證券分析助理聘用合同

證券分析助理聘用合同合同編號(hào)：__________甲方（聘用方）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（受聘方）：__________身份證號(hào)：__________聯(lián)系電話：__________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，就乙方擔(dān)任證券分析助理一職，現(xiàn)將雙方的權(quán)利、義務(wù)等事項(xiàng)明確如下：第一章聘用崗位及職責(zé)第一條乙方擔(dān)任甲方證券分析助理，主要職責(zé)如下：1.負(fù)責(zé)收集、整理和分析證券市場(chǎng)相關(guān)信息；2.協(xié)助甲方進(jìn)行證券投資策略的研究和制定；4.完成甲方交代的其他相關(guān)工作。第二章聘用期限1.本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為_(kāi)___年；2.試用期為_(kāi)___個(gè)月，自合同生效之日起計(jì)算；3.試用期滿后，如雙方同意繼續(xù)聘用，應(yīng)簽訂無(wú)固定期限勞動(dòng)合同。第三章勞動(dòng)報(bào)酬第三條乙方的勞動(dòng)報(bào)酬如下：1.基本工資：每月人民幣_(tái)___元；2.績(jī)效獎(jiǎng)金：根據(jù)乙方的工作業(yè)績(jī)，每月發(fā)放績(jī)效獎(jiǎng)金，具體金額雙方協(xié)商確定；3.乙方按照國(guó)家規(guī)定享受各類社會(huì)保險(xiǎn)和公積金；4.甲方提供乙方必要的職業(yè)培訓(xùn)和晉升機(jī)會(huì)。第四章工作時(shí)間和休息休假第四條乙方每周工作時(shí)間____小時(shí)，每周休息日為_(kāi)___天。乙方應(yīng)遵守甲方的工作時(shí)間安排，按時(shí)上下班。第五章保密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)第五條乙方應(yīng)遵守甲方的保密制度，對(duì)甲方商業(yè)秘密、客戶信息等予以保密，未經(jīng)甲方許可不得泄露給第三方；第六條乙方在工作中形成的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有，包括但不限于研究報(bào)告、分析數(shù)據(jù)等；第七條乙方離開(kāi)甲方后，仍應(yīng)承擔(dān)保密義務(wù)，不得利用甲方的商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)從事與甲方業(yè)務(wù)競(jìng)爭(zhēng)的活動(dòng)。第六章違約責(zé)任第八條雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同的約定，如一方違反合同規(guī)定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任；第九條若乙方在試用期內(nèi)不符合甲方錄用條件，甲方有權(quán)解除本合同；第十條若乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除本合同。第七章合同的變更、解除和終止第十一條甲乙雙方應(yīng)按照法律規(guī)定和本合同約定，辦理合同變更、解除和終止手續(xù)；第十二條合同解除或終止后，乙方應(yīng)按照甲方的要求辦理工作交接手續(xù)，如有未結(jié)工資、獎(jiǎng)金等，甲方應(yīng)在合同解除或終止后____個(gè)工作日內(nèi)支付給乙方；第十三條合同解除或終止后，乙方繼續(xù)履行保密義務(wù)，直至保密期限屆滿。第八章?tīng)?zhēng)議解決第十四條雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第九章其他約定第十五條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份；第十六條本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充；第十七條本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：__________乙方（簽名）：__________簽訂日期：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方身份證明文件2.乙方工作簡(jiǎn)歷及資格證書(shū)3.甲方公司規(guī)章制度4.甲方公司保密制度5.甲方公司薪酬福利政策6.證券市場(chǎng)分析相關(guān)工具軟件7.證券市場(chǎng)分析報(bào)告模板8.乙方工作交接清單二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按照合同約定履行證券分析助理職責(zé)2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密或客戶信息3.乙方未按時(shí)完成工作任務(wù)或質(zhì)量不符合甲方要求4.乙方在合同期內(nèi)提前離職5.乙方在離職后違反保密義務(wù)6.甲方未按時(shí)支付乙方工資、獎(jiǎng)金及福利7.甲方未提供乙方職業(yè)培訓(xùn)和晉升機(jī)會(huì)三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：指用人單位與勞動(dòng)者之間確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.勞動(dòng)報(bào)酬：指勞動(dòng)者按照合同約定獲得的工資、獎(jiǎng)金、津貼等報(bào)酬。3.工作時(shí)間：指勞動(dòng)者在用人單位規(guī)定的工作崗位上工作的時(shí)間。4.休息休假：指勞動(dòng)者按照國(guó)家規(guī)定和合同約定享有的休息和休假的權(quán)利。5.保密義務(wù)：指勞動(dòng)者在合同期內(nèi)和合同解除或終止后一定期限內(nèi)，對(duì)用人單位的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等予以保密的義務(wù)。6.知識(shí)產(chǎn)權(quán)：指權(quán)利人對(duì)其創(chuàng)作的智力成果依法享有的專有使用權(quán)。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.問(wèn)題：乙方在工作中無(wú)法滿足甲方要求。解決辦法：甲方應(yīng)提供必要的培訓(xùn)和指導(dǎo)，幫助乙方提升工作能力。2.問(wèn)題：乙方泄露甲方商業(yè)秘密。解決辦法：甲方應(yīng)加強(qiáng)保密意識(shí)教育，與乙方簽訂保密協(xié)議，對(duì)泄露行為進(jìn)行追責(zé)。3.問(wèn)題：甲方未按時(shí)支付乙方工資、獎(jiǎng)金。解決辦法：甲方應(yīng)按照合同約定及時(shí)支付乙方工資、獎(jiǎng)金，違反規(guī)定應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。4.問(wèn)題：合同履行過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議。解決辦法：雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決，協(xié)商不成時(shí)可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為證券公司、投資公司等金融機(jī)構(gòu)，需要聘請(qǐng)專業(yè)