合作社勞動(dòng)合同范本

合作社勞動(dòng)合同范本合同編號(hào)：__________甲方：__________（合作社名稱）地址：__________法定代表人：__________聯(lián)系電話：__________乙方：__________（員工姓名）身份證號(hào)碼：__________住址：__________聯(lián)系電話：__________第一條勞動(dòng)合同期限1.1本勞動(dòng)合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。1.2除非雙方另有約定，否則本勞動(dòng)合同期滿后自動(dòng)終止。第二條工作內(nèi)容2.1乙方同意按照甲方的安排，在__________（部門/崗位）從事__________（工作內(nèi)容）的工作。2.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理和調(diào)度。第三條工作時(shí)間3.1乙方每周工作____天，每天工作____小時(shí)，如需加班，按照我國勞動(dòng)法規(guī)定支付加班費(fèi)。3.2乙方享受國家法定節(jié)假日休息，具體假期安排按甲方規(guī)定執(zhí)行。第四條勞動(dòng)報(bào)酬4.1乙方的工資為____元/月（人民幣），甲方每月____日前按時(shí)支付乙方工資。4.2乙方享受____元/月的獎(jiǎng)金/補(bǔ)貼/津貼（如有）。4.3乙方加班費(fèi)、獎(jiǎng)金、津貼等額外收入均按國家法律法規(guī)及甲方規(guī)定支付。第五條社會(huì)保險(xiǎn)和福利5.1甲方按照我國法律法規(guī)為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。5.2乙方享有國家規(guī)定的帶薪年假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等休假待遇。5.3乙方因病或非因工負(fù)傷需要休息的，甲方按照我國法律法規(guī)支付病假工資。第六條勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件6.1甲方提供符合國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)的工作環(huán)境和條件，確保乙方的人身安全。6.2甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品，并定期對(duì)乙方進(jìn)行安全培訓(xùn)。第七條保密協(xié)議7.1乙方同意在合同期內(nèi)及合同期滿后____年內(nèi)，對(duì)甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等保密信息予以保密。7.2乙方違反保密協(xié)議的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第八條合同解除和終止8.1在合同期內(nèi)，如乙方違反國家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除本合同。8.2在合同期內(nèi)，如甲方因業(yè)務(wù)需要調(diào)整，乙方同意服從甲方的工作安排。8.3合同期滿，本勞動(dòng)合同自行終止。第九條違約責(zé)任9.1如甲方未按時(shí)支付乙方工資、獎(jiǎng)金、津貼等，應(yīng)支付乙方違約金，違約金為應(yīng)付金額的____%。9.2如乙方違反保密協(xié)議，應(yīng)支付甲方違約金，違約金為人民幣_(tái)___元。第十條爭(zhēng)議解決本勞動(dòng)合同履行過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十一條其他約定11.1本勞動(dòng)合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。11.2本勞動(dòng)合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（簽字）：__________乙方（簽字）：__________簽訂日期：____年____月____日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證明復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件（如有）4.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件5.甲方規(guī)章制度復(fù)印件6.社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)證明復(fù)印件7.甲方銀行賬戶信息二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方違反保密協(xié)議，泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等。2.乙方未經(jīng)甲方同意，擅自離崗或辭職。3.甲方未按時(shí)支付乙方工資、獎(jiǎng)金、津貼等。4.甲方未為乙方提供符合國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)的工作環(huán)境和條件。5.甲方未按照約定提供社會(huì)保險(xiǎn)和福利。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位之間的協(xié)議，明確雙方權(quán)利和義務(wù)。2.保密協(xié)議：雙方約定對(duì)特定信息保密的協(xié)議。3.社會(huì)保險(xiǎn)：國家為保障勞動(dòng)者基本生活，設(shè)立的社會(huì)保障制度。4.加班費(fèi)：?jiǎn)T工在法定工作時(shí)間之外工作，應(yīng)支付的額外勞動(dòng)報(bào)酬。5.違約金：違反合同約定，應(yīng)支付給對(duì)方的一定金額。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方泄露甲方商業(yè)秘密。解決辦法：立即與乙方溝通，要求其停止侵權(quán)行為，并賠償損失。2.問題：甲方未按時(shí)支付工資。解決辦法：甲方應(yīng)及時(shí)支付工資，并向乙方道歉。如有爭(zhēng)議，可協(xié)商解決或求助勞動(dòng)部門。3.問題：工作環(huán)境不符合安全生產(chǎn)要求。解決辦法：甲方應(yīng)立即改善工作環(huán)境，確保乙方人身安全?？裳?qǐng)第三方專業(yè)機(jī)構(gòu)進(jìn)行安全評(píng)估。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.合作社與員工之間簽訂勞動(dòng)合同。2.合作社調(diào)整員工工作崗位。3.合作社支付員