委托招聘人才協(xié)議書(shū)范本

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

委托招聘人才協(xié)議書(shū)范本通用本合同目錄一覽第一條合同主體及定義1.1委托方名稱及地址1.2受托方名稱及地址1.3人才定義第二條委托招聘事項(xiàng)2.1委托招聘職位2.2委托招聘人數(shù)2.3委托招聘條件第三條受托方的義務(wù)與責(zé)任3.1受托方義務(wù)3.2受托方責(zé)任第四條委托方的義務(wù)與責(zé)任4.1委托方義務(wù)4.2委托方責(zé)任第五條招聘費(fèi)用5.1委托方支付的費(fèi)用5.2受托方收取的費(fèi)用第六條招聘時(shí)間6.1委托方提供招聘信息的時(shí)間6.2受托方完成招聘的時(shí)間第七條招聘結(jié)果的確認(rèn)7.1受托方提供招聘結(jié)果的方式7.2委托方確認(rèn)招聘結(jié)果的時(shí)間第八條合同的變更和解除8.1合同變更的條件8.2合同解除的條件第九條違約責(zé)任9.1委托方違約責(zé)任9.2受托方違約責(zé)任第十條爭(zhēng)議解決方式10.1爭(zhēng)議解決方式的選擇10.2仲裁或訴訟地點(diǎn)第十一條保密條款11.1保密內(nèi)容11.2保密期限第十二條合同的生效、無(wú)效及終止12.1合同生效的條件12.2合同無(wú)效的情形12.3合同終止的情形第十三條其他約定13.1雙方的其他約定第十四條合同的附件14.1附件內(nèi)容列表第一部分：合同如下：第一條合同主體及定義1.3人才定義：指符合委托方招聘職位要求的求職者。第二條委托招聘事項(xiàng)2.1委托招聘職位：具體職位名稱，詳細(xì)職責(zé)和要求見(jiàn)附件一。2.2委托招聘人數(shù)：共××人。2.3委托招聘條件：求職者應(yīng)具備的條件和要求見(jiàn)附件二。第三條受托方的義務(wù)與責(zé)任3.1受托方義務(wù)：3.1.1按照委托方的要求，發(fā)布招聘信息，組織招聘活動(dòng)。3.1.2篩選求職者，提供符合委托方要求的候選人名單。3.1.3對(duì)求職者進(jìn)行初步面試，評(píng)估其是否符合委托方的招聘條件。3.1.4提供必要的招聘服務(wù)支持，如場(chǎng)地、設(shè)施等。3.2受托方責(zé)任：3.2.1受托方應(yīng)保證其提供的招聘服務(wù)符合法律法規(guī)及行業(yè)規(guī)范。3.2.2受托方應(yīng)對(duì)求職者的資料保密，不得泄露給第三方。3.2.3受托方應(yīng)確保招聘活動(dòng)的順利進(jìn)行，不得因自身原因?qū)е抡衅富顒?dòng)未能如期完成。第四條委托方的義務(wù)與責(zé)任4.1委托方義務(wù)：4.1.1提供準(zhǔn)確的招聘信息，包括職位要求、崗位職責(zé)、薪資福利等。4.1.2提供必要的招聘資料，如招聘廣告、職位描述等。4.1.3對(duì)受托方提供的候選人進(jìn)行評(píng)估，決定是否錄用。4.2委托方責(zé)任：4.2.1委托方應(yīng)對(duì)受托方提供的工作成果進(jìn)行驗(yàn)收，并按約定支付服務(wù)費(fèi)用。4.2.2委托方應(yīng)對(duì)受托方在招聘過(guò)程中提供的信息保密，不得泄露給第三方。4.2.3如因委托方提供的信息不準(zhǔn)確或不符合法律法規(guī)導(dǎo)致招聘活動(dòng)無(wú)法進(jìn)行，委托方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。第五條招聘費(fèi)用5.1委托方支付的費(fèi)用：委托方應(yīng)向受托方支付的服務(wù)費(fèi)用詳見(jiàn)附件三。5.2受托方收取的費(fèi)用：受托方根據(jù)提供的招聘服務(wù)，向委托方收取的服務(wù)費(fèi)用詳見(jiàn)附件三。第六條招聘時(shí)間6.1委托方提供招聘信息的時(shí)間：自合同簽訂之日起，委托方應(yīng)在×天內(nèi)提供完整的招聘信息。6.2受托方完成招聘的時(shí)間：受托方應(yīng)在委托方提供完整招聘信息后，×天內(nèi)完成招聘活動(dòng)。第七條招聘結(jié)果的確認(rèn)7.1受托方提供招聘結(jié)果的方式：受托方應(yīng)將符合委托方要求的候選人名單及相關(guān)資料提交給委托方。7.2委托方確認(rèn)招聘結(jié)果的時(shí)間：委托方應(yīng)在收到受托方提供的候選人名單后×天內(nèi)，對(duì)候選人進(jìn)行評(píng)估和決定是否錄用。第八條合同的變更和解除8.1合同變更的條件：8.1.1合同變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂書(shū)面變更協(xié)議。8.1.2合同變更內(nèi)容包括但不限于招聘職位、人數(shù)、費(fèi)用等。8.1.3合同變更自雙方簽字蓋章之日起生效。8.2合同解除的條件：8.2.1合同解除需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂書(shū)面解除協(xié)議。8.2.2合同解除的情形包括但不限于：8.2.2.1委托方未按約定支付服務(wù)費(fèi)用，經(jīng)催告后在合理期限內(nèi)仍未支付的；8.2.2.3雙方協(xié)商一致的其他解除情形。第九條違約責(zé)任9.1委托方違約責(zé)任：9.1.1委托方未按約定支付服務(wù)費(fèi)用的，應(yīng)向受托方支付違約金，違約金為服務(wù)費(fèi)用的×%。9.1.2委托方未按約定提供招聘信息的，應(yīng)向受托方支付違約金，違約金為合同金額的×%。9.2受托方違約責(zé)任：9.2.1受托方未按約定完成招聘活動(dòng)的，應(yīng)向委托方支付違約金，違約金為合同金額的×%。9.2.2受托方泄露求職者信息的，應(yīng)向委托方支付違約金，違約金為泄露信息所涉人數(shù)×每人違約金金額。第十條爭(zhēng)議解決方式10.1爭(zhēng)議解決方式的選擇：雙方應(yīng)優(yōu)先通過(guò)友好協(xié)商解決合同爭(zhēng)議。如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。10.2仲裁或訴訟地點(diǎn)：中華人民共和國(guó)×省×市×區(qū)人民法院。第十一條保密條款11.1保密內(nèi)容：雙方在合同履行過(guò)程中獲悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、招聘信息等。11.2保密期限：自合同簽訂之日起至合同解除或終止之日起×年。第十二條合同的生效、無(wú)效及終止12.1合同生效的條件：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。12.2合同無(wú)效的情形：12.2.1本合同的簽訂、履行違反法律法規(guī)的；12.2.2本合同的簽訂、履行損害社會(huì)公共利益的；12.2.3雙方協(xié)商一致確認(rèn)合同無(wú)效的。12.3合同終止的情形：12.3.1雙方履行完合同約定的全部義務(wù)；12.3.2雙方協(xié)商一致終止合同；12.3.3合同解除；12.3.4法律、法規(guī)規(guī)定的其他終止情形。第十三條其他約定13.1雙方的其他約定：13.1.1雙方應(yīng)遵守國(guó)家的法律法規(guī)，履行合同義務(wù)。13.1.2雙方在合同履行過(guò)程中應(yīng)相互配合，共同完成招聘活動(dòng)。13.1.3雙方對(duì)合同的修改、補(bǔ)充應(yīng)采用書(shū)面形式，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。第十四條合同的附件14.1附件內(nèi)容列表：14.1.1附件一：招聘職位要求及職責(zé)描述14.1.2附件二：招聘條件及要求14.1.3附件三：招聘服務(wù)費(fèi)用明細(xì)第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方概念界定1.1第三方定義：本合同所稱第三方，是指除委托方和受托方之外，參與招聘活動(dòng)過(guò)程的各方，包括但不限于求職者、招聘網(wǎng)站、背景調(diào)查機(jī)構(gòu)、面試官等。第二條第三方介入的情形2.1第三方介入的情形包括但不限于：2.1.1求職者通過(guò)第三方渠道投遞簡(jiǎn)歷；2.1.2第三方平臺(tái)提供招聘信息發(fā)布、傳播服務(wù)；2.1.3第三方機(jī)構(gòu)進(jìn)行背景調(diào)查、人才測(cè)評(píng)等服務(wù)；2.1.4委托方或受托方邀請(qǐng)的面試官等。第三條第三方義務(wù)與責(zé)任3.1第三方義務(wù)：3.1.1第三方應(yīng)遵守相關(guān)法律法規(guī)，不得侵犯他人合法權(quán)益；3.1.2第三方應(yīng)按照約定提供服務(wù)，確保服務(wù)質(zhì)量；3.1.3第三方應(yīng)對(duì)在招聘活動(dòng)中獲得的個(gè)人信息保密，不得泄露給無(wú)關(guān)方。3.2第三方責(zé)任：3.2.1第三方提供服務(wù)過(guò)程中造成委托方或受托方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任；3.2.2第三方因過(guò)錯(cuò)導(dǎo)致招聘活動(dòng)無(wú)法正常進(jìn)行的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任；3.2.3第三方侵犯他人合法權(quán)益的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第四條第三方責(zé)任限額4.1第三方責(zé)任限額是指第三方在履行合同過(guò)程中，因其過(guò)錯(cuò)導(dǎo)致委托方或受托方損失的責(zé)任限額。4.2第三方責(zé)任限額的確定：4.2.1雙方應(yīng)在合同中明確第三方的責(zé)任限額，包括但不限于賠償金額、賠償范圍等；4.2.2雙方可約定第三方責(zé)任限額為合同金額的一定比例，或根據(jù)具體損失情況進(jìn)行約定。第五條第三方與甲乙方的關(guān)系5.1第三方與甲乙方的關(guān)系：5.1.1第三方應(yīng)視為甲乙方的合作伙伴，共同完成招聘活動(dòng)；5.1.2第三方應(yīng)遵守甲乙方的規(guī)章制度，服從甲乙方的管理；5.1.3第三方與甲乙方的糾紛，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決，不影響招聘活動(dòng)的正常進(jìn)行。第六條甲乙方對(duì)第三方的管理6.1甲乙方應(yīng)有權(quán)對(duì)第三方進(jìn)行監(jiān)督和管理，確保第三方按照約定提供服務(wù)；6.2甲乙方應(yīng)有權(quán)要求第三方提供服務(wù)過(guò)程中的相關(guān)資料和信息；6.3甲乙方對(duì)第三方的管理不得影響第三方正常的業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)。第七條第三方違約處理7.1第三方違約的處理：7.1.1第三方未按約定提供服務(wù)的，甲乙方有權(quán)要求第三方立即改正或賠償損失；7.1.2第三方嚴(yán)重違約導(dǎo)致招聘活動(dòng)無(wú)法繼續(xù)進(jìn)行的，甲乙方有權(quán)解除與第三方的合同。第八條第三方權(quán)益保護(hù)8.1甲乙方應(yīng)尊重第三方的合法權(quán)益，不得侵犯第三方知識(shí)產(chǎn)權(quán)、商業(yè)秘密等；8.2甲乙方不得要求第三方提供違反法律法規(guī)或違背其意愿的服務(wù)。第九條合同的變更、解除與終止9.1合同變更、解除與終止不影響甲乙方對(duì)第三方的權(quán)利義務(wù)。第十條爭(zhēng)議解決10.1甲乙方與第三方之間的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；10.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第十一條附件11.1附件內(nèi)容列表：11.1.1附件一：第三方服務(wù)內(nèi)容描述11.1.2附件二：第三方責(zé)任限額約定11.1.3附件三：第三方違約處理方式第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：附件一：招聘職位要求及職責(zé)描述詳細(xì)說(shuō)明：本附件應(yīng)詳細(xì)描述招聘職位的名稱、崗位職責(zé)、任職資格、薪資待遇等信息，以便第三方和求職者明確招聘職位的具體要求。附件二：招聘條件及要求詳細(xì)說(shuō)明：本附件應(yīng)詳細(xì)列出招聘條件的各項(xiàng)要求，包括但不限于學(xué)歷、工作經(jīng)驗(yàn)、專業(yè)技能、綜合素質(zhì)等，以便第三方和求職者了解招聘的基本條件。附件三：招聘服務(wù)費(fèi)用明細(xì)詳細(xì)說(shuō)明：本附件應(yīng)詳細(xì)列出受托方為委托方提供招聘服務(wù)所收取的費(fèi)用，包括服務(wù)費(fèi)用、稅費(fèi)、其他費(fèi)用等，以便委托方明確招聘服務(wù)的費(fèi)用構(gòu)成。附件四：第三方服務(wù)內(nèi)容描述詳細(xì)說(shuō)明：本附件應(yīng)詳細(xì)描述第三方為委托方和受托方提供的服務(wù)內(nèi)容，包括但不限于簡(jiǎn)歷篩選、面試組織、背景調(diào)查等，以便各方了解第三方的服務(wù)范圍和職責(zé)。附件五：第三方責(zé)任限額約定詳細(xì)說(shuō)明：本附件應(yīng)明確第三方在履行合同過(guò)程中的責(zé)任限額，包括賠償金額、賠償范圍等，以便各方了解第三方的責(zé)任邊界。附件六：第三方違約處理方式詳細(xì)說(shuō)明：本附件應(yīng)明確第三方違約時(shí)的處理方式，包括違約金的計(jì)算方式、賠償范圍等，以便各方在第三方違約時(shí)能夠按照約定處理。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.委托方違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.1委托方未按約定支付服務(wù)費(fèi)用的，應(yīng)向受托方支付違約金，違約金為服務(wù)費(fèi)用的10%。1.2委托方未按約定提供招聘信息的，應(yīng)向受托方支付違約金，違約金為合同金額的5%。2.受托方違約行為及責(zé)任認(rèn)定：2.1受托方未按約定完成招聘活動(dòng)的，應(yīng)向委托方支付違約金，違約金為合同金額的10%。2.2受托方泄露求職者信息的，應(yīng)向委托方支付違