)放時(shí)間為每月__日。六、社會(huì)保險(xiǎn)和福利1.甲方依法為乙方參加養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。2.乙方享有住房公積金待遇。3.乙方因病、意外傷害等原因?qū)е碌尼t(yī)療費(fèi)用，按照甲方的規(guī)定報(bào)銷。4.乙方符合條件的，享有住房補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼等福利待遇。七、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件1.甲方應(yīng)提供符合國(guó)家安全生產(chǎn)法律法規(guī)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)條件。2.甲方應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)。八、解除和終止勞動(dòng)合同的條件1.雙方協(xié)商一致，可以解除或終止勞動(dòng)合同。2.乙方提前30日書(shū)面通知甲方，可以解除勞動(dòng)合同。3.甲方依照國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定，可以解除勞動(dòng)合同。4.乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，甲方可以解除勞動(dòng)合同。5.乙方因過(guò)失導(dǎo)致勞動(dòng)合同無(wú)效，甲方可以解除勞動(dòng)合同。九、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和賠償1.雙方解除或終止勞動(dòng)合同，甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方的有關(guān)規(guī)定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。2.乙方因過(guò)失導(dǎo)致勞動(dòng)合同無(wú)效，甲方不承擔(dān)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償責(zé)任。3.乙方違反甲方規(guī)章制度，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。十、爭(zhēng)議解決1.雙方在履行勞動(dòng)合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)協(xié)商解決。2.協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人