2024年人力資源戰(zhàn)略合作伙伴合同版B版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專(zhuān)業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專(zhuān)業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024年人力資源戰(zhàn)略合作伙伴合同版B版本合同目錄一覽第一條合同主體及定義1.1甲方名稱(chēng)及定義1.2乙方名稱(chēng)及定義1.3丙方名稱(chēng)及定義第二條合作目標(biāo)2.1合作范圍2.2合作期限2.3合作目標(biāo)的具體描述第三條甲方義務(wù)3.1提供人力資源數(shù)據(jù)和信息3.2提供必要的場(chǎng)地和設(shè)施3.3支付乙方服務(wù)費(fèi)用第四條乙方義務(wù)4.1提供人力資源戰(zhàn)略咨詢(xún)服務(wù)4.2制定并執(zhí)行人力資源戰(zhàn)略計(jì)劃4.3定期向甲方報(bào)告進(jìn)展和成果第五條丙方義務(wù)5.1提供技術(shù)支持5.2提供培訓(xùn)服務(wù)5.3協(xié)助乙方實(shí)施人力資源戰(zhàn)略計(jì)劃第六條保密條款6.1保密信息的定義6.2保密期限6.3保密義務(wù)的例外第七條知識(shí)產(chǎn)權(quán)7.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)的歸屬7.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)的保護(hù)7.3知識(shí)產(chǎn)權(quán)的許可第八條費(fèi)用和支付8.1服務(wù)費(fèi)用的計(jì)算和支付方式8.2額外費(fèi)用的計(jì)算和支付方式8.3支付時(shí)間的約定第九條違約責(zé)任9.1違約行為的定義9.2違約責(zé)任的具體規(guī)定9.3違約賠償?shù)挠?jì)算方式第十條爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決的方式10.2爭(zhēng)議解決的地點(diǎn)和法院10.3爭(zhēng)議解決的時(shí)間限制第十一條合同的生效、變更和終止11.1合同生效的條件11.2合同變更的方式11.3合同終止的條件和程序第十二條通知和送達(dá)12.1通知的方式12.2送達(dá)的地址和時(shí)間12.3通知的生效時(shí)間第十三條其他條款13.1雙方約定的其他事項(xiàng)13.2附加條款的效力13.3附加條款的制定和修改程序第十四條合同的份數(shù)和保存14.1合同正本和副本的分發(fā)14.2合同的保存和保管14.3合同的查閱和復(fù)制第一部分：合同如下：第一條合同主體及定義定義：指具有獨(dú)立法人資格，根據(jù)本合同約定承擔(dān)相應(yīng)權(quán)利和義務(wù)的一方。定義：指具有獨(dú)立法人資格，根據(jù)本合同約定承擔(dān)相應(yīng)權(quán)利和義務(wù)的一方。定義：指具有獨(dú)立法人資格，根據(jù)本合同約定承擔(dān)相應(yīng)權(quán)利和義務(wù)的一方。第二條合作目標(biāo)2.1合作范圍甲方委托乙方提供人力資源戰(zhàn)略咨詢(xún)服務(wù)，丙方提供技術(shù)支持和培訓(xùn)服務(wù)，共同協(xié)助甲方制定并執(zhí)行人力資源戰(zhàn)略計(jì)劃。2.2合作期限本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，合作期限為2024年1月1日至2024年12月31日。2.3合作目標(biāo)的具體描述（1）優(yōu)化人力資源管理體系，提高人力資源管理效率；（2）提升員工滿(mǎn)意度和工作積極性，降低員工流失率；（3）培養(yǎng)核心人才，提升企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力；（4）實(shí)現(xiàn)人力資源戰(zhàn)略與企業(yè)文化、業(yè)務(wù)發(fā)展的有機(jī)結(jié)合。第三條甲方義務(wù)3.1提供人力資源數(shù)據(jù)和信息甲方應(yīng)按照乙方的要求，及時(shí)提供真實(shí)、完整的人力資源數(shù)據(jù)和信息，包括但不限于員工的基本信息、薪酬福利、培訓(xùn)記錄、績(jī)效考核等。3.2提供必要的場(chǎng)地和設(shè)施甲方應(yīng)提供乙方和丙方進(jìn)行工作所需的場(chǎng)地、辦公設(shè)備和設(shè)施，并確保其正常使用。3.3支付乙方服務(wù)費(fèi)用甲方按照本合同約定的費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)和支付方式，按時(shí)支付乙方的人力資源戰(zhàn)略咨詢(xún)費(fèi)用。第四條乙方義務(wù)4.1提供人力資源戰(zhàn)略咨詢(xún)服務(wù)乙方應(yīng)根據(jù)甲方的實(shí)際情況，制定合適的人力資源戰(zhàn)略方案，并協(xié)助甲方實(shí)施。4.2制定并執(zhí)行人力資源戰(zhàn)略計(jì)劃乙方應(yīng)根據(jù)甲方提供的數(shù)據(jù)和信息，制定詳細(xì)的人力資源戰(zhàn)略計(jì)劃，并負(fù)責(zé)計(jì)劃的執(zhí)行和監(jiān)督。4.3定期向甲方報(bào)告進(jìn)展和成果乙方應(yīng)定期向甲方報(bào)告人力資源戰(zhàn)略計(jì)劃的實(shí)施進(jìn)展和成果，并根據(jù)甲方的反饋進(jìn)行調(diào)整和改進(jìn)。第五條丙方義務(wù)5.1提供技術(shù)支持丙方應(yīng)根據(jù)乙方和甲方的需求，提供必要的技術(shù)支持，確保人力資源戰(zhàn)略計(jì)劃的順利實(shí)施。5.2提供培訓(xùn)服務(wù)丙方應(yīng)為甲方員工提供相關(guān)培訓(xùn)服務(wù)，提升員工的職業(yè)素養(yǎng)和技能水平。5.3協(xié)助乙方實(shí)施人力資源戰(zhàn)略計(jì)劃丙方應(yīng)協(xié)助乙方實(shí)施人力資源戰(zhàn)略計(jì)劃，并提供必要的支持和配合。第六條保密條款6.1保密信息的定義保密信息是指合同雙方在合作過(guò)程中產(chǎn)生的、未公開(kāi)的、具有商業(yè)價(jià)值的信息，包括但不限于商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)等。6.2保密期限雙方對(duì)保密信息的保密義務(wù)自本合同簽訂之日起生效，至合同終止或履行完畢后五年內(nèi)有效。6.3保密義務(wù)的例外（1）依法應(yīng)向行政機(jī)關(guān)、司法機(jī)關(guān)提供保密信息；（2）保密信息已為公眾所知或不可避免地為他人所知；（3）本合同的簽訂方書(shū)面同意披露保密信息。本部分內(nèi)容共計(jì)613字。第八條費(fèi)用和支付8.1服務(wù)費(fèi)用的計(jì)算和支付方式甲方應(yīng)按照乙方的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，支付乙方的人力資源戰(zhàn)略咨詢(xún)費(fèi)用。具體收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)如下：（1）基本咨詢(xún)費(fèi)用：人民幣萬(wàn)元；（2）額外服務(wù)費(fèi)用：按照實(shí)際工作量另行商定。8.2額外費(fèi)用的計(jì)算和支付方式除基本咨詢(xún)費(fèi)用外，如乙方提供額外服務(wù)，包括但不限于專(zhuān)項(xiàng)咨詢(xún)、培訓(xùn)、實(shí)施支持等，甲方應(yīng)按照實(shí)際發(fā)生的工作量支付相應(yīng)的額外服務(wù)費(fèi)用。8.3支付時(shí)間的約定甲方應(yīng)在本合同簽訂后的30日內(nèi)支付50%的基本咨詢(xún)費(fèi)用作為預(yù)付款。剩余的50%將在乙方完成本合同約定的服務(wù)后30日內(nèi)支付。額外服務(wù)費(fèi)用的支付時(shí)間另行商定。第九條違約責(zé)任9.1違約行為的定義9.2違約責(zé)任的具體規(guī)定違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。具體違約責(zé)任如下：（1）甲方未按時(shí)支付費(fèi)用的，應(yīng)支付遲延履行違約金，違約金金額為應(yīng)付款項(xiàng)的5%；（2）乙方未按約定提供服務(wù)或服務(wù)質(zhì)量不符合約定的，應(yīng)支付違約金，違約金金額為服務(wù)費(fèi)用的10%；（3）丙方未按約定提供技術(shù)支持或培訓(xùn)服務(wù)的，應(yīng)支付違約金，違約金金額為服務(wù)費(fèi)用的10%。9.3違約賠償?shù)挠?jì)算方式違約賠償金額應(yīng)根據(jù)違約方的違約程度、違約行為對(duì)合同履行造成的影響以及合同約定的違約金等進(jìn)行計(jì)算。第十條爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決的方式如合同雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。10.2爭(zhēng)議解決的地點(diǎn)和法院本合同的簽訂地為中華人民共和國(guó)省市，任何爭(zhēng)議均應(yīng)提交該人民法院解決。10.3爭(zhēng)議解決的時(shí)間限制雙方應(yīng)自爭(zhēng)議發(fā)生之日起30日內(nèi)將爭(zhēng)議提交人民法院解決。第十一條合同的生效、變更和終止11.1合同生效的條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。11.2合同變更的方式合同的變更應(yīng)由雙方協(xié)商一致，并以書(shū)面形式簽訂補(bǔ)充協(xié)議。11.3合同終止的條件和程序（1）合同期限屆滿(mǎn)，雙方未續(xù)簽；（2）雙方協(xié)商一致解除合同；（3）一方違約導(dǎo)致合同無(wú)法履行，另一方解除合同；（4）依法應(yīng)當(dāng)終止的其他情形。第十二條通知和送達(dá)12.1通知的方式合同雙方可以通過(guò)書(shū)面、電子郵件、傳真等方式進(jìn)行通知。12.2送達(dá)的地址和時(shí)間甲乙雙方的送達(dá)地址為合同簽訂時(shí)的注冊(cè)地址，送達(dá)時(shí)間為通知發(fā)出后的下一個(gè)工作日。12.3通知的生效時(shí)間通知自送達(dá)對(duì)方之日起生效。第十三條其他條款13.1雙方約定的其他事項(xiàng)本合同未盡事宜，雙方可以簽訂其他補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。13.2附加條款的效力附加條款為本合同不可分割的一部分，與本合同具有同等法律效力。13.3附加條款的制定和修改程序附加條款的制定和修改應(yīng)由雙方協(xié)商一致，并以書(shū)面形式簽訂。第十四條合同的份數(shù)和保存14.1合同正本和副本的分發(fā)本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。14.2合同的保存和保管雙方應(yīng)將本合同正本妥善保存，并不得隨意泄露給無(wú)關(guān)第三方。14.3合同的查閱和復(fù)制未經(jīng)對(duì)方同意，任何一方不得查閱或復(fù)制本合同。如需要查閱或復(fù)制，應(yīng)向?qū)Ψ教岢鰰?shū)面申請(qǐng)，并在得到允許后進(jìn)行。本部分內(nèi)容共計(jì)1473字。第二部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：附件一：人力資源戰(zhàn)略咨詢(xún)服務(wù)方案詳細(xì)描述乙方根據(jù)甲方實(shí)際情況制定的具體人力資源戰(zhàn)略方案，包括但不限于組織結(jié)構(gòu)優(yōu)化、薪酬福利體系設(shè)計(jì)、培訓(xùn)發(fā)展計(jì)劃、績(jī)效管理體系等。附件二：技術(shù)支持和培訓(xùn)服務(wù)方案詳細(xì)描述丙方提供的技術(shù)支持和培訓(xùn)服務(wù)內(nèi)容，包括但不限于軟件系統(tǒng)部署、培訓(xùn)課程設(shè)置、操作手冊(cè)等。附件三：服務(wù)費(fèi)用明細(xì)表詳細(xì)列出乙方和丙方的服務(wù)費(fèi)用明細(xì)，包括基本咨詢(xún)費(fèi)用、額外服務(wù)費(fèi)用等。附件四：保密信息清單列出雙方約定的保密信息，包括但不限于商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)等。附件五：違約金計(jì)算公式詳細(xì)說(shuō)明違約金的計(jì)算方式，包括遲延履行違約金、違約金金額等。附件六：爭(zhēng)議解決方式說(shuō)明詳細(xì)描述爭(zhēng)議解決的途徑、地點(diǎn)和法院等信息。附件七：合同變更和終止協(xié)議詳細(xì)說(shuō)明合同變更和終止的條件、程序以及相關(guān)事項(xiàng)。附件八：通知和送達(dá)方式說(shuō)明詳細(xì)描述通知的方式、送達(dá)的地址和時(shí)間等。附件九：其他條款和附加條款包括雙方約定的其他事項(xiàng)、附加條款的制定和修改程序等。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：1.甲方未按時(shí)支付費(fèi)用；2.乙方未按約定提供服務(wù)或服務(wù)質(zhì)量不符合約定；3.丙方未按約定提供技術(shù)支持或培訓(xùn)服務(wù)。違約責(zé)任認(rèn)定：1.甲方未按時(shí)支付費(fèi)用的，應(yīng)支付遲延履行違約金，違約金金額為應(yīng)付款項(xiàng)的5%；2.乙方未按約定提供服務(wù)或服務(wù)質(zhì)量不符合約定的，應(yīng)支付違約金，違約金金額為服務(wù)費(fèi)用的10%；3.丙方未按約定提供技術(shù)支持或培訓(xùn)服務(wù)的，應(yīng)支付違約金，違約金金額為服務(wù)費(fèi)用的10%。示例說(shuō)明：如甲方未按時(shí)支付預(yù)付款，乙方可以依據(jù)附件九中的違約金計(jì)算公式，計(jì)算出遲延履行違約金的金額，并向甲方發(fā)送違約金催繳通知。如甲方在收到通知后仍不支付，乙方可以依法向人民法院提起訴訟。說(shuō)明三：法律名詞及解釋?zhuān)?.獨(dú)立法人資格：指具有法人資格的企事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體等，可以獨(dú)立承擔(dān)民事責(zé)任、享有民事權(quán)利和承擔(dān)民事義務(wù)。2.人力資源戰(zhàn)略：指企業(yè)為實(shí)現(xiàn)長(zhǎng)期發(fā)展目標(biāo)，對(duì)人力資源進(jìn)行系統(tǒng)規(guī)劃和管理的策略和措施。3.人力資源管理：指企業(yè)對(duì)員工進(jìn)行招聘、培訓(xùn)、考核、激勵(lì)等活動(dòng)的管理和決策。4.商業(yè)秘密：指不為公眾所知