2024年度電商企業(yè)校園招聘及選拔合同3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度電商企業(yè)校園招聘及選拔合同本合同目錄一覽第一條：合同主體及定義1.1甲方（電商企業(yè)）1.2乙方（校園）1.3丙方（應(yīng)聘者）第二條：招聘及選拔目的2.1甲方招聘丙方為目的，以選拔優(yōu)秀人才加入甲方團(tuán)隊(duì)。第三條：招聘及選拔時(shí)間3.1招聘時(shí)間為2024年1月至2024年3月。3.2選拔時(shí)間為2024年3月至2024年4月。第四條：招聘渠道及方式4.1甲方通過(guò)校園宣講、招聘網(wǎng)站、社交媒體等渠道發(fā)布招聘信息。4.2甲方采取線上投遞、線下投遞等方式接收應(yīng)聘者簡(jiǎn)歷。第五條：簡(jiǎn)歷篩選及面試安排5.1甲方對(duì)收到的簡(jiǎn)歷進(jìn)行篩選，確定面試候選人。5.2甲方安排面試時(shí)間、地點(diǎn)，并通知乙方及丙方。第六條：面試評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)及流程6.1甲方根據(jù)丙方的綜合素質(zhì)、專業(yè)知識(shí)、面試表現(xiàn)等方面進(jìn)行評(píng)價(jià)。6.2甲方按照評(píng)價(jià)結(jié)果，確定錄用候選人。第七條：錄用及通知7.1甲方將錄用結(jié)果通知丙方。7.2丙方在收到錄用通知后，應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)回復(fù)是否接受錄用。第八條：培訓(xùn)及試用期8.1甲方為丙方提供入職培訓(xùn)。8.2丙方在試用期內(nèi)的表現(xiàn)，甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同。第九條：勞動(dòng)合同簽訂9.1丙方通過(guò)試用期后，甲乙雙方簽訂正式勞動(dòng)合同。第十條：保密協(xié)議10.1丙方在合同期間及解除合同后，對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息承擔(dān)保密義務(wù)。第十一條：違約責(zé)任11.1任何一方違反本合同規(guī)定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第十二條：爭(zhēng)議解決12.1本合同的解釋和執(zhí)行均適用中華人民共和國(guó)法律。12.2雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十三條：合同的生效、變更和解除13.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。13.2合同的變更、解除應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式確認(rèn)。第十四條：其他約定14.1雙方在簽訂合同時(shí)，應(yīng)遵守國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)。14.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。第一部分：合同如下：第一條：合同主體及定義第二條：招聘及選拔目的2.1甲方招聘丙方為目的，以選拔優(yōu)秀人才加入甲方團(tuán)隊(duì)，提升甲方的核心競(jìng)爭(zhēng)力，促進(jìn)甲方業(yè)務(wù)發(fā)展。2.2選拔過(guò)程應(yīng)遵循公平、公正、公開(kāi)的原則，確保選拔到優(yōu)秀、合適的人才。第三條：招聘及選拔時(shí)間3.1招聘時(shí)間為2024年1月1日至2024年3月31日。3.2選拔時(shí)間為2024年4月1日至2024年4月30日。第四條：招聘渠道及方式（1）乙方校園官方網(wǎng)站的招聘公告欄；（2）甲方官方網(wǎng)站的招聘專區(qū)；（3）社會(huì)招聘網(wǎng)站；（4）甲方官方社交媒體平臺(tái)。（1）線上投遞：通過(guò)甲方官方網(wǎng)站的招聘專區(qū)、社會(huì)招聘網(wǎng)站、甲方官方社交媒體平臺(tái)的招聘信息進(jìn)行線上簡(jiǎn)歷投遞；（2）線下投遞：丙方可以直接到甲方辦公地點(diǎn)提交簡(jiǎn)歷，或通過(guò)乙方校園就業(yè)指導(dǎo)中心提交簡(jiǎn)歷。第五條：簡(jiǎn)歷篩選及面試安排5.1甲方對(duì)收到的簡(jiǎn)歷進(jìn)行篩選，主要根據(jù)丙方的基本素質(zhì)、教育背景、專業(yè)技能、實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)等因素，確定面試候選人。5.2甲方在收到簡(jiǎn)歷后的15個(gè)工作日內(nèi)通知篩選結(jié)果，并對(duì)篩選合格的丙方安排面試時(shí)間、地點(diǎn)。5.3甲方提前3個(gè)工作日通知乙方及丙方面試的具體時(shí)間、地點(diǎn)。第六條：面試評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)及流程6.1甲方根據(jù)丙方的綜合素質(zhì)、專業(yè)知識(shí)、面試表現(xiàn)、工作能力、崗位適應(yīng)性等方面進(jìn)行評(píng)價(jià)。6.2面試流程分為初試、復(fù)試兩個(gè)階段，具體安排由甲方根據(jù)實(shí)際情況決定。6.3甲方按照面試評(píng)價(jià)結(jié)果，確定錄用候選人。第七條：錄用及通知7.1甲方將錄用結(jié)果通知丙方，錄用通知應(yīng)以書面形式發(fā)出，并明確錄用崗位、薪資待遇、入職時(shí)間等事項(xiàng)。7.2丙方在收到錄用通知后，應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)回復(fù)是否接受錄用，逾期未回復(fù)的視為拒絕錄用。7.3如丙方拒絕錄用或未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)回復(fù)，甲方有權(quán)重新安排錄用其他候選人。第八條：培訓(xùn)及試用期8.1甲方為丙方提供入職培訓(xùn)，包括公司文化、崗位職責(zé)、業(yè)務(wù)流程等內(nèi)容，以便丙方更好地融入團(tuán)隊(duì)和工作。8.2試用期為3個(gè)月，自丙方正式入職之日起計(jì)算。8.3在試用期內(nèi)，甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同，無(wú)需提前通知丙方。8.4丙方在試用期內(nèi)解除勞動(dòng)合同，應(yīng)提前3個(gè)工作日書面通知甲方。第九條：勞動(dòng)合同簽訂9.1丙方通過(guò)試用期后，甲乙雙方簽訂正式勞動(dòng)合同，合同期限、薪資待遇等事項(xiàng)雙方協(xié)商確定。9.2甲方應(yīng)在丙方正式入職后的1個(gè)月內(nèi)與丙方簽訂正式勞動(dòng)合同。第十條：保密協(xié)議10.1丙方在合同期間及解除合同后，對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等保密信息承擔(dān)保密義務(wù)。10.2丙方不得利用甲方的保密信息從事與甲方業(yè)務(wù)相同或相似的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。10.3丙方在保密義務(wù)履行完畢后，甲方提供書面證明，確認(rèn)丙方已履行保密義務(wù)。第十一條：違約責(zé)任11.1任何一方違反本合同規(guī)定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。11.2甲方違反合同規(guī)定導(dǎo)致丙方遭受損失的，甲方應(yīng)承擔(dān)損失賠償責(zé)任。11.3丙方違反合同規(guī)定導(dǎo)致甲方遭受損失的，丙方應(yīng)承擔(dān)損失賠償責(zé)任。第十二條：爭(zhēng)議解決12.1本合同的解釋和執(zhí)行均適用中華人民共和國(guó)法律。12.2雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十三條：合同的生效、變更和解除13.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。13.2合同的變更、解除應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式確認(rèn)。13.3合同的失效情形：（1）合同期限屆滿；（2）丙方提前解除勞動(dòng)合同；（3）甲方依照法律規(guī)定解除勞動(dòng)合同；（4）雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同。第十四條：其他約定14.1雙方在簽訂合同時(shí)，應(yīng)遵守國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)。14.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。14.3本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。14.4本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，前款所述合同期限自合同生效之日起計(jì)算。第二部分：第三方介入后的修正第一條：第三方定義及責(zé)任1.1第三方是指除甲乙方以外的其他自然人、法人和其他組織，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、評(píng)估機(jī)構(gòu)、審計(jì)機(jī)構(gòu)、咨詢機(jī)構(gòu)等。1.2第三方介入本合同事項(xiàng)時(shí)，應(yīng)嚴(yán)格遵守中華人民共和國(guó)相關(guān)法律法規(guī)，以及甲方制定的規(guī)章制度。1.3第三方在介入本合同過(guò)程中，應(yīng)保持獨(dú)立、客觀、公正的態(tài)度，不得損害甲乙雙方的合法權(quán)益。第二條：第三方介入的情形2.1第三方介入的情形包括但不限于：（1）丙方在選拔過(guò)程中，需要通過(guò)第三方機(jī)構(gòu)進(jìn)行背景調(diào)查、資質(zhì)審核等；（2）甲方在履行合同過(guò)程中，需要第三方提供專業(yè)服務(wù)，如培訓(xùn)、評(píng)估等；（3）甲乙雙方在履行合同過(guò)程中，需要第三方進(jìn)行調(diào)解、仲裁等。第三條：第三方選擇的約定3.1甲乙雙方在選擇第三方時(shí)，應(yīng)選擇具有合法資質(zhì)、良好信譽(yù)、專業(yè)能力的第三方機(jī)構(gòu)。3.2甲乙雙方在選擇第三方時(shí)，可通過(guò)公開(kāi)招標(biāo)、競(jìng)爭(zhēng)性談判等方式進(jìn)行。3.3甲乙雙方在選擇第三方時(shí)，應(yīng)充分考慮丙方的意見(jiàn)。第四條：第三方責(zé)任及限額4.1第三方應(yīng)按照甲乙雙方的要求，提供專業(yè)、高效的服務(wù)，并對(duì)其提供的服務(wù)質(zhì)量承擔(dān)責(zé)任。4.2第三方在介入過(guò)程中，如因故意或過(guò)失導(dǎo)致甲乙雙方或丙方遭受損失的，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。4.3甲乙雙方與第三方簽訂的服務(wù)合同中，應(yīng)明確第三方的責(zé)任限額，如賠償限額、服務(wù)范圍等。第五條：第三方與甲乙方的關(guān)系5.1第三方與甲方、乙方、丙方之間的合同關(guān)系，不影響甲乙丙三方之間的合同關(guān)系。5.2第三方在介入過(guò)程中，應(yīng)遵守本合同的約定，但不視為第三方成為本合同的當(dāng)事人。5.3第三方在介入過(guò)程中，不得單獨(dú)與丙方建立合同關(guān)系，除非甲乙雙方明確同意。第六條：第三方信息的保密6.1第三方在介入過(guò)程中，可能接觸到甲乙方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、個(gè)人隱私等信息，應(yīng)承擔(dān)保密義務(wù)。6.2第三方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第七條：第三方介入的終止7.1第三方介入的事項(xiàng)完成后，第三方介入即終止。7.2甲乙雙方與第三方簽訂的服務(wù)合同到期后，如雙方未續(xù)簽，第三方介入亦終止。第八條：第三方介入的費(fèi)用8.1第三方介入的費(fèi)用，由甲乙雙方根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商確定。8.2第三方介入的費(fèi)用，包含在甲乙雙方簽訂的合同價(jià)格中。第九條：第三方介入的爭(zhēng)議解決9.1第三方介入過(guò)程中產(chǎn)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十條：本修正條款的生效10.1本修正條款與本合同具有同等法律效力，自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：附件1：招聘信息發(fā)布授權(quán)書附件2：第三方服務(wù)機(jī)構(gòu)選擇標(biāo)準(zhǔn)附件3：面試評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)及流程說(shuō)明附件4：培訓(xùn)及試用期管理規(guī)定附件5：勞動(dòng)合同模板附件6：保密協(xié)議模板附件7：第三方服務(wù)合同模板附件8：賠償責(zé)任限額確認(rèn)書附件9：合同履行過(guò)程中的其他重要文件附件1：招聘信息發(fā)布授權(quán)書詳細(xì)要求：授權(quán)書應(yīng)明確授權(quán)范圍、授權(quán)時(shí)間、授權(quán)內(nèi)容等。說(shuō)明：授權(quán)書用于授權(quán)甲方在第三方平臺(tái)上發(fā)布招聘信息，并明確甲乙雙方對(duì)發(fā)布信息的審核權(quán)和修改權(quán)。附件2：第三方服務(wù)機(jī)構(gòu)選擇標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)要求：列出選擇第三方服務(wù)機(jī)構(gòu)的標(biāo)準(zhǔn)，包括但不限于資質(zhì)、信譽(yù)、專業(yè)能力等。說(shuō)明：用于指導(dǎo)甲乙雙方在選擇第三方服務(wù)機(jī)構(gòu)時(shí)的依據(jù)，確保選擇到的第三方服務(wù)機(jī)構(gòu)能夠滿足合同需求。附件3：面試評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)及流程說(shuō)明詳細(xì)要求：詳細(xì)列出面試評(píng)價(jià)的標(biāo)準(zhǔn)和流程，包括評(píng)價(jià)因素、評(píng)分方法等。說(shuō)明：用于指導(dǎo)甲方在面試過(guò)程中的評(píng)價(jià)行為，確保評(píng)價(jià)的公正性和科學(xué)性。附件4：培訓(xùn)及試用期管理規(guī)定詳細(xì)要求：規(guī)定培訓(xùn)及試用期的具體內(nèi)容、時(shí)間、地點(diǎn)、責(zé)任等。說(shuō)明：用于明確甲方對(duì)丙方的培訓(xùn)和試用期管理責(zé)任，保障丙方的權(quán)益。附件5：勞動(dòng)合同模板詳細(xì)要求：明確勞動(dòng)合同中的條款，包括但不限于合同期限、薪資待遇等。說(shuō)明：用于指導(dǎo)甲乙雙方簽訂正式勞動(dòng)合同，確保合同內(nèi)容的明確性和合法性。附件6：保密協(xié)議模板詳細(xì)要求：明確保密協(xié)議中的保密信息范圍、保密期限、違約責(zé)任等。說(shuō)明：用于指導(dǎo)甲乙雙方簽訂保密協(xié)議，確保雙方對(duì)保密信息的保護(hù)義務(wù)。附件7：第三方服務(wù)合同模板詳細(xì)要求：明確第三方服務(wù)合同中的服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)質(zhì)量、責(zé)任限額等。說(shuō)明：用于指導(dǎo)甲乙雙方與第三方簽訂服務(wù)合同，確保合同內(nèi)容的明確性和合法性。附件8：賠償責(zé)任限額確認(rèn)書詳細(xì)要求：明確賠償責(zé)任限額的具體數(shù)額或計(jì)算方式。說(shuō)明：用于確認(rèn)第三方在合同履行過(guò)程中的賠償責(zé)任限額，以減輕甲乙雙方的損失風(fēng)險(xiǎn)。附件9：合同履行過(guò)程中的其他重要文件詳細(xì)要求：包括但不限于丙方的個(gè)人資質(zhì)證明、面試表現(xiàn)記錄、培訓(xùn)記錄等。說(shuō)明：用于記錄和證明合同履行過(guò)程中的重要信息，確保甲乙雙方的權(quán)益。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：1.甲方未按照約定時(shí)間提供職位空缺信息或未提供足夠職位空缺。2.乙方未按照約定提供合格的應(yīng)聘者或提供虛假信息。3.丙方未按照約定參加面試或提供虛假簡(jiǎn)歷。4.第三方未按照約定提供服務(wù)或提供的服務(wù)質(zhì)量不符合要求。5.任何一方未按照約定時(shí)間履行合同義務(wù)。責(zé)任認(rèn)定：1.甲方違約，應(yīng)支付乙方違約金，具體金額根據(jù)合同約定確定。2.乙方違約，應(yīng)支付甲方違約金，具體金額根據(jù)合同約定確定。3.丙方違約，應(yīng)支付甲方違約金，具體金額根據(jù)合同約定確定。4.第三方違約，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任，具體金額根據(jù)服務(wù)合同約定確定。5.違約行為導(dǎo)致合同無(wú)法履行，甲方、乙方、丙方均有權(quán)解除合同。示例說(shuō)明：假設(shè)甲方未按照約定時(shí)間提供職位空缺信息，導(dǎo)致乙方無(wú)法按時(shí)提供合格的應(yīng)聘者，甲方應(yīng)支付乙方違約金10,000元。全文完。2024年度電商企業(yè)校園招聘及選拔合同1本合同目錄一覽第一條：合同主體1.1甲方（電商企業(yè)）名稱及地址1.2乙方（校園）名稱及地址第二條：招聘及選拔目的2.1甲方招聘對(duì)象2.2乙方提供資源第三條：招聘流程3.1甲方發(fā)布招聘信息3.2乙方協(xié)助宣傳3.3候選人提交申請(qǐng)3.4甲方篩選候選人3.5面試安排3.6最終候選人選拔第四條：選拔標(biāo)準(zhǔn)4.1甲方選拔標(biāo)準(zhǔn)4.2乙方評(píng)估反饋第五條：合同期限5.1合同生效日期5.2合同終止日期第六條：合同履行6.1甲方義務(wù)6.2乙方義務(wù)第七條：保密條款7.1保密內(nèi)容7.2泄露后果第八條：知識(shí)產(chǎn)權(quán)8.1創(chuàng)意歸屬8.2資料歸屬第九條：違約責(zé)任9.1甲方違約責(zé)任9.2乙方違約責(zé)任第十條：爭(zhēng)議解決10.1協(xié)商解決10.2第三方調(diào)解10.3法律途徑第十一條：合同修改與補(bǔ)充11.1修改條件11.2補(bǔ)充內(nèi)容第十二條：合同解除12.1解除條件12.2解除程序第十三條：合同效力13.1合同生效條件13.2合同無(wú)效條件第十四條：其他條款14.1雙方約定的其他事項(xiàng)14.2附件說(shuō)明第一部分：合同如下：第一條：合同主體1.1甲方（電商企業(yè)）名稱：某某電子商務(wù)有限公司1.1.1甲方地址：某市某區(qū)某路某號(hào)1.2乙方（校園）名稱：某某大學(xué)1.2.1乙方地址：某市某區(qū)某路某號(hào)第二條：招聘及選拔目的2.1甲方招聘對(duì)象：在校大學(xué)生2.2乙方提供資源：校園宣講會(huì)組織、候選人推薦、面試場(chǎng)地安排等第三條：招聘流程3.1甲方發(fā)布招聘信息：通過(guò)甲方官網(wǎng)、社交媒體等渠道發(fā)布招聘啟事3.2乙方協(xié)助宣傳：在校園內(nèi)張貼招聘海報(bào)，通過(guò)校園廣播、公眾號(hào)等途徑宣傳招聘信息3.3候選人提交申請(qǐng)：候選人需在規(guī)定時(shí)間內(nèi)通過(guò)甲方提供的渠道提交申請(qǐng)材料3.4甲方篩選候選人：甲方根據(jù)候選人的申請(qǐng)材料進(jìn)行初步篩選，確定面試名單3.5面試安排：甲方通知篩選出的候選人面試時(shí)間、地點(diǎn)，乙方協(xié)助組織面試3.6最終候選人選拔：甲方根據(jù)面試表現(xiàn)，確定最終錄用名單第四條：選拔標(biāo)準(zhǔn)4.1甲方選拔標(biāo)準(zhǔn)：專業(yè)技能、綜合素質(zhì)、面試表現(xiàn)等4.2乙方評(píng)估反饋：乙方對(duì)候選人的表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)估，并向甲方提供反饋意見(jiàn)第五條：合同期限5.1合同生效日期：自雙方簽訂之日起生效5.2合同終止日期：至2024年度校園招聘結(jié)束之日止第六條：合同履行6.1甲方義務(wù)：提供真實(shí)、準(zhǔn)確的招聘信息，公平、公正地進(jìn)行選拔6.2乙方義務(wù)：協(xié)助甲方進(jìn)行招聘宣傳，提供面試場(chǎng)地及相關(guān)服務(wù)，對(duì)候選人的表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)估并提供反饋意見(jiàn)第七條：保密條款7.1保密內(nèi)容：雙方在合同履行過(guò)程中獲悉的對(duì)方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、招聘信息等7.2泄露后果：如有泄露，泄露方需承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任第八條：知識(shí)產(chǎn)權(quán)8.1創(chuàng)意歸屬：合同履行過(guò)程中產(chǎn)生的任何創(chuàng)意、設(shè)計(jì)等成果，歸甲方所有8.2資料歸屬：乙方提供的候選人資料、評(píng)估反饋等，歸甲方所有第九條：違約責(zé)任9.1甲方違約責(zé)任：如甲方未按約定進(jìn)行招聘選拔，或泄露乙方提供的候選人資料，需承擔(dān)違約責(zé)任9.2乙方違約責(zé)任：如乙方未按約定協(xié)助甲方進(jìn)行招聘宣傳，或提供不實(shí)反饋意見(jiàn)，需承擔(dān)違約責(zé)任第十條：爭(zhēng)議解決10.1雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決合同履行過(guò)程中的爭(zhēng)議10.2如協(xié)商不成，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟10.3訴訟費(fèi)用由敗訴方承擔(dān)第十一條：合同修改與補(bǔ)充11.1合同如需修改或補(bǔ)充，應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式進(jìn)行11.2修改或補(bǔ)充的內(nèi)容與本合同具有同等法律效力第十二條：合同解除12.1如一方未履行合同義務(wù)，另一方有權(quán)解除合同12.2解除合同后，雙方應(yīng)根據(jù)合同履行情況承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任第十三條：合同效力13.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效13.2如本合同的任何條款與法律規(guī)定相抵觸，該條款將按法律規(guī)定執(zhí)行，但不影響其他條款的效力第十四條：其他條款14.1雙方約定本合同未盡事宜，可另行協(xié)商補(bǔ)充14.2合同附件包括：招聘信息、選拔標(biāo)準(zhǔn)、面試流程等詳細(xì)說(shuō)明第二部分：第三方介入后的修正鑒于本合同履行過(guò)程中可能涉及第三方介入，為確保合同的順利履行，甲乙雙方特就第三方介入相關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議：第十五條：第三方定義15.1第三方指除甲乙雙方外，參與本合同履行過(guò)程的的自然人、法人或其他組織15.2第三方包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、評(píng)估機(jī)構(gòu)、咨詢公司等第十六條：第三方介入情形16.1第三方介入情形包括但不限于：提供咨詢服務(wù)、進(jìn)行評(píng)估反饋、協(xié)助招聘宣傳等16.2甲乙雙方應(yīng)與第三方保持良好溝通，確保第三方了解合同履行要求第十七條：第三方責(zé)任17.1第三方應(yīng)按照甲乙雙方的要求，提供專業(yè)、高效的服務(wù)17.2第三方對(duì)其提供的服務(wù)結(jié)果承擔(dān)責(zé)任，并確保服務(wù)過(guò)程符合相關(guān)法律法規(guī)17.3第三方應(yīng)對(duì)甲乙雙方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息保密，不得泄露給任何無(wú)關(guān)方第十八條：第三方費(fèi)用18.1甲乙雙方應(yīng)按照合同約定支付第三方服務(wù)費(fèi)用18.2第三方服務(wù)費(fèi)用如需調(diào)整，應(yīng)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并以書面形式確認(rèn)第十九條：第三方責(zé)任限額19.1甲乙雙方與第三方之間的糾紛，包括但不限于服務(wù)質(zhì)量、費(fèi)用支付等，由甲乙雙方自行解決19.2甲乙雙方就第三方的服務(wù)結(jié)果向?qū)Ψ匠袚?dān)責(zé)任，但第三方介入時(shí)的故意或重大過(guò)失行為導(dǎo)致的損失除外19.3第三方對(duì)甲乙雙方造成的損失，依法應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任的，甲乙雙方有權(quán)向第三方追償?shù)诙畻l：第三方退出20.1第三方如因故需退出合同履行，應(yīng)提前通知甲乙雙方20.2第三方退出后，甲乙雙方應(yīng)按照合同約定繼續(xù)履行合同義務(wù)第二十一條：第三方與其他各方的關(guān)系21.1第三方與甲乙雙方是獨(dú)立的法律主體，彼此之間不存在隸屬或代理關(guān)系21.2第三方與甲乙雙方之間的合同履行，不影響其他各方之間的權(quán)利義務(wù)第二十二條：第三方合規(guī)性22.1第三方應(yīng)依法合規(guī)經(jīng)營(yíng)，不得存在違法違規(guī)行為22.2第三方如因違法行為導(dǎo)致合同無(wú)法履行，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任第二十三條：合同變更與解除23.1如本合同的任何條款與第三方之間的協(xié)議發(fā)生沖突，應(yīng)以本合同為準(zhǔn)23.2甲乙雙方與第三方之間的協(xié)議變更或解除，不影響本合同的履行第二十四條：爭(zhēng)議解決24.1甲乙雙方與第三方之間的爭(zhēng)議，通過(guò)友好協(xié)商解決24.2如協(xié)商不成，可依法向合同簽訂地人民法院提起訴訟第二十五條：其他條款25.1甲乙雙方與第三方之間的未盡事宜，可另行協(xié)商補(bǔ)充25.2補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力第二部分：第三方介入后的修正結(jié)束。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：附件一：招聘信息詳細(xì)說(shuō)明：包括招聘職位、任職要求、工作地點(diǎn)、薪資待遇等信息。附件二：選拔標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)說(shuō)明：具體說(shuō)明甲方選拔候選人的標(biāo)準(zhǔn)，如專業(yè)技能、綜合素質(zhì)、面試表現(xiàn)等。附件三：面試流程詳細(xì)說(shuō)明：包括面試時(shí)間、地點(diǎn)、面試官名單、面試題目等。附件四：評(píng)估反饋表詳細(xì)說(shuō)明：乙方對(duì)候選人的表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)估的表格，包括評(píng)估指標(biāo)和評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)。附件五：合同履行時(shí)間表詳細(xì)說(shuō)明：明確合同各階段的履行時(shí)間，如招聘信息發(fā)布、候選人提交申請(qǐng)、面試安排等。附件六：保密協(xié)議詳細(xì)說(shuō)明：雙方約定保密內(nèi)容的協(xié)議，包括保密信息范圍、泄露后果等。附件七：知識(shí)產(chǎn)權(quán)聲明詳細(xì)說(shuō)明：明確合同履行過(guò)程中產(chǎn)生的創(chuàng)意、設(shè)計(jì)等成果的歸屬問(wèn)題。附件八：違約行為及責(zé)任認(rèn)定詳細(xì)說(shuō)明：列舉各種違約行為及相應(yīng)的責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)。附件九：爭(zhēng)議解決方式詳細(xì)說(shuō)明：雙方約定解決合同履行過(guò)程中爭(zhēng)議的方式，如協(xié)商、調(diào)解、訴訟等。附件十：合同修改與補(bǔ)充協(xié)議詳細(xì)說(shuō)明：雙方約定合同修改和補(bǔ)充的方式和程序。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：1.甲方未按約定進(jìn)行招聘選拔。2.乙方未按約定協(xié)助甲方進(jìn)行招聘宣傳。3.甲方泄露乙方提供的候選人資料。4.乙方未按約定提供評(píng)估反饋意見(jiàn)。5.第三方未按約定提供服務(wù)，或服務(wù)不符合質(zhì)量要求。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：1.甲方違約行為導(dǎo)致乙方損失的，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。2.乙方違約行為導(dǎo)致甲方損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。3.第三方違約行為導(dǎo)致甲乙雙方損失的，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。示例說(shuō)明：如甲方未按約定時(shí)間發(fā)布招聘信息，導(dǎo)致乙方無(wú)法按時(shí)協(xié)助宣傳，甲方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向乙方支付違約金，并賠償因此給乙方造成的損失。全文完。2024年度電商企業(yè)校園招聘及選拔合同2本合同目錄一覽第一條：合同主體1.1甲方（電商企業(yè)）1.2乙方（校園）第二條：招聘及選拔范圍2.1招聘對(duì)象2.2選拔標(biāo)準(zhǔn)第三條：招聘流程3.1發(fā)布招聘信息3.2接收簡(jiǎn)歷3.3面試選拔3.4Offer發(fā)放第四條：合同期限4.1有效期4.2終止條件第五條：乙方的權(quán)利與義務(wù)5.1提供合格的招聘對(duì)象5.2協(xié)助甲方進(jìn)行面試選拔5.3保密義務(wù)第六條：甲方的權(quán)利與義務(wù)6.1提供真實(shí)、準(zhǔn)確的招聘信息6.2尊重乙方隱私權(quán)6.3提供合理的薪酬待遇和工作條件第七條：違約責(zé)任7.1違約行為7.2違約責(zé)任承擔(dān)方式第八條：爭(zhēng)議解決8.1協(xié)商解決8.2第三方調(diào)解8.3法律途徑第九條：合同的變更、解除與終止9.1變更條件9.2解除條件9.3終止條件第十條：保密條款10.1保密內(nèi)容10.2保密期限10.3違約責(zé)任第十一條：法律適用與爭(zhēng)議解決11.1法律適用11.2爭(zhēng)議解決方式第十二條：其他條款12.1雙方約定的其他事項(xiàng)12.2補(bǔ)充協(xié)議第十三條：附件13.1招聘信息模板13.2面試評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)第十四條：簽署14.1合同簽署日期14.2甲方代表簽字14.3乙方代表簽字第一部分：合同如下：第一條：合同主體1.1甲方（電商企業(yè)）是指具有獨(dú)立法人資格，從事電子商務(wù)業(yè)務(wù)的企業(yè)，具體名稱和地址見(jiàn)附件一。1.2乙方（校園）是指具有獨(dú)立法人資格的高等教育機(jī)構(gòu)，具體名稱和地址見(jiàn)附件一。第二條：招聘及選拔范圍2.1招聘對(duì)象為在校大學(xué)生，包括但不限于本科生、研究生，專業(yè)范圍見(jiàn)附件二。2.2選拔標(biāo)準(zhǔn)包括但不限于學(xué)業(yè)成績(jī)、社會(huì)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)、綜合素質(zhì)等方面，具體評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)見(jiàn)附件三。第三條：招聘流程3.1甲方應(yīng)在合同生效之日起十個(gè)工作日內(nèi)，向乙方發(fā)布招聘信息，包括但不限于崗位需求、崗位職責(zé)、任職資格等，詳見(jiàn)附件四。3.2乙方應(yīng)在收到招聘信息后五個(gè)工作日內(nèi)，向甲方推薦符合條件的應(yīng)聘者，并將應(yīng)聘者簡(jiǎn)歷及相關(guān)材料提交給甲方。3.3甲方應(yīng)在收到乙方推薦的應(yīng)聘者后十個(gè)工作日內(nèi)，完成面試選拔，具體面試安排由甲方負(fù)責(zé)，詳見(jiàn)附件五。3.4甲方應(yīng)在面試結(jié)束后五個(gè)工作日內(nèi)，向合格應(yīng)聘者發(fā)放Offer，并與之簽訂勞動(dòng)合同。第四條：合同期限4.1本合同自雙方代表簽字之日起生效，有效期為一年。4.2在合同有效期內(nèi)，如雙方無(wú)異議，自動(dòng)續(xù)約。4.3一方提前終止合同的，應(yīng)提前三十個(gè)工作日書面通知對(duì)方。第五條：乙方的權(quán)利與義務(wù)5.1乙方應(yīng)確保向甲方推薦的應(yīng)聘者符合選拔標(biāo)準(zhǔn)，并對(duì)其真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。5.2乙方應(yīng)協(xié)助甲方進(jìn)行面試選拔，提供必要的場(chǎng)地和設(shè)施。5.3乙方應(yīng)對(duì)甲方的商業(yè)秘密和招聘信息保密，不得泄露給第三方。第六條：甲方的權(quán)利與義務(wù)6.1甲方應(yīng)向乙方提供真實(shí)、準(zhǔn)確的招聘信息，不得誤導(dǎo)乙方。6.2甲方應(yīng)尊重乙方的隱私權(quán)，不得擅自使用乙方姓名、肖像等。6.3甲方應(yīng)提供合理的薪酬待遇和工作條件，保障乙方的合法權(quán)益。第七條：違約責(zé)任7.1任何一方違反本合同的約定，導(dǎo)致合同無(wú)法履行或者造成對(duì)方損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。7.2甲方未按照約定時(shí)間發(fā)布招聘信息、完成面試選拔或者未按時(shí)發(fā)放Offer的，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金計(jì)算方式詳見(jiàn)附件六。7.3乙方未按照約定時(shí)間推薦應(yīng)聘者或者未提交完整材料的，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金計(jì)算方式詳見(jiàn)附件六。附件一：甲方（電商企業(yè)）信息附件二：招聘對(duì)象專業(yè)范圍附件三：選拔標(biāo)準(zhǔn)評(píng)價(jià)體系附件四：招聘信息模板附件五：面試評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)附件六：違約金計(jì)算方式第八條：爭(zhēng)議解決8.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。8.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。8.3訴訟期間，除爭(zhēng)議事項(xiàng)外，雙方應(yīng)繼續(xù)履行本合同的其他條款。第九條：合同的變更、解除與終止9.1本合同的變更、解除或終止，應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并書面確認(rèn)。9.2甲方如解除或終止合同，應(yīng)提前三十個(gè)工作日書面通知乙方。9.3乙方如解除或終止合同，應(yīng)提前十五個(gè)工作日書面通知甲方。第十條：保密條款10.1雙方在履行本合同過(guò)程中獲悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場(chǎng)信息等，應(yīng)予以保密。10.2保密期限自本合同終止或解除之日起計(jì)算，期限為五年。10.3違反保密義務(wù)的，違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償對(duì)方因此遭受的損失。第十一條：法律適用與爭(zhēng)議解決11.1本合同的訂立、效力、解釋、履行及爭(zhēng)議的解決均適用中華人民共和國(guó)法律。11.2雙方同意，本合同的爭(zhēng)議由中國(guó)國(guó)際經(jīng)濟(jì)貿(mào)易仲裁委員會(huì)按照其屆時(shí)有效的仲裁規(guī)則進(jìn)行仲裁。第十二條：其他條款12.1雙方在合同履行過(guò)程中，如需補(bǔ)充或修改條款，應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并書面確認(rèn)。12.2本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。第十三條：附件13.1本合同附件為本合同的有效組成部分，與合同具有同等法律效力。13.2附件的修改或補(bǔ)充，應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并書面確認(rèn)。第十四條：簽署14.1本合同自雙方代表簽字并加蓋公章之日起生效。14.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，兩份合同具有同等法律效力。14.3本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商確定。第二部分：第三方介入后的修正第一條：第三方定義及范圍1.1第三方是指除甲方和乙方之外，參與本合同履行過(guò)程的企業(yè)、機(jī)構(gòu)、個(gè)人或其他組織。1.2第三方包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、評(píng)估機(jī)構(gòu)、咨詢機(jī)構(gòu)、審計(jì)機(jī)構(gòu)、技術(shù)支持機(jī)構(gòu)等。第二條：第三方介入的條件和方式2.1本合同履行過(guò)程中，如甲方和乙方認(rèn)為需要第三方專業(yè)服務(wù)，可以書面形式提出。2.2第三方介入需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議，明確第三方的職責(zé)、權(quán)利和義務(wù)。2.3第三方介入不得影響本合同其他條款的履行，除非經(jīng)雙方書面同意。第三條：第三方的責(zé)任和義務(wù)3.1第三方應(yīng)按照雙方約定的條件和方式提供服務(wù)，并保證服務(wù)質(zhì)量。3.2第三方應(yīng)遵守相關(guān)法律法規(guī)，不得損害甲方和乙方的合法權(quán)益。3.3第三方應(yīng)對(duì)其在提供服務(wù)過(guò)程中獲取的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等予以保密，不得泄露給任何第三方。第四條：第三方責(zé)任限額4.1第三方對(duì)因其履行合同過(guò)程中造成的損失，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。4.2第三方的賠償責(zé)任限額，由雙方在簽訂書面協(xié)議時(shí)約定，并在協(xié)議中明確。4.3如第三方未能履行其約定的義務(wù)，導(dǎo)致甲方或乙方損失的，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第五條：第三方與甲乙方的關(guān)系5.1第三方與甲方、乙方之間是獨(dú)立的法律主體，相互之間的關(guān)系不影響本合同的履行。5.2第三方對(duì)甲方或乙方的任何承諾、保證，均視為對(duì)雙方的承諾、保證。5.3第三方與甲方或乙方之間的任何爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可依法解決。第六條：甲方和乙方的權(quán)利與義務(wù)6.1甲方和乙方應(yīng)按照本合同約定，履行各自的義務(wù)，保證合同的履行。6.2甲方和乙方應(yīng)協(xié)助第三方履行其約定的義務(wù)，提供必要的資料和條件。6.3甲方和乙方應(yīng)對(duì)第三方提供的服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督，確保服務(wù)質(zhì)量。第七條：爭(zhēng)議解決7.1如第三方與甲方或乙方之間發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。7.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。7.3訴訟期間，除爭(zhēng)議事項(xiàng)外，第三方應(yīng)繼續(xù)履行其約定的義務(wù)。第八條：合同的變更、解除與終止8.1第三方與甲方或乙方之間的合同變更、解除或終止，應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并書面確認(rèn)。8.2第三方如解除或終止合同，應(yīng)提前十五個(gè)工作日書面通知甲方和乙方