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小學(xué)教師勞動合同書樣本甲方(用人單位):___________乙方(勞動者):___________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致,同意簽訂本勞動合同。第一條勞動合同期限1.本勞動合同期限為____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。2.甲方根據(jù)教學(xué)需要,可以與乙方協(xié)商一致,延長勞動合同期限。第二條工作內(nèi)容1.乙方在甲方擔(dān)任小學(xué)教師職務(wù),負責(zé)教育教學(xué)工作。2.乙方須按照甲方的教學(xué)計劃和教學(xué)大綱,認真完成教學(xué)任務(wù),保證教學(xué)質(zhì)量。3.乙方應(yīng)遵守甲方的工作紀律,服從甲方的管理和調(diào)配。第三條勞動報酬1.乙方工資由基本工資、崗位工資、績效工資和獎金等組成,具體標準按照甲方的薪酬制度執(zhí)行。2.乙方工資發(fā)放時間為每月__日,甲方依法代扣代繳乙方應(yīng)繳納的個人所得稅等費用。3.乙方享受國家法定節(jié)假日、寒暑假帶薪休假。第四條福利待遇1.乙方按照甲方的規(guī)定,享受養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育等社會保險待遇。2.乙方享受住房公積金待遇,具體標準按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。3.乙方符合條件的,可以享受甲方提供的住房補貼、交通補貼等福利待遇。4.乙方子女入學(xué)的,甲方協(xié)助解決學(xué)位問題。第五條工作時間和休息休假1.乙方每周工作時間__天,每天工作__小時,具體工作時間按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。2.乙方享受國家法定節(jié)假日、寒暑假帶薪休假。3.乙方加班的,按照甲方的規(guī)定享受加班工資。第六條培訓(xùn)和繼續(xù)教育1.乙方享有甲方提供的培訓(xùn)和繼續(xù)教育機會,提升自身教育教學(xué)能力。2.乙方參加培訓(xùn)和繼續(xù)教育的時間,計入乙方的工作時間。第七條保密和知識產(chǎn)權(quán)1.乙方在甲方工作期間,涉及甲方教學(xué)資源、教學(xué)方法等商業(yè)秘密,乙方須予以保密。2.乙方在甲方工作期間,創(chuàng)作的教案、論文等成果,歸甲方所有。第八條解除和終止勞動合同的條件1.雙方協(xié)商一致解除或終止勞動合同的。2.乙方達到法定退休年齡的。3.乙方患病或者非因工負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方安排的其他工作的。4.乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的。5.勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使勞動合同無法履行,經(jīng)雙方協(xié)商一致解除或終止勞動合同的。6.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。第九條違約責(zé)任1.雙方違反本勞動合同的,應(yīng)當承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.乙方違反保密義務(wù)的,應(yīng)當賠償甲方因此造成的損失。第十條其他約定1.本勞動合同的簽訂、履行、變更、解除或者終止,均適用中華人民共和國法律法規(guī)。2.本勞動合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方(用人單位):___________乙方(勞動者):___________簽訂日期:____年__月__日小學(xué)教師勞動合同書樣本補充內(nèi)容甲方(用人單位):___________乙方(勞動者):___________1.乙方在甲方任職期間,甲方應(yīng)保障乙方的教育教學(xué)自主權(quán),尊重乙方的人格尊嚴和教育教學(xué)風(fēng)格,不得干涉乙方的正常教育教學(xué)活動。2.乙方應(yīng)積極參與甲方的教育教學(xué)改革和創(chuàng)新,不斷提升自身的教育教學(xué)能力和水平,為甲方培養(yǎng)更多優(yōu)秀的學(xué)生。3.甲方應(yīng)關(guān)心乙方的工作和生活,為乙方提供必要的工作條件和環(huán)境,確保乙方能夠全身心地投入到教育教學(xué)工作中。4.乙方在工作期間,應(yīng)遵守國家的法律法規(guī),遵守甲方的規(guī)章制度,不得從事一切有損教師形象的活動。5.甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會保險和住房公積金,保障乙方的合法權(quán)益。6.乙方在合同期內(nèi),如因個人原因需要解除合同,應(yīng)提前一個月通知甲方,以便甲方做好相關(guān)工作安排。7.如合同期內(nèi),甲方因教育教學(xué)需要調(diào)整乙方的崗位或工作內(nèi)容,應(yīng)提前一個月與乙方溝通,雙方協(xié)商一致后進行調(diào)整。8.雙方在履行合同過程中,如發(fā)生爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有關(guān)機構(gòu)申請調(diào)解或仲裁。9.本補充內(nèi)容與之前簽訂的勞動合同具有同等法律效力,如有沖突,以本補充內(nèi)容為準。甲方(用人單位):___________乙方(勞動者):___________簽訂日期:____年__月__日重點:1.勞動合同期限的約定。2.工作內(nèi)容的具體描述。3.勞動報酬和福利待遇的明確規(guī)定。4.工作時間和休息休假的安排。5.培訓(xùn)和繼續(xù)教育的機會。6.保密和知識產(chǎn)權(quán)的保護。7.解除和終止勞動合同的條件。8.違約責(zé)任的規(guī)定。9.其他約定的內(nèi)容。難點:1.具體工作內(nèi)容的界定,工作時間與休息休假的平衡。2.勞動報酬的計算和福利待遇的具體實施。3.保密和知識產(chǎn)權(quán)的保護措施。4.解除和終止勞動合同的條件和程序。注意事項:1.確保合同條款的合法性和合規(guī)性。2.明確雙方的權(quán)利和義務(wù),避免模糊不清的表述。3.注意合同條款的完整性和連貫性,

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