醫(yī)院員工招聘合同范例

醫(yī)院員工招聘合同范例第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位）：____________________

地址：____________________

乙方（勞動者）：____________________

身份證號碼：____________________

住址：____________________

鑒于：

1.甲方系依法成立并有效存續(xù)的醫(yī)療機構，具備招聘勞動者的資格。

2.乙方具備與甲方招聘職位相應的學歷、專業(yè)、技能及身體健康條件。

3.甲方同意招聘乙方擔任本合同約定的崗位。

現(xiàn)甲乙雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則，就乙方在甲方工作的有關事項，經(jīng)協(xié)商一致，達成如下協(xié)議：

一、工作崗位及職責

1.乙方應聘甲方________________崗位，具體工作內(nèi)容及職責如下：

（1）________________________；

（2）________________________；

（3）________________________；

（4）________________________。

二、勞動合同期限

1.本合同期限自____________年____________月____________日起至____________年____________月____________日止。

2.合同期滿后，甲乙雙方均可根據(jù)實際情況協(xié)商續(xù)簽合同。

三、工作地點及時間

1.乙方的工作地點為：____________________。

2.乙方的工作時間為：____________________。

四、工資及福利待遇

1.乙方月工資為人民幣____________元整，具體發(fā)放時間為每月____________日。

2.乙方享受國家法定節(jié)假日、帶薪年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等假期。

3.乙方在試用期內(nèi)工資按正式工資的百分之____________發(fā)放。

4.乙方享受甲方提供的各項福利待遇，具體內(nèi)容如下：

（1）________________________；

（2）________________________；

（3）________________________；

（4）________________________。

五、社會保險及住房公積金

1.甲方依法為乙方繳納社會保險費，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

2.甲方依法為乙方繳納住房公積金，并按照國家和地方有關規(guī)定進行管理。

六、勞動紀律及考核

1.乙方應遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從管理，認真履行崗位職責。

2.甲方對乙方的工作進行考核，考核結果作為乙方晉升、調(diào)薪、獎懲的依據(jù)。

七、違約責任

1.甲方未按約定支付乙方工資或福利待遇的，應向乙方支付相當于未支付部分百分之____________的賠償金。

2.乙方因違反甲方規(guī)章制度或工作職責，給甲方造成損失的，應承擔相應的賠償責任。

3.甲方與乙方解除或終止勞動合同，應按照國家有關法律法規(guī)和本合同約定，向乙方支付經(jīng)濟補償金。

八、爭議解決

1.本合同在履行過程中發(fā)生的爭議，由甲乙雙方協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

2.仲裁裁決為終局裁決，對甲乙雙方具有法律約束力。

九、其他

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

2.本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商補充。

3.附件：

（1）甲方營業(yè)執(zhí)照副本復印件；

（2）甲方法定代表人身份證明復印件；

（3）乙方身份證復印件；

（4）乙方學歷、專業(yè)技術資格證書復印件。

甲方（蓋章）：____________________

乙方（簽字）：____________________

簽訂日期：____________________

第二篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位）：____________________

地址：____________________

乙方（勞動者）：____________________

身份證號碼：____________________

住址：____________________

丙方（第三方服務提供方）：____________________

地址：____________________

鑒于：

1.甲方系依法成立并有效存續(xù)的醫(yī)療機構，具備招聘勞動者的資格，并需丙方提供特定服務。

2.乙方具備與甲方招聘職位相應的學歷、專業(yè)、技能及身體健康條件。

3.甲方同意招聘乙方擔任本合同約定的崗位，并委托丙方提供相關服務。

4.丙方同意為甲方提供乙方招聘、培訓、管理等相關服務。

現(xiàn)甲乙丙三方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則，就乙方在甲方工作的有關事項，經(jīng)協(xié)商一致，達成如下協(xié)議：

一、工作崗位及職責

1.乙方應聘甲方________________崗位，具體工作內(nèi)容及職責如下：

（1）________________________；

（2）________________________；

（3）________________________；

（4）________________________。

二、丙方責任及權利

1.丙方負責乙方的招聘、培訓、試用期管理等工作。

2.丙方有權對乙方進行必要的考核和評估。

3.丙方有權根據(jù)甲方要求調(diào)整乙方的工作內(nèi)容和職責。

4.丙方有權收取甲方支付的服務費用。

三、甲方權益及義務

1.甲方有權對乙方的工作進行監(jiān)督和檢查。

2.甲方有權根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績進行獎懲。

3.甲方應按時支付丙方服務費用。

4.甲方應提供乙方必要的工作條件和環(huán)境。

四、勞動合同期限

1.本合同期限自____________年____________月____________日起至____________年____________月____________日止。

2.合同期滿后，甲乙丙三方均可根據(jù)實際情況協(xié)商續(xù)簽合同。

五、工作地點及時間

1.乙方的工作地點為：____________________。

2.乙方的工作時間為：____________________。

六、工資及福利待遇

1.乙方月工資為人民幣____________元整，具體發(fā)放時間為每月____________日。

2.乙方享受國家法定節(jié)假日、帶薪年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等假期。

3.乙方在試用期內(nèi)工資按正式工資的百分之____________發(fā)放。

4.乙方享受甲方提供的各項福利待遇，具體內(nèi)容如下：

（1）________________________；

（2）________________________；

（3）________________________；

（4）________________________。

七、社會保險及住房公積金

1.甲方依法為乙方繳納社會保險費，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

2.甲方依法為乙方繳納住房公積金，并按照國家和地方有關規(guī)定進行管理。

八、違約責任

1.乙方違反合同約定，給甲方造成損失的，應承擔相應的賠償責任。

2.丙方未履行合同約定的服務義務，導致甲方損失的，應承擔相應的賠償責任。

3.甲方未按時支付丙方服務費用，應向丙方支付逾期付款違約金。

九、爭議解決

1.本合同在履行過程中發(fā)生的爭議，由甲乙丙三方協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

2.仲裁裁決為終局裁決，對甲乙丙三方具有法律約束力。

十、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份。

2.本合同未盡事宜，可由甲乙丙三方另行協(xié)商補充。

3.附件：

（1）甲方營業(yè)執(zhí)照副本復印件；

（2）甲方法定代表人身份證明復印件；

（3）乙方身份證復印件；

（4）乙方學歷、專業(yè)技術資格證書復印件；

（5）丙方營業(yè)執(zhí)照副本復印件；

（6）丙方法定代表人身份證明復印件。

甲方（蓋章）：____________________

乙方（簽字）：____________________

丙方（蓋章）：____________________

簽訂日期：____________________

第三篇范文：合同編號：__________

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

甲方（用人單位）：____________________

地址：____________________

乙方（勞動者）：____________________

身份證號碼：____________________

住址：____________________

丙方（第三方服務提供方）：____________________

地址：____________________

鑒于：

1.甲方作為醫(yī)療機構，需乙方擔任特定崗位，以提升醫(yī)療服務質量。

2.丙方具備提供專業(yè)人力資源服務的資質，愿意為甲方提供乙方招聘、培訓、管理等服務。

3.甲方希望確保其權益得到充分保障，同時兼顧乙方及丙方的合理利益。

現(xiàn)甲乙丙三方經(jīng)協(xié)商一致，達成如下協(xié)議：

一、甲方權益主導條款

1.甲方有權決定乙方的工作崗位、工作內(nèi)容、工作時間和工作地點。

2.甲方有權對乙方的工作表現(xiàn)進行考核，并根據(jù)考核結果進行獎懲。

3.甲方有權在合同期限內(nèi)解除與乙方的勞動合同，但需支付乙方相應的經(jīng)濟補償。

4.甲方有權要求乙方遵守甲方的規(guī)章制度和操作流程。

二、乙方權益保障條款

1.乙方享有國家規(guī)定的勞動保障權益，包括工資、社會保險、帶薪休假等。

2.乙方有權對甲方的工作環(huán)境和條件提出合理要求。

3.乙方有權對甲方的不合理要求提出異議。

三、丙方服務條款

1.丙方負責乙方的招聘、培訓、試用期管理等工作。

2.丙方應確保乙方具備履行合同所需的專業(yè)技能和素質。

3.丙方應協(xié)助甲方對乙方進行考核，并及時向甲方反饋考核結果。

四、違約責任

1.乙方違反合同約定，給甲方造成損失的，應承擔相應的賠償責任。

2.丙方未履行合同約定的服務義務，導致甲方損失的，應承擔相應的賠償責任。

3.甲方未按時支付丙方服務費用，應向丙方支付逾期付款違約金。

五、爭議解決

1.本合同在履行過程中發(fā)生的爭議，由甲乙丙三方協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

2.仲裁裁決為終局裁決，對甲乙丙三方具有法律約束力。

六、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份。

2.本合同未盡事宜，可由甲乙丙三方另行協(xié)商補充。

3.附件：

（1）甲方營業(yè)執(zhí)照副本復印件；

（2）甲方法定代表人身份證明復印件；

（3）乙方身份證復印件；

（4）乙方學歷、專業(yè)技術資格證書復印件；

（5）丙方營業(yè)執(zhí)照副本復印件；

（6）丙方法定代表人身份證明復印件。

甲方（蓋章）：____________________

乙方（簽字）：____________________

丙方（蓋章）：____________________

簽訂日期：____________________

結語：

第三篇范文：合同編號：__________

甲方（產(chǎn)品研發(fā)公司）：____________________

地址：____________________

乙方（研發(fā)人員）：____________________

身份證號碼：____________________

住址：____________________

丙方（人力資源服務公司）：____________________

地址：____________________

鑒于：

1.甲方是一家專注于新藥研發(fā)的公司，需要專業(yè)的研發(fā)人員加入團隊。

2.乙方具備藥物研發(fā)所需的學術背景和技能，希望加入甲方團隊。

3.丙方專業(yè)從事人才招聘與人力資源服務，愿意為甲方提供乙方招聘及一定期限的勞動關系管理服務。

現(xiàn)甲乙丙三方經(jīng)協(xié)商一致，達成如下協(xié)議：

一、乙方權益及義務

1.乙方享有在甲方工作期間獲得合理報酬的權利，包括基本工資、獎金、津貼等。

2.乙方有權獲得甲方提供的福利待遇，包括社會保險、醫(yī)療保險、帶薪休假等。

3.乙方有權參與甲方的新藥研發(fā)項目，并享有相應的知識產(chǎn)權分享。

4.乙方應遵守甲方的規(guī)章制度，認真履行研發(fā)工作職責。

5.乙方應保護甲方的商業(yè)秘密，不得泄露或擅自使用。

二、丙方責任及權利

1.丙方負責乙方的招聘工作，確保乙方符合甲方的工作要求。

2.丙方在合同約定的期限內(nèi)，對乙方進行勞動關系管理，包括但不限于合同簽訂、工資發(fā)放、福利待遇等。

3.丙方有權對乙方的工作表現(xiàn)進行評估，并向甲方提供評估報告。

4.丙方有權收取甲方支付的服務費用。

三、甲方責任及義務

1.甲方應按時足額支付乙方工資和福利待遇。

2.甲方應提供必要的工作條件和研發(fā)環(huán)境，確保乙方能夠順利完成研發(fā)任務。

3.甲方應尊重乙方的知識產(chǎn)權，不得侵犯乙方的合法權益。

4.甲方應遵守合同約定，不得無故解除與乙方的勞動合同。

四、違約責任

1.甲方未按時支付乙方工資或福利待遇的，應向乙方支付相當于未支付部分百分之____________的賠償金。

2.乙方違反合同約定，給甲方造成損失的，應承擔相應的賠償責任。

3.丙方未履行合同約定的服務義務，導致甲方損失的，應承擔相應的賠償責任。

4.甲方未按時支付丙方服務費用的，應向丙方支付逾期付款違約金。

五、合同解除

1.合同期滿前，甲乙雙方均有權根據(jù)實際情況提出解除合同。

2.甲方在乙方試用期內(nèi)無正當理由解除合同，應支付乙方相當于試用期滿后一個月工資的經(jīng)濟補償。

3.乙方在合同期內(nèi)因個人原因提出解除合同，需提前____________天通知甲方。

六、