電商出納招聘合同范例

電商出納招聘合同范例合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________乙方（求職者）：__________身份證號：__________聯(lián)系方式：__________鑒于甲方為一家從事電子商務(wù)業(yè)務(wù)的有限公司，乙方愿意加入甲方工作，甲乙雙方經(jīng)充分協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：第一條職位與工作內(nèi)容1.1乙方應(yīng)聘的職位為電商出納，主要負(fù)責(zé)電商平臺的財(cái)務(wù)管理工作。1.2乙方應(yīng)履行的工作內(nèi)容包括：（1）負(fù)責(zé)平臺日常財(cái)務(wù)核算、賬務(wù)處理及報(bào)銷工作；（2）負(fù)責(zé)平臺稅務(wù)申報(bào)及繳納工作；（3）負(fù)責(zé)保管和正確使用公司財(cái)務(wù)章??；（4）定期與平臺合作方進(jìn)行對賬，確保資金安全；（5）定期向上級匯報(bào)財(cái)務(wù)狀況，提出改進(jìn)建議；（6）完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)工作。第二條合同期限2.1本合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.2合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對方。第三條薪資待遇3.1乙方月工資為人民幣____元（稅前），每月____日準(zhǔn)時(shí)發(fā)放。3.2乙方依法享受國家規(guī)定的帶薪年假、法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等休假待遇。3.3乙方參加社會(huì)保險(xiǎn)，按照國家及地方規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。3.4乙方如因工作成績突出，可獲得相應(yīng)的獎(jiǎng)金及晉升機(jī)會(huì)。第四條工作紀(jì)律與保密4.1乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從上級領(lǐng)導(dǎo)的工作安排。4.2乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露給第三方。4.3乙方在合同期內(nèi)及合同期滿后一年內(nèi)，不得在與甲方有競爭關(guān)系的公司或企業(yè)從事與甲方業(yè)務(wù)相同或相似的工作。第五條合同解除與終止5.1甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。5.2乙方提前解除合同，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知甲方，并支付一個(gè)月工資作為違約金。5.3乙方因嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度、失職、營私舞弊等原因，甲方有權(quán)立即解除本合同。5.4合同期滿，本合同自行終止。第六條爭議解決6.1雙方在簽訂本合同時(shí)，應(yīng)嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)，如有爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。6.2如協(xié)商無果，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（求職者）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件（如有）4.社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)證明5.甲方公司規(guī)章制度6.甲方公司財(cái)務(wù)管理制度7.合同解除/終止證明二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按約定時(shí)間提前通知解除合同，未支付違約金。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密給第三方。3.乙方在合同期內(nèi)及合同期滿后一年內(nèi)，在與甲方有競爭關(guān)系的公司或企業(yè)從事與甲方業(yè)務(wù)相同或相似的工作。4.乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度、失職、營私舞弊等。5.甲方未按時(shí)足額支付乙方工資。6.甲方未按約定提供乙方休假待遇。7.甲方未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。三、法律名詞及解釋：1.電子商務(wù)：通過互聯(lián)網(wǎng)等信息網(wǎng)絡(luò)從事商品或者服務(wù)交易以及相關(guān)輔助活動(dòng)的行為。2.出納：負(fù)責(zé)辦理現(xiàn)金收付、銀行結(jié)算及有關(guān)賬務(wù)的人員。3.社會(huì)保險(xiǎn)：國家通過立法，采取強(qiáng)制手段對國民收入進(jìn)行分配與再分配，形成專門消費(fèi)基金，對勞動(dòng)者在喪失勞動(dòng)能力或失去工作機(jī)會(huì)時(shí)進(jìn)行社會(huì)幫助以保障其基本生活的一種制度。4.違約金：當(dāng)事人一方不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定條件，應(yīng)當(dāng)按照合同的約定向?qū)Ψ街Ц兑欢〝?shù)額的貨幣，以彌補(bǔ)違約造成的損失。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方未按約定時(shí)間提前通知解除合同。解決辦法：乙方應(yīng)提前一個(gè)月書面通知甲方，并支付一個(gè)月工資作為違約金。2.問題：乙方泄露甲方商業(yè)秘密給第三方。解決辦法：甲方有權(quán)立即解除本合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。3.問題：乙方在合同期內(nèi)及合同期滿后一年內(nèi)，在與甲方有競爭關(guān)系的公司或企業(yè)從事與甲方業(yè)務(wù)相同或相似的工作。解決辦法：甲方有權(quán)立即解除本合同，并要求乙方支付違約金。4.問題：乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度、失職、營私舞弊等。解決辦法：甲方有權(quán)立即解除本合同。5.問題：甲方未按時(shí)足額支付乙方工資。解決辦法：甲方應(yīng)按時(shí)足額支付乙方工資，否則乙方有權(quán)依法申請仲裁或提起訴訟。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為電商企業(yè)，需要招聘出納負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)管理。2.