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文檔簡介
試用期工作總結(范例15篇)
試用期工作總結1
首先,真誠地感謝公司給我這次寶貴的工作機會,讓我有機
會鍛煉自己,提升自己,奉獻自己。這將是我職業(yè)生涯的美好開
篇。
自20__年—月—日,在公司做資格預審工作,這一個月的實
習期間,在同事的熱情幫助和指導下,我負責做了兩個項目的投
標文件,一個是禹城市綠景國際項目2#、3#樓工程工程招標,這
個項目讓我初步了解了資格預審這項工作的主要內容,讓我明白
了做這項工作必須要有嚴格謹慎的工作態(tài)度。另外一個是濱州至
德州(魯冀界)高速公路鋼結構網架工程施工招標,此投標文件
屬于比較復雜的一類,在這期間我遇到諸多問題,在領導和同事
們的悉心指導下,通過自身的不懈努力,在規(guī)定時間內完成了任
務。通過這兩項工程的實踐,我認為自己掌握了工作的基本內容,
能夠抓住工作的重點。在同事們的熱情幫助和關心下,我已經逐
漸適應了周圍的生活和工作環(huán)境,也已經逐漸進入了工作狀態(tài)。
在此期間,我還認識到做好這項工作必須具備的幾點要求:
首先要養(yǎng)成良好的工作習慣,做每件事情要有條不紊,條理
清晰,在以后的工作中我會更加完善自己做事情的條理性。
第二、想要做好這項工作需要認真仔細的閱讀每一份招標文
件里的每一項要求,嚴格按照要求里的內容去做,不能放過任何
的細節(jié)問題,必須養(yǎng)成更加嚴謹的工作態(tài)度。第三、在保證工作
質量的前提下提高工作效率。
在今后的工作中,我會更加嚴格的要求自己,踏實的做好每
一件事,不斷地總結經驗和教訓,不斷提高自己。
相信我的加入會使公司更加的壯大,我會全身心的奉獻自己,
為公司創(chuàng)造更大的價值,和公司一起創(chuàng)造美好的未來!
作為一名剛參加工作一年多的畢業(yè)生,初來公司,曾經很擔
心不知該怎么與人共處,該如何做好工作;但是公司融洽的工作
氛圍、團結向上的企業(yè)文化,特別是經過那次營銷培訓,讓我很
快融入到這個集體中。
在崗試用期間,我在煤化事業(yè)部學習工作。這個部門的業(yè)務
是我以前從未接觸過的,和我的專業(yè)知識相差也較大;但是在各
部門領導和同事的'耐心指導下,使我在較短的時間內適應了公司
的工作環(huán)境,也熟悉了公司的整個操作流程。
在本部門的工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領
導布置的每一項任務,同時主動為領導分憂;專業(yè)和非專業(yè)上不
懂的問題虛心向同事學習請教,不斷提高充實自己,希望能盡早
獨當一面,為公司做出更大的貢獻。當然,初入職場,難免出現(xiàn)
一些小差小錯需領導指正;但前事之鑒,后事之師,這些經歷也
讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤
的發(fā)生。在此,我要特地感謝部門的領導和同事對我的入職指引
和幫助,感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。
經過這兩個月,我現(xiàn)在已經能夠獨立完成工作,整理部門內
部各種資料,當然我還有很多不足,處理問題的經驗方面有待提
高,更需要不斷繼續(xù)學習以提高自己業(yè)務能力。
這兩個月來我學到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速發(fā)
展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員
工的身份在這里工作,實現(xiàn)自己的奮斗目標,體現(xiàn)自己的人生價
值,和公司一起成長。
在此我提出轉正申請,懇請領導給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理
想的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,
為公司創(chuàng)造價值,同公司一起展望美好的未來!試用期工作總結
2
時間一晃而過,轉眼間試用期已接近尾聲,首先感謝公司領
導能給我展示自己、實現(xiàn)自身價值的機會。這段時間是我人生中
彌足珍貴的一段經歷,也給我留下了精彩而美好的回憶。進入公
司后的三個月時間里,在領導和同事們的幫助和指導下,通過自
身的不懈努力,各方面均取得了一定的進步?,F(xiàn)在總結一下自己
在試用期這段時間里的收獲和不足,希望能夠對自己的今后的工
這個項目使我學到了很多新的程序設計思路和實現(xiàn)方法。
二、收獲
1、溝通和交流的重要
在試用期這段時間里自己最大的收獲是體會到交流和溝通的
重要性,剛進公司參加辦公平臺開發(fā)那段時間里,自己對溝通認
識不夠深刻,對功能模塊的開發(fā)只是按照功能需求進行開發(fā),有
些地方還會想當然的進行開發(fā),等把程序開發(fā)出來才發(fā)現(xiàn)自己開
發(fā)出來的功能跟實際需求存在偏差,或者與其他的功能接口不能
對接,使得程序不能正常的運行。辦公平臺的開發(fā)使我認識到溝
通和交流非常重要,在項目的開發(fā)過程中需要不斷的與同事或客
戶進行溝通交流,只有這樣開發(fā)出來的程序才能少出BUG,才能按
照需求正常運行,才能與整個系統(tǒng)很好的融合。
2、工作要認真負責
試用期這段時間里,雖然自己感覺在開發(fā)過程中很認真,但
是開發(fā)出來的程序還是有好多地方是由于自己不夠認真而導致的
程序運行異常,比如像空指針異常等。通過這段時間的工作自己
感覺到工作要認真再認真,盡量減少疏忽大意而導致的程序異常,
只有這樣才能提高工作效率。
3、新知識,新思路
這段時間里面自己學習了iBATIS,mina框架,socket開發(fā)
和很多新的程序開發(fā)和架構思路,對自己的工作起到了很大作用,
讓我的程序開發(fā)有了更高的認識。
4、激情
一個人只有熱愛自己的工作對自己的工作充滿激情才能全身
心的投入到工作當中,才能在工作中找到快樂,才能不受工作外
的其他事情干擾。在試用期有段時間里,自己由于家中的一些事
情影響到了工作的心情,后來在肖老師的開導下,自己有了改觀,
心情也得到了很好的調節(jié),非常感謝肖老師。在以后的工作我會
更加努力,更加投入。
三、不足
經過這段時間的工作和學習,自己學到很多,也改進了許多
但還是存在著很多不足之處。
1、溝通交流還是不夠;
2、技術還不夠熟練;
在今后的工作中一定更加努力,增加溝通和交流,提高團隊
合作意識,不斷的學習,爭取更大的進步。
最后感謝領導和同事這段時間以來對我的幫助和指導,希望
我的試用期能夠合格通過,在即將到來的20__年能夠與大家共同
工作,共同努力,為公司的發(fā)展貢獻自己的一份力量。
試用期工作總結2
領導無微不至的關懷、公司兩級管理人員認真務實的工作作
風、同事們團結奮發(fā)的干勁,體會到的是—人作為拓荒者的艱難
和堅定,這對剛剛走上工作崗位的我來說,是受益匪淺的,同時
也為我邁向正確的人生道路打下了良好的基礎?,F(xiàn)在我將這三個
月來的工作情況作一簡單總結。
_年_月,我有幸來到公司工作。在這樣一個優(yōu)越舒適而又能
充分發(fā)揮個人智慧能力的環(huán)境中,不覺已經工作了將近三個月的
時間。在這幾個月的工作中我深切感受到的是領導無微不至的關
懷、公司兩級管理人員認真務實的工作作風、同事們團結奮發(fā)的
干勁,體會到的是—人作為拓荒者的艱難和堅定,這對剛剛走上
工作崗位的我來說,是受益匪淺的,同時也為我邁向正確的人生
道路打下了良好的基礎?,F(xiàn)在我將這三個月來的工作情況作一簡
單總結。
在思想上,我深刻地認識到,從其他行業(yè)轉入物流行業(yè),新
環(huán)境、新領導、新同事、新崗位,對我來說是一個良好的發(fā)展機
遇,也是一個很好的鍛煉和提升自己各方面能力的機會。在工作
初期,我認真了解了公司的發(fā)展概況,學習了公司的規(guī)章制度,
熟悉了辦公室日常管理事務及物流行業(yè)的一些基礎知識,同時,
也從多方面努力摸索工作的方式、方法,積極鍛煉自己的工作能
力,力求盡快完成自身角色的轉變,以嶄新的姿態(tài)迎接新工作的
挑戰(zhàn)。
在工作上,我主要從事的是是辦公室的日常工作。辦公室對
我來說是一個全新的工作領域。作為辦公室的一員,我清醒地認
識到,辦公室是總經理室直接領導下的綜合管理機構,是承上啟
下、溝通內外、協(xié)調左右、聯(lián)系四面八方的樞紐,是推動各項工
作朝著既定目標前進的中心。辦公室的工作千頭萬緒,有文書處
理、檔案管理、文件批轉、會議安排、迎來送往等。面對繁雜瑣碎
的大量事務性工作,我強化工作意識,注意加快工作節(jié)奏,提高
工作效率,冷靜辦理各項事務,力求周全、準確、適度,避免疏漏
和差錯。在主管領導的幫助和支持下,我基本上做到了事事有著
落、件件有落實。
三個月來,在主管領導的指導下,我基本上保證了辦公室日
常工作的有序運轉,上級文件的處理、傳閱,每月餐票、油票的
發(fā)放,以及其他由辦公室主辦的一些事情都做到了及時、準確、
無誤。三個月來,我參與起草了一些文件,如《關于禁止管理人
員利用職務職權從事參與或變相參與公司所屬業(yè)務項目的有關規(guī)
定》等,起草撰寫了一些工作材料,參與了公司兩級機關一般管
理人員年度業(yè)績考核測評工作,同時,也積極主動地完成了上級
領導交辦的其他事情。
三個月的時間轉瞬即逝,我雖然做了一些工作,但仍然存在
不少問題,主要表現(xiàn)在:初到公司,無論從業(yè)務能力,還是從思
想上都存在許多的不足,感覺上是每天疲于應付工作。盡管如此,
但是我在很多方面得到了公司領導、部門領導的正確引導和幫助,
所以我在較短的時間內適應了新的工作。缺乏創(chuàng)新精神。不能積
極主動地發(fā)揮自身聰明才智,而是被動消極地適應工作需要。領
導交辦的事情基本上都能完成,但自己不會主動牽著工作走,很
被動。缺乏認真鉆研、開拓進取的精神,忙碌于日常小事,工作
沒有上升到一定高度。工作不很扎實,不能與時俱進。作為一名
剛剛踏入社會的大學生,身上缺乏青年人應有的朝氣,學習新知
識、掌握新東西不夠。自身也存在眼高手低、懶于動手的毛病,
不能專注于工作學習,很多知識雖然了解但卻不精。
在今后的工作中,我將努力改正自身缺點,以更大的熱情投
入到工作中去。首先,加強學習,主動學習。身處當今知識經濟
時代,必須時刻學習方能不落伍,所以我將把加強學習,提高政
治思想素質和業(yè)務工作水平,樹立良好的職業(yè)道德,作為一項日
常重要工作來抓,以嚴肅的態(tài)度,飽滿的熱情,嚴格的紀律,全
身心地投入學習,為我的工作積累必要的基礎知識和基本技能。
其次,提高服務意識,改進工作作風。作為辦公室的一名工作人
員,我將本著為人民服務的原則,熱情、主動地做好自己的本職
工作,為前來辦事的人員提供滿意的服務。再次,提高工作能力,
勇于創(chuàng)新。雖然辦公室的工作瑣碎、繁雜,但是我將從多方面努
力進一步提高自身的工作能力,以積極的心態(tài)面對每天的工作任
務。同時,我也將注重骰煉自己的應變能力、協(xié)調能力、組織能
力以及創(chuàng)造能力,不斷在工作中學習、進取、完善自己,以便更
好地完成自己的本職工作。
以上是我對三個月來工作的總結,說的不太多。但我認為用
實際行動做出來更有說服力?!奥仿湫捱h兮,吾將上下而求
索”,在今后工作中我將努力奮斗,克服自己的缺點,彌補不足,
爭取做的更好。
試用期工作總結3
時光飛逝,轉眼間到公司已經三個多月了。這是我一生中寶
貴的經歷。在這段時間里,領導和同事們對我的工作給予了很大
的幫助,對我的生活給予了極大的關懷,讓我充分感受到了領導
“海納百川”的胸襟和“不經歷風雨怎么見彩虹”的英氣。懷著
敬畏之心,我也為自己有機會成為公司的一員而自豪。這三個月,
在領導和同事的關心和指導下,通過自己的努力,各方面都取得
了一定的進步?,F(xiàn)將我的工作匯報如下。
一、通過培訓、學習和日常工作積累有一定的了解。
12個月,我得到的第一個信息是公司簡介。當時覺得公司規(guī)
模大,有發(fā)展空間。經過漫長的過程,我加入了公司,期間對公
司有了一定的了解。經過三個多月的親身經歷,我對自己的工作
和公司有了更深的了解。公司的文化理念:我非常認同這種文化
理念,公司不忘回饋社會的壯舉,令人敬佩。公司以人為本,尊
重人才的理念貫徹在實際工作中,這是公司不斷發(fā)展壯大的重要
原因。
二、遵守規(guī)章制度,努力工作,使自己的素質不斷提高。
愛崗敬業(yè)的職業(yè)道德是每項工作順利開展并最終獲得成功的
保證。在這三個月里,我能夠遵守公司的規(guī)章制度,認真做好自
己的工作,三個月來從不遲到早退,熱情、積極、認真地完成每
一項任務,認真履行職責,在日常生活中團結同事,不斷提高團
隊合作精神。一份《細節(jié)決定成敗》讓我充滿自豪。一個積極豁
達的態(tài)度,一個良好的習慣,一個計劃及其及時完成是如此重要,
以至于最終決定了一個人的成敗。這本書讓我對我的生活有了更
好的了解。我渴望有所突破,我會在以后的工作生活中時刻提醒
自己,讓自己以后的生活越來越精彩。
三、認真學習崗位職能,工作能力有所提高。
按照現(xiàn)在的分工,我的主要任務是歷史復習。通過完成以上
工作,我意識到一個稱職的人應該具備良好的專業(yè)基礎、流利的
寫作能力和靈活的解決問題的能力。
四、不足和需要改進的地方。
雖然在公司三個多月了,但是對公司了解不夠,對審稿的熟
練度不夠,問題還很多。隨著對公司和工作的進一步了解,覺得
多做工作更能體現(xiàn)自己的人生價值?!蔽疑瞄L我的工作,但不擅長
我的娛樂?!痹谝院蟮墓ぷ髦?,我會通過多看、多問、多學、多練,
不斷學習業(yè)務知識,提高業(yè)務技能。學無止境,時代發(fā)展日新月
異,各學科知識日新月異。我會不懈努力學習各種知識,并用它
來指導實踐。在未來的工作中,我們要努力做好自己的工作,創(chuàng)
造性地、扎實地做好自己的工作,為公司的發(fā)展貢獻自己的力量。
五、一些建議。
公司正處于企業(yè)轉型時期,這是一個非常關鍵的時期。在此
期間,我們應該專注于管理。企業(yè)管理的好壞將決定企業(yè)轉型的
成敗。
首先,要加強思想觀念轉變,加大培訓力度,特別是管理干
部要轉變舊觀念,從實干型向管理型轉變。領導干部定期參加外
部培訓,可以開闊視野,學習管理理論。
其次,公司要完善管理制度,明確崗位權限,建立激勵機制,
完善考核辦法。
第三,要陸續(xù)做好
人才的培養(yǎng)工作。成立一一年了,當年創(chuàng)業(yè)的壯年人已經逐
漸變成了老年人,這也是客觀規(guī)律,從現(xiàn)在起,要做好老同志的
傳幫帶工作,把他們的好做法傳下來,永載史冊。
第四,既要引進人才,還要用好人才,特別是要挖掘公司內
部現(xiàn)有人才,最大限度發(fā)揮各類人才的作用。
來到公司工作,我最大的收獲莫過于在敬業(yè)精神、思想境界,
還是在業(yè)務素質、工作能力上都得到了很大的進步與進步,也激
勵我在工作中不斷前進與完善。我明白了公司的美好明天要靠大
家的努力往創(chuàng)造,相信在全體員工的共同努力下,公司的美好明
天更輝煌。
試用期工作總結4
時光荏苒,20__年一月第一次跨入—公司,至今已有5個多月。
眼看著試用期即將到來,回顧這段時間的工作,并非盡如人意,
還有許多方面的東西有待我進一步用心去學習,熟練運用在以后
工作的每一個細節(jié)中。這段時間我有過反省和思考,在這里既對
自己前段時間工作進行批評,也做一些總結,爭取能夠成為一名
真正的中海員工。
一、工作總結
20__年—月—日,我加入到—公司,跟著經驗豐富的領導、
同事學習,第一次學寫會議紀要,對于文字功底較差的我來說,
這項工作還比較艱難;第一次心懷忐忑地對客戶進行電話回訪;
每天在網上監(jiān)控各地區(qū)項目的疑似負面信息,及時將廣大客戶的
投訴反饋給一線人員,希望能夠高效的解決他們的問題;接到區(qū)
域投訴時,站在客戶的角度,盡量能夠為他解決合理的訴求;對
接地區(qū)公司和集團,收發(fā)一些文件,爭取第一時間完成;部門內
的報銷,及時錄入系統(tǒng),確保財務的及時入賬;對于CRM系統(tǒng),
我也逐步熟悉并運用;協(xié)助領導、同事做些我力所能及的工作。
感謝領導和各位同事的指導幫助,感謝公司給了我學習的機會。
在這里,我看到了一個好的團隊,爭取早日成為其中的一名好隊
員。
二、工作中的不足
在工作中,我考慮問題不夠全面和細致,有時由于我的疏忽,
導致個別統(tǒng)計數據有些誤差。在具體工作的實施與計劃等問題上
還有待進一步提高。一系列的問題需要我在以后的工作中努力克
服和解決,更好地完成本職工作。自己應該做的事情,要勇于承
擔,不依賴他人,在今后的工作中更加自信和仔細。
三、工作計劃
在以后的工作中,充滿了挑戰(zhàn)和機遇,我必須更加的努力,
更用心、耐心的完成我的每一項工作。我堅信有公司領導的正確
決策,有各位同事的協(xié)助,加上我個人的不懈努力,我將快速成
長。
(一)增強責任感,服從領導安排,積極與領導溝通,提高工
作效率。
要積極主動地把工作做到點上,落到實處,減少工作失誤。
時刻堅持不懂就問,不明白就多學的態(tài)度,與同事多合作,與領
導多匯報工作情況和建議,作為一個新人要將自己放的低一點,
懂得團隊的力量和重要性。
(二)勤學習,提高業(yè)務能力。
涉及到工作相關知識的學習,不怕苦難,努力克服。做好收
發(fā)文工作,及時對接地區(qū)、集團,確保信息傳達的高效。仔細監(jiān)
控每個項目的疑似負面信息,提高更多客戶的滿意度,維護中海
品牌的美譽度。加強CRM的更深一步了解,熟練運用各功能板塊,
不斷加強自己的工作能力。
就體工作感受來說,我覺得里工作環(huán)境較好,領導關愛及工
作條件給了我工作動力;其次同事間友情關懷及協(xié)作互助給了我
工作舒暢感和踏實感;我司特有的業(yè)文化氛圍給了我工作信心。
承蒙領導信任,準許我繼續(xù)留在公司工作,我堅信自己能夠
在今后的工作中表現(xiàn)的更好。
試用期工作總結5
時光飛逝,轉眼間我的工作試用期已接近尾聲。這是我人生
中彌足珍貴的經歷,也給我留下了精彩而美好的回憶。在這段時
間里大家
給予了我充足的寬容、支持、鼓勵和協(xié)助,讓我充分感受到
了領導們堅定的信念,和同事們積極樂觀的精神。在對大家肅然
起敬的同時,
也為我有機會成為公司正式員工而感到光榮和興奮。在這個
個多月的時間里,在領導和同事們的悉心關懷和指導下,通過自
身的不懈努力,各方面均取得了一定的進步。
記得初到公司時,我對公司的了解僅僅局限于公司網站的簡
單介紹,除此之外,便一無所知了。所以,試用期中如何去理解、
了解并熟悉自己所從事的行業(yè),便成了我的當務之急。
到公司的一天,我有幸參加了公司召開的工作會議,受益匪
淺,感覺這是一份關榮而附有挑戰(zhàn)的工作。學習是取得一切進步
的前提和基礎。在這段時間里我認真學習了公司各相關資料,并
從網絡上攝取了大量的有用素材,
日常工作的積累使我對公司有了較為深刻的理解,也意識到
了公司的壯大對中國的互聯(lián)網電子商務所起到的重大作用。在這
個個多月的時間里,兢兢業(yè)業(yè)做好本職業(yè)工作,不遲到不早退,
并積極自覺利用節(jié)假日參與公司的加班工作。嚴格遵守公司的各
項規(guī)章制度,認真履行崗位職責。
認真學習崗位職能,工作水平得到了一定的提升。我所在的
技術部是一個充滿激情和挑戰(zhàn)的部門,我要認真學習崗位職能,
做好自己的本職工作,努力完成好各項工作任務。在今后的工作
中,我將努力提升業(yè)務水平,克服不足,朝著以下幾個方向努力:
1、在以后的工作中持續(xù)學習業(yè)務知識,通過多看、多學、多
練來持續(xù)的提升自己的各項業(yè)務技能。
2、提升自己解決實際問題的水平,并在工作過程中慢慢克服
急躁情緒,積極、熱情、細致地的對待每一項工作。
試用期工作總結6
去年一月,我有幸進入了一集團工作。我所在的崗位是設備廠
工藝技術人員,到目前為止我已經在這里工作了快3個月時間了,
回顧這3個月的試用期,感慨萬千。
記得剛開始到初到崗位時,看到大量的設備和許多努力工作
的工人,而我卻對這些設備很陌生,但是對工作濃厚的興趣和熱
愛使我很快投入到這個大家庭中。公司領導和一些老員工也給我
進行了詳細的講解和熱心的幫助,工作起來心情真的很好。
隨著時間的推移,我對工作慢慢的熟悉起來,同時也接觸了
大量的設備,看了很多圖紙資料,了解了設備的工作原理和作用。
逐漸進入到了自己的角色里,但是生產中一些具體的細節(jié)問題還
有待在以后的工作中繼續(xù)努力學習,并且開動腦筋多思考,多鉆
研。
我們的產品是很有前景的,我們要想走得更遠,首先就需要
重視產品的質量。因此有必要對產品出現(xiàn)問題的地方進行統(tǒng)計分
析,明確生產過程中存在的問題以及發(fā)生的原因,更好地進行管
理追溯,從根源上有針對性的對這些問題采取預防糾正措施,并
把這些措施作為日后生產相同或類似產品進行有效控制質量的寶
貴經驗。其次,生產工藝文件及檢驗文件標準化。特別值得一提
的是作業(yè)指導書等。因為它是員工進行作業(yè)的最直觀的依據和標
準。我們很多生產沒有適用于細化到每個崗位、每個作業(yè)員的作
業(yè)步驟和注意事項。作業(yè)員的作業(yè)沒有指導書或者是不能及時獲
得有效具體的作業(yè)指導書,是導致作業(yè)失誤的重要原因。因此,
這方面的工作完善需要包括我們在內的各個相關部門及人員的共
同努力。第三,記錄的完善。我們在生產過程中的任何有價值的
品質改善的驗證均應形成記錄,特別是一些重大質量問題的預防
糾正措施的驗證記錄。還有生產記錄,為我們提供很多有用的產
品實現(xiàn)過程信息。這些記錄的完善,有利于我們更好地進行質量
追溯,不斷完善我們質量控制的力度與作用。第四,工裝夾具的
改進,有利于我們提高工作效率,降低生產成本。最后,正確的
圖紙是生產得以保證的前提,必須嚴格有序的管理圖紙。以上是
我這段時間內發(fā)現(xiàn)并正在實施的事情。
當然,自己在工作中也存在不足之處。一是對圖紙的有些細
節(jié)還不是很熟悉,比如有些零件說出它的零件名稱,還不能馬上
反應出他的裝配位置和具體尺寸等;二是對公司的產品整體性的
認識不足,整體使用過程有待加深了解。為了使自己的工作更進
一步,我仍需在以后的日子里,加強自身學習,提高自身素質。
一是向書本學習,不斷充實自己,端正態(tài)度,改進方法,廣泛汲
取各種“營養(yǎng)”;二是向周圍的同事學習,工作中我始終保持謙
虛謹慎、虛心求教的態(tài)度,學習他們任勞任怨、求真務實的工作
作風和處理問題的方法;三是向實踐學習,把自己的知識運用于
實際工作中,在實踐中檢驗真理。
如今,我馬上就要成為—集團的正式員工了,能夠成為正式
員工我感到非常高興,今后我會在“工作快樂,快樂工作”的理
念下,團結一切力量,與公司共發(fā)展。
試用期工作總結7
時間一晃而過,轉眼間試用期已接近尾聲,首先感激公司經
理室能給我展示才能、實現(xiàn)自身價值的機會。這段時間是我人生
中彌足珍貴的經歷,也給我留下了精彩而完美的回憶。在這段時
間里公司給予了我足夠的支持和幫忙,讓我充分感受到了領導們
“海納百川”的胸襟,感受到了—人“不經歷風雨,怎能見彩虹”
的豪氣,也體會到了—人作為拓荒者的艱難和堅定。同時,也為
我有機會成為—的一份子而感動高興。
記得當初應聘時,公司和和諧、團結向上的氛圍深深打動了
我,讓我感受到和睦的大家庭感覺。進入公司后的三個月時間里,
在經理室和同事們的悉心關懷和指導下,經過芻身的不懈努力,
各方面均取得了必須的提高,現(xiàn)將我的工作情景作如下匯報:
一、對公司的認識
—是從事—、_、—經營的專業(yè)公司,經營網絡遍布省
內各地市縣,總經銷、代理諸多國際國內知名品牌,經營規(guī)模居
—省第一。
—以正確的經營和管理理念為指導,依靠精干的團隊,成
為行業(yè)的佼佼者。
二、工作成績:
1、與——齊主持員工聯(lián)歡會,得到大家的認可。
2、將總公司下發(fā)的紅頭文件及前期—公司各品牌三證整理分
類,并制作電子檢索,使調閱、查詢十分方便簡潔。
3、每次例會前做好準備工作,會后及時整理會議紀要。
4、完成優(yōu)秀員工先進材料的起草工作;規(guī)范綜合科對外聯(lián)系
函的行文格式并幫忙其整理、修改對外行文;協(xié)助綜合管理科科
長整理車輛管理辦法,并制作每月油費、修理費等相關費用的表
格;完成武昌量販店與超市獨立核算的政策表格的整理工作。
5、與各部門良好溝通協(xié)調,較好的完成上傳下達工作。
6、熟練操作vip客戶檔案管理系統(tǒng)。
7、經過在—科的兩天實習中,初步了解公司的供應鏈系統(tǒng),
能進行簡單的業(yè)務流程操作。
8、能做好其它的行政后勤工作。
三、存在問題及對其改善方法
由于在原公司從事的是機要秘書工作,未涉及業(yè)務操作,對
于零售企業(yè)的進、銷、存更沒有實質理解,概念十分模糊,故對
公司整體的運營模式與流程還需進一步的深入了解與熟悉。當然,
我并不能以此為理由,我將會在今后的工作中多向前輩請教,勤
問、勤練,用最短時間熟悉公司業(yè)務及流程,做到“眼勤、嘴勤、
手勤、腿勤”,在工作中磨煉意志,增長才干。
雖然僅有短短的三個月,但對于我來說受益匪淺。在今后的
工作中,我將揚長避短,發(fā)奮工作,克難攻堅,力求把工作做得
更好,不辜負公司經理室對我的期望與栽培。
試用期工作總結8
尊敬的醫(yī)院領導:
您們好!
我很榮幸能成為南灣人民醫(yī)院的一員,在試用期滿之際,我
向醫(yī)院領導提出轉正申請,感謝您們在百忙之中抽出時間來翻閱
我的轉正申請!
20—年來在醫(yī)院領導的關心和幫助、同事們的鼓勵和支持下,
我能認真完成上級領導交辦的各項中心任務,在臨床工作崗位上,
我嚴于律己,嚴格執(zhí)行醫(yī)療核心制度和各項操作規(guī)程,能獨立診
治臨床常見病和多發(fā)??;能比較嫻熟操作臨床醫(yī)學的各項技能,
業(yè)務能力比較扎實?,F(xiàn)將在李朗社區(qū)健康服務中心一個月試用期
個人工作總結報告如下:
一、按照全科醫(yī)師培養(yǎng)要求的總體要求,嚴謹務實,精益求
精,能更好地理論聯(lián)系實踐,不斷爭取時間學習醫(yī)學新理論和新
知識,不斷提升自身的工作能力和實踐能力。我能樹立“全心全
意為人民服務”的意識,強化“病人第一、質量第一、安全第一”
的理念;以開展“三好一滿意”活動為載體,全面提升醫(yī)療服務
水平,積極構建和諧醫(yī)患關系;以提高醫(yī)療服務質量為核心,切
實保障醫(yī)療安全。
二、自工作以來,通過實踐讓我能更進一步做好作為一名全
科醫(yī)生的職責:積極做好常見病、多發(fā)病醫(yī)療及適宜的轉診;急、
危、重病人的院前急救、轉診;做好疾病預防、周期性健康檢查
與咨詢;加強慢性病管理,完善慢性病管理資料等。我能端正工
作態(tài)度,熱情為患者服務。作為一名醫(yī)務工作者有義務和責
任竭盡所能為患者服務,文明禮貌耐心對待每一位患者,做好病
情及治療的解釋和溝通工作,讓每一個就診的患者滿意,同時不
斷積累經驗,保持良好的醫(yī)患關系,為以后的工作打下良好的鋪
墊。
三、—社區(qū)健康服務中心人員配置規(guī)范化、合理化。社區(qū)基
本設施齊全,藥品齊全便宜,擁有化驗室(常規(guī)化驗、生化化驗)、
b超、心電圖等;還開展了中醫(yī)理療服務,對慢性病的康復治療起
到積極的作用。在優(yōu)越的條件下,使我能更好地發(fā)揮專業(yè)特長,
更好地創(chuàng)造社會效益及經濟效益。
路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索。貴院給了我鍛煉的機會,
我將恪盡職守、兢兢業(yè)業(yè)工作來實現(xiàn)自我價值。
此致
敬禮!
申請人:
一年一月一日
試用期工作總結9
為期兩個月的試用期,對于剛進行政人事行業(yè)的自己來說是
一個很好的學習期與過渡期,從初步接觸工作,到漸漸熟悉全新
的工作流程與方式,都是一個很好的學習與鍛煉的過程。同時,
通過對試用期的工作總結,也更有利于開展下階段工作。
品質方面:
試用期期間的個人工作內容主要是圍繞錦繡世家項目食堂前
期準備工作、項目人員招聘、員工宿舍租賃及日常突發(fā)的行政人
事工作。在工作上堅持服從領導的工作要求,準時保質的完成布
置項目工作,以高度的責任心來完成每一項工昨,以保證能為項
目各部門提供良好的后勤服務。
專業(yè)方面:
本人已在錦繡世家項目工作近兩個月,雖非人力資源專業(yè)畢
業(yè),但在飛圖項目做工程文員時,由于前期行政人事未到項目,
前期的部分行政人事工作由我代替完成,因此對行政人事工作有
一定的了解,但深入工作內容并不完善,通過在錦繡世家項目為
期兩個月的試用,讓我體會到行政人事工作的辛苦,在項目我主
要的工作內容有以下幾點:1、積極配合上級領導安排的工作。2、
項目各部門的辦公用品申購匯總及管理。3、項目每十天外賣報賬
工作(由于項目前期食堂未投入使用,所有管理人員均在外簽餐
吃外賣)。4、項目管理人員宿舍的租賃、入退宥管理、月度宿舍
租金及水電扣費申報工作。5、項目招聘工作6、項目員工入、離、
調手續(xù)辦理、宿舍安排、日常考勤管理、銀行委托、合同簽訂等
一些人事工作。7、月度項目行政實際費用及下月度行政費用預算
報表。8、項目各部門固定資產申請、食堂清潔用品申請,并跟申
購材料的到貨情況。9、日常工作中項目各部
門溝通;由于剛開始行政人事工作生涯現(xiàn)還處于磨合期,有
很多事情還不能面面俱到。希望通過以后的努力提高自己的工作
能力及辦事效率。也希望在以后的工作中領導多多指教。
合作方面:
自從踏足行政人事行業(yè)就讓我感覺到,人與人、部門與部門
之間溝通、合作的重要性,通過飯?zhí)米赓U及投建工作讓我感觸頗
深,往往因一個部合作不協(xié)調造成工程進度滯后,甚至返工。例
如:代堂前期圖紙更改、土建部門材料到貨周期滯后、食堂物質
到貨周期滯后、以及日常工作中材料的申購,都需要上下級協(xié)調
溝通才能順利完成工作面。警戒自己在以后的工作中一定要學會
承上啟下,做好合作工作,因我們是一個團隊需要合作精神,只
有這樣才能以最佳的方式完成工作面。項目食堂能在短時間內投
入使用也是因為項目各部門合作融洽的緣故。
創(chuàng)新方面:
現(xiàn)在市場無疑是產品質量的競爭,說到底是人才的競爭,是
一個企業(yè)整體素質的競爭。一個產品質量的好壞也是一個企業(yè)所
有崗位技能的集中表現(xiàn),所以應把全員培訓作為企業(yè)立業(yè)之本,
追求全員卓越,以人為本的管理方式。
塑造企業(yè)精神形象,它對于員工有強大的凝聚力、感召力、
引導力和約束力。能增加員工對企業(yè)的信任感、自豪感和榮譽感。
通過兩個月的試用期工作,自己也更好的熟悉了工作的流程,
希望在轉正后對工作能有更好的表現(xiàn),更加積極做好工作,為項
目員工提供良好的后勤服務。
試用期工作總結10
尊敬的公司領導:
我于20—年一月份加入了昊華宇航化工有限責任公司市場營
銷處這個大家庭,在市場營銷處工作的這六個月里,我在領導和
同事的幫助下學到了很多以前沒有接觸過的東西,我也從剛開始
的懵懂入職到現(xiàn)在的能夠獨立完成日常本職工作,這一段的工作
歷程也讓我認識到這并不僅僅是工作,更是學習和提高自己的機
會。在此我衷心的感謝市場營銷處領導以及各位同事的幫助。
現(xiàn)在我將這六個月的工作總結如下:
1、認真完成了入廠培訓工作;
2、認真學習并掌握PVC產品的基本類型,熟悉與產品相關的
基礎知識;
3、熟悉業(yè)務員的E常工作流程;
4、熟練掌握了營銷工作所需要掌握的各類工作軟件;
5、不斷了解公司產品的市場前景;
6、協(xié)助同事完成銷售工作中的各項流程;
7、自己不斷努力學習銷售工作的各種知識,是自己早日成為
一名合格并且成功的市場營銷人員。
在市場營銷處工作的這段時間里,我也發(fā)現(xiàn)了自身的不足,
并通過認真努力的態(tài)度去彌補,
1、首先就是對于PVC銷售工作本身的不熟悉,雖然以前也做
過營銷工作,但是行業(yè)的不同也使得銷售工作內容之間的天壤之
別,很多以前的經驗反而會是一種障礙,拋棄舊經驗中的不適合
部分,努力掌握現(xiàn)在工作內容和工作技巧是我在這段工作時間里
最主要的工作方法;
2、對于產品的認識程度嚴重不足,在進入昊華宇航公司之前,
對于PVC產品基本上處于一無所知的狀態(tài),而作為市場營銷處的
一員,最基本的要求就應該是對于自己所要銷售產品的了解,對
于這個不足,身邊的前輩就是最好的教材,而認真向同事請教學
習也成為我改進這個不足的主要途徑和最直接的方法;
3、對于公司銷售工作中采用的工作軟件以及工作流程的不了
解,這也讓我在剛入職的最初階段里每天都只能看著同事們忙的
不可開交而自己幫不上忙,只能做一些最基礎的工作,雖然到現(xiàn)
在對于各類銷售中所需要的軟件知識和流程內容都有基礎了解,
但是學無止境,很多工作中出現(xiàn)的問題還不能芻助解決,但是我
相信在同事的熱心幫助和耐心輔導下,我的這個不足會很快得到
彌補。
4、對于自身而言,我對產品理論知識的了解還不夠扎實,銷
售經驗的實際操作能力也不足,工作經驗方面也有待提高,對于
和客戶的交際能力也欠佳,還需要想領導和同事多多溝通學習。
通過上面對于工作的總結和不足的認識,我深深覺得繼續(xù)加
強對于業(yè)務知識的學習,提高自己自身能力的必要,在今后的工
作中,我會繼續(xù)努力通過下面的途徑不斷學習提高自身素質,首
先是通過資料繼續(xù)加強專業(yè)知識的學習,繼續(xù)堅持產品知識的學
習,努力成為一名不僅僅是合格更是專業(yè)的營銷人員;其次是要
繼續(xù)向前輩學習,工作中始終保持謙虛謹慎、虛心求教的學習態(tài)
度,努力學習同事任勞任怨的工作作風以及處理工作問題的方法
和能力;還有就是不斷迎接新的工作挑戰(zhàn),在實際工作中不斷檢
查自己不足,反省自身能力缺陷,更快的提高自己。
經過半年的工作歷程,我認為自己能夠積極主動完成本職以
及領導安排的工作,也可以很好的團結同事,迅速的融入到團隊
之中。在今后的工作中我也會對負責的工作付出全部的精力和熱
情,始終保持積極向上的態(tài)度,始終堅定對工作的那份責任心,
努力去完成并且完成好每一項工作內容,始終滿懷熱情的去面對
工作中每一個新的挑戰(zhàn)。
試用期工作總結11
尊敬的公司領導:
首先,非常感謝公司能夠給我提供一個發(fā)揮自我、展現(xiàn)自我
的機會,讓我深深體會到了公司“先拼命,后品茗”的精髓所在。
時光荏苒,轉眼間在公司工作快一年多了,這段時間我收獲了許
多,對于我從學生到一個合格職業(yè)人的轉變具有重要意義。一年
前,一群大膽創(chuàng)新、勇于開拓的人們在這片荒蕪的土地上,開始
了艱難的旅程,而我也希望能成為這艱難孤獨旅程上一分子。在
激烈的競爭中我很榮幸得到貴公司學習的機會,初來公司,剛開
始很擔心不知如何與同事共處、如何做好工作。因為公司的這些
業(yè)務是我以前從未接觸過的,而且和我的專業(yè)知識相差也比較大。
但是這些日子以來,在公司寬松融洽的工作氛圍下,經過領導和
同事的悉心關懷和耐心指導,我很快的完成了從學生到職員的轉
變,在較短的時間內適應了公司的工作環(huán)境,也基本熟悉了公司
的整個工作流程,最重要的是接觸和學習了不少的相關業(yè)務知識,
很好地完成了領導交予的任務,做好了自己的本職工作,使我的
工作能力和為人處世方面都取得了不小的進步。
一、主要工作及收獲
我從20_年—月—日至5月—日來到貴公司實習,公司的工
作氛圍和組織文化深深吸引著我,那時就下定決心要成為公司一
員。于
是,以同年的7月—日至今見習,期間20_年—月—日至20_
年—月—日任職儲備站倒班員,主要工作是負責供氣;20_年—
月日至3月日任職輪崗干管抽水工作員,主要負責干管抽水工
作;20—年—月—日至今任職江西片巡管工,主要負責燃氣設備
維護檢修等工作。這些工作的經歷是我人生中一筆巨大的財富,
通過理論學習和日常工作積累我對公司及自己和工作有了較為深
刻的認識。在這些崗位上我學會了“恪盡職守,任勞任怨”、“互
幫互助”、做事嚴謹細致、認真負責、用心服務等。人來人往,花
開花落,變化了的東西已經很多,唯一沒變的是一一對這個行業(yè)
的癡情和渴盼。癡情于她作為一個朝陽產業(yè)的魅力,渴盼于她即
將到來的另一個輝煌時期。在這一年來,通過不斷的培訓和學習
使自己的思路更加的清晰起來,由原先簡單的工作經驗的積累,
上升到了現(xiàn)在工作思路的‘確定,工作方法的創(chuàng)新,以及自我管理
能力體系的初步建立。并更加深刻的體會了公司深厚的企業(yè)文化。
二、自己不足之處及努力
在各項工作中,我始終堅持勤奮、務實、高效的工作作風,
服從領導分工,不計得失、不挑輕重,恪盡職守,任勞任怨,無論
從個人整體素質還是工作技能方面的能力都有很大提高,但也存
在許多不足之處:首先,工作技術上還不能舉一反三的靈活應用,
對公司的一些業(yè)務處理方式及流程還不是很了解,同時對于一個
新接手的業(yè)務,不能最快速的展開思路;其次,理論與實踐的結
合不夠,書本記
錄的操作流程和實踐還沒能很好結合;再次,自己的言行沒
有很好控制管理好,有時會因為懶惰心理不做反思,還沒有做到
足夠嚴格要求自己;最后,在和領導和同事之間的溝通不夠,等
方面存在不足。
對于這些不足,我會在以后的日子里虛心向周圍的同事學習,
專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心請教,努力豐富自己,充實自己,
尋找自身差距,拓展知識面,不斷培養(yǎng)和提高充實自己的工作動
手能力,把自己業(yè)務素質和工作能力進一步提高。也希望請領導
和同事對我多提要求,多提建議,使我更快更好的完善自己,更
好的適應工作需要。為了讓自己做一個更稱職的人員,一定努力
學習并克服各種不足。
在公司的這段時間里,我學到了很多,感悟了很多??吹焦?/p>
司良好的發(fā)展勢頭,我深深地感到驕傲和自豪,因此我更加迫切
的希望能以一名正式員工的身份為公司工作,實現(xiàn)自己的奮斗目
標,體現(xiàn)自己的價值,和公司共同成長。我一定會用謙虛的態(tài)度
和飽滿的熱情做好我的本職工作,會用我的樂觀豁達為將這艱難
的攀登變得輕松活潑,將這孤獨的旅程變得甜美珍貴而奉獻自己
的所有力量,為公司創(chuàng)造價值,同公司一起展望美好的未來!
某某某
20_年—月—日
試用期工作總結12
三個月很快就過去了,這也是我自己職業(yè)生涯中一次全新的
轉型。在這段時間里,每個人都給了我足夠的包容、支持、鼓勵
和幫助,讓我充分感受到了領導們堅定的信念和同事們積極樂觀
的精神。在尊重每個人的同時,我也很榮幸和興奮有機會成為公
司的全職員工。在公司三個月的試用期內的工作總結如下。
一,學習方面
已經學習并掌握了觸摸屏和觸摸顯示器的基本工作原理。已
經學習并熟悉公司產品的生產流程。從工程研發(fā)中學習,能夠處
理基本的生產異常。學工科,能在生產線上維修次品。向工程質
量人員學習產品檢驗方法和檢驗質量標準。向上級領導學習管理
方法,使其管理能力得到提高。
二、工作內容
目前已全面負責制造部的各項事務,規(guī)范了日常生產匯報制
度、不良品維修記錄、設備工具點檢記錄、老化溫度記錄等基本
工作要求和匯報制度。制定生產計劃并按計劃實施,按進度組織
生產任務,提高計劃完成率。這個計劃的完成率比以前高得多。
生產過程控制。并由組長審核生產缺陷的原因和生產控制方法,
規(guī)范生產過程的基本要求,從而提高作業(yè)效率和產品一次合格率。
原一次合格率和篩網一次合格率均有所提高,各組生產效率基本
得到有效提高。
缺陷產品的維護分析和改進措施的跟蹤。與工程部一起分析
缺陷產品,分析缺陷原因,回顧改進方法并跟蹤改進結果。裝運
保證。接到業(yè)務訂單后,根據出貨日期的要求,合理安排各項生
產任務,追繳所欠物料。及時向企業(yè)反映生產進度,合理分配交
貨時間,提高交貨率。交貨率提高了很多。由于工程部人力不足,
需要協(xié)助工程部完成相關工作。比如異常生產的處理,設備的維
護和架設,說明書的制定等。在管理方面,進一步培養(yǎng)團隊領導
的管理方法和能力。共同提高制造部門的管理。
三、工作中的問題和工作計劃
工作中還存在很多不足,工作不夠細致。生產車間管理不規(guī)
范。生產率和一次合格率仍有很大的提高空間。生產成本控制不
到位。對員工和團隊領導的培訓不夠。部分工作沒有落實到位。
當然其他方面還有很多不足,我會盡力改正。在今后的工作中,
成本控制是我們自己工作的重點。我會按計劃努力。
以后會認真做好本職工作,積極自覺利用假期參加公司的加
班。嚴格遵守公司規(guī)章制度,認真履行職責。
試用期工作總結13
去年一月,我有幸送入—公司工作,時光荏苒,六個月的試
用期即將結束。回首這六個月的工作,我從中學到了很多,同時
也存在缺點。
最初的半個月,我被分在一樓的票臺,在票臺幾個老師傅的
耐心指導下,熟悉了公司的大概環(huán)境和主要的經營業(yè)務。隨后經
過領導研究決定,最終把我分配到財務部工作。
財務部應算是關鍵部門之一,不僅要求迅速熟悉公司財務制
度,熟悉財務軟件的操作,而且還應適應不斷提升財務管理水平
的要求,對外要應對稅務、審計及財政等機關的各項檢查、掌握
稅收政策及合理應用。
目前我從事的是出納工作,出納工作從簡單的審核票據,粘
貼票據等最基礎的工作做起,已經付了的單據都要在其上面蓋好
“現(xiàn)金付訖”的章。審核無誤的原始憑證做好記賬憑證,每筆已
經發(fā)生的業(yè)務,及時記賬,及時記錄記賬明細,已備查詢。根據
審核無誤的原始憑證和記賬憑證定期的核對現(xiàn)金和銀行存款,及
時登錄現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬。剛開始登錄現(xiàn)金和銀行存
款日記賬時會出現(xiàn)不同程度的錯誤,如借方寫成貸方,貸方寫成
借方,以及因為粗心的緣故把記賬憑證漏寫,在出現(xiàn)錯誤和問題
的時候我及時改正,并做好工作心得。記賬時一定不能分心,認
真做好分析,在填寫每一筆業(yè)務的時候都要認真、細心,在心情
急躁和不平靜的時候不能做記賬方面的工作。
雖然現(xiàn)在做的工作與學校學的知識有所不同,但是我并沒有
感到灰心和氣餒,不會的地方虛心向前輩和領導請教。目前我正
在學習專業(yè)的會計知識,爭取早日拿到會計證書。財務知識更新
的速度不斷加快,我必須不斷學習新的業(yè)務知識。
以上是我在試用期的工作總結,感謝同事們在工作中給予我
的巨大幫助和鼓勵,在以后工作開展過程中,我將會熟悉更多的
相關業(yè)務,不斷鞭策自己,不斷成長。作為一個入職尚不足半年
的新人,我會繼續(xù)以朝氣蓬勃、奮發(fā)有為的精神狀態(tài),努力發(fā)揮
聰明才智,為公司的發(fā)展建設增磚添瓦。
試用期工作總結14
過去的一年在領導和同事們的悉心關懷和指導下,通過自身
的不懈努力,在工作上取得了一定的成果,但也存在了諸多不足。
回顧過去的一年,現(xiàn)將工作總結如下:
一、思想
積極上進,端正工作態(tài)度,認真學習領會組織文化,認真學
習組織有關管理制度規(guī)程和文件,學習組織有關會議精神、領導
講話。通過學習,理解了組織對做好質量、安全、管理、隊伍建設
等方方面面都提出了非常簡練而又精辟的要求。明確了組織今后
的發(fā)展思路和現(xiàn)階段的重點工作及要求。把整個組織文化的思想
和思路自覺地、主動地貫徹到實際工作中去,指導我更好的完成
每一項任務。
社會不斷地發(fā)展,我所學的僅有知識已遠遠滿足不了組織對
我們的要求。對此我利用業(yè)務時間來學習建―、_法律法規(guī)、—等
多方面專業(yè)知識,來提高自己專業(yè)知識水平和業(yè)務技術能力。
二、認知
正確認識自己,找出差距和不足。在這工作時間一年里,我
的思想認識和覺悟及工作能力還有待進一步提高,在某些問題的
認識和理解上存在片面性,不夠客觀,導致在工作和生活上產生
一些消極思想,今后我將加強學習,提高思想次識,積極樂觀面
對工作和生活。
在工作方面,思路不夠清晰,存在想做好事情而又做不好的
現(xiàn)象。對自己所在崗位所需的知識、應該從事的業(yè)務認識不夠深
刻,遇到有些問題不能較全面的去考慮,有時候對事情存在片面
性看法和做法,導致工作出現(xiàn)怠后的現(xiàn)象。對組織規(guī)章制度的學
習不夠全面,理解不夠透徹,還不能較好的把組織規(guī)章制度體現(xiàn)
在自己工作的每一個細節(jié)中去。要進一步加強對組織規(guī)章制度的
再學習、再認識、再領會。事業(yè)單位個人年終總結在學習方面,
學習過的知識沒有得到有效的鞏固。對學習和培訓后沒有立即運
用和操作,導致今天學明天忘得現(xiàn)象。今后我將對學習的知識點
內容,按記憶周期進行再學習,再鞏固。
三、總結
近幾年的工作中,我通過實踐學到了許多有關建筑的相關知
識,通過不斷的學習逐步提高了自己的業(yè)務水平。但是作為新人,
我深深知道,自己經驗還是相對欠缺的,需要不斷的學習和磨練。
因此,在新的一年里,我將再接再厲,奮發(fā)圖強。
試用期工作總結15
時光荏苒,轉眼間,我進入中國建設銀行工作已經有大半年
了。從學校到社會,從盛夏到寒冬,在這短短的半年時間里,我
學到了很多,感悟到了很多。下面我就將自己入行以來試用期的
工作總結如下:
入職的第一課從入職培訓開始。盡管入職培訓的時間安排相
當緊湊,但是入職培訓對于我們新人有著重要的意義。通過入職
培訓,我了解到了中國建設銀行的企業(yè)文化,學習了銀行個金、
公司、理財的基本知識,培養(yǎng)了團隊意識,認識到了溝通交流的
重要性。入職培訓讓我受益匪淺。
經過短暫的入職培訓,我在漕沖支行開始學習柜面業(yè)務。剛
剛開始上柜操作時,我總感覺手忙腳亂,對于客戶的提問也顯得
不知所措。在師傅和同事們的真誠幫助和耐心指導下,我虛心地
學習請教,認真地做筆記,很快我學會了存取款、掛失、開卡、存
款證明的開立,證券賬戶的簽約等各項柜面基本業(yè)務。與此同時,
我也認識到銀行柜面業(yè)務看似簡單重復,但實則需要柜員細心、
耐心、有責任心:細心地處理每一筆業(yè)務,耐心地服務每一位客
戶,時時刻刻謹記工作的責任,對每一位客戶負責。
銀行業(yè)歸根結底屬于服務性行業(yè),而對于策行來說,各個網
點則是為客戶服務的第一窗口,其服務質量的好壞對銀行的發(fā)展
有著至關重要的作用。因此,做好服務工作就顯得格外重要。在
工作中,我時刻將規(guī)范服務的重要性放在心上,微笑待人,禮貌
用語,想客戶之所想,憂客戶之所憂,以客戶為中心,力爭做到
讓客戶高興而來,滿意而歸。
在銀行工作,風險的防范永遠是放在第一位,因此,認真執(zhí)
行和遵守各項規(guī)章制度就顯得格外重要,這也是責任心的體現(xiàn)。
作為柜員,我嚴格按照建行有關的規(guī)章制度進行工作。無論是業(yè)
務的辦理過程,還是圖章、憑證使用保管,都嚴格按照要求執(zhí)行。
長此以往,我自覺養(yǎng)成了認真謹慎的工作作風,盡可能的將工作
中的風險降低。
營銷也是柜面工作的重要組成部分,由于基金、保險等中間
業(yè)務也是銀行利潤的主要來源之一,所以營銷是我們柜面工作中
能創(chuàng)造出亮點和利潤的一部分。
為了更好的進行柜面營銷,在工作之余我也在不斷地學習各
項金融知識,報考證券從業(yè)考試,會計從業(yè)考試,保險從業(yè)考試。
每天的工作之后,我還會經常向行里的客戶經理請教,學習我行
的主要金融產品,以便更好地解答客戶的咨詢,同時為以后的工
作打下基礎。
在戶外營銷方面,入行之初,我們就趕上了建行火熱的市場
贏營銷活動。每天我們都跑市場,入商戶,向商戶們營銷我們的
結算通產品,推廣我們的商戶通,同時發(fā)掘客戶潛在的理財和融
資需求。通過這次活動,也大大提高了我的營銷技能,從一開始
面對客戶的戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢,到后來與客戶的侃侃而談,我真切的感受
到自身能力的提升,也相信這些經歷為自己以后的工作打下了堅
實的基礎。
在工作之中,我也感受到了建行大家庭的溫暖,以及每個建
行人認真踏實的工作態(tài)度。不管是行長還是普通員工,每個人都
兢兢業(yè)業(yè),不埋怨,不抱怨。同事們的工作態(tài)度,以及對工作的
熱情也深深感染了我,對于一個新員工,我沒有理由不去努力。
六個月的時間,說長也不長,說短也不短,似乎我還來不及
深入了解建行的企業(yè)文化,還來不及細細品味每一位建行人的風
采;可說它短也不短,六個月的時間,已經足夠讓我體會到建行
的溫暖,和發(fā)現(xiàn)同事們的可愛。這六個月的工作試用期更讓我學
到了很多新的知識,同時也讓我認識到自身還有很多不成熟和有
待提高的方面。
目前,我行的旺季營銷活動已經如火如荼的展開,每天我們
都緊盯著我們的目標,我們每一個都在努力發(fā)揮自己最大的能量,
我喜歡這種一群人為了一個目標一起奮斗的過程,我也保證,在
今后的工作中,我將繼續(xù)秉承腳踏實地的精神,保持學習的熱情,
擺正心態(tài),用心做事,立足崗位,以勤奮嚴謹,求真務實的工作
作風,,以追求卓越的精神,以飽滿的精神狀態(tài)迎接新的挑戰(zhàn),不
斷學習新業(yè)務,掌握新理論,適應新要求,把自己培養(yǎng)成業(yè)務全
面的人才,力爭與中國建設銀行共同成長。試用期工作總結3
我來公司有三個月了,在這期間中我和同事相處非常融洽,
通過領導和同事的幫助我很快勝任了該職位工作。
作為一個初來公司,剛開始很擔心不知如何與同事共處、如
何做好工作。因為我負責的主打業(yè)務公司尚未上馬,其間要接觸
一些我所不是很專業(yè)的工作。但是這三個月以來,在公司寬松融
洽的工作氛圍下,經過部門領導和同事的悉心關懷和耐心指導,
我很快的完成了兩種工作的相互學習提高,在較短的時間內適應
了公司的工作環(huán)境,也基本熟悉了部門的工作流程,最重要的是
接觸和學習了不少的相關業(yè)務知識,很好地完成了公司交予的任
務,做好了自己的本職工作,使我的工作能力和為人處世方面都
取得了不小的進步。
在這里對三個月的工作和生活做一下總結,可從中發(fā)現(xiàn)自己
的缺點和不足,在以后的工作中加以改進,以提高自己的工作水
平。
一月—日,我正式成為—新員工,參加了公司組織的新員工
入職培訓。通過這次培訓,了解了—公司的發(fā)展歷程、企業(yè)文化、
產業(yè)結構和相關制度,學習如何成為一個優(yōu)秀的技術指導人員。
通過幾個學時的培訓,我感受到公司對每個員工的關懷,感謝公
司領導們?yōu)閹椭聠T工走好踏上工作崗位所做的努力。
_月份,我參加了公司新產品的開發(fā),我極積配合公司領導和
開發(fā)工程師們開發(fā)改良產品。并多次提住有效的意見并采納。剛
到公司,部門主管—多次指導并給我推薦了大量的相關資料和文
檔,并指導我盡快地適應公司的工作,與教會我如何去與相關部
門溝通處理問題。
從一月份開始,我開始接觸三樓生產部的生產指導,—安排
同事于海生帶我進入熟悉新工作,并適當給予支持指導。以后的.
時間里部門根據我的實際情況,合理的給我安排了任務,讓我從
基本做起,并逐步深入地接觸工作流程,鍛煉了我的工作能力,
增加了我干好工作的信心。
我主要負責生產線日常的跟進和數據上報、報表填寫,設備
的調試。由于我們的工作對生產非??粗兀栽凇膸ьI和指
導下我們開動腦筋想盡方法,爭取把工作做到最好。最后生產部
對我們的工作表示滿意并,我們的工作得到了肯定。其間我還負
責既將投產的邦定生產線的設計,規(guī)劃,并極時安排人員裝配,
調試?,F(xiàn)只等相關輔助設備到位就可投產運作。
在這三個月的工作和生活中,我一直嚴格要求自己,遵守公
司的各項規(guī)章制度。盡心盡力,履行自己的工作職責,認真及時
做好領導布置的每一項任務。當然我在工作中還存在一定的問題
和不足,比如:對業(yè)務不太熟悉,處理問題不能得心應手,工作
經驗方面有待提高;對相關知識情況了解的還不夠詳細和充實,掌
握的技術手段還不夠多;需要繼續(xù)學習以提高自己的知識水平和
業(yè)務能力,加強分析和解決實際問題的能力;同時團隊協(xié)作能力也
需要進一步增強等。對于這些不足,我會在以后的日子里虛心向
周圍的同事學習,專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心請教,努力豐
富自己,充實自己,尋找自身差距,拓展知識面,不斷培養(yǎng)和提
高充實自己的工作動手能力,把自己業(yè)務素質和工作能力進一步
提高。也希望請領導和同事對我多提要求,多提建議,使我更快
更好的完善自己,更好的適應工作需要。
這里我要特別感謝公司領導和我的入職老師主管—、同事
—對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提
醒和指正。在工作中難免出現(xiàn)一些差錯需要領導的批評和監(jiān)督。
但這些經歷也讓我不斷成熟,在以后處理各種問題時考慮得更加
全面,慎重,對侍問題更加嚴謹。現(xiàn)在的我同老員工相比,在工
作經驗和能力上都有不少差距,工作和生活上不懂的問題應虛心
向同事請教學習,以不斷充實自己。
這個月的15號到今天我來到公司上班也一星期了,學習了不
少以前做文員里外的知識,比起來這個職位規(guī)范很多工作中,我
一直虛心求教,恪盡職守,努力做好工作下面是這一星期以來的
工作小結:
1.落實相關人事管理制度
每天實事求是地統(tǒng)計考勤,沒出勤的人員要詢問原因做好記
錄。月初以統(tǒng)計數據為依據制定打卡統(tǒng)計表。月底要寫新的考勤
卡。早晨上rt_檢查各個部門人員是否到齊,沒到齊要打電話詢
問。未來的每周要去其他三個子公司檢查衛(wèi)生、胸卡和考勤卡,
抽查電腦,檢查完成要填寫《行為規(guī)范考核表》和《行政檢查計
劃表》。
2,熟悉人事檔案
幾天前進進帶我們大概的講解了各個合同和證書的歸納以及
都是干什么用的,雖然不一定全部會背,但大概有個了解、清楚
內容和擺放位置。
3、接受新簡歷
根據公司的實際需要,人事部在有針對性地、合理地進行了
員工招聘工作。認真的對待每一份應聘者簡歷做好登記,傳給主
任進行篩選,安排面試時間,電話一一通知,對每一位有機會前
來面試的應聘者報以最熱情的對待,為公司領導進一步擇優(yōu)錄用
新職員奠定了良好的基礎。
4、其他行政工作
行政工作是繁瑣的,小到打掃領導辦公室衛(wèi)生、會議室衛(wèi)生、
上下班開門鎖門、復印、掃描、傳真、訂餐、發(fā)快件、印制名片、
續(xù)訂網站、各部門的耗材和領用登記、采購辦公用品大到新員工
培訓、保管公司印章、合同各個證件以及和其他公司的合作書、
辦理員工的社保和停保、其他部門領導的租房合同及對其領用情
況進行備案等等一切為大家做好后勤保障工作
每一項工作的完成都是對責任心和工作能力的考驗,如何化
繁為簡而又能保證萬無一失,如何以最小的成本換得最高的效率,
這已經不單純是對公司工作人員的要求了,對行政工作人員也同
時適用。
總的來說行政助理這個職位事情很隨機,說多也不
多,說少也不少,總是在一點一滴的積累起來,不像其他員
工每天完成工作量就行,往往都是些瑣事,需要不時的用筆記下,
煩的神比較多,因為公司從里到外大大小小的事都要負責,即使
不需要你負責也要知道怎么回事。希望在未來的工作中更加努力,
領導也多多提出寶貴意見,我會及時改正!試用期工作總結4
從—年11月30日入司已經三個月時間,在此期間公司領導
和同事在工作和生活方面給予我很多幫助。公司客戶服務中心剛
上線階段,通過日常工作學習自己對客戶服務中心建設和客戶服
務有了更高的認知,同時積極與領導和同事進行溝通,盡快的融
入了東興證券這個集體。
在試用期階段自己主要負責完成以下工作:1、由于公司客戶
服務中心的客戶服務平臺正處于開發(fā)階段自己進入公司,利用之
前的工作經驗自己首先提出客戶服務平臺功能需求,在—年12月
14日和12月22日組織總部和營業(yè)部客戶服務中心工作人員對客
戶服務平臺進行測試,同時將測試結果及時反饋給金正公司工作
人員,并且與金正公司工作人員進行溝通商討對客戶服務平臺的
功能完善,并于—年1月15日完成功能完善建議提交金正工作人
員;2、負責公司客戶服務中心質檢管理辦法編輯,并且協(xié)助完成
公司客戶服務中心管理辦法制定及公司客戶服務中心規(guī)范用語編
輯,完善公司客戶服務中心制度體系建設;3、每月定時對總部和
營業(yè)部客戶服務中心話務進行抽查質檢,并且將話務中存在的問
題進行匯總發(fā)送給各相關工作人員,并對質檢問題進行溝通,同
時每月提交客戶服務中心質檢月報,通過此項工作來提高客戶服
務中心服務水平;4、從—年1月客戶服務中心客戶服務平臺坐席
系統(tǒng)上線之后,開始接聽客戶咨詢電話,通過在接聽客戶電話過
程中來促進業(yè)務知識的學習,同時提高自身客戶服務意識;5、每
日組織客戶服務中心人員的晨會,通過晨會來了解當時市場資訊,
共同學習每日疑難業(yè)務知識和新業(yè)務知識,同時學習公司近期工
作任務與重點;
6、針對客戶服務中心工作流程和標準使用語及相關工作對北
京營業(yè)部相關工作人員進行培訓,通過培訓學習了解客戶服務中
心工作流程和提高服務認知;7、在總部和營業(yè)部客戶服務平臺坐
席系統(tǒng)上線之后,指導營業(yè)部通過坐席系統(tǒng)完成新客戶回訪工作,
并且及時解決營業(yè)部外呼人員在外呼過程中出現(xiàn)的問題;8、根據
公司領導要求同時為了加強公司各部門業(yè)務相通,每日收市后負
責搜集整理當日疑難業(yè)務,并且每周將疑難業(yè)務匯總發(fā)送總部經
紀業(yè)務部各位領導和各營業(yè)部客服主管。
通過以上工作任務的完成自己發(fā)現(xiàn)在很多方面仍然需要改進:
1、加強業(yè)務知識的學習,通過不斷的接聽客戶咨詢電話過程中發(fā)
現(xiàn)對于公司很多業(yè)務知識方面自己仍然需要加強學習,從而才能
提高對客戶的服務水平;2、加強團隊溝通協(xié)作,加入新的‘集體之
后,并且在公司客戶服務中心建設階段必須很好與領導和同事溝
通才能保證各項工作的開展與完成,尤其根據公司客戶服務中心
發(fā)展目標,積極加強與各營業(yè)部客服主管的溝通;3、對于公司客
戶服務中心建設階段,應該利用自己之前的工作經驗與客戶服務
中心運營管理的認知加強創(chuàng)新能力,尋找合適公司客戶服務中心
建設的方式方法。試用期工作總結5
我于20_年一月一日開始到公司上班,從來公司的第一天開
始,我就把自己融入到我們的這個團隊中,不知不覺已經三個多
月了,在轉正之際,現(xiàn)將這三個月的工作情況總結如下:
一、非常注意的向周圍的老同事學習,
在工作中處處留意,多看,多思考,多學習,以較快的速度
熟悉著公司的情況,較好的融入到了我們的這個團隊中。
二、幫助采購核對前期的應付賬款余額,并對賬袋進行了分
類整理,為以后的工作提供便利。
并協(xié)助采購帶新員工,雖然我自己還是一個來公司不久的尚
在試用期的新員工,但在4月份,還是積極主動的協(xié)助采購帶新
人,將自己知道的和在工作中應該著重注意的問題都教給—,教
會她如何記賬袋,如何查錯,如何發(fā)傳真等。
三、根據核對后的應付賬款余額重新建產新賬,
并及時的填制應付憑證、登記應付賬款明細賬,除外協(xié)廠供
應商的.期初余額尚需核對外,大部分的應付賬數據已經準確。
四、建立庫存明細賬。
在三四月份,因為原來的突然離職,在沒有任何交接的情況
下,變壓力為動力,要求自己盡快的熟悉公司情況,不斷的對工
作進行改進,以期更適合公司的現(xiàn)狀。將庫存明細賬分為青島庫、
公司流動庫、公司原材料庫、和生產車間庫,并對成品庫進行了
匯總,形成公司總的庫存明細賬。在建賬的同時,將當期該處理
的單據進行相應的處理,但因期初數據不準確,影響了報表的可
信度,不過在這個過程中已經積累了一些經驗,在以后的工作中
會做的更好。
五、在工作中,善于思考,
發(fā)現(xiàn)有的單據在處理上存在問題,便首先同同事進行溝通,
與同事分享自己的解決思路,能解決的就解決淖,不能解決的就
提交上級經理,同時提出自己的提供參考。
六、接手公司及的庫存明細賬(外部)。
七、接手運費的登記工作。
由于開始時未交待明白,所以前段時間一直延用前期的做法,
對運費進行流水登記。運費管理修正后,根據應付報表及運費管
理的要求,重新設計了一套運費統(tǒng)計的表格,我想在以后的工作
中再根據需要進行相應的調整。
八、熱心回答同事詢問的問題。
由于自己以前接觸應用多一點兒,積累了一些經驗,在工作
中,經常會有同事詢問,我總是會把自己知道的分享給大家。我
認為大家的能力都提高了,我們的公司才會整體的提高。
關于我們目前的狀況,我提一點看法,就是關于月末結賬的
問題,應收、應付、采購、制單、庫務等相關人員口徑要一致,統(tǒng)
一時間結賬,便于賬賬之間進行核對。要強化月末盤點的概念,
盤點就是要進行賬實核對,目的是要達到賬實相符。賬面數和實
數之間差了未達單據,所以盤點時一定要處理好未達單據,不僅
是送貨單,入庫單、庫與庫之間的送貨單等與庫存相關的單據都
存在著未達情況,都要列全,而且要注明單據的性質(是送貨單
還是入庫單還是庫與庫之間的送貨單,只列單據號不易區(qū)分),單
據的情況(做廢或改單)現(xiàn)在這些方面做的還不夠,未達單據提
供不是很全,有些入庫單未提供,未達單據如果不準確,庫存核
對就無法有效的進行,更談不上賬實相符了。還有盤點日的單據
一定要和庫務確定好是盤點前還是盤點后,不能再出現(xiàn)同一天的
單據,有的是盤點前,有的是盤后的情況,這洋我們在處理單據
是會出現(xiàn)混亂。
總之,經過三個月的試用期,我認為我能夠積極、主動、熟
練的完成自己的工作,在工作中能夠發(fā)現(xiàn)問題,并積極全面的配
合公司的要求來展開工作,與同事能夠很好的配合和協(xié)調。在以
后的工作中我會一如繼往,對人:與人為善,對工作:力求完美,
不斷的提升自己的業(yè)務水平及綜合素質,以期為公司的發(fā)展盡自
己的一份力量。試用期工作總結6
1、20年工作總結:
主要反映釀酒公司突出的工作成績、主要的成功做法、業(yè)績
特色亮點、經驗教訓回顧等。
結合全年計劃對未完成的工作要說明原因。
產量(瓶酒/大曲/特釀);消耗(水/電/煤);技改投入(車間改
造/倉庫改造等),要有實際準確數據.
2、20_年工作計劃:主要包括釀酒公司的工作任務、工作思
路、工作目標(本站向您推薦、工作重點、工作措施等。工作內容、
工作方法、工作要求要注重實效,具有針對性和可操作性。要做
到文字精煉、內容豐富、條理清楚、層次分明、數
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