2024年企業(yè)專屬委托招聘合作合同版B版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024年企業(yè)專屬委托招聘合作合同版B版本合同目錄一覽1.合同主體及定義1.1委托方信息1.2受托方信息1.3合同相關(guān)術(shù)語(yǔ)定義2.委托招聘服務(wù)內(nèi)容2.1受托方服務(wù)范圍2.2受托方職責(zé)與義務(wù)2.3委托方職責(zé)與義務(wù)3.招聘流程與時(shí)間安排3.1招聘需求確認(rèn)3.2招聘廣告發(fā)布3.3簡(jiǎn)歷篩選與面試安排3.4候選人推薦與評(píng)估3.5錄用通知與入職協(xié)助4.招聘費(fèi)用與支付方式4.1委托方支付費(fèi)用4.2支付時(shí)間與方式4.3費(fèi)用退還與違約金條款5.保密協(xié)議5.1雙方保密義務(wù)5.2保密信息范圍5.3保密期限6.合同期限與終止6.1合同有效期限6.2合同終止條件6.3合同終止后事宜處理7.違約責(zé)任與爭(zhēng)議解決7.1違約行為及責(zé)任7.2爭(zhēng)議解決方式7.3法律適用及管轄8.其他條款8.1合同的修改與補(bǔ)充8.2合同的解除8.3合同的繼承與轉(zhuǎn)讓9.附錄9.1招聘需求表9.2費(fèi)用明細(xì)表9.3其他相關(guān)文件10.簽署頁(yè)10.1委托方簽署人信息10.2受托方簽署人信息10.3簽署日期11.附件11.1委托方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件11.2受托方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件11.3其他相關(guān)文件復(fù)印件12.合同生效條件12.1合同簽署12.2雙方履行告知義務(wù)12.3滿足其他法定生效條件13.合同正本與副本13.1合同正本份數(shù)13.2合同副本份數(shù)13.3合同副本的使用與保管14.合同簽署時(shí)間與地點(diǎn)14.1簽署時(shí)間14.2簽署地點(diǎn)第一部分：合同如下：第一條合同主體及定義1.1委托方信息1.2受托方信息1.3合同相關(guān)術(shù)語(yǔ)定義（1）招聘需求：指甲方根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，向乙方提出的招聘職位、人數(shù)、崗位職責(zé)、任職資格等要求。（2）推薦候選人：指乙方根據(jù)甲方提供的招聘需求，通過各種渠道篩選并推薦的符合招聘條件的求職者。（3）錄用通知：指甲方根據(jù)乙方推薦的候選人情況，向乙方發(fā)出的同意錄用某位候選人的通知。第二條委托招聘服務(wù)內(nèi)容2.1受托方服務(wù)范圍乙方負(fù)責(zé)根據(jù)甲方提供的招聘需求，進(jìn)行人才搜索、篩選、推薦等工作，并協(xié)助甲方完成面試、錄用等環(huán)節(jié)。具體服務(wù)內(nèi)容包括但不限于：發(fā)布招聘廣告、收集簡(jiǎn)歷、電話邀約、面試安排、候選人評(píng)估等。2.2受托方職責(zé)與義務(wù)乙方應(yīng)按照甲方的招聘需求，積極尋找合適的人才，并按照約定時(shí)間向甲方提供候選人。乙方應(yīng)保證推薦候選人的真實(shí)性和準(zhǔn)確性，并對(duì)候選人的能力和素質(zhì)進(jìn)行評(píng)估。2.3委托方職責(zé)與義務(wù)甲方應(yīng)向乙方提供完整的招聘需求及相關(guān)資料，并按照本合同約定支付費(fèi)用。甲方有權(quán)根據(jù)乙方的推薦情況，決定是否錄用候選人。甲方應(yīng)配合乙方完成面試、錄用等環(huán)節(jié)。第三條招聘流程與時(shí)間安排3.1招聘需求確認(rèn)甲方應(yīng)在合同簽訂后五個(gè)工作日內(nèi)向乙方提供完整的招聘需求及相關(guān)資料。3.2招聘廣告發(fā)布乙方應(yīng)在確認(rèn)招聘需求后十個(gè)工作日內(nèi)，根據(jù)甲方要求發(fā)布招聘廣告。3.3簡(jiǎn)歷篩選與面試安排乙方應(yīng)在廣告發(fā)布后十五個(gè)工作日內(nèi)，完成簡(jiǎn)歷篩選工作，并向甲方推薦候選人。甲方應(yīng)在收到候選人推薦報(bào)告后五個(gè)工作日內(nèi)安排面試。3.4候選人推薦與評(píng)估乙方應(yīng)根據(jù)甲方的招聘需求，定期向甲方推薦候選人。乙方應(yīng)對(duì)候選人的能力和素質(zhì)進(jìn)行評(píng)估，并提供相關(guān)評(píng)估報(bào)告。3.5錄用通知與入職協(xié)助甲方應(yīng)在面試結(jié)束后五個(gè)工作日內(nèi)，向乙方發(fā)出錄用通知。乙方應(yīng)在收到錄用通知后，協(xié)助甲方辦理入職手續(xù)。第四條招聘費(fèi)用與支付方式4.1委托方支付費(fèi)用甲方應(yīng)按照本合同約定，向乙方支付招聘服務(wù)費(fèi)用。4.2支付時(shí)間與方式甲方應(yīng)在本合同簽訂后十五個(gè)工作日內(nèi)，向乙方支付招聘服務(wù)費(fèi)用。支付方式為銀行轉(zhuǎn)賬。4.3費(fèi)用退還與違約金條款（1）如乙方未能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成招聘需求，甲方有權(quán)要求乙方退還部分或全部招聘服務(wù)費(fèi)用。（2）如甲方未能按照約定時(shí)間支付招聘服務(wù)費(fèi)用，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金。第五條保密協(xié)議5.1雙方保密義務(wù)雙方應(yīng)對(duì)在合同履行過程中獲知的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場(chǎng)信息等予以保密，未經(jīng)對(duì)方同意不得向第三方泄露。5.2保密信息范圍保密信息范圍包括甲方提供的招聘需求、候選人資料、乙方提供的推薦報(bào)告等。5.3保密期限雙方對(duì)保密信息的保密義務(wù)自本合同簽訂之日起生效，至合同終止后五年內(nèi)有效。第六條合同期限與終止6.1合同有效期限本合同自雙方簽署之日起生效，有效期為一年。6.2合同終止條件（1）雙方協(xié)商一致解除本合同；（2）合同有效期屆滿，雙方未續(xù)簽；（3）一方違反本合同約定，嚴(yán)重?fù)p害對(duì)方利益，對(duì)方有權(quán)解除合同。6.3合同終止后事宜處理合同終止后，乙方應(yīng)向甲方交付所有與招聘相關(guān)的文件、資料、候選人評(píng)估報(bào)告等。乙方應(yīng)在合同終止后五個(gè)工作日內(nèi)，向甲方退還剩余的招聘服務(wù)費(fèi)用。第七條違約責(zé)任與爭(zhēng)議解決7.1違約行為及責(zé)任（1）甲方未按照約定時(shí)間支付招聘服務(wù)費(fèi)用，應(yīng)支付違約金，違約金為應(yīng)付費(fèi)用總額的10%。（2）乙方未按照約定時(shí)間完成招聘需求，應(yīng)退還第八條其他條款8.1合同的修改與補(bǔ)充任何一方提出對(duì)本合同的修改或補(bǔ)充，應(yīng)采用書面形式，經(jīng)雙方協(xié)商一致后簽署《補(bǔ)充協(xié)議》?！堆a(bǔ)充協(xié)議》與本合同具有同等法律效力。8.2合同的解除（1）雙方協(xié)商一致解除本合同；（2）一方明確表示不再繼續(xù)履行本合同；（3）一方嚴(yán)重違反本合同約定，對(duì)方有權(quán)解除合同。8.3合同的繼承與轉(zhuǎn)讓本合同一經(jīng)簽署即對(duì)雙方產(chǎn)生法律約束力，除非經(jīng)雙方書面同意，任何一方不得將其全部或部分權(quán)利和義務(wù)轉(zhuǎn)讓給第三方。本合同的權(quán)利和義務(wù)應(yīng)由合同簽署方合法繼承人繼承。第九條附錄9.1招聘需求表甲方應(yīng)向乙方提供詳細(xì)的招聘需求表，包括職位名稱、崗位職責(zé)、任職資格、工作地點(diǎn)、薪資福利等信息。9.2費(fèi)用明細(xì)表乙方應(yīng)向甲方提供清晰的費(fèi)用明細(xì)表，包括服務(wù)費(fèi)用、稅費(fèi)、其他相關(guān)費(fèi)用等信息。9.3其他相關(guān)文件雙方可協(xié)商確定其他需要在合同中附加的文件，包括但不限于候選人評(píng)估表、面試反饋表等。第十條簽署頁(yè)10.1委托方簽署人信息甲方授權(quán)如下人員（姓名、職務(wù)、聯(lián)系方式）代表甲方簽署本合同及其補(bǔ)充協(xié)議。10.2受托方簽署人信息乙方授權(quán)如下人員（姓名、職務(wù)、聯(lián)系方式）代表乙方簽署本合同及其補(bǔ)充協(xié)議。10.3簽署日期本合同自雙方授權(quán)代表簽署之日起生效。第十一條附件11.1委托方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件甲方應(yīng)向乙方提供最新的營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件作為合同附件。11.2受托方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件乙方應(yīng)向甲方提供最新的營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件作為合同附件。11.3其他相關(guān)文件復(fù)印件雙方可協(xié)商確定其他需要在合同中附加的文件復(fù)印件，包括但不限于資質(zhì)證書、榮譽(yù)證書等。第十二條合同生效條件12.1合同簽署本合同自雙方授權(quán)代表簽署并加蓋公章之日起生效。12.2雙方履行告知義務(wù)雙方應(yīng)按照本合同約定履行各自的義務(wù)，包括但不限于提供資料、支付費(fèi)用、協(xié)助招聘等。12.3滿足其他法定生效條件本合同的生效還應(yīng)符合中華人民共和國(guó)法律、法規(guī)規(guī)定的其他生效條件。第十三條合同正本與副本13.1合同正本份數(shù)本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。13.2合同副本份數(shù)本合同副本份數(shù)由雙方協(xié)商確定，用于備查。13.3合同副本的使用與保管除正本外，其他副本均不得用于法律訴訟或其他用途，未經(jīng)授權(quán)不得泄露給第三方。第十四條合同簽署時(shí)間與地點(diǎn)14.1簽署時(shí)間本合同于____年__月__日簽署。14.2簽署地點(diǎn)本合同于____（城市/地點(diǎn)）簽署。第二部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：招聘需求表附件二：費(fèi)用明細(xì)表詳細(xì)列出乙方提供服務(wù)的費(fèi)用明細(xì)，包括服務(wù)費(fèi)用、稅費(fèi)、其他相關(guān)費(fèi)用等信息。此表作為甲方支付乙方服務(wù)費(fèi)用的依據(jù)。附件三：候選人評(píng)估表乙方根據(jù)候選人的面試表現(xiàn)、綜合素質(zhì)等方面進(jìn)行評(píng)估，并填寫此表。此表作為乙方對(duì)候選人質(zhì)量的評(píng)估依據(jù)。附件四：面試反饋表甲方根據(jù)面試官對(duì)候選人的面試表現(xiàn)、綜合素質(zhì)等方面的反饋，填寫此表。此表作為甲方對(duì)候選人面試情況的反饋依據(jù)。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.甲方未按照約定時(shí)間支付招聘服務(wù)費(fèi)用。2.乙方未按照約定時(shí)間完成招聘需求。3.甲方未能提供完整的招聘需求及相關(guān)資料。4.乙方未能提供真實(shí)的候選人資料。5.甲方單方面解除合同。6.乙方未經(jīng)甲方同意，將合同內(nèi)容泄露給第三方。違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：1.違約金：違約方應(yīng)向守約方支付違約金，違約金為應(yīng)付費(fèi)用總額的10%。2.賠償損失：如違約行為給守約方造成損失，違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。3.合同解除：嚴(yán)重違約行為導(dǎo)致合同無(wú)法繼續(xù)履行，雙方可協(xié)商一致解除合同。示例說明：假設(shè)甲方未能在合同約定的時(shí)間內(nèi)支付招聘服務(wù)費(fèi)用，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金，違約金為應(yīng)付費(fèi)用總額的10%。如果甲方未能支付違約金，乙方有權(quán)解除合同，并要求甲方賠償因此造成的損失。說明三：法律名詞及解釋：1.合同：本合同是指甲方委托乙方提供招聘服務(wù)，乙方同意按照甲方要求進(jìn)行招聘的協(xié)議。2.招聘服務(wù)：乙方根據(jù)甲方的招聘需求，提供人才搜索、篩選、推薦等服務(wù)。3.候選人：指乙方根據(jù)甲方提供的招聘需求，通過各種渠道篩選并推薦的符合招聘條件的求職者。4.錄用通知：指甲方根據(jù)乙方推薦的候選人情況，向乙方發(fā)出的同意錄用某位候選人的