兼職合同范本合同協(xié)議

兼職合同范本合同協(xié)議合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________________地址：__________________聯(lián)系電話：__________________乙方（兼職人員）：__________________身份證號(hào)：__________________聯(lián)系電話：__________________根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方兼職事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議：一、工作內(nèi)容1.1乙方在甲方授權(quán)范圍內(nèi)，按照甲方的要求和工作安排，完成相應(yīng)的兼職工作。1.2乙方應(yīng)保證兼職工作的質(zhì)量和效率，服從甲方的管理和指導(dǎo)。1.3乙方不得利用兼職職務(wù)之便，為自己或他人謀取不正當(dāng)利益。二、工作時(shí)間2.1乙方每周工作時(shí)間不超過____小時(shí)，具體工作時(shí)間根據(jù)甲方需求和乙方實(shí)際情況協(xié)商確定。2.2乙方應(yīng)在甲方規(guī)定的工作場所進(jìn)行工作，特殊情況經(jīng)甲方同意后可在其他地點(diǎn)完成工作。三、勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方兼職期間的勞動(dòng)報(bào)酬為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥_____元/小時(shí)。3.2甲方按月支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬，每月____日前將上月報(bào)酬支付給乙方。3.3乙方加班工資按照甲方規(guī)定的加班工資標(biāo)準(zhǔn)支付。四、保密條款4.1乙方在兼職期間，接觸到的一切商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等，無論是否書面形式，均應(yīng)予以保密。4.2乙方承諾在兼職結(jié)束后，繼續(xù)保守甲方的一切商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等，直至甲方書面同意披露。五、合同解除和終止5.1雙方協(xié)商一致，可以解除或終止本合同。5.2乙方未按照約定完成工作，甲方有權(quán)解除或終止本合同。5.3甲方未按照約定支付勞動(dòng)報(bào)酬，乙方有權(quán)解除或終止本合同。5.4本合同期滿后，如雙方未續(xù)簽，則合同自然終止。六、違約責(zé)任6.1雙方違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。6.2乙方違反保密條款，造成甲方損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。七、爭議解決7.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他約定8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日至____年__月__日。甲方（用人單位）：__________________乙方（兼職人員）：__________________簽訂日期：____年__月__日合同編號(hào)：__________1.名稱：____________________2.地址：____________________3.聯(lián)系人：__________________4.聯(lián)系電話：________________1.名稱：____________________2.地址：____________________3.聯(lián)系人：__________________4.聯(lián)系電話：________________鑒于甲方為合法經(jīng)營單位，乙方具備兼職條件，雙方本著平等自愿、誠實(shí)守信的原則，就乙方擔(dān)任甲方兼職員工事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、兼職崗位及職責(zé)1.乙方擔(dān)任甲方________________崗位的兼職員工，主要負(fù)責(zé)________________工作。2.乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的管理和安排。3.乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成相應(yīng)的崗位職責(zé)，保證工作質(zhì)量。二、工作時(shí)間及報(bào)酬1.乙方每周工作時(shí)間不超過________小時(shí)，具體工作時(shí)間由甲方根據(jù)實(shí)際需要安排。2.乙方每小時(shí)工資為人民幣_(tái)_______元，按實(shí)際工作時(shí)間計(jì)算。3.乙方法定節(jié)假日工作的，應(yīng)按照甲方規(guī)定的加班工資標(biāo)準(zhǔn)支付。4.乙方工資每月結(jié)算一次，甲方應(yīng)在每月________日前支付乙方工資。三、保密條款1.乙方在兼職期間，應(yīng)對(duì)甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等予以保密。2.乙方不得將甲方的任何資料、信息泄露給第三方。3.乙方應(yīng)在合同終止后繼續(xù)履行保密義務(wù)，直至甲方書面同意解除保密義務(wù)。四、合同期限及終止1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為______個(gè)月。2.合同期滿前，如雙方無異議，本合同自動(dòng)續(xù)簽。3.合同終止后，乙方應(yīng)立即停止兼職工作，并交還相關(guān)證件和資料。五、違約責(zé)任1.任何一方違反本合同的約定，導(dǎo)致合同無法履行，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，違約金為人民幣_(tái)_______元。六、爭議解決1.本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。七、其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。3.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：____________________乙方（簽字）：____________________簽訂日期：____________________一、附件列表：1.乙方個(gè)人簡歷2.乙方身份證復(fù)印件3.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件4.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件（如有）5.甲方公司規(guī)章制度6.甲方公司業(yè)務(wù)流程7.保密協(xié)議8.兼職崗位職責(zé)說明9.工作時(shí)間安排10.工資支付證明二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未能按照約定時(shí)間到崗或未能完成崗位職責(zé)，視為違約。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等，視為違約。3.乙方未按照甲方要求履行保密義務(wù)，視為違約。4.甲方未按照約定時(shí)間支付乙方工資，視為違約。5.甲方未按照約定提供工作條件，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.兼職員工：指在甲方擔(dān)任部分時(shí)間工作的員工，不享有甲方正式員工的福利和待遇。2.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益、競爭優(yōu)勢的信息。3.技術(shù)秘密：指不為公眾所知悉，對(duì)產(chǎn)品的生產(chǎn)技術(shù)或者工藝具有實(shí)際或者潛在價(jià)值的信息。4.保密義務(wù)：指乙方在兼職期間和合同終止后，對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等予以保密的義務(wù)。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方未能按約定時(shí)間到崗：提前與乙方溝通，重新約定到崗時(shí)間；如乙方多次違反，可解除合同。2.乙方未能完成崗位職責(zé)：及時(shí)與乙方溝通，明確崗位職責(zé)和要求；如乙方多次未能完成任務(wù)，可解除合同。3.乙方泄露甲方秘密：立即要求乙方停止違約行為，必要時(shí)追究其法律責(zé)任。4.甲方未按時(shí)支付工資：提前與甲方溝通，要求按時(shí)支付；如甲方多次違反，可尋求法律途徑解決。5.甲方未提供工作條件：及時(shí)與甲方溝通，要求提供相應(yīng)的工作條件。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為乙方提供兼職崗位。2.乙方在甲方兼職期間，按照甲方要求履行崗位職責(zé)。3.甲方按時(shí)支付乙方工資，并提供相應(yīng)的工作條件。4.乙方在兼職期間和合同終止后，對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等予以保密。5.雙方在履行合同過程中，如發(fā)生爭議，通過友好協(xié)商解決或?qū)で蠓赏緩浇鉀Q。一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證明復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件（如有）4.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件5.甲方組織機(jī)構(gòu)代碼證復(fù)印件6.甲方稅務(wù)登記證復(fù)印件7.甲方與乙方簽訂的保密協(xié)議8.甲方與乙方簽訂的服務(wù)協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按照約定完成工作，視為違約。2.甲方未按照約定支付勞動(dòng)報(bào)酬，視為違約。3.乙方違反保密條款，泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等，視為違約。4.甲方未按照約定提供工作條件，視為違約。5.雙方未按照約定履行合同義務(wù)，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)法：《中華人民共和國勞動(dòng)法》是調(diào)整勞動(dòng)者和用人單位之間勞動(dòng)關(guān)系的基本法律。2.勞動(dòng)合同法：《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》是規(guī)范勞動(dòng)合同訂立、履行、變更、解除和終止等行為的法律。3.兼職：指勞動(dòng)者在一份全職工作之外，再從事另一份工作。4.勞動(dòng)報(bào)酬：指勞動(dòng)者因提供勞動(dòng)力而應(yīng)得的報(bào)酬。6.保密條款：指在合同中約定的，要求乙方對(duì)甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等予以保密的條款。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方工作質(zhì)量不符合要求：與乙方溝通，提出改進(jìn)意見，如再次不符合要求，可解除或終止合同。2.甲方未按時(shí)支付報(bào)酬：提醒甲方按時(shí)支付，如甲方仍不支付，乙方有權(quán)解除或終止合同。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密：立即與乙方溝通，要求其停止泄露行為，如乙方不配合，可依法采取措施維護(hù)權(quán)益。4.甲方未提供約定工作條件：與甲方溝通，要求其提供相應(yīng)工作條