有疾病員工與公司免責(zé)協(xié)議書

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

有疾病員工與公司免責(zé)協(xié)議書本合同目錄一覽1.協(xié)議背景與目的1.1背景說明1.2目的闡述2.雙方權(quán)益與義務(wù)2.1員工的權(quán)益與義務(wù)2.1.1疾病告知2.1.2工作調(diào)整2.1.3醫(yī)療隱私保護2.2公司的權(quán)益與義務(wù)2.2.1免責(zé)聲明2.2.2工作環(huán)境調(diào)整2.2.3保險與福利3.協(xié)議的有效期3.1起始日期3.2終止日期4.協(xié)議的變更與終止4.1變更條件4.2終止條件4.3變更與終止的程序5.爭議解決方式5.1協(xié)商解決5.2調(diào)解程序5.3法律途徑6.保密條款6.1保密內(nèi)容6.2保密期限6.3泄密責(zé)任7.法律適用與管轄7.1法律適用7.2管轄法院8.其他條款8.1通知與送達8.2合同附件8.3合同生效條件9.簽字蓋章9.1員工簽字9.2公司簽字蓋章10.合同副本10.1員工持有副本10.2公司持有副本10.3副本的法律效力11.附加條款11.1疾病定義11.2工作調(diào)整的具體措施11.3醫(yī)療費用承擔(dān)12.保險條款12.1保險種類12.2保險費用承擔(dān)12.3保險理賠程序13.員工福利13.1病假待遇13.2醫(yī)療補助13.3職業(yè)康復(fù)支持14.附錄14.1員工疾病診斷書14.2公司健康安全政策14.3相關(guān)法律法規(guī)摘錄第一部分：合同如下：1.協(xié)議背景與目的1.1背景說明1.2目的闡述本協(xié)議旨在明確甲乙雙方在疾病員工工作調(diào)整、醫(yī)療隱私保護等方面的權(quán)利與義務(wù)，確保乙方在工作中能夠得到合理照顧，同時甲方合法權(quán)益不受侵害。2.雙方權(quán)益與義務(wù)2.1員工的權(quán)益與義務(wù)2.1.1疾病告知乙方應(yīng)如實告知甲方其疾病情況，以便甲方合理安排乙方工作。2.1.2工作調(diào)整甲方根據(jù)乙方疾病情況，可適當(dāng)調(diào)整乙方工作內(nèi)容、工作時間和勞動強度。調(diào)整后的工作崗位、工作內(nèi)容、工作時間及勞動強度應(yīng)符合國家法律法規(guī)及甲方規(guī)章制度。2.1.3醫(yī)療隱私保護甲方承諾對乙方的醫(yī)療隱私予以保密，不得向無關(guān)人員泄露。2.2公司的權(quán)益與義務(wù)2.2.1免責(zé)聲明甲方對乙方因疾病原因?qū)е碌脑诠ぷ髦邪l(fā)生的意外或影響工作質(zhì)量，不承擔(dān)法律責(zé)任。2.2.2工作環(huán)境調(diào)整甲方應(yīng)根據(jù)乙方疾病情況，調(diào)整工作環(huán)境，確保乙方在工作中不受疾病影響。2.2.3保險與福利甲方應(yīng)依法為乙方參加社會保險，并在乙方疾病期間履行相應(yīng)的保險理賠程序。同時，甲方應(yīng)根據(jù)國家法律法規(guī)及企業(yè)規(guī)章制度，給予乙方相應(yīng)的福利。3.協(xié)議的有效期3.1起始日期本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。3.2終止日期本協(xié)議有效期為____年，自起始日期起計算。協(xié)議期滿后，如雙方無異議，本協(xié)議自動續(xù)約____年。4.協(xié)議的變更與終止4.1變更條件本協(xié)議的變更應(yīng)由雙方協(xié)商一致，并書面簽訂變更協(xié)議。4.2終止條件本協(xié)議終止條件如下：（1）乙方疾病治愈，恢復(fù)正常工作；（2）乙方主動提出解除本協(xié)議；（3）甲方根據(jù)國家法律法規(guī)及企業(yè)規(guī)章制度，解除與乙方的勞動合同。4.3變更與終止的程序協(xié)議變更或終止前，雙方應(yīng)充分溝通，并按照法定程序辦理相關(guān)手續(xù)。5.爭議解決方式5.1協(xié)商解決雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決本協(xié)議履行過程中的爭議。5.2調(diào)解程序如協(xié)商不成，雙方可向所在地的勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解。5.3法律途徑如調(diào)解不成，雙方可依法向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。6.保密條款6.1保密內(nèi)容本協(xié)議內(nèi)容及乙方疾病相關(guān)信息視為保密內(nèi)容。6.2保密期限保密期限自本協(xié)議簽訂之日起算，至協(xié)議終止或履行完畢之日止。6.3泄密責(zé)任如有泄露保密內(nèi)容，泄露方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第二部分：附加條款7.疾病定義本協(xié)議所稱“疾病”，是指乙方因身體健康原因，經(jīng)醫(yī)療機構(gòu)診斷，需接受治療或休息的狀況。8.工作調(diào)整的具體措施（1）適當(dāng)減輕乙方工作量；（2）調(diào)整乙方工作時間，實行彈性工作制；（3）為乙方提供必要的工作輔助設(shè)備或工具；（4）安排乙方接受職業(yè)康復(fù)訓(xùn)練。9.醫(yī)療費用承擔(dān)乙方疾病治療期間的醫(yī)療費用，按照國家和地方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。如乙方疾病不屬于社會保險報銷范圍，甲方應(yīng)根據(jù)企業(yè)規(guī)章制度給予適當(dāng)補助。10.保險條款10.1保險種類甲方應(yīng)為乙方參加醫(yī)療保險、工傷保險和失業(yè)保險。10.2保險費用承擔(dān)甲乙雙方按國家規(guī)定共同承擔(dān)保險費用。10.3保險理賠程序乙方發(fā)生保險事故時，應(yīng)按照甲方保險理賠程序及時申請理賠。11.員工福利11.1病假待遇乙方因病請假期間，甲方應(yīng)支付病假工資，病假工資不低于乙方最低工資的80%。11.2醫(yī)療補助乙方疾病治療期間，甲方可視情況給予一定的醫(yī)療補助。11.3職業(yè)康復(fù)支持甲方應(yīng)為乙方提供職業(yè)康復(fù)咨詢和支持，幫助乙方盡快恢復(fù)健康，重返工作崗位。8.通知與送達8.1通知方式甲乙雙方應(yīng)以書面形式互相通知與送達相關(guān)事項。8.2送達地址雙方應(yīng)在本協(xié)議簽訂時確認(rèn)并填寫送達地址，如有變更，應(yīng)及時書面通知對方。8.3通知與送達時間通知與送達應(yīng)在雙方約定的時間內(nèi)完成，若雙方無特別約定，則應(yīng)在通知發(fā)出后的五個工作日內(nèi)送達。9.合同副本9.1員工持有副本乙方應(yīng)持有本協(xié)議正本一份，甲方應(yīng)予以確認(rèn)。9.2公司持有副本甲方應(yīng)持有本協(xié)議正本一份，乙方應(yīng)予以確認(rèn)。9.3副本的法律效力雙方持有的副本具有同等法律效力，但不得作為原始證據(jù)。10.附加條款10.1疾病定義本協(xié)議所稱“疾病”，是指乙方因身體健康原因，經(jīng)醫(yī)療機構(gòu)診斷，需接受治療或休息的狀況。10.2工作調(diào)整的具體措施（1）適當(dāng)減輕乙方工作量；（2）調(diào)整乙方工作時間，實行彈性工作制；（3）為乙方提供必要的工作輔助設(shè)備或工具；（4）安排乙方接受職業(yè)康復(fù)訓(xùn)練。10.3醫(yī)療費用承擔(dān)乙方疾病治療期間的醫(yī)療費用，按照國家和地方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。如乙方疾病不屬于社會保險報銷范圍，甲方應(yīng)根據(jù)企業(yè)規(guī)章制度給予適當(dāng)補助。11.保險條款11.1保險種類甲方應(yīng)為乙方參加醫(yī)療保險、工傷保險和失業(yè)保險。11.2保險費用承擔(dān)甲乙雙方按國家規(guī)定共同承擔(dān)保險費用。11.3保險理賠程序乙方發(fā)生保險事故時，應(yīng)按照甲方保險理賠程序及時申請理賠。12.員工福利12.1病假待遇乙方因病請假期間，甲方應(yīng)支付病假工資，病假工資不低于乙方最低工資的80%。12.2醫(yī)療補助乙方疾病治療期間，甲方可視情況給予一定的醫(yī)療補助。12.3職業(yè)康復(fù)支持甲方應(yīng)為乙方提供職業(yè)康復(fù)咨詢和支持，幫助乙方盡快恢復(fù)健康，重返工作崗位。13.簽字蓋章13.1員工簽字乙方在本協(xié)議上簽字，視為對協(xié)議內(nèi)容的確認(rèn)。13.2公司簽字蓋章甲方在本協(xié)議上簽字并蓋章，視為對協(xié)議內(nèi)容的確認(rèn)。14.合同副本14.1員工疾病診斷書本協(xié)議附件中應(yīng)包含乙方的疾病診斷書，作為乙方疾病情況的證明。14.2公司健康安全政策本協(xié)議附件中應(yīng)包含甲方的健康安全政策，用于指導(dǎo)乙方在工作中注意健康安全。14.3相關(guān)法律法規(guī)摘錄本協(xié)議附件中應(yīng)包含與本協(xié)議內(nèi)容相關(guān)的法律法規(guī)摘錄，以便雙方查閱。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概念15.1第三方定義本協(xié)議所稱“第三方”，是指在甲乙雙方合同履行過程中，除甲乙雙方外，參與并提供服務(wù)或協(xié)助的其他主體，包括但不限于中介機構(gòu)、評估機構(gòu)、咨詢服務(wù)提供商等。15.2第三方責(zé)任第三方介入時，應(yīng)承擔(dān)與其提供服務(wù)或協(xié)助范圍相應(yīng)的責(zé)任。16.第三方介入情形16.1中介服務(wù)如甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中需要中介服務(wù)，雙方應(yīng)共同選定中介機構(gòu)。中介機構(gòu)的責(zé)任、權(quán)利和義務(wù)，以及中介費用由雙方另行協(xié)商確定。16.2專業(yè)評估甲乙雙方同意，在必要時，可委托具有資質(zhì)的專業(yè)機構(gòu)進行疾病影響評估、工作環(huán)境評估等。評估費用由雙方協(xié)商承擔(dān)。16.3咨詢服務(wù)甲方應(yīng)根據(jù)乙方疾病情況，提供相應(yīng)的職業(yè)健康咨詢服務(wù)。第三方咨詢機構(gòu)的責(zé)任、權(quán)利和義務(wù)，以及咨詢費用由雙方另行協(xié)商確定。17.第三方責(zé)任限額17.1第三方責(zé)任限定第三方介入本協(xié)議履行過程中，其責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)第三方提供服務(wù)或協(xié)助的性質(zhì)、范圍和甲乙雙方的約定確定。17.2責(zé)任限額約定甲乙雙方應(yīng)在協(xié)議中明確第三方的責(zé)任限額，包括賠償范圍、賠償限額等。17.3第三方賠償責(zé)任第三方因提供服務(wù)或協(xié)助過程中造成的損害，應(yīng)由第三方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。甲方和乙方不承擔(dān)第三方賠償責(zé)任。18.第三方與甲乙方的關(guān)系18.1第三方與甲方關(guān)系第三方介入本協(xié)議，不代表甲方對其有任何授權(quán)或委托，第三方與甲方之間不存在直接的合同關(guān)系。18.2第三方與乙方關(guān)系第三方介入本協(xié)議，不代表乙方對其有任何授權(quán)或委托，第三方與乙方之間不存在直接的合同關(guān)系。19.第三方介入程序19.1第三方選定甲乙雙方應(yīng)共同選定第三方，并明確第三方的職責(zé)、權(quán)利和義務(wù)。19.2第三方介入程序第三方介入程序應(yīng)符合甲乙雙方的約定和相關(guān)法律法規(guī)的要求。19.3第三方退出程序第三方因故需退出本協(xié)議，應(yīng)提前通知甲乙雙方，并按照雙方約定的程序辦理退出手續(xù)。20.第三方介入后的合同變更20.1合同變更情形如第三方介入導(dǎo)致本協(xié)議內(nèi)容發(fā)生變更，甲乙雙方應(yīng)就變更內(nèi)容達成一致，并簽訂書面變更協(xié)議。20.2合同變更程序合同變更程序應(yīng)符合甲乙雙方的約定和相關(guān)法律法規(guī)的要求。21.第三方介入后的爭議解決21.1爭議解決方式甲乙雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決因第三方介入導(dǎo)致的爭議。21.2調(diào)解程序如協(xié)商不成，雙方可向所在地的勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解。21.3法律途徑如調(diào)解不成，雙方可依法向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。22.第三方介入后的保密條款22.1保密內(nèi)容本協(xié)議內(nèi)容及第三方提供的相關(guān)資料視為保密內(nèi)容。22.2保密期限保密期限自本協(xié)議簽訂之日起算，至協(xié)議終止或履行完畢之日止。22.3泄密責(zé)任如有泄露保密內(nèi)容，泄露方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：疾病診斷書內(nèi)容要求：詳細(xì)記錄乙方的疾病情況，包括診斷結(jié)果、病程、治療建議等。說明：作為乙方疾病情況的證明，附件一應(yīng)由具有資質(zhì)的醫(yī)療機構(gòu)出具。2.附件二：公司健康安全政策內(nèi)容要求：包含公司對員工健康安全的相關(guān)規(guī)定，包括疾病預(yù)防、控制和處理措施等。說明：附件二應(yīng)明確公司對乙方疾病期間的工作環(huán)境調(diào)整和職業(yè)康復(fù)支持的具體措施。3.附件三：相關(guān)法律法規(guī)摘錄內(nèi)容要求：摘錄與本協(xié)議內(nèi)容相關(guān)的法律法規(guī)，如勞動法、醫(yī)療保險條例等。說明：附件三有助于雙方了解和遵守相關(guān)法律法規(guī)，確保合同的合法性。4.附件四：第三方服務(wù)協(xié)議內(nèi)容要求：明確第三方的服務(wù)內(nèi)容、責(zé)任、權(quán)利和義務(wù)，以及雙方對第三方責(zé)任限額的約定。說明：附件四應(yīng)詳細(xì)界定第三方在提供服務(wù)或協(xié)助過程中的責(zé)任和義務(wù)，以及賠償責(zé)任的限額。5.附件五：職業(yè)健康咨詢服務(wù)協(xié)議內(nèi)容要求：明確咨詢機構(gòu)的服務(wù)內(nèi)容、責(zé)任、權(quán)利和義務(wù)，以及雙方對咨詢費用和責(zé)任限額的約定。說明：附件五應(yīng)詳細(xì)描述第三方咨詢機構(gòu)在提供咨詢服務(wù)過程中的責(zé)任和義務(wù)，以及雙方對咨詢費用的分擔(dān)。6.附件六：中介服務(wù)協(xié)議內(nèi)容要求：明確中介機構(gòu)的服務(wù)內(nèi)容、責(zé)任、權(quán)利和義務(wù)，以及雙方對中介費用和責(zé)任限額的約定。說明：附件六應(yīng)詳細(xì)界定中介機構(gòu)在提供服務(wù)過程中的責(zé)任和義務(wù)，以及中介費用的承擔(dān)方式。7.附件七：專業(yè)評估協(xié)議內(nèi)容要求：明確評估機構(gòu)的服務(wù)內(nèi)容、責(zé)任、權(quán)利和義務(wù)，以及雙方對評估費用和責(zé)任限額的約定。說明：附件七應(yīng)詳細(xì)描述評估機構(gòu)在進行疾病影響評估、工作環(huán)境評估等過程中的責(zé)任和義務(wù)，以及評估費用的承擔(dān)方式。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為乙方未如實告知甲方其疾病情況；甲方未根據(jù)乙方疾病情況調(diào)整工作內(nèi)容、工作時間和勞動強度；甲方未按時支付病假工資或醫(yī)療補助；第三方未按約定提供服務(wù)或協(xié)助，導(dǎo)致合同履行受阻。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)乙方未如實告知疾病情況，導(dǎo)致甲方無法合理安排工作的，乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任；甲方未根據(jù)乙方疾病情況調(diào)整工作，導(dǎo)致乙方工作受到影響，甲方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任；甲方未支付病假工資或醫(yī)療補助，按照國家和地方的相關(guān)規(guī)定，甲方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任；第三方