安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)設(shè)置及人員配備管理制度（4篇）

安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)設(shè)置及人員配備管理制度一、安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)設(shè)置方案針對(duì)企業(yè)不同的規(guī)模和性質(zhì)，安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置應(yīng)遵循以下模式：1.專職安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)：企業(yè)應(yīng)設(shè)立獨(dú)立的安全生產(chǎn)管理部門，并配置專門的安全生產(chǎn)管理人員，以確保安全生產(chǎn)管理工作的專業(yè)性和系統(tǒng)性。2.部門安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)：各部門內(nèi)部應(yīng)設(shè)立安全生產(chǎn)管理人員，負(fù)責(zé)本部門的安全生產(chǎn)監(jiān)督與管理，確保各項(xiàng)安全生產(chǎn)措施得到有效執(zhí)行。3.崗位安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)：設(shè)立安全生產(chǎn)崗位，由崗位負(fù)責(zé)人直接負(fù)責(zé)本崗位的安全生產(chǎn)工作，確保安全生產(chǎn)責(zé)任落實(shí)到人。在設(shè)置安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)時(shí)，需綜合考慮機(jī)構(gòu)數(shù)量與層次、責(zé)任劃分、管理權(quán)限以及協(xié)調(diào)機(jī)制等因素，確保安全生產(chǎn)管理實(shí)現(xiàn)科學(xué)化、專業(yè)化。二、人員配備管理制度為確保安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)的高效運(yùn)作，人員配備管理制度應(yīng)涵蓋以下方面：1.人員配備標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)企業(yè)規(guī)模與性質(zhì)，制定合理的人員配備標(biāo)準(zhǔn)，明確各級(jí)別崗位的職責(zé)與要求。2.人員選拔與培訓(xùn)：按照人員配備標(biāo)準(zhǔn)，選拔具備相關(guān)知識(shí)和技能的人員，并對(duì)其進(jìn)行必要的培訓(xùn)，以確保其能夠勝任安全生產(chǎn)管理工作。3.崗位職責(zé)與權(quán)限：明確各級(jí)別安全生產(chǎn)管理人員的崗位職責(zé)與權(quán)限，確保其在安全生產(chǎn)管理中發(fā)揮積極作用并履行相應(yīng)責(zé)任。4.績(jī)效考核與獎(jiǎng)懲制度：建立科學(xué)的績(jī)效考核與獎(jiǎng)懲制度，對(duì)安全生產(chǎn)管理人員的工作績(jī)效進(jìn)行客觀評(píng)價(jià)，并根據(jù)評(píng)價(jià)結(jié)果給予相應(yīng)的獎(jiǎng)懲，以激勵(lì)其積極履行職責(zé)并提高管理水平。5.培訓(xùn)與繼續(xù)教育：安全生產(chǎn)管理人員應(yīng)定期接受培訓(xùn)與繼續(xù)教育，以保持其專業(yè)素養(yǎng)和技能水平的持續(xù)提升。安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)設(shè)置及人員配備管理制度（二）一、目的與依據(jù)本制度旨在規(guī)范企業(yè)安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)的構(gòu)建與人員配置，以確保企業(yè)安全生產(chǎn)管理體系的順暢運(yùn)行與高效執(zhí)行。其制定依據(jù)包括《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》及其他相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定。二、機(jī)構(gòu)設(shè)置1.企業(yè)安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組：全面組織、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)并督促企業(yè)安全生產(chǎn)管理工作，由企業(yè)負(fù)責(zé)人擔(dān)任組長(zhǎng)，成員涵蓋各職能部門負(fù)責(zé)人及安全生產(chǎn)專業(yè)人員。2.安全生產(chǎn)管理部門：負(fù)責(zé)企業(yè)安全生產(chǎn)管理工作的具體實(shí)施與協(xié)調(diào)，由專職安全生產(chǎn)管理人員構(gòu)成。3.安全檢查組：定期或不定期進(jìn)行企業(yè)安全生產(chǎn)工作的檢查與評(píng)估，屬于臨時(shí)性組織，由安全生產(chǎn)管理部門組織人員構(gòu)成。4.安全生產(chǎn)監(jiān)督員：負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)部安全生產(chǎn)管理的監(jiān)督與檢查工作，由安全生產(chǎn)管理部門派遣的專職人員擔(dān)任。三、人員配置1.企業(yè)安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組成員應(yīng)具備相關(guān)的安全生產(chǎn)管理知識(shí)與實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，能夠獨(dú)立應(yīng)對(duì)與處理安全事故，確保安全管理決策的科學(xué)性與合理性。2.安全生產(chǎn)管理部門人員需具備安全工程、環(huán)境工程、職業(yè)安全健康等相關(guān)專業(yè)背景，熟悉安全生產(chǎn)法律法規(guī)與安全管理規(guī)范，能夠獨(dú)立承擔(dān)企業(yè)安全生產(chǎn)管理工作。3.安全檢查組成員需具備必要的安全生產(chǎn)管理知識(shí)與技能，能夠獨(dú)立執(zhí)行安全生產(chǎn)檢查與評(píng)估工作。4.安全生產(chǎn)監(jiān)督員需具備安全生產(chǎn)管理與監(jiān)督工作的相關(guān)專業(yè)知識(shí)與實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，持有安全生產(chǎn)監(jiān)督員資格證書(shū)。四、職責(zé)與權(quán)力1.企業(yè)安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)制定企業(yè)安全生產(chǎn)管理的總體方針與政策，組織推動(dòng)并落實(shí)安全生產(chǎn)工作，定期召開(kāi)安全生產(chǎn)會(huì)議，及時(shí)處理與解決重大安全問(wèn)題。2.安全生產(chǎn)管理部門負(fù)責(zé)制定并完善安全生產(chǎn)管理制度與規(guī)章制度，組織制定安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)與操作規(guī)程，協(xié)調(diào)各部門安全工作，開(kāi)展安全培訓(xùn)與教育，統(tǒng)計(jì)、分析與報(bào)告安全生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)。3.安全檢查組負(fù)責(zé)進(jìn)行定期或不定期的安全生產(chǎn)檢查與評(píng)估工作，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)整改并報(bào)告。4.安全生產(chǎn)監(jiān)督員負(fù)責(zé)對(duì)企業(yè)內(nèi)部安全生產(chǎn)工作進(jìn)行監(jiān)督與檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)、防范并糾正安全生產(chǎn)管理中的問(wèn)題與隱患。五、考核與獎(jiǎng)懲1.對(duì)企業(yè)安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組成員進(jìn)行年度綜合考核，將考核結(jié)果作為干部獎(jiǎng)懲的重要依據(jù)。2.對(duì)安全生產(chǎn)管理部門的工作績(jī)效進(jìn)行定期考核，考核結(jié)果作為部門績(jī)效評(píng)定的依據(jù)。3.對(duì)安全檢查組與安全生產(chǎn)監(jiān)督員的工作進(jìn)行定期評(píng)估，結(jié)合評(píng)估結(jié)果給予相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)或處罰。六、培訓(xùn)與提升1.企業(yè)安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組成員應(yīng)定期參加安全生產(chǎn)管理培訓(xùn)，以提高安全管理水平與能力。2.安全生產(chǎn)管理部門應(yīng)組織員工參與相關(guān)安全培訓(xùn)與技術(shù)交流會(huì)議，以提高其專業(yè)知識(shí)與技能。3.安全檢查組與安全生產(chǎn)監(jiān)督員應(yīng)定期參加安全生產(chǎn)檢查與監(jiān)督培訓(xùn)，以提高其監(jiān)督檢查的水平與能力。七、附則1.本制度的解釋權(quán)歸企業(yè)負(fù)責(zé)人所有。2.本制度自頒布之日起生效，并對(duì)以往相關(guān)制度進(jìn)行廢止?！窘Y(jié)束語(yǔ)】本制度規(guī)范了企業(yè)安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置與人員配置，確保企業(yè)安全生產(chǎn)管理工作的有效進(jìn)行。企業(yè)應(yīng)結(jié)合實(shí)際靈活運(yùn)用本制度，并不斷完善更新，以適應(yīng)安全生產(chǎn)管理工作的變化與發(fā)展。安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)設(shè)置及人員配備管理制度（三）一、概述為確保企業(yè)安全生產(chǎn)活動(dòng)的正常進(jìn)行，本制度旨在規(guī)范安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置和人員配備管理，以合理構(gòu)建安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)并配備合格人員，從而有效提升企業(yè)的安全管理水平。二、管理機(jī)構(gòu)設(shè)置1.總則（1）依據(jù)《安全生產(chǎn)法》等法律法規(guī)要求，結(jié)合企業(yè)規(guī)模、性質(zhì)和風(fēng)險(xiǎn)程度，合理設(shè)置安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)。（2）安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)由領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)、安全生產(chǎn)管理部門和崗位安全員組成，共同負(fù)責(zé)企業(yè)的安全生產(chǎn)管理工作。2.領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)（1）公司安全生產(chǎn)委員會(huì)作為最高領(lǐng)導(dǎo)決策機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)制定安全生產(chǎn)政策、目標(biāo)和計(jì)劃，并確保安全職責(zé)的落實(shí)及安全工作的有效執(zhí)行。（2）其主要職責(zé)包括：審議和批準(zhǔn)安全生產(chǎn)政策、目標(biāo)和計(jì)劃；確定安全生產(chǎn)的組織結(jié)構(gòu)和責(zé)任分工；制定安全生產(chǎn)管理制度和操作規(guī)程；協(xié)調(diào)安全教育培訓(xùn)和安全檢查督查工作；審議和批準(zhǔn)事故應(yīng)急預(yù)案和演練計(jì)劃；進(jìn)行安全評(píng)估和風(fēng)險(xiǎn)分析，并采取措施防范事故；以及履行其他與安全生產(chǎn)管理相關(guān)的職責(zé)。3.安全生產(chǎn)管理部門（1）作為專職機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)企業(yè)安全生產(chǎn)的監(jiān)督、管理和協(xié)調(diào)工作。（2）其主要職責(zé)涵蓋：制定并落實(shí)安全生產(chǎn)管理制度和操作規(guī)程；指導(dǎo)和監(jiān)督各部門建立健全安全生產(chǎn)管理體系；組織安全生產(chǎn)培訓(xùn)和技術(shù)交流活動(dòng)；編制安全生產(chǎn)報(bào)告和統(tǒng)計(jì)分析報(bào)告，提出改進(jìn)措施；組織安全檢查、事故調(diào)查和處理，并提出整改措施；協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)開(kāi)展事故應(yīng)急預(yù)案和演練工作；與相關(guān)部門和單位協(xié)調(diào)配合，共同推動(dòng)安全生產(chǎn)工作的開(kāi)展；以及履行其他與安全生產(chǎn)管理相關(guān)的職責(zé)。4.崗位安全員（1）作為各部門的安全管理人員，負(fù)責(zé)本部門的安全生產(chǎn)管理工作。（2）其主要職責(zé)包括：監(jiān)督并執(zhí)行本部門的安全生產(chǎn)管理制度和操作規(guī)程；組織安全生產(chǎn)培訓(xùn)和技術(shù)交流活動(dòng)；定期開(kāi)展安全檢查，發(fā)現(xiàn)并排除安全隱患；及時(shí)報(bào)告并配合進(jìn)行事故調(diào)查和處理工作；參與制定本部門的事故應(yīng)急預(yù)案和演練計(jì)劃；協(xié)助安全生產(chǎn)管理部門開(kāi)展各項(xiàng)工作；向領(lǐng)導(dǎo)層提出安全管理改進(jìn)措施；以及履行其他與崗位安全管理相關(guān)的工作。三、人員配備管理1.人員素質(zhì)要求（1）領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)和安全生產(chǎn)管理部門的成員應(yīng)具備相關(guān)的安全管理和行業(yè)知識(shí)，并具備較高的工作能力。（2）崗位安全員應(yīng)按照職責(zé)要求，接受必要的安全培訓(xùn)和教育，并通過(guò)相關(guān)考核。2.人員配備要求（1）根據(jù)企業(yè)規(guī)模、性質(zhì)和風(fēng)險(xiǎn)程度，進(jìn)行合理的人員配備。（2）領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)和安全生產(chǎn)管理部門的成員應(yīng)由專業(yè)技術(shù)人員和主管、管理人員組成。（3）崗位安全員的配備數(shù)量應(yīng)根據(jù)部門人員規(guī)模和工作內(nèi)容確定，確保每個(gè)部門至少配備一名崗位安全員。3.人員培訓(xùn)管理（1）領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)、安全生產(chǎn)管理部門成員和崗位安全員應(yīng)接受必要的安全培訓(xùn)和教育，包括安全法律法規(guī)知識(shí)、安全管理知識(shí)和應(yīng)急救援知識(shí)等。（2）企業(yè)應(yīng)建立健全安全培訓(xùn)制度，定期開(kāi)展安全培訓(xùn)活動(dòng)，提升人員的安全管理能力。四、附則1.本制度的解釋權(quán)歸公司安全生產(chǎn)委員會(huì)所有。2.本制度自頒布之日起生效，相關(guān)人員須嚴(yán)格遵照?qǐng)?zhí)行。本范本為安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)設(shè)置及人員配備管理制度的參考模板，企業(yè)可根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整和完善，以確保安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)的合理設(shè)置和人員的有效配備，從而提高企業(yè)的安全生產(chǎn)管理水平，確保員工的人身安全和企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展。安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)設(shè)置及人員配備管理制度（四）一、管理機(jī)構(gòu)設(shè)置1.安全生產(chǎn)管理委員會(huì)職責(zé)：負(fù)責(zé)全面組織、協(xié)調(diào)并領(lǐng)導(dǎo)公司的安全生產(chǎn)管理工作，確立并持續(xù)優(yōu)化安全生產(chǎn)管理制度及規(guī)范。組成：涵蓋公司領(lǐng)導(dǎo)、各部門負(fù)責(zé)人及職工代表等，其中安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)人擔(dān)任委員會(huì)主任，安全生產(chǎn)管理人員作為委員參與。2.安全生產(chǎn)管理部門職責(zé)：具體執(zhí)行公司安全生產(chǎn)管理制度及規(guī)范，開(kāi)展安全生產(chǎn)培訓(xùn)、巡查、檢查等相關(guān)活動(dòng)。部門設(shè)置：設(shè)立安全生產(chǎn)管理部、安全培訓(xùn)部、安全檢查部等專項(xiàng)部門。3.安全責(zé)任人職責(zé)：各部門負(fù)責(zé)人作為本部門的安全生產(chǎn)責(zé)任人，全面負(fù)責(zé)本部門的安全生產(chǎn)事務(wù)。權(quán)限：具備制定安全生產(chǎn)措施、組織安全生產(chǎn)培訓(xùn)等相應(yīng)權(quán)限。二、人員配備管理1.安全生產(chǎn)管理人員配備：根據(jù)生產(chǎn)規(guī)模、風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)等要素，合理配置一定數(shù)量的安全生產(chǎn)管理人員。職責(zé)：負(fù)責(zé)制定并實(shí)施安全生產(chǎn)管理制度及規(guī)范，組織安全培訓(xùn)、檢查、巡查等活動(dòng)。2.安全生產(chǎn)監(jiān)督員配備：根據(jù)公司生產(chǎn)情況和安全生產(chǎn)需求，合理配置安全生產(chǎn)監(jiān)督員。職責(zé)：監(jiān)督各部門的安全生產(chǎn)工作，實(shí)施現(xiàn)場(chǎng)巡查、隱患排查等，提出改進(jìn)建議。3.安全生產(chǎn)培訓(xùn)師配備：根據(jù)公司規(guī)模和安全培訓(xùn)需求，配置相應(yīng)數(shù)量的安全生產(chǎn)培訓(xùn)師。職責(zé)：負(fù)責(zé)組織和實(shí)施安全生產(chǎn)培訓(xùn)，包括新員工安全培訓(xùn)及定期培訓(xùn)等。4.安全生產(chǎn)技術(shù)人員配備：根據(jù)公司生產(chǎn)工藝和設(shè)備特性，配置適量的安全生產(chǎn)技術(shù)人員。職責(zé)：負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)技術(shù)規(guī)范的制定與實(shí)施，參與安全設(shè)備及防護(hù)設(shè)施的選型與安裝，提供技術(shù)支持。5.安全生產(chǎn)督導(dǎo)員配備：根據(jù)公司安全生產(chǎn)管理需求，配置相應(yīng)數(shù)量的安全生產(chǎn)督導(dǎo)員。職責(zé)：對(duì)安全生產(chǎn)工作進(jìn)行督導(dǎo)與檢查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題時(shí)提出整改意見(jiàn)。6.其他人員配備根據(jù)公司實(shí)際情況，可按需配置其他安全生產(chǎn)相關(guān)人員，如安全文員、安全培訓(xùn)輔助人員等。三、人員配備管理要求1.人員素質(zhì)要求：具備相關(guān)崗位的專業(yè)知識(shí)與技能，熟知公司安全生產(chǎn)管理制度及規(guī)范。具備強(qiáng)烈的安全意識(shí)與責(zé)任心，能夠主動(dòng)發(fā)現(xiàn)并解決安全隱患。具備良好的團(tuán)隊(duì)合作與溝通能力，能夠協(xié)調(diào)各部門間的安全工作。2.崗位職責(zé)明確：公司應(yīng)明確各安全生產(chǎn)管理人員的崗位職責(zé)，確保各項(xiàng)工作有明確的責(zé)任