2024年年會策劃方案篇

2024年年會策劃方案精選篇

年會策劃方案1

活動主題：總結表彰上一年、戰(zhàn)略部署下一年

活動目的：激昂精神、統(tǒng)一目標、加強團結、再創(chuàng)輝煌

活動支配：

企業(yè)全體大會議程支配

12:30:全體參會員工提前到達指定會堂，按指定排座就座，等候員工大會起先。（會堂播

放入場背景音樂）

13:00-13:10:大會進行第一項。音樂停，鞭炮響（背景鞭炮聲）。深圳稻盛人和文化傳

播有限公司主持人宣布員工大會起先，向參會的全體員工介紹出席大會的公司主要領導同志，并

鼓掌歡迎;（員工歡迎禮畢）請總經(jīng)理致《開幕辭》。

13:11:大會進行其次項。各主要負責人分別作年終述職報告;（每個公司都不同，這個時間

詳細把握）

16:40-16:50:大會進行第三項。請總經(jīng)理宣讀公司《上一年度關于表彰工作先進集體

和個人的確定》。

16:50-17:00:深圳稻盛人和文化傳播有限公司舉薦主持人請獲得工作先進個人榮譽的優(yōu)

秀員工上臺領獎，同時請總經(jīng)理為其頒發(fā)榮譽證書及獎金紇包，先進個人與總經(jīng)理合影留念，主

持人鼓掌慶賀。

主持人請先進個人的代表在現(xiàn)場發(fā)表簡短獲獎感言。（攝影師拍照）（會堂播放頒獎背景音樂）

17:00-17:10:主持人請獲得工作先進集體榮譽的相關負責人上臺領獎，同時請總經(jīng)理

為其頒發(fā)榮譽獎牌或獎杯，先進集體領獎人與總經(jīng)理合影留念，主持人領掌慶賀。

士持人請先進集體負責領獎的代表發(fā)表簡短獲獎感言。（攝影師拍照）（會堂播放頒獎背景音樂）

17：10-17:20:主持人提示出席員工大會的主要領導同志及獲得先進個人榮譽的優(yōu)秀員

工上臺，合影留念。（攝影師拍照）

17:20-17:30:主持人對本次員工大會做簡要總結。宣布員工大會閉幕。（會堂播放離

席背景音樂）

宴會相關支配

18:30之前：員工到達指定場所、全部酒水、涼菜等等都打算就緒。

18:55之前：總經(jīng)理到主席臺向大家紙《祝酒詞》

19:00之前:主持人宣布晚宴起先，并第一共同舉杯慶賀新年歡樂，祝福公司明天更美妙。

19:00-22:30:與會者共同用餐、活動

活動相關支配

條件：全部人都要參加，不得推延，每一個人都要表演（哪怕你是上臺說說話）。

1.全體表演節(jié)目：演唱（明天會更好）

2.公司領導人（多個人也可以）表演節(jié)目，這個不能推掉，就算是說上幾句話、唱一首歌等等

都可以。

3.相關部門經(jīng)理（多個人也可以）表演節(jié)目。

4.部門全體表演節(jié)目。

5.員工自由支配表演節(jié)目。

簽到許愿支配

條件：每一個公司人員進來都要簽到，并且寫下愿望,掛在許愿墻上，最終整理做許愿冊

嬉戲相關支配

不管是新老員工，在一起先的宴會中都不會很快融入在一起，那么嬉戲這個環(huán)節(jié)就可以促使

大家融入在一起，更是穿針引線的使大家喝的更盡興，打破僵局，促使酒會晚會更加暢快，（深

圳稻盛人和文化傳播有限公司針對公司年會供應針對性的笠劃方案，定制不一樣的年會活動）

一:大型團隊嬉戲活動：團拜年

人數(shù)：無限制

用具：酒酒杯

方法：大家相互之間進酒，拜年，祝愿在新的一年

二:成語對接

參加人數(shù)：全體

道具：無

方法：以生肖為話題，成語對接，第一個人說一個成語，其次個人以第一個人的成語最終一

字為開頭對接成語，以此類推，沒有對出的罰：節(jié)目、喝酒

三:活躍氣氛、搞笑成語接龍：這個嬉戲的名字只是用來迷惑大家，而并不是真的要接龍。

選出幾位年輕人上臺，讓大家先在紙上寫出5個成語，因為嬉戲題目叫成語接龍，所以大家會

考慮的是成語如何接龍，最終一個字該簡單還是簡潔。等大家都寫好之后，讓大家都把自己的成

語向臺下觀眾讀一遍。然后讓每個人在5個成語前加上"我初戀時、我結婚時、我洞房花燭夜

時、我結婚后、我的婚外戀”，這樣連起來就變成"我初戀時（第一個成語）、我結婚時（其次個成

語）、我洞房花燭夜時（第三個成語）、我結婚后（第四個成語）、我的婚外戀（第五個成語）"。有時

效果會意想不到的搞笑。我洞房花燭夜時忐忑不安......

喝。甲酒競賽

參加人數(shù)：若干

工具：酒、奶瓶

亮點在容器，用嬰兒的奶瓶當酒具~?叫一棒大男人上臺喝啤酒，規(guī)定時間內誰喝得多水勝

出嘿嘿，最終的結果就是，男boss們嘴巴子很痛，哈哈

熊來了(我愛你更好玩)

參與人員：約束8-15人，分成若干組

嬉戲規(guī)則：

(1)各組第一個人喊"熊來了"

(2)然后第2個人問："是嗎?”

(3)第1個人再對第2個人說："熊來了"，此時2號再告知3號“熊來了"

(4)3號再反問2號"是嗎?"，而2號也反問1號"是嗎?"

(5)前者再叫"熊來了"，2、3、4號傳下去。

(6)如此每個人最初聽到"能來了"時要反問"是嗎?”然后再回向前頭，其次次聽到“熊來

T1時才傳給別人，而前頭的.人不斷的說“熊來了"

(7)每組最終的人聽到第2次的“熊來了"時，全組隊員齊聲說："而導了了!快逃!”然后全

組人一起歡呼，最先歡呼的那一組便得勝。留意：正確了解規(guī)則，的確地重復回答。男女各半時

可以用"熊來了""我爰你"做口號，更好玩

嬉戲吧還有許多，但是最終的目的就是讓大家解除隔閡，大家可以放下工作生活的壓力，盡

情的揮灑自己，使自己更好的融入這個團體中，增加團隊實力。大家都融入到"年會晚會”中，

那么這次年會晚會活動策劃就會很勝利了。

與會人員須知

一：員工無特別狀況必需參與公司年會，年會進行當中有急事須要離開現(xiàn)場的，需報經(jīng)辦公

室主任批準同意后方可離尸。

二:晚宴及活動中，員工可著休閑裝或運動裝等;但在員工大會上，建議主持人及參與述職的

人員著正裝出席。

三：解除掉一切偽裝，盡情揮灑自己

預算費用

1.本次年會活動所需支持的費用預算，肯定要有老板的明確批復。整個年會活動的支配，最

主要的是費用支持，只有這樣，我們才有把握辦好。

2.各項環(huán)節(jié)都要有專人負責，各項費用也要落實到人。

3.各項支出都要有明確的票據(jù)。

各個主要點

1.時間的限制（更好的掌控，不要太晚）

2.錄像拍照（豐富企業(yè)文化）

3任務分工明確（年會晚會更加順當進行）

4.進場、散場的接待、回家工作，落實好（要有頭有尾）

5.年會預算要清楚明白（預算統(tǒng)計表）

預祝大家：新年歡樂吃飽喝足、玩盡興了，也該散場了，來年再見，相關負責人做好離場各

項工作。

總結：基于"年會”活動所應考慮和彰顯的肅穆程度與正統(tǒng)模式，此方案突破了以往的設計

慣例，將正統(tǒng)肅穆的年終大會與現(xiàn)代流行的聚餐、消遣兩類活動進行了統(tǒng)籌策劃。

XX年公司年會策劃方案（2）

活動時間：XX/01/28

活動地點：待定

參與對象：全體員工

參與人數(shù)：27人

年會目的：

（1）對XX年公司發(fā)展成果總結，以及制定XX年公司總體規(guī)劃，包括新年度安排、方向、目

標等。

(2)加強員工之間的溝通，增加團隊幫助的意識，提升公司的綜合競爭實力。

(3)表彰優(yōu)秀，通過嘉獎方式，調動員工主動性，激勵大家在新的一年，工作都有精彩的表

現(xiàn)。

(4)豐富員工生活，答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力。

(5)讓員工充分的呈現(xiàn)目我，在年會的過程中認知自我及對企業(yè)大家庭的認同感。

(6)加強領導與員工之間的互動，讓我們在同一舞臺共同溝通、聯(lián)歡。

活動形式：開場”領導講話拜年+聚餐+ktv+節(jié)目表演+抽獎"形式

活動主題：新年的聚會、狂歡,讓員工在一年辛苦工作后充分放松。

活動地點：同一首歌ktv

活動地址:待定

包房類型：多功能廳(可容納30人左右)

晚餐類型：自助餐(免費)

活動時間：17:00-21:00(ktv與用餐)

乘車路途：待定

乘車時間：待定

活動的預算(略)

年會策劃方案2

活動主題：

家和萬事興

活動性質：

家庭聚會

活動原則：

1、全員到齊的原則；

2、聚會費用自愿制原則；

3、堅持財務公開原則；

4、堅持一切從儉原則，

聚會目的

1、20xx讓我們再聚，讓安氏家族走到一起。真誠面對，相互溝通;讓我們團聚一起，共享

歡樂！

2、增進安氏家族之間的團結和合作。

3、溝通喜悅，展望將來。

活動內容

家庭聚會，再繼豪情;歡歌暢舞，午宴觥籌;不以文爭高下，不以酒見短長（講話、交談、進餐、

唱歌、8瞬、互動聯(lián)歡）

帥哥靚女瘋狂演繹喝酒唱歌精彩節(jié)目互動嬉戲禮品派送幸運抽獎

主辦單位

安氏家族

聚會時間

20xx年臘月二十九

聚會地點：

安志友家（上午08:00）

分組實施

1、總策劃人：安洪澤安廣田活動方案的起草及確定、籌備小組成員間的聯(lián)絡、確定聚會

日程表，整體活動的指導、監(jiān)督執(zhí)行；

2、策劃組長：安志書負責新春聚會的整體策劃實施工作，實施策劃詳細工作，協(xié)調整目

組、后勤組相互聯(lián)系。

3、籌辦組長：安志剛負責聚會籌辦小組管理，整體活動的'支配、調度和詳細執(zhí)行

4、籌辦副組：安志強幫助籌辦組長完成聚會籌備小組的各項籌備工作；

5、節(jié)目組長：安洪濤負責聚會節(jié)目，組織成員主動報名參與。負責聚會節(jié)目的篩選、排

練和節(jié)目順當進行。

6、后勤組：安志慶安洪川安廣強負責場地布置及用餐支配，活動所需的一切道具、獎

品、紀念品的購買和打算及會場服務物品如飲料、小吃等，負責活動的整體后勤保障和各項工作

的服務支持；

7、宣揚組：安洪澤安重陽負責支配現(xiàn)場攝影、聚會光盤的編制、發(fā)放，并參加現(xiàn)場的攝

像工作。

8、財務組：安志慶安志海負責收取聚會費用、消費付款及向后勤組撥付選購資金，制

定人均費用預算、收費及費用支出，并向成員照實公布本次聚會的支出狀況。

9、場地設計:安廣軍安洪恩負責場地布置、舞臺背景、橫幅、旗幟、室內條幅等設計

10、音樂限制：安志敏安強負責聚會現(xiàn)場音樂切播，策劃活動背景音樂。

11美廚料理：安志深安志學安廣山安志斌負責團聚飯的菜譜以及原料選購和烹制。

各項階段任務、工作安排及活動流程

1、活動前三個階段：

(1)活動策劃及打算期(即日起起至20xx年1月15日措月初十五):本階段主要完成宣揚、

節(jié)目收集、主持人確定

①節(jié)目收集：由節(jié)目組負責。

②經(jīng)費籌集：由財務專員負責。

（2）活動協(xié)調及進展期（1月15B-1月20日臘月十五…臘月二十五）：

本階段主要完成節(jié)目篩選及中期宣揚，費用的核算及物品購買。

①節(jié)目篩選：由節(jié)目組負責聯(lián)系報名人，篩選節(jié)目并對節(jié)目進行編排，確定所需道具。

②物品購買：各項目組確定晚會所需道具或物品，由后勤組購買到位。

（3）活動倒計時期（1月21日-1月23日臘月二十六----臘月二十八）

本階段主要完成晚會全過程確定（包括節(jié)目單確定）、工作人員的會面、細微環(huán)節(jié)的商榷等等。

末期宣揚：宣揚組負責抽獎券的設計、制作。由后勤組負責在晚會現(xiàn)場發(fā)放。

2、活動當日流程（臘月二十九）:

⑴流程一：

a、全部參與聚會的人清準時8點集合。

b、8:00—9:00個人及家庭留影。

（2）流程二:

a、9:00由主持人宣布聚會活動起先，放慶祝禮花。（負責：策劃組）

b、總策劃人發(fā)表聚會同（內容以改革開放30年來家族發(fā)生的天翻地覆的改變，謳歌黨的

富民政策）

c主持人公布安氏家族族規(guī)2分鐘（族規(guī)以標語形式張貼在活動現(xiàn)場）

d大拜年

e第三代家庭成員代表致辭5-10分鐘

f第四代家庭成員代表致辭5-10分鐘

g第五代家庭成員代表致辭5-10分鐘

h以第四代家庭成員為單位，報告20xx年來全家的興奮事，與全族人共同共享。30-50分

鐘

i、節(jié)目表演：節(jié)目征集中，以最終報名帖為準，節(jié)目支配2小時的時間檔。（負責：節(jié)目

j、有獎嬉戲：促進春節(jié)聚會的'消遣性及家庭成員的參加性，特設有獎嬉戲活動，在節(jié)目

中穿插進行，獎品由后勤組負責（負責：節(jié)目組）

k、幸運大抽獎：在節(jié)目中穿插進行。（負責：節(jié)目組）

I、室外燃放煙花炮竹。（負責：后勤組）

m12:30團聚飯

3、活動后期工作：

視頻制作、照片處理及媒體宣揚，落實聚會光盤的發(fā)放（負責：宣揚組）

資金預算

聚會所需資金暫估清單

聚會現(xiàn)場橫幅90元制作1條（規(guī)格：8m到10M）

舞臺音效租用250元

年會策劃方案3

為呈現(xiàn)公司日新月異、蓬勃發(fā)展的良好風貌,增進友情、增加凝合力，公司確定舉辦20xx

年度總結表彰暨20xx年崎年會，以此來答謝各位員工一年來辛勤的工作與靜默付出。

一、年會主題

融合幻想努力超越！

二、年會目的

1、對xxxxxx年公司發(fā)展成果總結，以及制定xxxxxx年公司總體規(guī)劃，包括新年度安排、

方向、目標等。

2、力口強員工之間的溝通，增加團隊幫助的意識，提升公司的綜合競爭實力。

3、表彰優(yōu)秀，通過嘉獎方式，調動員工主動性，激勵大家在新的一年，工作都有精彩的表

現(xiàn)。

4、豐富員工生活，答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力。

5、讓員工充分的呈現(xiàn)自我，在年會的過程中認知自我及對企業(yè)大家庭的認同感。

6、加強領導與員工之間的互動，讓我們在同一舞臺共同溝通、聯(lián)歡。

三、年會時間

1、年會策劃及打算期：20xx年xx月xx日至x月x日）：

本階段主要完成年會策劃方案、通知發(fā)布、會場選址、節(jié)目收集，節(jié)目報名截止日期x月x

日。

2、年會協(xié)調及進展期：20xx年xx月xx日至x月x日）：

本階段主要完成節(jié)目篩選、節(jié)目支配表、節(jié)目道具、禮品物品的確認及采買。

3、年會倒計時期（20xx年xx月xx日）：

本階段主要完成主持人、節(jié)目單等全過程確定。

4、年會正式演出時間：20xx年xx月xx日xx至xx。

四、年會概況

活動地點：xxxx酒后，提前20天預定酒店并協(xié)商好年會場地等各項內容。

參會人員：公司股東和高管、公司研發(fā)全體員工、分公司全體員工、工廠全體員工，約300

人。

組織形式：由公司年會工作項目組統(tǒng)一組織、執(zhí)行。

五、年會工作項目組成員及分工

組長：XXXXXX副組長：XXXXXX副組長：XXXXXX副組長：XXXXXX

主持人：xxxx

六、節(jié)目參加形式

以部門或以中心為單位選送節(jié)目，也可以跨部門合作選送各部門選送的節(jié)目以"自編自演、

內容豐富、全員參加、精彩火爆"為宗旨，要求氣氛活躍、繪聲繪色。節(jié)目內容可包括：各類游

藝、小合唱、各類特色節(jié)目（如小品、相聲、舞蹈、獨唱、?:寺歌朗誦、啞劇表演等）等。

年會節(jié)目報名方式：郵件報名、電話報名、現(xiàn)場報名。

報名聯(lián)系人：XXXXXX聯(lián)系方式：XXXXXX郵箱：XXXXXX

七、年會籌備階段

1、節(jié)目編排

為了使公司年會保質保量完成，節(jié)目選送之后要求進行定期彩排，以達到預期效果，在年會

進入倒計時階段須要進行三次整體彩排。

1、排練時間：20XX年XX月XX日——20xx年xx月xx日期間的下班后。整體彩排為20xx

年XX月XX日----20xx年XX月XX日期間；

2、排練地點：xxx;

3、年會節(jié)目確定后，年會工作項目組會分別跟蹤節(jié)目的排練效果同時進行審核，并解決遇

到的問題，若解決不了，剛好上報；

4、歌曲舞蹈類節(jié)目所需背景音樂自備，并拷貝一份至年會工作項目組，在年會節(jié)目正式演

出時運用，若如未能供應，耽擱演出和影響效果，項目組概不負責，請參演人員肯定切記；

5、參演所需服裝或道具向年會工作項目組申請費用自行租賃；

6、主持人參加節(jié)目依次的編排，并組織串臺詞。

2、與會公司領導的支配：

1、提前告知領導年會的詳細時間和地點以及致辭打算和頒獎依次支配;

2、領導及其家屬座位的支配；

3、迎接及引導入座。

3、與會嘉賓的邀請與支配

1、前期與領導確認是否有嘉賓參會,年會起先前5天與嘉賓確認行程支配及能否參與，晚

會當天再次確認嘉賓能否準時參與；

2、嘉賓胸花的打算；

3、嘉賓的‘迎接與引導入座。

4、會場布置與酒店協(xié)調

1、負責人應提前4/JW寸（或更早）到酒店與酒店負責人辦調會場布置事項支配;2、請酒店人

員幫忙協(xié)作擺放公司領導和嘉賓的座位

3、年會舞臺背景搭建、現(xiàn)場裝飾布置、橫幅懸掛，入口醒目地方張貼員工座次表;4、請酒

店配備一名專業(yè)音響師和多媒體操作員。

5、與會人員的平安返回

1、領導和嘉賓，公司包車和自駕車。

2、員工，公司包車。

6、可能出現(xiàn)問題及解決方案

1、路上堵車

?可提前2-3個小時動身,避開高峰期.

2、公司領導或嘉賓遲到

?盡量提前去接，若遲到可先起先節(jié)目。

3、音響設備故障

?提前調試好設備保證運轉正常，若出現(xiàn)故障剛好聯(lián)系酒店專業(yè)音響設備修理人員解除故障。

4、出現(xiàn)醉酒

?通知其家人、摯友或找專人陪護送回休息。

八、年會流程

年會整體分為五個部分：領導致辭、優(yōu)秀員工表彰、節(jié)目表演、幸運大抽獎、年會聚餐。抽

獎環(huán)節(jié)會在節(jié)目表演當中穿插到進行。

1、領導致辭

1、播放暖場音樂，員工簽到入席，查看各自座次表；

2、公司領導及嘉賓入常;3、開場舞蹈；

4、主持人同時登場，開場白，簡潔介紹本次年會的五個部分，歡迎到場嘉賓；

5、董事長致辭。

2、優(yōu)秀員工表彰

1、此項工作由人力資源部統(tǒng)籌支配，確認各部門人員名單以及詳細獎金金額，此項費用不

在整個年會預算之列；

2、公司本年度優(yōu)秀員工評比活動最遲在xxxxxx之前確定獲獎類別及人員名單；

3、提前整理好優(yōu)秀員工簡潔介紹，做好PPT,在主持人宣讀獲獎時投影展示；

4、工作人員提前打算好證書和獎金，頒獎領導和全部獲獎員工打算上臺，同時奏頒獎曲（此

環(huán)節(jié)有會務組成員提前將獲獎員工支配到舞臺T則），依次頒獎；

5、頒獎結束后全部獲獎人員與公司領導合影留念；

6、獲獎感言，人力資源提前通知，建議放到總結會議上。

3、節(jié)目表演

1、主持人串詞，將節(jié)目起到承上啟下的作用；

2、節(jié)目單確定后，主持人根據(jù)事先串好詞的節(jié)目單依次依次進行;

3、公司領導對節(jié)目進行評分，詳細評分表在節(jié)目起先提前發(fā)放；

4、主持人宣布節(jié)目評比結果；

5、節(jié)目評比分為最佳人氣獎，最佳表演獎，最佳創(chuàng)意獎等，每個節(jié)目嘉獎現(xiàn)金分別為xxxxxx

元、XXXXXX元、XXXXXX7E,

6、領導頒獎后，全部演員與頒獎領導合影，表演節(jié)目環(huán)節(jié)結束。

4、幸運大抽獎

1、此環(huán)節(jié)穿插到節(jié)目表演當中，由工作人員提前將抽獎號碼發(fā)放和收集到位，抽獎號碼每

人一個（一式兩聯(lián)），根據(jù)依次發(fā)放；

2、共設立四個獎項。獎品價值設立，一等獎xxxxxx元一名;二等獎xxxxxx元二名，三等獎

xxxxxx元三名，激勵獎xxxxxx名，獎品為等值物品；

3、抽獎形式實行隨機抽取的形式，由公司領導進行抽獎，依次由低等至高等，當場憑抽獎

號碼醫(yī)保如當時人不在現(xiàn)場，取消獎項資格,重新抽取，直到抽取完畢，一等獎由公司xxxxxx

抽取;二等獎由xxxxxx抽取;三等獎;激勵獎。兌獎同時，音響師播放比較激情的音樂，調整現(xiàn)場

氣氛;

4、全部抽中獎品的員工需當場表演節(jié)目一個，抽獎領導和中獎者合影留念；

5、抽獎結束后，主持人宣布活動結束，邀請xxxxxx致祝酒詞，宣告聚餐起先；

6、會務組進行會場清理，我司設備等尚可運用的辦公及裝飾用品歸位裝車。

5、年會聚餐

1、地點：與節(jié)目表演場所在同一地點。時間：xxxxxx起先；

2、員工入場時餐桌上擺放好瓜子、花生、糖果、邊吃邊看演出；

3、在節(jié)目表演結束前非常鐘與酒店負責人進行溝通，打算上涼菜；

4、明確桌長姓名和職責（調整氣氛，保證員工平安）可讓主持人在臺上明確;

5、xxxxxx祝酒詞結束后聚餐起先。

全體起立，共同舉杯洪同祝福公司明年勇創(chuàng)佳績，碩果累累。聚餐中間如有臨時增加的節(jié)

目主持人可敏捷駕馭。員工借助氣氛相互祝酒，領導與員工相互祝酒，烘托氣氛，表現(xiàn)公司業(yè)績

蒸蒸日上的勢頭。

聚餐結束，整個年會結束。

九、留意事項

1、提前確認年會現(xiàn)場舞臺大小，根據(jù)其尺寸制作活劫橫幅和背景板。

2、提前選購年會所需的物品；

3、會場需提前布置,包括布置公司領導和嘉賓入座位置和姓名臺卡；

4、時間的把控，主持人應留意好時間的把控，避開時間限制節(jié)點遠遠超出原安排的預定時

間；

5、會務人員的工作支配，年會的詳細工作會細化分解到相關責任人，確定每一項工作的負

責人，例如：現(xiàn)場燈光及音響的調試、舞臺及場地的布置、物品的采買與運輸、酒店與用餐普的

提前預定等等，中間如若出現(xiàn)什么問題需剛好解決；

6、嚴禁酒后鬧事，如若發(fā)生，公司將追究事故責任人。

年會策劃方案4

對20xx年區(qū)域營銷工作進行總結，對區(qū)域市場業(yè)績進行分析。制訂新年度區(qū)域營銷工作總

體規(guī)劃，明確新年度工作方向和目標.

一、活動目的

1、增加區(qū)域員工的內部凝合力，增加市場競爭力。

2、對20xx年區(qū)域營哨工作進行總結,對區(qū)域市場業(yè)績進行分析。制訂新年度區(qū)域營銷工

作總體規(guī)劃，明確新年度工作方向和目標。

3、表彰業(yè)績優(yōu)秀的公司內部優(yōu)秀員工，通過激勵作用，將全體員工的主觀能動性充分調動

起來，投入到將來的,工作之中。

二、年會主題

一個團隊,一個幻想

三、年會地點

酒店xx樓宴會廳

四、年會組織形式

由公司年會工作項目小組統(tǒng)一組織、執(zhí)行。

五、參與人員

客戶群、領導、邀請業(yè)界領導、公司工作人員。

1.會場總負責：總體工作協(xié)調、人員調配。

2.策劃、會場協(xié)調、邀請嘉賓：年會策劃、會議節(jié)目支配、彩排、舞臺協(xié)調。對外協(xié)調、現(xiàn)

場資訊采集。

3.人員分工、布場撤場支配。

4.嘉賓接待、簽到：xx

5.音響、燈光：xx,會前半小時檢查音響、燈光等設備。

6、物品打算：禮品、獎品等物品的打算。

六、會場布置

會場內方案：

1、舞臺背景噴畫：

2、舞臺懸掛烘托氣氛的紅燈籠。四周墻壁掛烘托節(jié)日氣氛的裝飾。

3、舞臺兩側放置xx各x個，內容：宣揚企業(yè)文化。

會場外方案：

1、充氣拱門放置賓館大門外主要通道。

2、賓館入口處掛紅布幅。

3、賓館內放置指示牌，

七、年會流程

形式：領導致辭、表彰優(yōu)秀員工、表演節(jié)目同時公司娶餐。

L主持人開場白，介紹到會領導和嘉賓，邀請領導上臺致辭。

2?分公司領導上臺致辭。

3.嘉賓致辭。

4.表彰優(yōu)秀員工員工文藝匯演、現(xiàn)場有獎問答、嬉戲。

5.外請演員表演節(jié)目、中間抽獎。

年會策劃方案5

一、年會主題

一次企業(yè)年會活動，主題特別重要，假如主題不明確，勢必影響到詳細的策劃與實施。主題

的策劃，應當依據(jù)公司的經(jīng)營目標、經(jīng)營策略、經(jīng)營狀況，同時考慮企業(yè)文化和外部市場等因素

來確定。如：深圳某企業(yè)XX年度企業(yè)年會的主題是：”改革創(chuàng)新發(fā)展迎新春晚會暨優(yōu)秀員工表

彰大會”。策劃這一主題的思路是：

1、XX年，該企業(yè)面對市場競爭激烈的形勢，在公司高層管理團隊成員的決策和領導下，

對外加強市場推廣、品牌宣揚，進一步提升公司產(chǎn)品與服務的知名度;對內強化內部管理，以績

效為目標，向管理要效率，推行改革與創(chuàng)新，使公司上下團結一樣，同心協(xié)力，圍繞一個共同的

戰(zhàn)略目標，實現(xiàn)了業(yè)績穩(wěn)步的增長。對于該企業(yè)來說，剛剛過去的XX年，是企業(yè)競爭中求生存，

穩(wěn)健中求發(fā)展的一年。

2、在這一年里，企業(yè)內部涌現(xiàn)出了一大批兢兢業(yè)業(yè)、勇于創(chuàng)新、樂于奉獻、追求卓越，并

取得突出業(yè)績的員工。該企業(yè)文化提倡的價值觀是：勤奮、務實、創(chuàng)新、發(fā)展、卓越。對于這些

員工的業(yè)績以及他們在追求業(yè)績過程所表現(xiàn)出來的那種企業(yè)文化精神的體現(xiàn)是值得大力宣揚的。

3、”發(fā)展才是硬道理’，對企業(yè)對員工來說都是一樣。要發(fā)展，就要敢于面對挑戰(zhàn)、打破

常規(guī)，勇于創(chuàng)新，對與發(fā)展不相適的企業(yè)內部管理及流程應進行大膽地改革和創(chuàng)新，從而不斷提

升企業(yè)競爭力。一年來，企業(yè)通過內部優(yōu)化和改革，取得了一些突破性地改變和發(fā)展;同時，要

求員工要擅長學習，向市場學習、向競爭對手學習、向客戶學習，向自己身邊的同事學習，努力

提升個人職業(yè)技能和綜合素養(yǎng)，這樣才能不斷地隨著企業(yè)的發(fā)展而發(fā)展。

基于上述三方面的考慮，最終年會主題確定為："改革創(chuàng)新發(fā)展迎新春晚會暨優(yōu)秀員工表彰

人7Xo

二、年會內容及操作流程

依據(jù)年會主題，設計出整個年會的活動內容。一般來說年會內容可以包括以下幾個方面：

1、回顧與展望。這個環(huán)節(jié)呈現(xiàn)的形式一般是企業(yè)領導講話，即對過去和將來市場形勢的分

析回顧，同時，對一年來企業(yè)所取得的經(jīng)營業(yè)績進行總結，并對存在的問題進行分析，最終向企

業(yè)全體員工展望下一年或近期目標與安排。

2、領導嘉賓致辭。一般來說，企業(yè)年會往往會邀請幾個主管部門領導或嘉賓，因此，年

會上須邀請他們致辭，讓員工感受到來自其他方面對企業(yè)的關注，并以此產(chǎn)生一種驕傲感。

3、優(yōu)秀員工表彰.這是年會的重頭戲，肯定要策劃好表彰形式.表彰形式可以按以下流程

進行：

1）分類表彰。如：企業(yè)評比出優(yōu)秀員工、優(yōu)秀銷售員、金牌銷售獎等，在表彰時一個類別一

個類別地分開進行表彰。

2）分類頒獎。針對不同表彰類別，邀請不同級別的領導或嘉賓頒獎。

以上兩道流程的詳細操作可以這樣進行（別忘了背景音樂，以營造頒獎氣氛

a指定頒獎領導或嘉賓上臺，宣讀表彰名單；

b受表彰員工分類別——上臺，接受領導或嘉賓頒獎；

c頒獎領導或嘉賓與受表彰員工合影留念；

d臺前釋放禮炮（適合室內放的彩紙禮炮）。

3）優(yōu)秀員工代表發(fā)言。這個不用多說，選擇一兩名或每個類別一名受表彰的員工代表上臺發(fā)

言，表達獲獎感言及獲獎心情，共享他們勝利的喜悅，激勵更多的員工向他們學習，并成為來年

的優(yōu)秀者。

4、吃團聚飯。聚餐，是一項大家都會的項目，在此不必多言，總的原則吃好、吃得快樂，

多備些茶水酒菜和水果點心之類的，因為這是一個特別時刻。敬酒是這個環(huán)節(jié)的一項重要內容,

員工們必定會在這種場合下借興以酒相敬，表達自己對企業(yè)、企業(yè)領導、自己的上司、下屬和同

事的感恩之情和友情。

5、迎新春晚會。莊重的環(huán)節(jié)和吃喝敬酒的環(huán)節(jié)都告一段落，接下來進入的是輕松開心的環(huán)

節(jié)了那就是文藝節(jié)目表演.表演的節(jié)目一般來自企業(yè)內部各個部門、分支機構員工自發(fā)排練的，

也有少量來自業(yè)務合作伙作企業(yè)或單位的。這是一個員工才藝大比拼的.環(huán)節(jié)，充分展示員工在

工作之外的其他方面的才藝，也是企業(yè)發(fā)覺復合型人才的好機會。晚會的勝利與否與主持人的關

系很大，因此，選擇好晚會的主持人至關重要。包括前面提到的領導或嘉賓講話致辭、優(yōu)秀員工

表彰，都須要有好的主持人把握整個環(huán)節(jié)v

6、抽獎送大禮。這是最激烈人心的環(huán)節(jié)和時刻。一般獎項可分等級，如特等獎、一等獎、

二等獎……獎品可分為TB分現(xiàn)金（紅包）,分物品，如彩電、冰箱、手機、mp3和其他日常

用品等。詳細操作流程：

1）分類分時間段抽獎。

a獎品分類抽，一般從小項獎抽到大項獎，特等獎最終抽取，以保持員工整個晚會的昂揚心

b獎品分時間段抽取。依據(jù)晚會的時間長短，支配好每個獎項的抽取時間。

2）指定抽獎領導或嘉賓。確定獎品分類和抽取時間段后，每一類獎品的抽取按規(guī)定時間段和

出席領導或嘉賓的級別指定領導或嘉賓抽取。詳細操作如下：

a指定領導或嘉賓上臺，為員工抽取三等獎；

b中獎的員工上臺，領取中獎禮品或現(xiàn)金（紅包）；

c抽獎領導或嘉賓與中獎員工合影留念；

d臺前釋放禮炮（適合室內放的彩紙禮炮）。

二等、一等和特等獎的操作流程同上。

3）獲獎員工發(fā)表感言。這個環(huán)節(jié)主要是針對獲得一等獎和特等獎的員工設計的，讓他們把獲

得大獎的喜悅共享給晚會現(xiàn)場的每一個人。

7、員工合影留念。這個環(huán)節(jié)是員工自發(fā)的行為，許多員工平常工作很少一起溝通，特殊是

分公司與總部的員工更是如此。如今大家相聚在一起，又是這么一個令激烈的時刻，彼此間相互

合影留念是特別有必要的。

三、年會形式

年會形式按主題內容來確定，可以整體進行，也可以分部進行。所謂整體進行，是指工作總

結與安排、優(yōu)秀員工表彰、吃年夜團聚飯、春節(jié)晚會（聯(lián)歡會）和抽獎活動等一起連續(xù)進行，但要

考慮時間的合理支配，這樣做可能會須要很長的時間。

分部進行，是指總結與安丹杯口優(yōu)秀員工表彰為一部分;吃年夜團聚飯、春節(jié)晚會（聯(lián)歡會）和抽

獎活動等為一部分分別進行，這樣可能效果會更志向一些。因為總結與表彰，涉及到工作，大家

會一起探討和共享，氣氛相對肅穆驚慌;而晚會與抽獎，則氣氛相對輕松開心。大家在對一年來

的工作進行了仔細地總結，并設計好了來年的安排，接下來就可以放松自己盡情地開快樂心地觀

賞或展示才藝了，而且還有機會獲得大獎。

四、年會實施

一個好的策劃方案，最終的效果如何關鍵還在于方案的實施。企業(yè)年會的詳細實施可以從以

下方面著手：

1、年會場地選擇與布置。

年會場地的選擇須依據(jù)參與年會的詳細人數(shù)和內容來確定。一般考慮這個場地須能夠用于會

議、聚餐、演出、與企業(yè)所在地的距離等因素。

場地的布置應考慮的因素有：春節(jié)接近時間、年會主題和內容。總體來說，年會場地的布置

應當喜慶、爽心悅目，令人興奮。

2、聚餐菜譜與酒水支配。

菜譜的選擇應考慮大多數(shù)員工的籍貫和當?shù)仫嬍程厣嘟Y合。酒水則考慮詳細的人數(shù)即可。

菜譜和酒水的選擇還要考慮的一項重要因素就是經(jīng)費問題。

3、抽獎獎品選擇與選購。

抽獎獎品的選擇和選購應考慮的因素，一是對員工的吸引力，二是獎品的好用性和紀念性，

同時，也要考慮的重要因素就是經(jīng)費問題了。

獎品除了企業(yè)自身選購外，還可以依據(jù)平常的業(yè)務開展范圍和合作伙伴，從中拉一些贊助，

并以此拉近雙方的合作關系，同時，也可以節(jié)約年會的費用開支.

4、晚會節(jié)目組織與篩選。

節(jié)目的組織可以分部門，包括分支機構去落實。比如，每個部門，包括分支機構出一到兩個

節(jié)目，節(jié)目形式和內容可以依據(jù)企業(yè)須要和年會主題來確定。

節(jié)目出來以后，須組織采排，對全部節(jié)目從形式到內容上進行審核，最終篩選出參與年會表

演的節(jié)目。

為了提高排練員工的主動性，可以對全部參與年會表演的節(jié)目進行評獎，并賜予獲獎節(jié)目人

員肯定的嘉獎。

假如支配了節(jié)目評獎，還要考慮好評委的選擇和評比標準的設計。

5、領導與嘉賓確定與邀請。

一般企業(yè)年會都會適當?shù)匮堃恍┫嚓P主管部門的領導或嘉賓前來助興，以示對企業(yè)的關懷

和重視。至于邀請哪些領導、哪些嘉賓，邀請多少，應當依據(jù)年會的規(guī)模、主題和內容以及費用

來考慮，同時，須要與企業(yè)高層領導去確定。

邀請領導和嘉賓時，別忘了設計好美麗的邀請函，最好把年會相關的信息告知對方。

6、主持人確定與培訓，

年會主持人的選擇特另J重要，干脆影響到年會的實際效果。一般選擇兩名，男女搭配，也可

考慮多名。主持人選擇的標準：端莊大方、富有激情，性格開朗活潑，親和力強，有肯定表演實

力，聲音甜蜜，擅長扇情，能極大地調動年會現(xiàn)場員工的心情。男主持英俊瀟灑，女主持青春規(guī)

麗，讓人看到舒適，同時,也是］弋表企業(yè)的形象。

主持人確定后，指定專人依據(jù)年會主題、內容和流程撰寫主持人臺詞。臺詞寫好后，交相關

領導審核，主要是流程和邀請領導或嘉賓的審核。

最終是依據(jù)臺詞對主持人進行培訓，包括著裝、禮儀、出場、臺詞的朗讀、聲音的表達及突

發(fā)性事務的應急對策等等.

7、年會項目人員確定與培訓。

一般企業(yè)年會依據(jù)詳細內容劃分出項目小組，并以此確定須要參加的工作人員：

1）年會方案總策劃與監(jiān)制；

2）年會總執(zhí)行;

3）年會項目實施小組：

a迎賓接待禮儀組；

b物品選購配送組；

c表彰組；

d聚餐組；

e晚會組；

f抽獎組；

g宣揚報道組。

項目小組確定后，需確定好每個項目小組的工作職責,并每項詳細的工作都有指定責任人，

以便每項工作都落到實處。

8、參會人員迎送住宿飲食支配。

一般企業(yè)年會須依據(jù)規(guī)模、地區(qū)和人數(shù)考慮外地人員或邀請領導或嘉賓的迎送住宿飲食的支

配。讓外地員工有回家的感覺,讓受邀請的領導和嘉賓有貴賓的感覺。

9、年會費用預算。

這一項是最重要的內容之一，年會的規(guī)模和檔次都應在經(jīng)費允許的狀況下來設計和考慮?？?/p>

體原則：經(jīng)濟實惠、效果良好，讓大家滿足。要達到這一要求，須要多從年會的形式上去考慮，

有創(chuàng)意，有氣氛，有誠意。

五、年會總結

年會結束后，別忘了對整個年會的實施進行剛好地總紜。除了好的一面，更多地要把存在的

問題找出來，并對問題進行分析，以便來年的年會辦得更勝利。

另外，對于年會過程中照片、攝影、和趣聞要剛好地通過各種形式報道出來，讓員工在年會

過后再次回味年會中的美妙感覺。同時，要對年會中靜默奉獻的工作人員進行表揚和宣揚，可以

編輯一些年會背后的故事讓員工感受到他們在年會中的美妙感覺離不開這些靜默奉獻的工作人

員的辛勤工作和無私奉獻。

年會策劃方案6

20xx年的鐘聲即將敲響，為慶祝這一值得紀念的時刻，也為了全部的員工在這個大家庭里

感受到節(jié)日的暖和，我們特安排籌備"**企業(yè)20xx年終表彰大會暨20xx年春節(jié)聯(lián)歡會"。希

望通過此次年會，可以加強公司企業(yè)文化建設,增加企業(yè)內部凝合力，同時建立一種以文化、情感

留住人才與吸引人才以及培育人才的企業(yè)文化氛圍。使全體員工在新的一年里團結一樣，努力奮

斗，創(chuàng)建新年新的輝煌。

一、活動概括

1、活動時間：20xx年1月日14:00—18:00

2、活動地點：待定

3、參與人員：**企業(yè)全體員工、特邀嘉賓

4、年會主題：繼往開來，再創(chuàng)佳績

5、年會內容：總結匯報、表彰頒獎、領導致辭、才藝表演，嬉戲穿插。

二、年會流程

13:30全體參會員工提前到達指定會場，按指定支配座位就座。

14:00—時間主持人宣布**企業(yè)20xx年總結表彰暨新春聯(lián)歡會起先。

時間—時間各公司負責人作年度總結匯報.

時間—時間**公司總經(jīng)理***作年度總結匯報

時間—時間***公司總經(jīng)理***作年度總結匯報

時間—時間***公司總經(jīng)理***作年度總結匯報

時間一時間內公司副總裁****作年度總結匯報

時間-時間請宣讀公司《20xx年度關于表彰工作先進集體及個人的確定》

時間一時間主持人請獲得工作先進個人榮譽的優(yōu)秀員工及獲得先進集體榮譽的負責人

上臺領獎。（攝影師拍照）

三、年會打算及相關留意事項

1、年會的通知與宣揚：總裁辦于近日向全公司發(fā)布《關于**企20xx年會節(jié)目征集的通知》

的公文，對公司本次年會活動進行公示和宣揚,達到全員知悉。

2、活動形式：此次活動因考慮時間、場地等問題,實行先由各公司人行指導、組織排演形

式進行。各公司選派最為優(yōu)秀的三個節(jié)目參與聯(lián)歡會的演

公司組織活動以"自編自演、內容豐富、全員參加"為宗旨，將活動辦得氣氛活躍、繪聲繪

色。

3、會場的布置：詳細由場地布置人員總負責

4、報告上交：各二級公司負責人打算本公司年度總結報告，并作為大會發(fā)言稿于20xx年1

月日之前交總裁辦***處。

5、物品的選購：由選購組提前選購或租賃年會所需物品（場地布置所需的道具用品、

主持人服裝、表演者服裝、節(jié)目桌前水果等）詳細物品見預算表。

6、時間限制：大會及主持人應留意好時間的把握，避開時間限制節(jié)點遠遠超出原安排的預

定時間。

7、現(xiàn)場錄像、拍攝：鬼前支配好相關人員攜帶錄像機和單反，做好大會活動現(xiàn)場的拍攝工

作，活動后存檔。

四、年會工作支配：

年會詳細工作細化分解到相關責任人，確定每項工作的責任人，各會務人員必需主動向總協(xié)

調人進行匯報。年會籌辦及工作分工支配如下：

**企業(yè)20xx年會工作人員支配

小組

工作內容

負責人

小組成員

年會籌備組

年會召開前的各項籌備工作：年會資料打算、場地連接、節(jié)目初審及編排、工作人員支配

現(xiàn)場總協(xié)調

負責年會現(xiàn)場各小組的總體工作協(xié)調、外部協(xié)調以及突發(fā)尋務的處理

活動總策劃

負責年會的前期總體策劃以及現(xiàn)場的指導工作

音頻、燈光組

1、會前1小時的.音頻設售、燈光、電源調試；

2、現(xiàn)場音頻設備、器材、電源管理；

3、音樂播放：熱場音樂、主持人上場音樂、全部節(jié)目音樂、嬉戲背景音樂、頒獎音樂、退場音

樂

現(xiàn)場布置組

1、現(xiàn)場的前期布置：

2、節(jié)目道劇、器材擺放；

3、節(jié)目的后臺相關工作：

禮儀組

1、獎品、獎狀的打算

2、紙質文件的發(fā)放與更新

3、現(xiàn)場水果擺放、茶水

現(xiàn)場協(xié)調組

1、負責根據(jù)節(jié)目單依次開展聯(lián)絡工作，如臨場有變動剛好聯(lián)絡總協(xié)調、演出人員、主持人、

音頻師等。

2、布置座位圖，做好入場及退場。

3、前場秩序

主持人小組

1、活動流程

2、主持人稿件及手卡

3、頒獎嘉賓名單的確認

后勤保險組

1、年會物品的管理：

2、后勤保障工作

3、年會的攝影、攝像、現(xiàn)場資訊采集

選購組

1、本次活動物品的選購工作：

2、演出服裝、器材租賃

財務組

預算和結算

年會策劃方案7

一、年會的意義

年會是幼兒園的重大節(jié)日，促進幼兒園園所的成長，加強園長、老師與家長的溝通。

二、年會的核心

讓員工在幼兒園做事有動力，實現(xiàn)員工的幻想，順便實現(xiàn)園長的幻想！

三、年會的三大功能

1、年會能把園長推向社會，讓社會了解自己的幼兒園。

2、年會能把社會、家長、幼兒園、員工四股力氣整合成強大的合力。

3、年會能把團隊打造成超級能量體。

四、年會的目的

1、拉動員工

為了削減員工流失，用活動來留住員工，展示幼兒園輝煌，讓員工能感受到家庭般的暖和，

所以年會肯定要與往年不一樣,肯定要讓員工有感覺。激發(fā)員工的動力、調動員工的主動性，讓

員工在新年伊始就對工作產(chǎn)生高度熱忱，快速進入工作狀態(tài)。

2、拉動家長

肯定要邀請一些家長，來參與年會，在年會的現(xiàn)場要感恩家長，展示幼兒園的團隊及幼兒園

文化，增進幼兒園與家長間的感情。

3、拉動其他力氣

邀請合作伙伴向他們展示幼兒園的規(guī)劃及團隊以此來增加他們對幼兒園的信念及依靠度。

五、年會的前期打算

（-）籌劃打算

1、確定會務主要負責人，成立籌備組

2、制作年會企劃書（樣本），確定主題及活動框架

3、供應年會流程安排和年會節(jié)目供選節(jié)目單

4、供應會場及舞臺布置設計方案和效果圖

5、舉薦相關音樂

（二）前期執(zhí)行

1、最終確認年會流程和年會節(jié)目

2、打算場地布置道具及相關活動器材

3、確定員工表演節(jié)目及主持人

4、撰寫年會相關文案

5、制定工作支配表

6、支配會議場地

7、支配年會晚宴場地、年會氣氛

（三）成立年會項目實施小組

1、迎賓接待禮儀組；（負責合作伙伴及客人的接待、頒獎的禮儀服務）

2、物品選購配送組；（全部年會物資的選購）

3、聚餐組；（負責支配就餐的座次及聚餐現(xiàn)場的督導）

4、晚會組；（負責整個晚會的節(jié)目支配、演練及主持工作）

5、抽獎組；（負責證書的制作和獎品的保管、發(fā)放、搬運）

6、宣揚組；（負責主席臺搭建、橫幅制作、現(xiàn)場音響和錄像等）

注：圍繞流程進行選購（所需物資如：地毯，花環(huán)，獎杯，獎牌,嘉賓胸花，禮炮，獎品，

條幅等）

六、年會擬邀嘉賓

1、員工：要求全員必需參與，不行請假；

2、幼兒園各部門領導；

3、客戶：盡量邀請重要的‘大客戶，或者對幼兒園有恩的客戶；

4、優(yōu)秀員工及主管父母，提倡孝文化；

七、年會的會場布置

1、有好的‘音響和好的環(huán)境，最好能讓大家一起就餐。

2、場地兩邊掛與幼兒園理念相關的一些條幅（如：幼兒園文化的展示，愿景，使命，口號,

以展架的形式展示在年會現(xiàn)場，并通過員工展示體現(xiàn)）。

3、座位支配結合天、地、師、君、親的理念。

4、會場后方懸掛年度幼兒園活動巨幅照片。

5、幼兒園優(yōu)秀員工和元老，幼兒園董事長的照片做成展架放在會場兩側。

八、年會的詳細流程

1、全員到簽到處點名，支配崗位（要求會務組的全部成員必需著統(tǒng)一服裝）。

2、家長、客戶簽到，（客戶要佩戴胸花）走紅地毯，簽名（由主持人引導進會場，場內必

需放特別動感的音樂，場外拐角需有禮儀人員引領）

3、主持人上場，自我介紹及熱場，介紹到場嘉賓

4、主持人帶動全員先來一或兩支開場舞（由全部的領導上前領舞）

5、放視頻（全年回顧）

6、頒發(fā)嘉獎，主持人逐次邀請獲獎人員上臺領獎、共享、合影、（中間可穿插一些文藝節(jié)

目），依據(jù)幼兒園須要可設置如下獎項：

（1）無私奉獻獎（幼兒園里靜默的為幼兒園奉獻著的老師）

（2）最佳團隊獎（幼兒園全部的部門參選，評比標準由幼兒園商討確定）

（3）最上進員工獎（在幼兒園最努力，最有動力，最有上進心的，最好是新員工，或是工

齡一年以內的員工）

（4）天使獎（此獎的人選應當是對幼兒園員工關切最多，大家有什么事都情愿和她去說,

像天使一樣關愛身邊的人）

（5）最大貢獻獎（在過去的一年里，對幼兒園有著某一方面的巨大貢獻）

7、團隊展示，向在場全部的人展示我們的團隊，展示我們的文化，展示我們的狀態(tài)，展示

我們的決心，展示我們的優(yōu)勢、禮儀等。

8、相關領導致辭、發(fā)言。

9、頒布新一年里幼J逅的各項政策(可由副園長頒布，要有書面文件，最好是紅頭文件)

10、園長做總結激勵性發(fā)言(話不用太多，重在激勵，塑造幼兒園發(fā)展方向和發(fā)展前景)

11、主持人宣布大會正式結束。

12、晚餐(中間可穿插一些文藝節(jié)目)

九、年會重點留意事項

1、主持人要在每個版塊之前明確本版塊給幼兒園帶來什么。

2、會務必需嚴謹對待每一個環(huán)節(jié)，物資，人員的調配；

3、頒獎此過程乃重中之重，是大會的核心部分，獲獎的人都有一到三分鐘的獲獎感言。

4、感恩文化

(1)感謝父母哺育之恩，挖掘員工內在動力。

(2)感謝家長的協(xié)作，共同幫助孩子成長。

(3)感謝幼兒園這個平臺，讓員工心定。

十、幼兒園年會好比春節(jié)聯(lián)歡晚會一必不行少

幼兒園年會，就像一年一度的新春聯(lián)歡晚會，沒它就感覺不到一年的工作意義，所以它至關

重要，不行^少！

年會可以對幼兒園一年的工作進行總結，嘉獎先進，激發(fā)后進，樹立榜樣；造場造勢，激揚

士氣，激昂精神；集中體現(xiàn)幼兒園實力、人文關懷；增進家長聯(lián)誼，感恩答謝；它也是創(chuàng)建潛在

利潤的最好形式之一！

新年是喧鬧的，新年是有意義的，孩子們通過參與演出，制作賀卡等形式來感受新年的節(jié)日

氣氛，體驗成長的歡樂。邀請家長參與活動，真正實現(xiàn)家園共育。我設計了這節(jié)活動。

1、體驗與爸爸媽媽一起過年的樂趣。

2、英勇地在集風光前表現(xiàn)自己，能耐性等待，按節(jié)目依次表演。

1、向家長發(fā)出邀請參與班級新年慶祝的邀請，請家長在家打算一些小節(jié)目。

2、各種各樣的頭飾、面具、氣球等表演道具。

3、"心"形紅色卡紙若干、紅繩、彩筆若干。

4、音響設備：麥克風、功放cd機、錄音機、伴奏帶等。

5、裝飾好活動室和舞臺。

6、事先與一名幼兒練好主持詞。

1、播放音樂，老師和一名幼兒主持，共同歡迎父母、家人來班級參與聯(lián)歡會。

2、家園同樂慶新年。

(1)娃娃大拜年：根據(jù)事先排練好的依次，激勵幼兒輪番展示自己的特長和編排的小節(jié)目。

內容有所學的兒歌、律動、歌曲、歌表演等。老師留意引導幼兒大膽表演，幫助幼兒戴頭飴、取

放道具。

(2)家長按依次來表演：請家長表演打算好的節(jié)目，如歌曲，小魔術，家庭情景喜劇等。

(3)一起賀新年：親子嬉戲《踩氣球》。

將氣球成束綁在家長的腳腕處，家長躲閃，幼兒追踩氣球.

規(guī)則：家長盡量躲閃不讓幼兒踩到氣球，幼兒努力去多踩氣球。家長、老師要提示幼兒留意

平安，不與小摯友碰撞或摔倒。

3、共同的祝福。

(1)請家長和寶寶共司裝飾"心愿卡"，由家長寫上心中的祝福和希望。

（2）共同演唱《新年好》，家長、幼J醒目互向好摯友慶賀新年。

1、"心愿卡”共同演示出來，供大家相互觀看。

2、將聯(lián)歡會的照片布置在活動室，供幼兒觀看、講解并描述。

年會策劃方案8

一、活動目的

1、增加員工的內部凝合力，加深員工對企業(yè)的感情，增進員工之間的溝通，溝通和團隊協(xié)

作意識，提升公司的綜合競爭優(yōu)勢。

2、對20xx年公司的發(fā)展成果進行總結，并制定20xx年公司的總體規(guī)劃，明確新年度的方

向和目標。

3、表彰企業(yè)優(yōu)秀的員工，通過激勵作用，調動全體員工的主觀能動性，爭取新年度全部員

工在工作中都有精彩表現(xiàn)。

二、年會時間支配

1、年會策劃及打算期;x月x日至x月x日）：本階段主要完成通知、節(jié)目收集、主持人確

定。

2、年會協(xié)調及進展期僅月x日至x月x日）：本階段主要完成節(jié)目支配表、禮儀小姐確定、

音響確定、物品購買。

3、年會倒計時期年月乂曰）：本階段主要完成年會全過程確定.（包括節(jié)目單確定）

4、年會正式演出時間：20xx年xx月xx日晚x至。年會節(jié)目報名方式：1.剛好通報名、電

話報名、現(xiàn)場報名，2.聯(lián)系人，3.聯(lián)系方式。

三、年會節(jié)目要求

1、歌曲類：

Q)喜慶、祥和、熱情的歌曲。

(2)青春、陽光、健康、向上。

(3)與以上主題相關的原創(chuàng)歌曲。

2、舞蹈類:

(1)主動向上、寓意深刻的藝術性舞蹈。

(2)具有高科技時代氣息的創(chuàng)意性舞蹈。

(3)喜聞樂見的街舞、現(xiàn)代舞、塑身操、武術等。

(4)相關歌曲的伴舞。

3、曲藝類：

(1)喜慶、喧鬧反映生活的相聲、小品。

(2)經(jīng)典的傳統(tǒng)曲藝類節(jié)目(戲曲、話劇、評書等)。

(3)其它類型的曲藝節(jié)目(樂器類)。

4、每個部門所報節(jié)目不限。

5、提倡跨部門組合報名。

四、年會進行流程

1、參會人員入場。

2、主持人宣布年會起先。

工總經(jīng)理董事長xx講話，對年終做總結，表彰員工.

4、表彰。

(1)各部門負責人做年度工作總結與安排。

(2)對優(yōu)秀員工予以表彰。

(3)為優(yōu)秀員工發(fā)獎。

(4)優(yōu)秀員工發(fā)言。

5、聯(lián)歡會節(jié)目表演。

6、互動小嬉戲。

7、閉幕詞：各位來賓、各位代表、xx公司20xx年年會即將落下帷幕，我謹代表年會組委

會對本次大會的圓滿勝利表示熱情地慶賀!下面我宣布：xx公司20xx年年會成功閉幕!感謝大家!

留意事項：

1、明確年會的主題和目的。

2、初步確定年會性質，

3、提交預算。

4、策劃內容，分工執(zhí)行。

5、年會時間按排。

6、年會地點選擇。

7、年會靈點。

一、年會主題：

x年度晚宴

二、年會時間

20xx年1月14日下午16:00至22:00

嬉戲時間：16:00——18:30

晚宴時間：18:30——22:00

三、年會地點

x酒店鉆石廳

(年會目的及意義)

1、對20xx年公司發(fā)展成果總結，以及新年度安排、方向、目標等。

2、力口強員工之間的溝通，增加團隊幫助的意識，提升公司的綜合競爭實力。

3、豐富員工生活，答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力。

4、讓員工充分的呈現(xiàn)自我,在晚會的過程中認知自我及對企業(yè)大家庭的認同感。

5、實現(xiàn)領導和員工的互動，讓企業(yè)各部門工作者在共同的平臺下溝通、聯(lián)歡。

四、年會參會人員

公司全體員工

五、年會流程與支配

本次年會的流程與支配包括以下兩部分：

(-)宴前支配

16:00全體參會員工提前到達酒店指定地點，按指定排座就位，等待年會起先；

16:15-16:20進行第一項，主持人出場和發(fā)言。

(5分鐘左右，祝詞和宣布晚宴支配，兩個主持人，三個負責人。)

16:20—16:30大會進行其次項，發(fā)布錄音視頻。

16:30-16:40大會進行第三項，領導分新穎詞。

16:40—18:30大會進行第四項，三——四個嬉戲和互動環(huán)節(jié)。詳細時間支配也許如下：

16:40——17:00:嬉戲1:夾乒乓球用具：乒乓球10個

嬉戲規(guī)則：每組選手兩名,用肩部以上部位夾住乒乓球，順當走到終點得一分,途中乒乓球

掉落要回到起點重新動身，4分鐘。在內得分最多的隊伍獲勝?？蛇x三組進行競賽。出現(xiàn)平分狀

況，都算獲勝者。

17:00——17:20:嬉戲2:占據(jù)陣地；用具：報紙若干

嬉戲規(guī)則：出3隊，每隊6人。嬉戲起先后都站在一張報紙上，身體彳壬何部位都不能碰地,

然后兩隊各出一人，進行劃拳，輸?shù)囊环桨褕蠹垖φ垡话耄又旧先?，直至不能站好為止?/p>

17:20——17:30:吉他節(jié)目

17:30——17:50:嬉戲3:筷子運鑰匙鏈；用具：12支筷子、2個鑰匙鏈；

嬉戲規(guī)則：6個人一組，分為兩組，每個人嘴里叼一只筷子，將鑰匙鏈掛在第一個人的筷子

上，第一個人將鑰匙鏈傳給其次個人,必需用筷子傳，不能用手，哪個組最先將筷子傳到最終一

個人的‘筷子上，為贏。

17:50—18:10:嬉戲4:豬八戒背媳婦；用具：

嬉戲規(guī)則：男女組合，男生背女生，男生當"豬八戒"用紗巾蒙住眼睛，女生給男生指路，

繞過障礙物到達終點，最早到達者獲勝。其中，路障設置可擺放椅子，需繞行；氣球，需踩破；

鮮花需撿起，遞給女生。

18:10——18:30:嬉戲5:3塊5;

嬉戲規(guī)則：在嬉戲