二零二四年度人力資源服務(wù)與派遣協(xié)議3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四年度人力資源服務(wù)與派遣協(xié)議本合同目錄一覽第一條：合同主體與定義1.1甲方（用人方）1.2乙方（服務(wù)方）1.3派遣員工第二條：服務(wù)內(nèi)容與范圍2.1人力資源服務(wù)2.2派遣服務(wù)2.3培訓(xùn)與開發(fā)第三條：合同期限3.1起始日期3.2終止日期第四條：派遣員工數(shù)量與要求4.1派遣員工數(shù)量4.2派遣員工要求第五條：薪酬福利5.1基本工資5.2績效獎(jiǎng)金5.3社會保險(xiǎn)5.4福利待遇第六條：派遣員工管理6.1乙方對派遣員工的管理6.2甲方對派遣員工的管理第七條：培訓(xùn)與development7.1乙方對派遣員工的培訓(xùn)7.2甲方對派遣員工的培訓(xùn)第八條：違約責(zé)任8.1甲方違約8.2乙方違約第九條：爭議解決9.1協(xié)商解決9.2調(diào)解解決9.3法律途徑第十條：合同的變更與解除10.1變更條件10.2解除條件第十一條：保密條款11.1保密內(nèi)容11.2保密期限第十二條：法律適用與爭議解決12.1法律適用12.2爭議解決方式第十三條：其他條款13.1甲方與乙方約定的其他事項(xiàng)第十四條：合同的生效、修改與終止14.1合同生效條件14.2合同修改方式14.3合同終止條件第一部分：合同如下：第一條：合同主體與定義1.3派遣員工：指由乙方根據(jù)甲方需求，派遣到甲方工作崗位上從事勞動的員工。第二條：服務(wù)內(nèi)容與范圍2.1人力資源服務(wù)：乙方根據(jù)甲方需求，提供招聘、篩選、面試、背景調(diào)查等相關(guān)人力資源服務(wù)。2.2派遣服務(wù)：乙方根據(jù)甲方需求，向甲方提供符合任職資格的派遣員工，并負(fù)責(zé)派遣員工的工資、福利、培訓(xùn)等事項(xiàng)。2.3培訓(xùn)與開發(fā)：乙方負(fù)責(zé)對派遣員工進(jìn)行必要的職業(yè)技能、企業(yè)文化、法律法規(guī)等方面的培訓(xùn)，確保派遣員工能夠滿足甲方的崗位要求。第三條：合同期限3.1起始日期：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。3.2終止日期：本合同期限為一年，自起始日期起計(jì)算。除非雙方提前終止或解除本合同，否則本合同將在終止日期自動失效。第四條：派遣員工數(shù)量與要求4.1派遣員工數(shù)量：根據(jù)甲方的需求，雙方協(xié)商確定派遣員工的數(shù)量。4.2派遣員工要求：乙方應(yīng)確保派遣員工具備甲方要求的職業(yè)技能、工作經(jīng)驗(yàn)和素質(zhì)，滿足甲方的崗位要求。第五條：薪酬福利5.1基本工資：乙方應(yīng)按照約定向派遣員工支付基本工資，基本工資標(biāo)準(zhǔn)不低于甲方所在地區(qū)同崗位的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。5.2績效獎(jiǎng)金：乙方可根據(jù)派遣員工的績效表現(xiàn)，給予相應(yīng)的績效獎(jiǎng)金。5.3社會保險(xiǎn)：乙方依法為派遣員工繳納社會保險(xiǎn)，包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。5.4福利待遇：乙方應(yīng)保障派遣員工享有國家規(guī)定的福利待遇，包括但不限于年假、病假、產(chǎn)假等。第六條：派遣員工管理6.1乙方對派遣員工的管理：乙方負(fù)責(zé)對派遣員工進(jìn)行日常管理，包括考勤、考核、培訓(xùn)等。6.2甲方對派遣員工的管理：甲方負(fù)責(zé)對派遣員工的工作內(nèi)容、工作質(zhì)量和工作紀(jì)律等進(jìn)行管理，有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況對派遣員工進(jìn)行獎(jiǎng)懲。第八條：違約責(zé)任8.1甲方違約：甲方違反本合同的約定，導(dǎo)致乙方損失的，甲方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向乙方支付違約金，違約金的計(jì)算方式雙方另行約定。8.2乙方違約：乙方違反本合同的約定，導(dǎo)致甲方損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向甲方支付違約金，違約金的計(jì)算方式雙方另行約定。第九條：爭議解決9.1協(xié)商解決：雙方應(yīng)積極協(xié)商解決本合同履行過程中發(fā)生的爭議。9.2調(diào)解解決：如協(xié)商不成，雙方可向所在地的勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解。9.3法律途徑：如調(diào)解不成，雙方可依法向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十條：合同的變更與解除10.1變更條件：合同的變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并書面簽署變更協(xié)議。10.2解除條件：合同解除的條件依照我國《勞動合同法》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第十一條：保密條款11.1保密內(nèi)容：雙方在合同履行過程中所獲悉的對方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等。11.2保密期限：雙方應(yīng)對保密內(nèi)容予以保密，保密期限自本合同簽訂之日起算，至本合同解除或終止之日起五年。第十二條：法律適用與爭議解決12.1法律適用：本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。12.2爭議解決方式：如本合同的任何條款與中華人民共和國法律相抵觸，該條款將按法律的規(guī)定重新解釋或調(diào)整，但不影響本合同其他條款的有效性。第十三條：其他條款13.1甲方與乙方約定的其他事項(xiàng)：雙方可根據(jù)實(shí)際情況，在本合同附件中約定其他事項(xiàng)。第十四條：合同的生效、修改與終止14.1合同生效條件：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。14.2合同修改方式：合同的修改需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并書面簽署修改協(xié)議。14.3合同終止條件：本合同在履行期限屆滿或者雙方協(xié)商一致解除合同的情況下終止。合同終止后，乙方應(yīng)立即停止派遣員工到甲方工作，并按照本合同的約定處理合同終止后的相關(guān)事項(xiàng)。第二部分：第三方介入后的修正第一條：第三方定義與范圍1.1第三方：指除甲方和乙方之外的，與本合同履行有關(guān)的其他主體，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、評估機(jī)構(gòu)、審計(jì)機(jī)構(gòu)、保險(xiǎn)公司等。第二條：第三方介入的條件與方式2.1介入條件：當(dāng)本合同的履行需要第三方的協(xié)助時(shí)，甲方和乙方應(yīng)共同協(xié)商確定第三方。2.2介入方式：第三方介入本合同的方式包括但不限于提供專業(yè)服務(wù)、評估、審計(jì)、鑒定等。第三條：第三方的責(zé)任與義務(wù)3.1第三方應(yīng)按照甲乙雙方的約定，提供專業(yè)、公正、及時(shí)的服務(wù)，并對其提供的服務(wù)結(jié)果負(fù)責(zé)。3.2第三方應(yīng)遵守相關(guān)法律法規(guī)，不得泄露甲乙雙方的保密信息。3.3第三方應(yīng)按照甲乙雙方的約定，對派遣員工進(jìn)行必要的背景調(diào)查和能力評估。第四條：第三方的權(quán)利與利益4.1第三方有權(quán)按照約定收取服務(wù)費(fèi)用。4.2第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的協(xié)助和配合。第五條：第三方責(zé)任限額5.1第三方對甲乙雙方的損失承擔(dān)有限責(zé)任，責(zé)任限額由甲乙雙方協(xié)商確定。5.2第三方對因其故意或重大過失導(dǎo)致的損失承擔(dān)無限責(zé)任。第六條：第三方與甲乙方的關(guān)系6.1第三方與甲方、乙方之間是獨(dú)立的法律主體，相互之間不存在隸屬關(guān)系。6.2第三方應(yīng)獨(dú)立承擔(dān)其提供的服務(wù)所引起的法律責(zé)任，不由甲方或乙方承擔(dān)。第七條：第三方介入的終止7.1第三方介入的目的達(dá)到后，第三方應(yīng)立即停止提供服務(wù)。第八條：第三方與派遣員工的關(guān)系8.1第三方不與派遣員工建立勞動合同關(guān)系，派遣員工與乙方建立勞動關(guān)系。8.2第三方不對派遣員工的工作行為承擔(dān)責(zé)任，派遣員工的工作行為由乙方負(fù)責(zé)。第九條：第三方與甲乙方的溝通與協(xié)作9.1第三方應(yīng)定期與甲方、乙方進(jìn)行溝通，及時(shí)了解甲乙雙方的需求和第三方服務(wù)的進(jìn)展情況。9.2甲方、乙方對第三方的服務(wù)有異議時(shí)，應(yīng)立即通知第三方，第三方應(yīng)盡快予以解決。第十條：第三方服務(wù)的質(zhì)量保證10.1第三方應(yīng)按照相關(guān)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)提供服務(wù)，確保服務(wù)質(zhì)量。10.2第三方應(yīng)建立健全內(nèi)部質(zhì)量控制體系，保證服務(wù)的準(zhǔn)確性和可靠性。第十一條：第三方服務(wù)的費(fèi)用11.1第三方服務(wù)的費(fèi)用由甲乙雙方協(xié)商確定，并在合同中明確。11.2甲方、乙方應(yīng)按照約定時(shí)間支付第三方服務(wù)費(fèi)用。第十二條：第三方服務(wù)的中止與解除12.1甲乙雙方或第三方有權(quán)中止或解除第三方服務(wù)，但應(yīng)提前通知對方。12.2中止或解除第三方服務(wù)的原因包括但不限于第三方服務(wù)質(zhì)量不符合約定、第三方嚴(yán)重違約等。第十三條：第三方服務(wù)的替代13.1當(dāng)甲方、乙方認(rèn)為第三方提供的服務(wù)不符合約定時(shí)，有權(quán)要求第三方在合理期限內(nèi)進(jìn)行改進(jìn)。13.2第三方未能在合理期限內(nèi)改進(jìn)的，甲乙雙方有權(quán)尋找其他第三方替代。第十四條：第三方服務(wù)的評價(jià)與反饋14.1甲方、乙方應(yīng)對第三方提供的服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行評價(jià)與反饋。14.2甲方、乙方應(yīng)定期與第三方溝通，共同改進(jìn)服務(wù)。第十五條：違約責(zé)任15.1第三方違反本合同的約定，導(dǎo)致甲方、乙方損失的，第三方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。15.2甲方、乙方違反本合同的約定，導(dǎo)致第三方損失的，甲方、乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。第十六條：爭議解決16.1雙方應(yīng)積極協(xié)商解決本合同履行過程中發(fā)生的爭議。16.2協(xié)商不成時(shí)，雙方可依法向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：人力資源服務(wù)與派遣協(xié)議履行細(xì)則附件二：派遣員工名單與崗位分配附件三：派遣員工薪酬福利標(biāo)準(zhǔn)附件四：派遣員工培訓(xùn)計(jì)劃附件五：第三方服務(wù)提供者名單及服務(wù)內(nèi)容附件六：保密協(xié)議附件七：知識產(chǎn)權(quán)歸屬協(xié)議附件八：爭議解決方式確認(rèn)書附件九：合同變更、解除和終止的條件及程序附件十：違約行為及責(zé)任認(rèn)定細(xì)則附件一：人力資源服務(wù)與派遣協(xié)議履行細(xì)則本附件詳細(xì)說明了甲方、乙方和派遣員工在履行人力資源服務(wù)與派遣協(xié)議過程中的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。包括但不限于派遣員工的招聘、篩選、面試、背景調(diào)查、工資、福利、培訓(xùn)、考核等事項(xiàng)。附件二：派遣員工名單與崗位分配本附件列出了派遣員工的姓名、崗位、工作地點(diǎn)等信息，以及甲方對派遣員工的工作要求和績效考核標(biāo)準(zhǔn)。附件三：派遣員工薪酬福利標(biāo)準(zhǔn)本附件詳細(xì)列出了派遣員工的薪酬結(jié)構(gòu)、績效獎(jiǎng)金、社會保險(xiǎn)、福利待遇等事項(xiàng)的具體標(biāo)準(zhǔn)。附件四：派遣員工培訓(xùn)計(jì)劃本附件詳細(xì)說明了乙方對派遣員工進(jìn)行的職業(yè)技能、企業(yè)文化、法律法規(guī)等方面的培訓(xùn)計(jì)劃，以及培訓(xùn)的時(shí)間、地點(diǎn)、內(nèi)容等。附件五：第三方服務(wù)提供者名單及服務(wù)內(nèi)容本附件列出了可能介入本合同履行過程的第三方服務(wù)提供者的名單，以及各自提供的服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)期限、服務(wù)費(fèi)用等。附件六：保密協(xié)議本附件明確了甲乙雙方在履行本合同過程中所獲悉的對方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等信息的保密義務(wù)和保密期限。附件七：知識產(chǎn)權(quán)歸屬協(xié)議本附件明確了甲乙雙方在履行本合同過程中產(chǎn)生的知識產(chǎn)權(quán)的歸屬問題，以及雙方在知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)方面的權(quán)利和義務(wù)。附件八：爭議解決方式確認(rèn)書本附件明確了甲乙雙方在發(fā)生爭議時(shí)選擇的爭議解決方式，包括協(xié)商解決、調(diào)解解決、法律途徑等。附件九：合同變更、解除和終止的條件及程序本附件詳細(xì)列出了合同變更、解除和終止的條件及程序，包括但不限于變更、解除和終止的原因、通知期限、雙方協(xié)商等。附件十：違約行為及責(zé)任認(rèn)定細(xì)則本附件詳細(xì)列出了合作中所有涉及到的違約行為以及違約的責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)，并進(jìn)行簡要的示例說明。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.甲方未按照約定支付派遣員工的工資、福利、培訓(xùn)等費(fèi)用。2.乙方未按照約定提供符合甲方要求的派遣員工。3.第三方未按照約定提供專業(yè)、公正、及時(shí)的服務(wù)。4.甲方、乙方未按照約定履行保密義務(wù)。5.甲方、乙方未按照約定支付第三方服務(wù)費(fèi)用。違約的責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：1.甲方、乙方、第三方應(yīng)按照本合同的約定履行各自的義務(wù)。2.如一方未履行或違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。3.違約責(zé)任的承擔(dān)方式包括但不限于支付違約金、賠償損失等。示例說明：1.如果甲方未按照約定支付派遣員工的工資，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金，并賠償因未支付工資導(dǎo)致的派遣員工損失。2.如果乙方未按照約定提供符合甲方要求的派遣員工，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，并賠償因未提供符合要求的員工導(dǎo)致的甲方損失。3.如果第三方未按照約定提供專業(yè)、公正、及時(shí)的服務(wù)，甲方和乙方均有權(quán)要求第三方支付違約金，并賠償因未提供服務(wù)導(dǎo)致的損失。全文完。二零二四年度人力資源服務(wù)與派遣協(xié)議1本合同目錄一覽第一條協(xié)議背景與主體1.1甲方（派遣單位）的基本情況1.2乙方（接收單位）的基本情況1.3丙方（員工）的基本情況第二條服務(wù)范圍與內(nèi)容2.1甲方應(yīng)向乙方提供的服務(wù)范圍2.2乙方應(yīng)向丙方提供的服務(wù)范圍第三條服務(wù)期限3.1服務(wù)的起始日期3.2服務(wù)的結(jié)束日期第四條人員派遣4.1甲方應(yīng)派遣的員工數(shù)量4.2丙方應(yīng)服從的派遣安排第五條勞動報(bào)酬5.1丙方的工資待遇5.2丙方的獎(jiǎng)金及福利第六條社會保險(xiǎn)與福利待遇6.1甲方應(yīng)依法為丙方繳納的社會保險(xiǎn)6.2乙方應(yīng)提供的福利待遇第七條勞動管理與考核7.1丙方的勞動管理7.2丙方的績效考核第八條保密與知識產(chǎn)權(quán)8.1丙方的保密義務(wù)8.2丙方對乙方所產(chǎn)生的知識產(chǎn)權(quán)的處理第九條違約責(zé)任9.1甲方未按約定提供服務(wù)的責(zé)任9.2乙方未按約定提供待遇的責(zé)任第十條爭議解決10.1雙方發(fā)生爭議時(shí)的解決方式第十一條解除與終止11.1協(xié)議解除的條件11.2協(xié)議終止的條件第十二條附則12.1協(xié)議的生效條件12.2協(xié)議的修改與補(bǔ)充第十三條其他約定13.1雙方認(rèn)為需要約定的其他事項(xiàng)第十四條合同的簽署14.1甲方代表的簽字14.2乙方代表的簽字14.3丙方代表的簽字14.4簽字蓋章的日期第一部分：合同如下：第一條協(xié)議背景與主體1.1甲方（派遣單位）的基本情況甲方名稱為X公司，成立于年，注冊地為省市，經(jīng)營范圍包括X等。甲方是一家具有多年人力資源服務(wù)經(jīng)驗(yàn)的專業(yè)公司，致力于為客戶提供優(yōu)質(zhì)的人力資源服務(wù)。1.2乙方（接收單位）的基本情況乙方名稱為YYY公司，成立于年，注冊地為省市，經(jīng)營范圍包括X等。乙方是一家具有良好經(jīng)營狀況和業(yè)務(wù)發(fā)展的公司，需要甲方提供人力資源服務(wù)。1.3丙方（員工）的基本情況丙方為甲方派遣至乙方工作的員工，總數(shù)為名。丙方具備相關(guān)的專業(yè)技能和工作經(jīng)驗(yàn)，能夠勝任乙方的相關(guān)工作。第二條服務(wù)范圍與內(nèi)容2.1甲方應(yīng)向乙方提供的服務(wù)范圍甲方作為人力資源服務(wù)提供者，應(yīng)向乙方提供包括但不限于員工招聘、培訓(xùn)、考核、薪酬管理等一系列人力資源服務(wù)。2.2乙方應(yīng)向丙方提供的服務(wù)范圍乙方作為接收單位，應(yīng)向丙方提供正常的工作條件和環(huán)境，包括但不限于工作崗位、工作內(nèi)容、工作時(shí)間等。第三條服務(wù)期限3.1服務(wù)的起始日期本協(xié)議自雙方簽字之日起生效，服務(wù)期限為一年，自年月日至年月日。3.2服務(wù)的結(jié)束日期除非一方提前終止協(xié)議，否則本協(xié)議將在服務(wù)期限屆滿時(shí)自動終止。第四條人員派遣4.1甲方應(yīng)派遣的員工數(shù)量甲方應(yīng)按照乙方的需求，派遣適量的員工到乙方工作，具體人數(shù)和崗位詳見附件。4.2丙方應(yīng)服從的派遣安排丙方應(yīng)按照甲方的安排，前往乙方工作，并遵守乙方的規(guī)章制度和工作要求。第五條勞動報(bào)酬5.1丙方的工資待遇丙方在乙方的工資待遇由甲方負(fù)責(zé)支付，具體工資標(biāo)準(zhǔn)詳見附件。5.2丙方的獎(jiǎng)金及福利丙方在乙方的獎(jiǎng)金及福利按照乙方的規(guī)定執(zhí)行，甲方應(yīng)協(xié)助乙方進(jìn)行發(fā)放。第六條社會保險(xiǎn)與福利待遇6.1甲方應(yīng)依法為丙方繳納的社會保險(xiǎn)甲方應(yīng)按照國家的規(guī)定為丙方繳納社會保險(xiǎn)，包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。6.2乙方應(yīng)提供的福利待遇乙方應(yīng)提供符合國家法律法規(guī)規(guī)定的工作條件和福利待遇，包括但不限于年假、節(jié)假日福利、員工培訓(xùn)等。甲方代表：________________________簽字日期：________________________乙方代表：________________________簽字日期：________________________丙方代表：________________________簽字日期：________________________第八條保密與知識產(chǎn)權(quán)8.1丙方的保密義務(wù)丙方在合同期間及合同終止后一年內(nèi)，應(yīng)對其因工作而接觸到的乙方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等保密信息予以保密，不得以任何形式泄露給第三方。8.2丙方對乙方所產(chǎn)生的知識產(chǎn)權(quán)的處理丙方在合同期間所創(chuàng)造的一切知識產(chǎn)權(quán)，包括但不限于發(fā)明、實(shí)用新型、外觀設(shè)計(jì)、著作權(quán)等，屬于乙方所有。丙方應(yīng)簽署相關(guān)文件，協(xié)助乙方申請和維護(hù)這些知識產(chǎn)權(quán)。第九條違約責(zé)任9.1甲方未按約定提供服務(wù)的責(zé)任如甲方未按照合同約定提供服務(wù)，甲方應(yīng)向乙方支付違約金，違約金的具體數(shù)額由雙方另行約定。9.2乙方未按約定提供待遇的責(zé)任如乙方未按照合同約定提供待遇，乙方應(yīng)向丙方支付違約金，違約金的具體數(shù)額由雙方另行約定。第十條爭議解決10.1雙方發(fā)生爭議時(shí)的解決方式雙方在履行合同過程中發(fā)生的任何爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第十一條解除與終止11.1協(xié)議解除的條件任何一方未履行合同義務(wù)的，另一方有權(quán)解除合同。11.2協(xié)議終止的條件合同期限屆滿，或者雙方達(dá)成終止協(xié)議的，本合同終止。第十二條附則12.1協(xié)議的生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。12.2協(xié)議的修改與補(bǔ)充合同的修改和補(bǔ)充必須采用書面形式，經(jīng)雙方代表簽字后生效。第十三條其他約定13.1雙方認(rèn)為需要約定的其他事項(xiàng)雙方認(rèn)為需要約定的其他事項(xiàng)，可在本合同附件中進(jìn)行詳細(xì)約定。第十四條合同的簽署14.1甲方代表的簽字甲方代表：________________________簽字日期：________________________14.2乙方代表的簽字乙方代表：________________________簽字日期：________________________14.3丙方代表的簽字丙方代表：________________________簽字日期：________________________14.4簽字蓋章的日期本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正鑒于本合同可能涉及到第三方的介入，包括但不限于中介方、監(jiān)管方、評估方等，特此對合同內(nèi)容進(jìn)行補(bǔ)充和修正。第一條第三方概念界定1.1第三方定義第三方是指除甲方、乙方和丙方之外的其他自然人、法人和其他組織，包括但不限于中介方、監(jiān)管方、評估方等。1.2第三方責(zé)任第三方介入本合同事項(xiàng)時(shí)，應(yīng)遵守相關(guān)法律法規(guī)和合同約定，承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。第二條第三方介入的情形2.1中介方介入中介方作為協(xié)助甲乙方達(dá)成合同目的的第三方，負(fù)責(zé)介紹、推廣和協(xié)調(diào)甲乙方之間的合作。中介方的責(zé)任和義務(wù)由甲乙方另行約定。2.2監(jiān)管方介入監(jiān)管方根據(jù)法律法規(guī)和政策要求，對合同的履行進(jìn)行監(jiān)督和管理。監(jiān)管方的介入不影響甲乙方和丙方的合同權(quán)利義務(wù)。2.3評估方介入第三條第三方責(zé)任限額3.1第三方責(zé)任限定第三方介入本合同事項(xiàng)時(shí)，其責(zé)任限額由甲乙方根據(jù)具體情況予以限定。第三方應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任不得超出甲乙方的約定。3.2第三方責(zé)任承擔(dān)第三方如因故意或重大過失導(dǎo)致合同無法履行或造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。甲乙方和丙方均有權(quán)向第三方提出索賠。第四條第三方與其他各方的關(guān)系4.1第三方與甲乙方關(guān)系第三方與甲乙方之間的合作基于合同約定，第三方應(yīng)履行合同約定的義務(wù)，甲乙方有權(quán)監(jiān)督第三方的履行情況。4.2第三方與丙方的關(guān)系第三方與丙方之間的關(guān)系基于甲乙方的約定，第三方應(yīng)尊重丙方的合法權(quán)益，不得損害丙方的利益。4.3第三方與其他方的協(xié)調(diào)第三方在履行合同過程中，應(yīng)與其他方保持良好溝通和協(xié)調(diào)，確保合同的順利履行。第五條第三方違約處理5.1第三方違約情形第三方如違反合同約定，甲乙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)違約責(zé)任。5.2第三方違約處理甲乙方有權(quán)根據(jù)合同約定和法律法規(guī)，采取措施追究第三方的違約責(zé)任，包括但不限于索賠、解除合同等。第六條第三方權(quán)益保護(hù)6.1第三方權(quán)益保障甲乙方應(yīng)保障第三方的合法權(quán)益，不得擅自變更、解除或終止與第三方的合同。6.2第三方權(quán)益維護(hù)第三方如認(rèn)為自己的合法權(quán)益受到侵害，有權(quán)向甲乙方提出異議和維權(quán)要求。第七條附加條款與說明7.1附加條款甲乙方根據(jù)合同履行情況，可以簽訂附加條款，對第三方的責(zé)任、權(quán)益等進(jìn)行補(bǔ)充和修正。7.2說明本合同關(guān)于第三方的約定，適用于所有介入本合同事項(xiàng)的第三方。甲乙方和丙方均有權(quán)依據(jù)本合同向第三方提出權(quán)益要求。第二部分：第三方介入后的修正共計(jì)1500字。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：員工派遣名單詳細(xì)列出甲方應(yīng)派遣至乙方的員工名單，包括姓名、職務(wù)、工號等個(gè)人信息。附件二：工資待遇明細(xì)詳細(xì)列出丙方的工資待遇，包括基本工資、獎(jiǎng)金、福利等各項(xiàng)待遇。附件三：社會保險(xiǎn)繳納明細(xì)列出甲方應(yīng)依法為丙方繳納的社會保險(xiǎn)項(xiàng)目、繳費(fèi)基數(shù)、繳費(fèi)比例等明細(xì)。附件四：福利待遇明細(xì)詳細(xì)列出乙方應(yīng)提供的福利待遇，包括年假、節(jié)假日福利、員工培訓(xùn)等。附件五：工作職責(zé)與崗位描述詳細(xì)描述丙方在乙方的工作職責(zé)、崗位要求等信息。附件六：績效考核標(biāo)準(zhǔn)列出乙方對丙方的績效考核標(biāo)準(zhǔn)和方法。附件七：保密協(xié)議丙方與乙方簽訂的保密協(xié)議，約定丙方的保密義務(wù)和保密內(nèi)容。附件八：知識產(chǎn)權(quán)歸屬協(xié)議丙方與乙方簽訂的知識產(chǎn)權(quán)歸屬協(xié)議，約定丙方在合同期間所創(chuàng)造知識產(chǎn)權(quán)的歸屬問題。附件九：第三方服務(wù)協(xié)議甲乙雙方與第三方簽訂的服務(wù)協(xié)議，約定第三方的服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)期限、服務(wù)費(fèi)用等。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：1.甲方未按約定提供服務(wù)，如未按時(shí)派遣員工、未支付工資等。2.乙方未按約定提供待遇，如未提供福利、未支付獎(jiǎng)金等。3.丙方未按約定履行勞動義務(wù)，如遲到、早退、擅自離崗等。4.第三方未按約定履行服務(wù)義務(wù)，如中介方未提供有效介紹、監(jiān)管方未履行監(jiān)管職責(zé)等。違約責(zé)任認(rèn)定：1.甲方違約責(zé)任甲方未按約定提供服務(wù)的，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金的具體數(shù)額由雙方約定。2.乙方違約責(zé)任乙方未按約定提供待遇的，應(yīng)向丙方支付違約金，違約金的具體數(shù)額由雙方約定。3.丙方違約責(zé)任丙方未按約定履行勞動義務(wù)的，乙方有權(quán)對其進(jìn)行紀(jì)律處分，如警告、罰款、解雇等。4.第三方違約責(zé)任第三方未按約定履行服務(wù)義務(wù)的，甲乙雙方有權(quán)解除與第三方的合同，并要求第三方承擔(dān)違約責(zé)任。示例說明：如甲方未按照合同約定派遣員工的，甲方應(yīng)向乙方支付違約金10,000元。如乙方未按照合同約定支付工資的，乙方應(yīng)向丙方支付違約金5,000元。如丙方遲到早退的，乙方有權(quán)對其進(jìn)行紀(jì)律處分，如警告或罰款500元。如中介方未提供有效介紹的，甲方有權(quán)解除與中介方的合同，并要求中介方承擔(dān)違約責(zé)任，如支付違約金20,000元。全文完。二零二四年度人力資源服務(wù)與派遣協(xié)議2本合同目錄一覽第一條合同主體與定義1.1甲方名稱及地址1.2乙方名稱及地址第二條服務(wù)范圍與內(nèi)容2.1乙方提供的服務(wù)2.2服務(wù)期間2.3服務(wù)地點(diǎn)第三條人員派遣3.1乙方派遣人員的基本要求3.2乙方派遣人員的職責(zé)3.3乙方向甲方派遣人員的流程第四條人員管理與培訓(xùn)4.1甲方對乙方派遣人員的管理4.2乙方對派遣人員的培訓(xùn)4.3不當(dāng)行為的處理第五條薪酬福利5.1派遣人員的薪酬結(jié)構(gòu)5.2派遣人員的福利保障5.3甲方支付報(bào)酬的周期和方式第六條社會保險(xiǎn)與住房公積金6.1乙方為派遣人員繳納社會保險(xiǎn)6.2乙方為派遣人員繳納住房公積金第七條合同期限7.1合同開始日期7.2合同結(jié)束日期7.3合同續(xù)約條款第八條保密條款8.1雙方對合同內(nèi)容的保密8.2雙方對商業(yè)秘密的保密第九條違約責(zé)任9.1甲方未按約定支付費(fèi)用的違約責(zé)任9.2乙方未按約定提供服務(wù)的違約責(zé)任9.3雙方的其他違約行為及責(zé)任第十條爭議解決10.1雙方發(fā)生爭議的解決方式10.2爭議解決的地點(diǎn)與法院第十一條解除與終止11.1合同解除的條件11.2合同終止的條件第十二條一般條款12.1合同的效力12.2合同的修改與補(bǔ)充12.3合同的轉(zhuǎn)讓第十三條附則13.1合同的生效條件13.2合同的終止后事項(xiàng)第十四條其他約定14.1雙方的其他特殊約定14.2附件說明第一部分：合同如下：第一條合同主體與定義1.1甲方名稱：某某有限公司，地址：市區(qū)路號。1.2乙方名稱：某某人力資源服務(wù)有限公司，地址：市區(qū)路號。第二條服務(wù)范圍與內(nèi)容2.1乙方提供的服務(wù)包括：人員招聘、人員培訓(xùn)、薪酬福利管理、社會保險(xiǎn)及住房公積金繳納等。2.2服務(wù)期間：自年月日至年月日。2.3服務(wù)地點(diǎn)：甲方指定的工作地點(diǎn)。第三條人員派遣3.1乙方派遣人員的基本要求：年齡在1845周歲之間，具有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，身體健康，無犯罪記錄。3.2乙方派遣人員的職責(zé)：按照甲方的要求，完成甲方安排的工作任務(wù)。3.3乙方向甲方派遣人員的流程：乙方根據(jù)甲方提供的崗位需求，進(jìn)行人員篩選，確定合適的人選后，與甲方進(jìn)行確認(rèn)，然后進(jìn)行派遣。第四條人員管理與培訓(xùn)4.1甲方對乙方派遣人員的管理：甲方對乙方派遣人員的工作進(jìn)行日常管理，包括但不限于工作內(nèi)容的安排、工作進(jìn)度的跟蹤、工作質(zhì)量的評估等。4.2乙方對派遣人員的培訓(xùn)：乙方應(yīng)根據(jù)甲方的要求，對派遣人員進(jìn)行必要的培訓(xùn)，以確保派遣人員能夠勝任甲方的工作。4.3不當(dāng)行為的處理：對于乙方派遣人員在工作中出現(xiàn)的不當(dāng)行為，甲方有權(quán)進(jìn)行處理，并將處理結(jié)果通知乙方。第五條薪酬福利5.1派遣人員的薪酬結(jié)構(gòu)：基本工資+績效獎(jiǎng)金+加班費(fèi)。5.2派遣人員的福利保障：按照相關(guān)法律法規(guī)，為派遣人員繳納社會保險(xiǎn)和住房公積金。5.3甲方支付報(bào)酬的周期和方式：甲方按照雙方約定的周期和方式，向乙方支付派遣人員的薪酬和福利。第六條社會保險(xiǎn)與住房公積金6.1乙方為派遣人員繳納社會保險(xiǎn)：按照國家和地方的相關(guān)法律法規(guī)，為派遣人員繳納社會保險(xiǎn)。6.2乙方為派遣人員繳納住房公積金：按照國家和地方的相關(guān)法律法規(guī)，為派遣人員繳納住房公積金。第八條保密條款8.1雙方對合同內(nèi)容的保密：雙方應(yīng)對本合同的內(nèi)容、簽訂過程以及與本合同有關(guān)的所有資料和信息予以保密，未經(jīng)對方書面同意，不得向第三方披露。8.2雙方對商業(yè)秘密的保密：雙方應(yīng)對在合作過程中獲得的對方的商業(yè)秘密予以保密，未經(jīng)對方書面同意，不得向第三方披露。第九條違約責(zé)任9.1甲方未按約定支付費(fèi)用的違約責(zé)任：甲方逾期支付乙方的費(fèi)用，應(yīng)按逾期支付金額的千分之五向乙方支付違約金。9.2乙方未按約定提供服務(wù)的違約責(zé)任：乙方未按照合同約定提供服務(wù)，應(yīng)承擔(dān)甲方因此遭受的損失。9.3雙方的其他違約行為及責(zé)任：雙方的其他違約行為，應(yīng)根據(jù)違約的性質(zhì)和損失的大小，承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第十條爭議解決10.1雙方發(fā)生爭議的解決方式：雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過程中的爭議。10.2爭議解決的地點(diǎn)與法院：如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向乙方所在地的人民法院提起訴訟。第十一條解除與終止11.1合同解除的條件：合同解除應(yīng)書面通知對方，并說明解除原因。11.2合同終止的條件：合同終止應(yīng)書面通知對方，并說明終止原因。第十二條一般條款12.1合同的效力：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，對雙方具有法律約束力。12.2合同的修改與補(bǔ)充：合同的修改和補(bǔ)充，應(yīng)由雙方協(xié)商一致，并以書面形式作出。12.3合同的轉(zhuǎn)讓：未經(jīng)對方書面同意，任何一方不得將本合同的全部或部分權(quán)利義務(wù)轉(zhuǎn)讓給第三方。第十三條附則13.1合同的生效條件：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。13.2合同的終止后事項(xiàng)：合同終止后，雙方應(yīng)按照本合同約定的方式處理后續(xù)事項(xiàng)。第十四條其他約定14.1雙方的其他特殊約定：雙方可以根據(jù)實(shí)際情況，就本合同未涉及的事項(xiàng)進(jìn)行特殊約定。14.2附件說明：本合同附件包括雙方提供的相關(guān)文件，附件與本合同具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方介入的定義與范圍1.1第三方是指非甲乙方之間的任何個(gè)人、公司或機(jī)構(gòu)，包括但不限于中介方、評估方、審計(jì)方、咨詢方等。1.2第三方介入是指在本合同履行過程中，由于客觀需要或雙方協(xié)商一致，第三方參與協(xié)助完成合同約定的部分或全部義務(wù)。第二條第三方介入的程序與條件2.1第三方介入的程序：甲乙方如需第三方介入，應(yīng)提前書面通知對方，并說明介入原因、第三方資質(zhì)及介入方式。2.2第三方介入的條件：第三方應(yīng)具備相關(guān)資質(zhì)，并得到甲乙雙方的認(rèn)可。第三條第三方的主要義務(wù)與責(zé)任3.1第三方的主要義務(wù)：第三方應(yīng)按照甲乙雙方的約定，協(xié)助完成合同約定的部分或全部義務(wù)。3.2第三方承擔(dān)的責(zé)任：第三方在介入過程中，如因過錯(cuò)導(dǎo)致甲乙方損失，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。第四條第三方介入的費(fèi)用與支付4.1第三方介入的費(fèi)用：第三方介入所需的費(fèi)用，由甲乙方協(xié)商確定，并納入合同總價(jià)款。4.2第三方費(fèi)用的支付：甲乙方按照雙方約定的方式支付第三方費(fèi)用。第五條第三方與甲乙方的關(guān)系5.1第三方與甲方關(guān)系：第三方應(yīng)服從甲方的管理，按照甲方的要求完成工作。5.2第三方與乙方關(guān)系：第三方應(yīng)按照乙方的要求，提供相應(yīng)的服務(wù)。第六條第三方責(zé)任限額6.1第三方責(zé)任限額的定義：第三方在介入過程中，對甲乙方承擔(dān)的責(zé)任限額，包括但不限于賠償金額、賠償范圍等。6.2第三方責(zé)任限額的確定：第三方責(zé)任限額由甲乙方協(xié)商確定，并在合同中明確。第七條第三方介入的終止與解除7.1第三方介入的終止：第三方介入完成后，合同約定的義務(wù)履行完畢，第三方介入自動終止。7.2第三方介入的解除：如第三方未按照約定完成義務(wù)，甲乙方有權(quán)解除第三方介入。第八條第三方介入的爭議解決8.1第三方介入的爭議解決方式：甲乙方與第三方發(fā)生爭議時(shí)，應(yīng)協(xié)商解決。8.2第三方介入爭議解決的地點(diǎn)與法院：如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。第九條第三方介入的其他約定9.1雙方的其他特殊約定：雙方可以根據(jù)實(shí)際情況，就第三方介入未涉及的事項(xiàng)進(jìn)行特殊約定。9.2附件說明：本合同附件包括雙方提供的相關(guān)文件，附件與