裝卸工勞務(wù)合同

裝卸工勞務(wù)合同甲方：法定代表人： 聯(lián)系電話：乙方：身份證號(hào)碼： 聯(lián)系電話：根據(jù)《中華人民共和國民法典》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，遵循平等自愿和誠實(shí)信用的原則，經(jīng)甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，特訂立本合同。第一條：勞務(wù)內(nèi)容乙方同意按甲方工作的需要，接受在裝卸工崗位工作，完成該崗位職責(zé)要求所承擔(dān)的裝卸工作任務(wù)及其他臨時(shí)的裝卸工作任務(wù)。第二條：勞務(wù)期限本合同勞務(wù)期限一年，自2024年07月10日至2025年07月09日止。本合同期滿后，合同自行終止。如甲方需要繼續(xù)留用，經(jīng)雙方協(xié)商可以續(xù)訂合同。第三條：勞務(wù)報(bào)酬1、乙方在任職甲方公司裝卸工崗位期間，其每月保底工資為5500元?？冃Э己艘罁?jù)公司相關(guān)政策執(zhí)行。2、乙方應(yīng)按時(shí)考勤，考勤記錄納入工資核算范圍，遲到、早退按公司規(guī)定處理。未簽到均按照事假處理，列入事假的，在乙方當(dāng)事人當(dāng)月工資中扣除，扣除標(biāo)準(zhǔn)按照當(dāng)月該崗位每日工資計(jì)算。3、甲方每月15號(hào)之前通過銀行轉(zhuǎn)賬的方式支付給乙方，并按照《中華人民共和國個(gè)人所得稅法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定代扣代繳乙方就其所得勞務(wù)報(bào)酬所應(yīng)繳納的個(gè)人所得稅。4、甲方不承擔(dān)乙方任何勞保福利待遇，并且不負(fù)責(zé)承擔(dān)乙方的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。第四條：勞務(wù)標(biāo)準(zhǔn)1、乙方應(yīng)保證為甲方提供全天候勞務(wù)服務(wù)，根據(jù)甲方計(jì)劃、調(diào)度安排，及時(shí)、準(zhǔn)確的保證作業(yè)區(qū)暢通。2、乙方應(yīng)做到裝卸產(chǎn)品整齊、整潔，不能給產(chǎn)品的外觀造成任何污染。如出現(xiàn)上述情況，乙方要按甲方的實(shí)際損失賠償。3、乙方應(yīng)保證裝卸產(chǎn)品的完整，保證在搬運(yùn)過程中不破袋，由于包裝袋自身質(zhì)量的問題除外。如果出現(xiàn)破袋，乙方按甲方實(shí)際損失賠償。4、乙方在裝卸液體貨物時(shí)嚴(yán)禁倒置。在裝卸貨物時(shí)嚴(yán)禁貨物混號(hào)。如有損壞照價(jià)賠償。5、乙方在裝卸貨物時(shí)必須小心作業(yè)，不可將貨物亂扔、亂丟或亂堆，必須干濕分區(qū)。如有損壞照價(jià)賠償。第五條：甲方的權(quán)利與義務(wù)1、甲方根據(jù)貨物情況有權(quán)利向乙方下達(dá)任務(wù)，并監(jiān)督乙方完成下達(dá)工作。2、甲方對(duì)乙方提供的勞務(wù)服務(wù)不符合甲方要求的，甲方有權(quán)制止。有權(quán)要求乙方整改。若乙方不聽勸阻，甲方有權(quán)予以處罰。3、甲方應(yīng)嚴(yán)格按合同規(guī)定的時(shí)間和金額，向乙方支付勞務(wù)報(bào)酬。第六條：乙方方的權(quán)利與義務(wù)1、在順利完成甲方下達(dá)的工作任務(wù)的前提下，乙方有權(quán)按合同規(guī)定的時(shí)間獲取勞務(wù)報(bào)酬。2、乙方應(yīng)自覺遵守甲方公司制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方領(lǐng)導(dǎo)安排，按時(shí)按質(zhì)按量完成甲方安排的工作任務(wù)。3、乙方應(yīng)維護(hù)企業(yè)形象，規(guī)范言行，不得以各種名目向客戶索要財(cái)物。4、乙方應(yīng)按時(shí)考勤，按時(shí)上下班，在正常工作時(shí)間內(nèi)沒完成任務(wù)的，下班后應(yīng)繼續(xù)完成，因此延長的勞動(dòng)時(shí)間不算加班，屬于正常裝卸任務(wù)，乙方應(yīng)負(fù)責(zé)自己裝卸區(qū)內(nèi)的衛(wèi)生。5、乙方若因違反甲方規(guī)章制度而給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失或乙方個(gè)人人身及財(cái)產(chǎn)損失由乙方承擔(dān)。6、乙方享受本公司法定假日均享受本企業(yè)職工福利，甲方負(fù)責(zé)為乙方購買意外傷害保險(xiǎn)。7、乙方入職后可在公司行政部免費(fèi)領(lǐng)取工作服兩套，工作不滿3個(gè)月離職的人員，按照服裝原價(jià)在離職人員工資中扣除。工作不滿6個(gè)月離職的人員，按照服裝半價(jià)在離職人員工資中扣除。工作滿6個(gè)月離職的人員，不扣除工作服裝的費(fèi)用。第七條：違約責(zé)任1、甲乙雙方都必須嚴(yán)格遵守本合同所做的約定，如一方違約，由違約方向?qū)Ψ劫r償由此造成的損失。2、乙方若未按本合同履行相應(yīng)義務(wù)，甲方有權(quán)拒付相應(yīng)的勞務(wù)報(bào)酬。第八條：合同變更及解除1、訂立合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章制度發(fā)生變化，本合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。2、訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法按原內(nèi)容繼續(xù)履行的，雙方應(yīng)協(xié)商變更相關(guān)內(nèi)容，或解除合同。3、乙方違反本合同約定，工作嚴(yán)重違紀(jì)或失職并給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失超過300元的，甲方有權(quán)單方面解除合同。合同解除不免除乙方的賠償義務(wù)。第九條：其他事宜1、本合同如有未盡事宜，凡屬國家有規(guī)定的，按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。凡屬國家沒有規(guī)定的，甲乙雙方可協(xié)商修訂或補(bǔ)充。2、本合同雙方簽字或