社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站工作制度（3篇）

社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站工作制度一、工作時間社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站遵循標(biāo)準工作日安排，開放時間為每日九點至下午五點。期間，員工享有為一小時的午餐休息時間。二、崗位職責(zé)站內(nèi)工作人員根據(jù)各自的職位分配不同的工作崗位，如醫(yī)師、護士、行政人員等。各個崗位均明確分配了相應(yīng)的職責(zé)和工作內(nèi)容，工作人員需遵循職責(zé)執(zhí)行工作任務(wù)。三、接診安排醫(yī)師依據(jù)預(yù)定的排班表執(zhí)行接診任務(wù)，以保證任何時段均有專業(yè)人員在崗提供醫(yī)療服務(wù)。醫(yī)師需依時接診，對患者進行診斷和治療。四、醫(yī)療記錄工作人員必須依照規(guī)定對就診患者進行詳細醫(yī)療記錄，包括病歷記錄和處方開具等工作。五、設(shè)備管理與維護社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站的醫(yī)療設(shè)備應(yīng)按計劃進行維護與保養(yǎng)。工作人員須依照操作規(guī)程正確使用設(shè)備，并保證其定期清潔與消毒。六、衛(wèi)生安全站內(nèi)員工在工作中必須遵守個人衛(wèi)生與感染控制相關(guān)規(guī)定，如佩戴口罩、勤洗手等，以保障患者及自身健康安全。七、服務(wù)態(tài)度員工在提供醫(yī)療服務(wù)時需保持文明禮貌，并展現(xiàn)熱情服務(wù)態(tài)度，耐心回答患者疑問，解決他們的醫(yī)療需求。八、健康宣教員工需定期向社區(qū)居民宣傳醫(yī)療衛(wèi)生知識，提升居民的健康意識和疾病預(yù)防能力。九、應(yīng)急處理員工應(yīng)具備基礎(chǔ)的急救知識和技能，以應(yīng)對工作中的緊急狀況，并提供必要的急救服務(wù)。十、休假安排社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站的員工按照單位規(guī)定的帶薪假期和休假政策享受權(quán)益，具體假期安排將視工作需要及員工實際情況由單位決定。以上概述了社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站的基本工作制度。實際操作中，請根據(jù)具體情況做相應(yīng)調(diào)整和規(guī)定。社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站工作制度（二）社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站工作制度第一條宗旨社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站旨在提供基礎(chǔ)醫(yī)療服務(wù)，增進社區(qū)居民健康與福祉。為保證服務(wù)站的順暢運作和標(biāo)準化工作流程，制定本工作制度，適用于所有社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站員工。第二條崗位職責(zé)依據(jù)職位差異，具體崗位職責(zé)如下：1.醫(yī)生：接診患者并診斷治療常見病和多發(fā)病。制訂患者個性化治療計劃并執(zhí)行隨訪。參與健康教育，提供咨詢服務(wù)與指導(dǎo)。積極參與醫(yī)療質(zhì)量管理活動。2.護士：協(xié)助醫(yī)生完成患者檢查、治療及理療。負責(zé)患者護理和健康評估。維護醫(yī)療器械清潔、安全與有效性。參與醫(yī)療質(zhì)量管理活動。3.藥師：提供患者用藥指導(dǎo)和藥物分發(fā)。負責(zé)藥品儲存、分配和管理。參與臨床藥學(xué)服務(wù)及藥物不良反應(yīng)監(jiān)測。參與臨床用藥質(zhì)量管理活動。4.行政人員：接待患者和處理綜合性辦公事務(wù)。管理醫(yī)療記錄并確保其完整性。負責(zé)服務(wù)站日常物資采購與管理。協(xié)助其他工作人員順利進行工作。第三條工作時間工作日：上午8:00至下午6:00（不含法定節(jié)假日）。緊急情況：必要時員工需加班處理事務(wù)。第四條工作紀律1.員工須準時到崗，嚴禁遲到早退。2.員工應(yīng)按規(guī)范著裝，維護工作場所整潔。3.非特殊許可，不得擅自離崗。如需請假，須提前向上級匯報。4.上班期間禁止攜帶與工作無關(guān)物品，如手機、耳機等。5.嚴格保守患者隱私信息，禁止泄露。第五條工作流程1.患者就診流程：行政人員接待患者并錄入基本信息。安排就診時間并通知醫(yī)生。醫(yī)生接診，進行診斷和治療。藥師與醫(yī)生協(xié)同處理藥物相關(guān)事宜。護士執(zhí)行治療并指導(dǎo)患者。病例討論和記錄由相關(guān)人員完成。行政人員進行滿意度回訪。2.醫(yī)療質(zhì)控流程：定期對員工進行培訓(xùn)和考核。召開多學(xué)科會議，總結(jié)診療規(guī)范。歸納醫(yī)療事故及不良事件，匯報并改進。檢查和維護醫(yī)療器械和藥物。發(fā)布相關(guān)政策和工作指導(dǎo)。第六條工作安全1.員工應(yīng)遵守安全規(guī)定，正確使用設(shè)備和藥物。2.做好個人防護，維護工作區(qū)域衛(wèi)生。3.及時報告并處理醫(yī)療器械故障或藥物過期情況。4.定期進行衛(wèi)生消毒，確保環(huán)境和設(shè)備安全。5.員工需接受安全教育和培訓(xùn)，提升安全意識。第七條附則1.本制度自發(fā)布之日起生效。2.員工應(yīng)遵守制度規(guī)定，不得擅自修改。3.工作中遇到問題和建議，應(yīng)及時向上級反映。4.違反制度的行為將依法受到紀律處分。社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站工作制度應(yīng)根據(jù)實際需要適當(dāng)調(diào)整，員工須嚴格遵守，確保服務(wù)站的優(yōu)質(zhì)醫(yī)療服務(wù)和正常運作。社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站工作制度（三）社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站工作制度如下：一、工作時間社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站的工作時間為每周一至周五，上午9:00至12:00，下午1:30至5:30。法定節(jié)假日和公休日休息。二、職責(zé)和責(zé)任社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站主要提供基本的醫(yī)療服務(wù)、疾病監(jiān)測和健康教育。醫(yī)務(wù)人員應(yīng)熟悉相關(guān)專業(yè)知識，遵守醫(yī)療行為準則，確保醫(yī)療服務(wù)的質(zhì)量和安全。管理人員應(yīng)負責(zé)日常運營和管理工作，包括人員安排、資源配置等。應(yīng)建立健全的檔案管理制度，保護患者隱私，確保信息的安全性。三、工作流程社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站應(yīng)確保醫(yī)務(wù)人員準時上班，并按照工作安排進行工作。醫(yī)務(wù)人員應(yīng)認真聽診、觀察患者情況，確保診療的準確性。特殊病例和醫(yī)療事故應(yīng)及時向醫(yī)療主管報告，并配合調(diào)查和處理工作。應(yīng)定期進行職業(yè)培訓(xùn)，提高醫(yī)務(wù)人員的專業(yè)技能。四、衛(wèi)生環(huán)境和設(shè)施社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站應(yīng)保持良好的衛(wèi)生環(huán)境，每天進行清潔消毒。配備必要的醫(yī)療設(shè)備和藥品，確保醫(yī)療服務(wù)的實施。定期檢查設(shè)施和設(shè)備的工作情況，及時維修和更換。五、安全措施社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站應(yīng)建立安全管理制度，確保醫(yī)務(wù)人員和患者的安全。配備急救藥品和設(shè)備，做好急救工作。制定火災(zāi)和其他緊急情況的應(yīng)急預(yù)案，并進行演練和宣傳。六、紀律要求社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站的醫(yī)