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文檔簡介
美發(fā)店員工辭職合同范例第一篇范文:合同編號:__________
甲方(美發(fā)店名稱):________________________
地址:____________________________________
法定代表人:_____________________________
聯系電話:________________________________
乙方(員工姓名):__________________________
身份證號碼:_____________________________
性別:__________________________________
年齡:__________________________________
籍貫:__________________________________
聯系電話:________________________________
鑒于甲方從事美發(fā)店經營活動,乙方自愿加入甲方工作,雙方經友好協(xié)商,達成如下協(xié)議:
一、聘用期限
1.本合同自雙方簽字之日起生效,聘用期限為________年,自______年______月______日起至______年______月______日止。
2.乙方提前解除合同,需提前______個工作日書面通知甲方。
二、工作內容
1.乙方在甲方美發(fā)店內從事美發(fā)師工作,遵守甲方規(guī)章制度,服從甲方安排。
2.乙方應具備良好的職業(yè)道德,為客戶提供優(yōu)質服務,維護甲方形象。
三、工作時間和休息休假
1.乙方實行標準工作時間,每周工作______天,每天工作______小時。
2.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、婚假、產假、喪假等休假。
四、勞動報酬
1.甲方按月支付乙方工資,每月______日為工資發(fā)放日。
2.乙方工資標準為每月人民幣______元,具體工資構成如下:
(1)基本工資:人民幣______元/月;
(2)提成工資:根據乙方業(yè)績,按甲方相關規(guī)定計算;
(3)獎金:根據甲方規(guī)定,在特定時期或情況下發(fā)放。
五、社會保險和福利
1.甲方依法為乙方繳納社會保險,包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。
2.甲方為乙方提供以下福利待遇:
(1)免費提供工作所需的美發(fā)用品;
(2)免費提供工作服;
(3)定期組織員工培訓、學習活動。
六、違約責任
1.甲方有下列情形之一的,應當承擔違約責任:
(1)未按約定支付乙方工資;
(2)未依法繳納社會保險;
(3)違反合同約定,造成乙方人身、財產安全受到損害。
2.乙方有下列情形之一的,應當承擔違約責任:
(1)未按約定履行工作職責;
(2)違反甲方規(guī)章制度,造成甲方損失;
(3)未經甲方同意,擅自離職。
七、爭議解決
1.雙方在履行合同過程中發(fā)生爭議,應友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
八、合同解除
1.本合同期滿或雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。
2.有下列情形之一的,本合同即自動解除:
(1)乙方死亡或者被宣告死亡;
(2)乙方喪失民事行為能力;
(3)甲方依法被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責令關閉、撤銷或者解散;
(4)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
九、其他
1.本合同未盡事宜,可由雙方另行協(xié)商簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。
2.本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字之日起生效。
甲方(蓋章):_____________________________
乙方(簽字):_____________________________
附件:
1.乙方身份證復印件;
2.乙方健康證明;
3.乙方入職登記表;
4.甲方規(guī)章制度;
5.甲方工資支付規(guī)定。
合同編號:__________
第二篇范文:第三方主體+甲方權益主導
合同編號:__________
甲方(美發(fā)店名稱):________________________
地址:____________________________________
法定代表人:_____________________________
聯系電話:________________________________
乙方(員工姓名):__________________________
身份證號碼:_____________________________
性別:__________________________________
年齡:__________________________________
籍貫:__________________________________
聯系電話:________________________________
第三方主體(培訓機構名稱):_____________________
地址:____________________________________
法定代表人:_____________________________
聯系電話:________________________________
鑒于甲方從事美發(fā)店經營活動,乙方通過第三方主體的培訓成為具備專業(yè)美發(fā)技能的員工,甲乙雙方經友好協(xié)商,并邀請第三方主體作為見證方,達成如下協(xié)議:
一、聘用期限
1.本合同自雙方簽字之日起生效,聘用期限為________年,自______年______月______日起至______年______月______日止。
2.乙方提前解除合同,需提前______個工作日書面通知甲方。
二、工作內容與職責
1.乙方在甲方美發(fā)店內從事美發(fā)師工作,遵守甲方規(guī)章制度,服從甲方安排。
2.乙方應具備良好的職業(yè)道德,為客戶提供優(yōu)質服務,維護甲方形象。
3.乙方工作內容包括但不限于:洗發(fā)、剪發(fā)、燙發(fā)、染發(fā)等美發(fā)服務。
三、工作時間和休息休假
1.乙方實行標準工作時間,每周工作______天,每天工作______小時。
2.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、婚假、產假、喪假等休假。
四、勞動報酬與福利
1.甲方按月支付乙方工資,每月______日為工資發(fā)放日。
2.乙方工資標準為每月人民幣______元,具體工資構成如下:
(1)基本工資:人民幣______元/月;
(2)提成工資:根據乙方業(yè)績,按甲方相關規(guī)定計算;
(3)獎金:根據甲方規(guī)定,在特定時期或情況下發(fā)放。
3.甲方為乙方提供以下福利待遇:
(1)免費提供工作所需的美發(fā)用品;
(2)免費提供工作服;
(3)定期組織員工培訓、學習活動。
五、第三方主體的責任與權益
1.第三方主體負責對乙方進行專業(yè)美發(fā)技能培訓,確保乙方具備相應的工作能力。
2.第三方主體在培訓期間對乙方的人身安全負責。
3.第三方主體有權對乙方在培訓期間的表現進行評估,并對不符合要求的乙方進行再次培訓或解除培訓協(xié)議。
六、甲方的權利與利益
1.甲方有權對乙方的工作表現進行考核,并根據考核結果進行獎懲。
2.甲方有權根據市場需求調整乙方的崗位和職責。
3.甲方有權對乙方的服務進行監(jiān)督,確保服務質量。
七、乙方的違約責任與限制條款
1.乙方有下列情形之一的,應承擔違約責任:
(1)未經甲方同意,擅自離職;
(2)違反甲方規(guī)章制度,造成甲方損失;
(3)未按約定履行工作職責。
2.乙方在合同期內,未經甲方同意,不得從事與甲方業(yè)務相競爭的美發(fā)服務。
3.乙方在合同期內,未經甲方同意,不得向第三方泄露甲方商業(yè)秘密。
八、爭議解決
1.雙方在履行合同過程中發(fā)生爭議,應友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
九、合同解除
1.本合同期滿或雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。
2.有下列情形之一的,本合同即自動解除:
(1)乙方死亡或者被宣告死亡;
(2)乙方喪失民事行為能力;
(3)甲方依法被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責令關閉、撤銷或者解散;
(4)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
十、其他
1.本合同未盡事宜,可由雙方另行協(xié)商簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。
2.本合同一式三份,甲方、乙方、第三方主體各執(zhí)一份,自三方簽字之日起生效。
附件:
1.乙方身份證復印件;
2.乙方健康證明;
3.乙方入職登記表;
4.甲方規(guī)章制度;
5.甲方工資支付規(guī)定。
第三方介入的意義和目的:
第三方主體的介入,旨在確保乙方具備專業(yè)美發(fā)技能,減少甲方在員工培訓方面的投入,同時提高乙方的職業(yè)素養(yǎng),保障甲方的服務質量。
甲方為主導的目的和意義:
甲方作為合同主導方,通過明確乙方的職責和權益,以及甲方的權利和利益,確保甲方在經營過程中的主導地位,維護甲方的合法權益,實現甲方在美發(fā)行業(yè)中的競爭優(yōu)勢。
第三篇范文:第三方主體+乙方權益主導
合同編號:__________
甲方(美發(fā)店名稱):________________________
地址:____________________________________
法定代表人:_____________________________
聯系電話:________________________________
乙方(員工姓名):__________________________
身份證號碼:_____________________________
性別:__________________________________
年齡:__________________________________
籍貫:__________________________________
聯系電話:________________________________
第三方主體(美容美發(fā)行業(yè)協(xié)會):_____________________
地址:____________________________________
法定代表人:_____________________________
聯系電話:________________________________
鑒于乙方具備美容美發(fā)行業(yè)相關技能,甲方同意聘用乙方在美發(fā)店工作,為保障乙方的權益,甲乙雙方經行業(yè)協(xié)會見證,達成如下協(xié)議:
一、聘用期限
1.本合同自雙方簽字之日起生效,聘用期限為________年,自______年______月______日起至______年______月______日止。
2.乙方提前解除合同,需提前______個工作日書面通知甲方。
二、工作內容與職責
1.乙方在甲方美發(fā)店內從事美發(fā)師工作,遵守甲方規(guī)章制度,服從甲方安排。
2.乙方工作內容包括但不限于:洗發(fā)、剪發(fā)、燙發(fā)、染發(fā)等美發(fā)服務。
3.乙方應保證服務質量,維護客戶滿意度。
三、工作時間和休息休假
1.乙方實行標準工作時間,每周工作______天,每天工作______小時。
2.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、婚假、產假、喪假等休假。
四、勞動報酬與福利
1.甲方按月支付乙方工資,每月______日為工資發(fā)放日。
2.乙方工資標準為每月人民幣______元,具體工資構成如下:
(1)基本工資:人民幣______元/月;
(2)提成工資:根據乙方業(yè)績,按甲方相關規(guī)定計算;
(3)獎金:根據甲方規(guī)定,在特定時期或情況下發(fā)放。
3.甲方為乙方提供以下福利待遇:
(1)免費提供工作所需的美發(fā)用品;
(2)免費提供工作服;
(3)定期組織員工培訓、學習活動。
五、行業(yè)協(xié)會的責任與權益
1.行業(yè)協(xié)會負責對甲方和乙方進行行業(yè)規(guī)范指導,保障雙方合法權益。
2.行業(yè)協(xié)會有權對甲乙雙方在合同履行過程中的爭議進行調解。
3.行業(yè)協(xié)會有權對違反行業(yè)規(guī)范的行為進行懲戒。
六、乙方的權利與利益
1.乙方有權要求甲方提供安全、衛(wèi)生的工作環(huán)境。
2.乙方有權要求甲方按照合同約定支付工資和福利待遇。
3.乙方有權參加行業(yè)協(xié)會組織的各類培訓和活動,提升自身技能。
七、甲方的違約責任與限制條款
1.甲方有下列情形之一的,應承擔違約責任:
(1)未按約定支付乙方工資和福利待遇;
(2)未提供安全、衛(wèi)生的工作環(huán)境;
(3)違反合同約定,侵犯乙方合法權益。
2.甲方不得無故解除乙方合同,如需解除,應提前______個工作日書面通知乙方,并按照合同約定支付經濟補償。
3.甲方不得限制乙方參與行業(yè)協(xié)會組織的培訓和活動。
八、爭議解決
1.雙方在履行合同過程中發(fā)生爭議,應友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
九、合同解除
1.本合同期滿或雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。
2.有下列情形之一的,本合同即自動解除:
(1)乙方死亡或者被宣告死亡;
(2)乙方喪失民事行為能力;
(3)甲方依法被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責令關閉、撤銷或者解散;
(4)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
十、其他
1.本合同未盡事宜,可由雙方另行協(xié)商簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。
2.本合同一式三份,甲方、乙方、行
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