2024年定向人才招聘及培訓(xùn)合作合同版B版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專(zhuān)業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專(zhuān)業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024年定向人才招聘及培訓(xùn)合作合同版B版本合同目錄一覽1.合同主體及定義1.1甲方名稱(chēng)及定義1.2乙方名稱(chēng)及定義1.3丙方名稱(chēng)及定義2.定向人才招聘2.1招聘職位及人數(shù)2.2招聘流程2.2.1甲方提供招聘需求2.2.2乙方進(jìn)行人才篩選2.2.3甲方面試及終選2.3招聘時(shí)間安排3.培訓(xùn)合作3.1培訓(xùn)內(nèi)容3.1.1專(zhuān)業(yè)技能培訓(xùn)3.1.2企業(yè)文化和價(jià)值觀培訓(xùn)3.1.3崗位技能培訓(xùn)3.2培訓(xùn)時(shí)間安排3.3培訓(xùn)導(dǎo)師及場(chǎng)地4.人才交付及試用4.1人才交付時(shí)間4.2試用期規(guī)定4.3試用期評(píng)估5.費(fèi)用及支付5.1招聘費(fèi)用5.2培訓(xùn)費(fèi)用5.3其他費(fèi)用5.4支付方式和時(shí)間6.保密協(xié)議6.1保密內(nèi)容6.2保密期限6.3違約責(zé)任7.違約責(zé)任7.1甲方違約7.2乙方違約7.3丙方違約8.爭(zhēng)議解決8.1協(xié)商解決8.2調(diào)解解決8.3仲裁解決8.4法律途徑9.合同的生效、變更和解除9.1合同生效條件9.2合同變更9.3合同解除10.其他約定10.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)10.2不可抗力10.3信息保密10.4法律適用10.5合同副本11.附件11.1招聘需求表11.2培訓(xùn)計(jì)劃表11.3費(fèi)用明細(xì)表12.簽署日期12.1甲方簽署人12.2乙方簽署人12.3丙方簽署人13.合同有效期13.1起始日期13.2終止日期14.合同編號(hào)14.1甲方編號(hào)14.2乙方編號(hào)14.3丙方編號(hào)第一部分：合同如下：第一條合同主體及定義1.1甲方名稱(chēng)及定義1.2乙方名稱(chēng)及定義1.3丙方名稱(chēng)及定義第二條定向人才招聘2.1招聘職位及人數(shù)甲方委托乙方進(jìn)行定向人才招聘，招聘職位為_(kāi)______，共計(jì)招聘人數(shù)為_(kāi)______人。2.2招聘流程2.2.1甲方提供招聘需求甲方應(yīng)向乙方提供詳細(xì)的招聘需求，包括職位要求、任職資格、工作職責(zé)等信息。2.2.2乙方進(jìn)行人才篩選乙方根據(jù)甲方的招聘需求，通過(guò)各種渠道進(jìn)行人才篩選，包括在線招聘平臺(tái)、招聘會(huì)等。2.2.3甲方面試及終選乙方將篩選出來(lái)的人才推薦給甲方，甲方有權(quán)進(jìn)行面試及終選，最終決定是否錄用。2.3招聘時(shí)間安排招聘活動(dòng)從_______年_______月_______日開(kāi)始，至_______年_______月_______日結(jié)束。第三條培訓(xùn)合作3.1培訓(xùn)內(nèi)容3.1.1專(zhuān)業(yè)技能培訓(xùn)乙方為甲方新員工提供專(zhuān)業(yè)技能培訓(xùn)，包括崗位所需的基本技能和業(yè)務(wù)知識(shí)。3.1.2企業(yè)文化和價(jià)值觀培訓(xùn)乙方為甲方新員工提供企業(yè)文化和價(jià)值觀培訓(xùn)，幫助員工更好地融入甲方企業(yè)文化。3.1.3崗位技能培訓(xùn)乙方根據(jù)甲方提供的崗位需求，為甲方新員工提供相應(yīng)的崗位技能培訓(xùn)。3.2培訓(xùn)時(shí)間安排新員工培訓(xùn)分為兩個(gè)階段，第一階段為_(kāi)______年_______月_______日至_______年_______月_______日，第二階段為_(kāi)______年_______月_______日至_______年_______月_______日。3.3培訓(xùn)導(dǎo)師及場(chǎng)地乙方指派具備豐富經(jīng)驗(yàn)的培訓(xùn)導(dǎo)師為甲方新員工進(jìn)行培訓(xùn)，培訓(xùn)場(chǎng)地位于乙方的培訓(xùn)基地。第四條人才交付及試用4.1人才交付時(shí)間乙方應(yīng)在約定時(shí)間內(nèi)，將篩選合格的人才交付給甲方。4.2試用期規(guī)定甲方對(duì)新員工設(shè)有試用期，試用期為_(kāi)______個(gè)月。4.3試用期評(píng)估甲方應(yīng)在試用期內(nèi)對(duì)乙方交付的新員工進(jìn)行評(píng)估，評(píng)估內(nèi)容包括工作表現(xiàn)、業(yè)務(wù)能力等方面。第五條費(fèi)用及支付5.1招聘費(fèi)用甲方支付給乙方的招聘費(fèi)用為人民幣_(tái)______元整（大寫(xiě)：_______元整）。5.2培訓(xùn)費(fèi)用甲方支付給乙方的培訓(xùn)費(fèi)用為人民幣_(tái)______元整（大寫(xiě)：_______元整）。5.3其他費(fèi)用其他費(fèi)用包括_______，甲方支付給乙方的其他費(fèi)用為人民幣_(tái)______元整（大寫(xiě)：_______元整）。5.4支付方式和時(shí)間甲方通過(guò)銀行轉(zhuǎn)賬的方式支付給乙方，支付時(shí)間為_(kāi)______年_______月_______日。第六條保密協(xié)議6.1保密內(nèi)容雙方應(yīng)對(duì)在合同執(zhí)行過(guò)程中獲取的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場(chǎng)信息等進(jìn)行保密。6.2保密期限保密期限為合同終止后_______年。6.3違約責(zé)任如有違約行為，違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償對(duì)方因此造成的損失。第八條違約責(zé)任8.1甲方違約如甲方未能按約定時(shí)間支付費(fèi)用，或未能履行合同約定的其他義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。8.2乙方違約如乙方未能按約定時(shí)間交付合格人才，或未能履行合同約定的其他義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。8.3丙方違約如丙方未能按約定時(shí)間提供相關(guān)支持，或未能履行合同約定的其他義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。第九條爭(zhēng)議解決9.1協(xié)商解決雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商的方式解決合同履行過(guò)程中的爭(zhēng)議。9.2調(diào)解解決如協(xié)商不成，雙方可向乙方所在地的人民調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解。9.3仲裁解決如調(diào)解不成，雙方同意將爭(zhēng)議提交至_______仲裁委員會(huì)進(jìn)行仲裁。9.4法律途徑如仲裁不成，雙方同意依法向乙方所在地的人民法院提起訴訟。第十條其他約定10.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)雙方應(yīng)尊重并保護(hù)對(duì)方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，未經(jīng)對(duì)方書(shū)面同意，不得使用對(duì)方的商標(biāo)、專(zhuān)利等技術(shù)成果。10.2不可抗力因不可抗力導(dǎo)致一方不能履行合同，該方應(yīng)立即通知對(duì)方，并提供相關(guān)證明文件。10.3信息保密雙方應(yīng)對(duì)合同履行過(guò)程中的商業(yè)秘密、個(gè)人隱私等信息予以保密，未經(jīng)對(duì)方同意不得泄露給第三方。10.4法律適用本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。10.5合同副本本合同一式三份，甲方、乙方、丙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第十一條附件11.1招聘需求表甲方提供的招聘需求表，包括職位、人數(shù)、要求等信息。11.2培訓(xùn)計(jì)劃表乙方提供的培訓(xùn)計(jì)劃表，包括培訓(xùn)內(nèi)容、時(shí)間、地點(diǎn)等信息。11.3費(fèi)用明細(xì)表乙方提供的費(fèi)用明細(xì)表，包括招聘費(fèi)用、培訓(xùn)費(fèi)用、其他費(fèi)用等信息。第十二條簽署日期12.1甲方簽署人甲方簽署人為：_______，職務(wù)：_______。12.2乙方簽署人乙方簽署人為：_______，職務(wù)：_______。12.3丙方簽署人丙方簽署人為：_______，職務(wù)：_______。第十三條合同有效期13.1起始日期本合同自_______年_______月_______日起生效。13.2終止日期本合同至_______年_______月_______日止。第十四條合同編號(hào)14.1甲方編號(hào)甲方合同編號(hào)為：_______。14.2乙方編號(hào)乙方合同編號(hào)為：_______。14.3丙方編號(hào)丙方合同編號(hào)為：_______。第二部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：附件一：招聘需求表詳細(xì)要求和說(shuō)明：本附件應(yīng)詳細(xì)列出甲方所需招聘的職位、人數(shù)、職位要求、任職資格等信息。甲方應(yīng)確保提供的招聘需求信息的準(zhǔn)確性和完整性。附件二：培訓(xùn)計(jì)劃表詳細(xì)要求和說(shuō)明：本附件應(yīng)詳細(xì)列出乙方為甲方新員工提供的培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)地點(diǎn)等信息。乙方應(yīng)確保培訓(xùn)計(jì)劃的可行性和有效性。附件三：費(fèi)用明細(xì)表詳細(xì)要求和說(shuō)明：本附件應(yīng)詳細(xì)列出乙方為甲方提供的招聘費(fèi)用、培訓(xùn)費(fèi)用、其他費(fèi)用等信息。乙方應(yīng)確保費(fèi)用明細(xì)的準(zhǔn)確性和透明性。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：1.甲方未能按約定時(shí)間支付費(fèi)用。2.甲方未能履行合同約定的其他義務(wù)。3.乙方未能按約定時(shí)間交付合格人才。4.乙方未能履行合同約定的其他義務(wù)。5.丙方未能按約定時(shí)間提供相關(guān)支持。6.丙方未能履行合同約定的其他義務(wù)。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：1.違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償對(duì)方因此造成的損失。2.違約方的違約行為導(dǎo)致合同無(wú)法履行時(shí)，守約方有權(quán)解除合同，并要求違約方支付違約金。示例說(shuō)明：若甲方未能在約定時(shí)間內(nèi)支付招聘費(fèi)用，乙方有權(quán)暫停招聘活動(dòng)，并要求甲方支付逾期付款違約金。說(shuō)明三：法律名詞及解釋?zhuān)?.合同主體：指合同雙方，即甲方、乙方和丙方。2.定向人才招聘：指乙方根據(jù)甲方的特定需求，為其招聘符合要求的人才。3.培訓(xùn)合作：指乙方為甲方新員工提供專(zhuān)業(yè)技能培訓(xùn)、企業(yè)文化和價(jià)值觀培訓(xùn)、崗位技能培訓(xùn)等服務(wù)。4.人才交付：指乙方將篩選合格的人才交付給甲方的行為。5.試用期：指甲方對(duì)新員工設(shè)定的一段時(shí)間，用于評(píng)估員工的工作表現(xiàn)和適應(yīng)能力。6.費(fèi)用支付：指甲方按照約定的時(shí)間和方式支付給乙方