




版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
湖南商務(wù)職業(yè)技術(shù)學(xué)院畢業(yè)設(shè)計(jì)目錄TOC\o"1-3"\h\u\o"公司簡(jiǎn)介"1公司簡(jiǎn)介 深圳伯華興裝有限公司Excel圖表在會(huì)計(jì)電算化中應(yīng)用方案設(shè)計(jì)1公司簡(jiǎn)介深圳市華興服裝有限公司于1987年成立,公司位于深圳市龍華區(qū)大浪街道新石社區(qū)浪靜路10號(hào),主要有兩大自主生產(chǎn)品牌,分別是女裝拉芙妮和男裝雅韻,主要經(jīng)營(yíng)服裝設(shè)計(jì)、生產(chǎn)和經(jīng)營(yíng),運(yùn)用最流行的服裝設(shè)計(jì)元素,具有新穎的創(chuàng)意設(shè)計(jì),擁有高品質(zhì)的產(chǎn)品和服裝設(shè)計(jì)技術(shù)團(tuán)隊(duì),公司及品牌在行業(yè)中產(chǎn)生了一定的影響力,在消費(fèi)者眼中樹(shù)立了良好的口碑。2Excel圖表在會(huì)計(jì)電算化中薪資管理部分中應(yīng)用的意義21世紀(jì)是一個(gè)各行各業(yè)快速發(fā)展的新世紀(jì),經(jīng)濟(jì)水平曲線呈快速上升趨勢(shì)。隨著科技進(jìn)步與發(fā)展,各項(xiàng)工作趨于智能化,簡(jiǎn)便化。當(dāng)然在電算化中也不例外。越來(lái)越多的企業(yè)精簡(jiǎn)人力資源,引進(jìn)一系更科學(xué),更智能化的體系。它們開(kāi)始摒棄傳統(tǒng)手工作業(yè)的方式,去尋求可以高效,快速處理經(jīng)濟(jì)問(wèn)題的軟件,尤其是在目前階段Excel圖表在會(huì)計(jì)電算化中占有一席之地。它可以根據(jù)薪資管理的相關(guān)定義,通過(guò)一系列的公式去處理相關(guān)數(shù)據(jù)最后得出結(jié)果。相較于其他方法,它顯得更快速,更便捷減少人力資源的浪費(fèi),更加的符合企業(yè)管理。3深圳華興服裝有限公司薪資管理Excel圖表設(shè)計(jì)流程3.1Excel圖表結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)步驟1:設(shè)計(jì)Excel表格的結(jié)構(gòu),創(chuàng)建建一個(gè)新的“員工檔案?jìng)€(gè)人信息表”,將名叫“sheet1”命名為“員工檔案信息表”,單擊“插入”選項(xiàng)卡,在工具欄選擇插入表中,創(chuàng)建表格,選擇需要生成的表格數(shù)據(jù)范圍“$A$1:$L$41”,點(diǎn)擊“確定”按鈕,完成新建的表格。圖1創(chuàng)建表格步驟2:“員工檔案表”表格樣式的設(shè)置,打開(kāi)“員工檔案表”,選中需要設(shè)置的單元格A1:L1,單擊表格樣式選項(xiàng),選擇合適的表格樣式并進(jìn)行設(shè)置,取消標(biāo)題行和篩選按鈕。步驟3:設(shè)置工資項(xiàng)目名稱(chēng),選擇“員工檔案表”工作表,在A1:L1單元格內(nèi)依次輸入工資項(xiàng)目名稱(chēng),如員工編號(hào)、姓名、性別、學(xué)歷、部門(mén)、人員類(lèi)別、聯(lián)系方式、基本工資、事假天數(shù)、病假天數(shù)、銀行卡號(hào)到工資項(xiàng)目欄內(nèi)。圖2員工檔案表工資項(xiàng)目設(shè)置步驟4:?jiǎn)卧窀袷皆O(shè)置,選擇需要設(shè)置的單元格格式選項(xiàng)區(qū)域A1:L41,并在開(kāi)始工具欄內(nèi)點(diǎn)擊“對(duì)齊方式”項(xiàng)目欄設(shè)置單元格格式,在對(duì)話框界面點(diǎn)擊“對(duì)齊”選項(xiàng),然后在水平對(duì)齊選項(xiàng)下選擇“居中”對(duì)齊,然后“基本工資”設(shè)置為“數(shù)值格式”,“銀行卡號(hào)”設(shè)置為“文本”格式,完成單元格設(shè)置。圖3單元格設(shè)置3.2員工基本信息情況的設(shè)計(jì)3.2.1員工檔案表首先在計(jì)算員工工資之前,我們要先錄入員工的基本信息檔案。員工工資出了基本信息檔案外,還包括基本工資、獎(jiǎng)金、事假天數(shù)、病假天數(shù)以及銀行卡號(hào),所以我們需要錄入更詳細(xì)的信息表格情況。圖4員工檔案表3.2.2崗位工資與福利補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)表選擇Excel工作簿,在工作簿內(nèi)插入表格制作計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)表,按照人員類(lèi)別設(shè)置計(jì)算標(biāo)準(zhǔn),在表格內(nèi)輸入崗位工資與福利補(bǔ)貼數(shù)據(jù)。圖5崗位工資與福利補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)表3.2.3本月獎(jiǎng)金表選擇插入獎(jiǎng)金計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)數(shù)據(jù)的表格,并按照部門(mén)類(lèi)別設(shè)置計(jì)算標(biāo)準(zhǔn),在單元格內(nèi)輸入數(shù)據(jù)獎(jiǎng)金數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn),分別為辦公室100、財(cái)務(wù)部900、銷(xiāo)售部700、生產(chǎn)部500、采購(gòu)部400。圖6獎(jiǎng)金計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)表3.2.4個(gè)稅稅率表打開(kāi)Excel工作簿,設(shè)置個(gè)稅稅率計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)表,在插入選項(xiàng)卡工具欄內(nèi)選擇插入表格,在稅率計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)表單元格內(nèi)輸入計(jì)算個(gè)人所得稅的數(shù)據(jù)。圖7個(gè)稅稅率表3.2.5制作工資表在Excel工作簿中選擇“員工檔案表”的工作表,然后將“sheet2”更名為“工資表”,再?gòu)?fù)制“員工檔案表”中的數(shù)據(jù)信息并粘貼到“工資表”中。在“工資表”中輸入工資項(xiàng)目名稱(chēng):崗位工資、工齡工資、獎(jiǎng)金、福利補(bǔ)貼、應(yīng)發(fā)合計(jì)、養(yǎng)老保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、住房公積金、事假扣款、病假扣款、扣款合計(jì)、實(shí)發(fā)合計(jì)。圖8工資項(xiàng)目錄入4深圳華興服裝有限公司經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)實(shí)例4.1員工工資的計(jì)算深圳華興服裝有限公司是一家小微企業(yè),設(shè)有財(cái)務(wù)部、生產(chǎn)部、采購(gòu)部、銷(xiāo)售部和辦公室五個(gè)部門(mén),人員類(lèi)別分別有銷(xiāo)售人員、生產(chǎn)人員、管理人員、采購(gòu)人員。步驟1:基本工資,根據(jù)員工檔案表生成基本工資數(shù)據(jù),打開(kāi)“工資表”,在基本工資單元格內(nèi)設(shè)置公式,“=VLOOKUP(A2,表1,9,FALSE)”,按回車(chē)鍵,得出結(jié)果“8700.00”,下拉復(fù)制公式得出整個(gè)基本工資數(shù)據(jù)。圖9基本工資計(jì)算步驟2:根據(jù)事假天數(shù)可以計(jì)算員工的事假扣款,打開(kāi)“工資表”,在事假天數(shù)單元格內(nèi)設(shè)置公式,“=VLOOKUP(A2,員工檔案表!,10,FALSE)”,按回車(chē)鍵,得出事假天數(shù),下拉復(fù)制公式計(jì)算出整個(gè)事假天數(shù)數(shù)據(jù)。步驟3:根據(jù)病假天數(shù)可以計(jì)算員工的病假扣款,打開(kāi)“工資表”,在病假天數(shù)單元格內(nèi)設(shè)置公式,“=VLOOKUP(A2,員工檔案表!,11,FALSE)”,按enter鍵,復(fù)制“員工檔案表”的病假天數(shù),然后下拉復(fù)制計(jì)算整個(gè)工資表的病假天數(shù)數(shù)據(jù)的公式,得出病假天數(shù)。圖10事假、病假天數(shù)步驟4:根據(jù)崗位工資和福利補(bǔ)貼工資表數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算崗位工資和福利補(bǔ)貼,在崗位工資項(xiàng)目欄內(nèi)設(shè)置公式,定位于“人員類(lèi)別標(biāo)準(zhǔn)表”在單元格內(nèi)輸入“=VLOOKUP(E2,員工檔案表!A12:C16,2,FALSE)”,在福利補(bǔ)貼項(xiàng)目欄內(nèi)設(shè)置公式,定位于“人員類(lèi)別標(biāo)準(zhǔn)表”在單元格內(nèi)輸入“=VLOOKUP(E2,員工檔案表!A12:C16,3,FALSE)”,按Enter鍵,計(jì)算出數(shù)據(jù)結(jié)果。圖11崗位工資和福利補(bǔ)貼計(jì)算結(jié)果圖步驟5:計(jì)算員工的工齡工資,根據(jù)入職時(shí)間的標(biāo)準(zhǔn)來(lái)計(jì)算,打開(kāi)“工資表”,在工齡工資項(xiàng)目欄內(nèi)輸入計(jì)算公式,在單元格內(nèi)輸入“=(YEAR(NOW())-YEAR(員工檔案表!H3))*50”,按回車(chē)鍵計(jì)算出結(jié)果。圖12工齡工資計(jì)算結(jié)果圖步驟6:根據(jù)部門(mén)分類(lèi)計(jì)算員工獎(jiǎng)金,打開(kāi)“工資表”,在獎(jiǎng)金項(xiàng)目欄的單元格內(nèi)輸入計(jì)算公式,在單元格內(nèi)輸入“=IF(E2="辦公室",1000,IF(E2="財(cái)務(wù)部",900,IF(E2="銷(xiāo)售部",700,IF(E2="生產(chǎn)部",500,400))))”,其他部門(mén)為“400”。按回車(chē)鍵,計(jì)算出結(jié)果。圖13獎(jiǎng)金計(jì)算結(jié)果圖步驟7:應(yīng)發(fā)合計(jì),打開(kāi)“工資表”,在“應(yīng)發(fā)合計(jì)”欄內(nèi)輸入公式,在單元格內(nèi)輸入“=SUM(I2:M2)”,按回車(chē)鍵,計(jì)算出求和結(jié)果。圖14應(yīng)發(fā)合計(jì)計(jì)算結(jié)果圖步驟8:五險(xiǎn)一金的計(jì)提方式,打開(kāi)“工資表”,在“養(yǎng)老保險(xiǎn)”(O2)輸入公式=N2*8%;在“生育保險(xiǎn)”(Q2)輸入公式=N2*0;在“失業(yè)保險(xiǎn)”(S2)輸入公式=N2*1%在“工傷保險(xiǎn)”輸入公式(P2)=N2*0%;在“醫(yī)療保險(xiǎn)”(R2)輸入公式=N2*2;在“住房公積金”(T2)輸入公式=N2*7%,即可計(jì)算出五險(xiǎn)一金的數(shù)據(jù)結(jié)果。圖15五險(xiǎn)一金計(jì)算結(jié)果圖步驟9:缺勤扣款的計(jì)算方式。事假扣款的公式為:事假扣款=應(yīng)發(fā)合計(jì)/21.75天*事假天數(shù),每月帶薪天數(shù)=(365天-104天)/12個(gè)月=21.75天,病假扣款的公式為:病假扣除=應(yīng)發(fā)合計(jì)*病假天數(shù)。圖16病假、事假扣款步驟10:計(jì)稅工資,在“計(jì)稅工資”單元格內(nèi)輸入“=N2-SUM(O2:V2)”,計(jì)算出結(jié)果。圖17計(jì)稅工資計(jì)算結(jié)果圖步驟11:對(duì)于個(gè)人所得稅,打開(kāi)“個(gè)人所得稅稅率計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)表”,輸入公式“=MAX((Y2-5000)*3%-0)”,“3%”為計(jì)算的稅率,“0”為扣減數(shù)。然后計(jì)算員工的個(gè)人所得稅的結(jié)果要同時(shí)按下三個(gè)鍵,分別為“Ctrl
+
Shift
+
Enter”鍵。圖18個(gè)稅計(jì)算結(jié)果圖步驟12:計(jì)算實(shí)發(fā)工資是對(duì)員工工資的匯總,實(shí)發(fā)工資為計(jì)稅工資扣除個(gè)人所得稅,在單元格內(nèi)輸入“實(shí)發(fā)工資”計(jì)算公式:“=Y2-Z2”,計(jì)算出員工的總工資。圖19工資計(jì)算總表圖4.2制作工資條4.2.1函數(shù)法步驟1:?jiǎn)T工工資條表的制作,增加一個(gè)Excel工作表為“sheet4”,將“sheet4”重命名為“工資條表”,并在單元格內(nèi)輸入生成工資條的函數(shù)公式“=IF(MOD(ROW(),3)=0,"",IF(MOD(ROW(),3)=1,工資表!A$1,INDEX(工資表!$A:$V,INT((ROW()+4)/3),COLUMN())))”,按回車(chē)鍵,然后往后復(fù)制單元格公式數(shù)據(jù),生成整行工資項(xiàng)目。 圖20設(shè)置工資函數(shù)圖步驟2:在單元格下面往下拖,生成員工工資條數(shù)據(jù),可以更直觀的查閱各員工工資情況。 圖21工資條生成4.3員工工資的數(shù)據(jù)查詢(xún)查找自動(dòng)篩選:在員工工資表選擇員工“姓名”欄的單元格內(nèi)自動(dòng)篩選按鈕,彈出對(duì)話框界面。在“文本篩選”選項(xiàng)中輸入員工“曹蘭芳”的姓名。圖22自動(dòng)篩選設(shè)置單擊“確定”建,篩選出員工姓名為“曹蘭芳”的工資數(shù)據(jù)條。圖23自動(dòng)篩選結(jié)果高級(jí)篩選:以“部門(mén)和實(shí)發(fā)合計(jì)”為查詢(xún)依據(jù),設(shè)置篩選的條件區(qū)域,在“工資表”員工信息下方單元格設(shè)置篩選的標(biāo)準(zhǔn)表格。圖24條件區(qū)域標(biāo)準(zhǔn)表設(shè)置在工具欄選擇“排序與篩選”選項(xiàng)卡,然后在“數(shù)據(jù)”項(xiàng)目欄下選擇“高級(jí)篩選”。在彈出的對(duì)話框界面選擇“列表區(qū)域”數(shù)據(jù)范圍為“$A$1:$V$41”;然后在選擇“條件區(qū)域”為“$M$45:$N$46”的表格選項(xiàng)。圖25高級(jí)篩選條件設(shè)置選擇“確定”選項(xiàng),篩選出“實(shí)際支付總額”低于7000的采購(gòu)部門(mén)工資數(shù)據(jù)。圖26高級(jí)篩選結(jié)果圖4.4圖表的生成員工工資圖表的生成能夠更加直觀的顯示出工資數(shù)據(jù),首先選擇“姓名和實(shí)發(fā)合計(jì)”兩列,在Excel表中單擊“插入”選項(xiàng),選擇“圖表”選項(xiàng),然后點(diǎn)擊“所有圖表”,選擇“柱狀圖”來(lái)顯示員工工資,然后再調(diào)整一下數(shù)據(jù)。圖27插入圖表點(diǎn)擊“確定”按鈕,生成員工工資圖表,就可以圖表數(shù)據(jù)的形式呈現(xiàn)出來(lái),通過(guò)生成的圖表就可以看到每個(gè)員工的工資數(shù)據(jù)范圍。圖28工資生成圖表5.總結(jié)首先需要對(duì)深圳華興服裝有限公司進(jìn)行系統(tǒng)調(diào)研分析,明晰公司內(nèi)部框架結(jié)構(gòu)再具體化至每個(gè)員工的信息,從多個(gè)方面初步去構(gòu)建一個(gè)操作流程的思路。由淺入深,結(jié)合實(shí)際運(yùn)行情況與可能出現(xiàn)的問(wèn)題,我們要多層次立體化的去構(gòu)建一個(gè)操作流程,根據(jù)目前對(duì)薪資管理要求的情況,我們可以根據(jù)Excel的多種數(shù)據(jù)處理功能,進(jìn)行設(shè)計(jì),從而可以更熟練的運(yùn)用Excel來(lái)計(jì)算薪資管理,為我們計(jì)算工資項(xiàng)目帶來(lái)了便捷,并且在Excel中計(jì)算也能夠更加的精準(zhǔn),體現(xiàn)了Excel在會(huì)計(jì)電算化的實(shí)用性、完整性,精準(zhǔn)性,可理解性。參考資料[1]王曉欣,談?wù)揈xcel在會(huì)計(jì)工作中的應(yīng)用案例分析[J],《會(huì)計(jì)學(xué)習(xí)》,2018年第3期,p79-p80。[2]杜龍,許婕:Excel在金融中的應(yīng)用教學(xué)改
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- GB/T 45368-2025皮革藍(lán)濕革包裝規(guī)范
- 收納活動(dòng)的企劃與執(zhí)行試題及答案
- 校園安全防騙
- 2025租住公寓合同模板
- 如何撰寫(xiě)2025年的融資租賃合同
- 浙江特殊教育職業(yè)學(xué)院《植物害蟲(chóng)學(xué)》2023-2024學(xué)年第二學(xué)期期末試卷
- 四川西南航空職業(yè)學(xué)院《英美文學(xué)導(dǎo)論》2023-2024學(xué)年第一學(xué)期期末試卷
- 三亞航空旅游職業(yè)學(xué)院《設(shè)計(jì)思維與方法》2023-2024學(xué)年第二學(xué)期期末試卷
- 北京政法職業(yè)學(xué)院《科技論文檢索與寫(xiě)作》2023-2024學(xué)年第二學(xué)期期末試卷
- 國(guó)內(nèi)外大型體育場(chǎng)館運(yùn)營(yíng)管理模式研究
- 敘事護(hù)理參考課件
- JBT 11699-2013 高處作業(yè)吊籃安裝、拆卸、使用技術(shù)規(guī)程
- 2023年安徽國(guó)控資本有限公司及所屬企業(yè)社會(huì)招聘考試真題及答案
- 專(zhuān)題08 八年級(jí)下冊(cè)易混易錯(cuò)總結(jié)-備戰(zhàn)2024年中考道德與法治一輪復(fù)習(xí)知識(shí)清單(全國(guó)通用)
- 浙江宇翔職業(yè)技術(shù)學(xué)院?jiǎn)握新殰y(cè)參考試題庫(kù)(含答案)
- 提高手衛(wèi)生正確率品管圈課件
- 醫(yī)院勞務(wù)派遣投標(biāo)方案(技術(shù)方案)
- 高中數(shù)學(xué)開(kāi)放題賞析
- 非工傷人道主義賠償協(xié)議(標(biāo)準(zhǔn)版)
- 中華民族的復(fù)興
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論