學校夏季工會工作計劃

學校夏季工會工作計劃學校夏季工會工作計劃「篇一」為促進人才合理流動和充實城區(qū)教師隊伍，需從農(nóng)村在職教師中通過考試調(diào)入高中、初中、小學教師，為做好此項工作制定如下方案。一、招考科目及人數(shù)高中教師5人，其中語文、數(shù)學、英語、物理、地理各1人;初中教師32人，其中語文6人、數(shù)學7人、英語7人、物理2人、化學4人、生物1人、政治3人、歷史1人、地理1人;小學教師4人，其中語文2人、數(shù)學2人。二、考試科目《教育學、教育心理學》、《專業(yè)基礎知識與技能》，考綱與“從大中專畢業(yè)生中招聘教師”的考綱相同。三、報考范圍、條件及要求(一)除宛水、雙龍、西寧、虹橋街道和城區(qū)市直學校以外符合報考條件的在職教師均可報考。(二)年齡在45周歲以下(19xx年1月1日后出生)，從事教學工作3年以上，且現(xiàn)仍在高中、初中、小學教師崗位上工作的教師。(三)報考高中教師必須具有大學本科及以上學歷，且所學專業(yè)、所教專業(yè)與所需崗位相同，初中教師、高中教師均可報考。報考初中教師必須具有大學?？萍耙陨蠈W歷，且所教專業(yè)與所需崗位相同，初中教師、高中教師均可報考，小學教師具有大學?？萍耙陨蠈W歷，所學專業(yè)與所需崗位相同也可報考。報考小學教師必須具有大學?？萍耙陨蠈W歷，且所學專業(yè)與所需崗位相同，現(xiàn)仍在小學崗位的教師。(四)報名時間、報名地點、考試時間與“從大中專畢業(yè)生中招聘教師”的相同。報名時教師持鄉(xiāng)(鎮(zhèn))中心學?；蚴兄睂W校證明到教育局報名，有加分條件的，必須提供加分證明，證明上任教時間、任教科目和現(xiàn)工作崗位必須寫清楚，同時交同底免冠半寸近照4張。(五)崗位數(shù)與報考人數(shù)達到1:2方可開考。四、照顧加分(一)教齡1年加0.7分(二)表彰獎勵加分：獲得縣級及以上政府和縣級以上教育行政主管部門表彰獎勵的優(yōu)秀教師、先進教育工作者，給予加分，受表彰獎勵的只能選其中最高一項加分。國家級表彰獎勵加15分省部級表彰獎勵加10分地廳級表彰獎勵加8分縣處級表彰獎勵加5分(三)現(xiàn)在一師一校任教的，在一師一校任教的時間每任教一年加1分;有間斷的，以最后一次計算，最高不得超過10分。以上三項累計加分。五、錄取錄取以報考學校、崗位按筆試分+照顧分的總分從高分到低分依次錄取，錄取后辦理調(diào)動及合同手續(xù)。六、紀律要求(一)農(nóng)村在職教師通過考試調(diào)入城區(qū)工作，必須(！)堅持客觀、公正、公開、平等、競爭的原則;(二)參加此項工作的人員凡有親屬報考的，須實行回避制度;(三)報考者必須符合報考條件，方可報名，因不符合報告條件，騙取偽證明或采取其它手段弄虛作假的，經(jīng)查實，除取消其報考資格或錄取資格外，其專業(yè)技術職務低聘一級并3年內(nèi)不準報考;(四)出據(jù)偽證的當事人和法人代表除給予行政處分外，其專業(yè)技術職務低聘一級;(五)招考方案、報考名單、考試成績、加分名單、錄取名單等均張榜公示7天。(六)教師招考錄取后，若發(fā)現(xiàn)有舞弊行為的，取消其錄取資格，并按總分從高到低依次補錄。(七)整個工作置于紀檢、監(jiān)察、群眾的監(jiān)督下進行。學校夏季工會工作計劃「篇二」（一）加強工會自身組織建設，提高工會工作的整體水平1、切實加強學校工會隊伍的思想和作風建設。以科學的態(tài)度和求實的作風去研究新情況、思索新問題、探索新路子、總結(jié)新經(jīng)驗，真正把工會建成政治堅定、作風深入、團結(jié)向上的堅強戰(zhàn)斗集體。2、加強經(jīng)費使用的管理，做到合理開支，手續(xù)規(guī)范。3、建立工會委員例會制，每月一次。4、注意日常工作資料的收集、上報、宣傳、歸檔工作。（二）促進教師隊伍建設。將理論學習與學校的教育教學工作相結(jié)合，與教師的師德修養(yǎng)、教育工作能力相結(jié)合，引導教師在學習中加強認識，在認識中落實行動，用“服務”的意識，對待教學工作、學生工作、家長工作。（三）組織以教代會為主要內(nèi)容的民主建設工程1、充分發(fā)揮工會參與學校民主管理的職能，組織召開教職工暨會員代表大會，認真審議教職工提交的各項議案。2、為提高辦學水平和辦學效益，鼓勵教職工為學校發(fā)展獻計獻策，做好上通下達工作。做好教職工的思想工作，鼓勵教職工積極支持、配合學校落實各項措施，進一步暢通教職工和學校行政領導的交流渠道，為學校的穩(wěn)定做好協(xié)調(diào)工作。（四）加大工會維護職能，進一步實施送溫暖工程1、實施送“溫暖工程”，定期走訪、慰問患病的教師和離退休老教師。繼續(xù)實行教職工住院、直系親屬去世探望慰問制度，送去集體的溫暖和大家的關愛，讓他們真切地感受到“家”的氛圍，“家”的溫馨，關心離退休教職工的生活和學習。切實做好敬老愛老工作，認真搞好敬老服務和有利于老年身心健康的活動，讓退休教工能安度晚年。2、維護女教職工的特殊權益，組織好婦科病的普查和防治工作。3、組織開展豐富多彩、健康向上的文體活動。以活動為載體，充實教職工業(yè)余生活，使教師身心得到放松，以飽滿的精神積極投身教育教學實踐。通過活動，增強工會的凝聚力。在活動中相互交流溝通，增進友誼和團結(jié)。4、開展“手拉手、結(jié)對子”濟困扶貧活動，資助貧困學生解決問題。以“愛生行動”“愛心結(jié)對幫扶”、引導教師及時發(fā)現(xiàn)班級中需要我們幫助的學生，有針對性地用師愛溫暖學生，伸出雙手施以關愛。使“愛與責任”落實于平日教育教學工作的全過程?？傊?，在新的一年里，我校工會將緊緊依靠廣大教職工，依據(jù)《工會章程》，充分發(fā)揮工會職能作用，實現(xiàn)工會重點工作的突破和工會自身建設的加強，在深化教育改革中，抓住機遇，與時俱進，勇于創(chuàng)新，充分調(diào)動和發(fā)揮廣大教職工的積極性和創(chuàng)造性，為學校的改革穩(wěn)定和持續(xù)發(fā)展做出新的貢獻。學校夏季工會工作計劃「篇三」工作目標1、繼續(xù)保持中心先進職工之家榮譽稱號；2、校務公開工作覆蓋面達到100%；3、送溫暖工作群眾滿意率達到80%以上；4、文體活動教職工參與面達到90%以上；5、計劃生育工作繼續(xù)保持中心先進單位；下半年主要工作一、加強民主管理力度，大力推進校務公開工作結(jié)合學校新形勢下的實際情況進一步完善職代會制度和校務公開實施細則，并在此基礎上進一步加大校務公開工作力度。一是切實發(fā)揮職工（代表）大會作用。圍繞教育改革與發(fā)展進程中的重大問題，不斷拓寬教職工參與民主管理和民主監(jiān)督的渠道，進一步加大職工（代表）大會的制度化建設，健全和完善工作機制。按中心工會要求，規(guī)范基礎工作，保證職工代表按時換屆，保證職代會按時召開。規(guī)范職代會的內(nèi)容和程序，保證應列必列、應做必做。會前充分征求意見，會中充分討論醞釀，會后嚴格履行決議。二是加大校務公開的檢查和指導力度。按照校務公開實施細則等規(guī)定和要求，對各部門民主管理、校務公開工作情況進行檢查和指導。對公示范圍內(nèi)問題，做到及時公開、公示，發(fā)現(xiàn)的問題制定有效的整改措施，促進各單位校務公開工作順利開展。三是總結(jié)宣傳民主管理、校務公開工作典型。在檢查的基礎上，及時發(fā)現(xiàn)在民主管理和校務公開工作中涌現(xiàn)出的先進典型，從建立良好運行機制、公開內(nèi)容重點突出、公開形式靈活多樣、注重信息反饋、職工群眾普遍參與等不同側(cè)面和角度總結(jié)他們好的經(jīng)驗和做法。二、繼續(xù)搞好群眾性文化體育活動，不斷豐富廣大職工的業(yè)余文化生活1、加強對基層工會文體活動的組織和領導。學校工會將本著以基層為主，堅持靈活型多樣的原則，為基層解決在活動場所、活動設施等方面存在的問題和困難，組織各基層工會利用現(xiàn)有的條件和設施，開展群眾性的文化體育活動。重點強調(diào)活動范圍和職工參與面，切實落實全民健身綱要。2、舉辦豐富多彩的文體活動。我們將結(jié)合校園文化藝術節(jié)、十一、元旦等重大節(jié)日，舉辦職工排球賽、乒乓球賽和撲克比賽等活動。開展職工文化活動成果展示、和其它相關活動。通過這些活動，豐富的職工的精神生活，陶冶情操，提高職工的思想文化素質(zhì)。三、進一步實施送溫暖工程，確保職工隊伍的穩(wěn)定扎實做好各項基礎工作。落實好廣大教職工的各項生活待遇，促進職工隊伍的穩(wěn)定。進一步了解和掌握有困難職工的生活狀況，繼續(xù)建立和完善特困職工、特困遺屬、重大疾病職工管理檔案。實施城市一幫一扶貧解困工程，領導對每一位困難職工的情況都做到心中有數(shù)，結(jié)成幫扶對子，加大幫扶力度，做好幫扶記錄。對有特殊情況和特別困難的職工，要將他們的情況及時上報，積極與有關部門溝通，爭取各方面力量為他們解決實際問題。加大送溫暖工作力度。對于特困職工、特困遺屬和重大疾病職工，要積極向上級主管部門爭取政策和資金，加大走訪慰問和經(jīng)濟補助力度，切實為有困難職工解除燃眉之急。四、抓好工會基礎工作，加強工會基礎資料建設做好工會、女工、計劃生育、離退休支部等各項常規(guī)工作。重新制定會費明細表，按時收繳、上交會費，按要求認真完成上級工會及學校落實的各項工作任務。做好各項基礎資料的收集整理工作，提高基礎資料管理水平。本學期自己在主動、細致工作上下功夫，在基礎資料規(guī)范化、標準化、制度化上做文章，工會、離退休、計劃生育、女工等工作中做到報表及時準確。在現(xiàn)在的基礎上，補充、收集整理完善各項基礎資料，進一步建立健全工會工作制度，做到實用化、系統(tǒng)化、規(guī)范化。高效率完成各項工作，繼續(xù)為在職職工及離退休職工熱心服務。學校夏季工會工作計劃「篇四」一月份：1、制定好新年工會活動計劃。2、組織好材料參評中山市第x屆勞模先進工作者評比。3、組織好評省勞模材料。4、春節(jié)期間慰問離退休教職工，走訪慰問生病住院的職工。二月份：1、組織好春節(jié)期間留校職工的各種比賽（乒乓球、桌球、保齡球、圍棋、象棋、撲克牌比賽）2、辦好第x屆“賀歲杯”乒乓球賽，首屆教育局機關——紀中羽毛球?qū)官悺?、組織好市地稅局——教工乒乓球、羽毛球友誼賽。4、組織教工參加南朗教工會組織的各類比賽。5、發(fā)放20xx年工會活動積極分子獎品和榮譽證書。6、組織全校教職工看一場電影。7、組織好參加中山市“萬人行”活動，做好捐款工作。三月份：1、參加教育局組織的工會干部培訓班。2、組織好慶“三·八”系列活動。3、組織離退休女教工外出旅游。4、配合學校繼續(xù)做好迎接省國家示范性高中評估工作。5、組織好全校教職工登五桂山活動，購買好獎品，選好登山路線，組織好工作人員會議，聯(lián)系好公交車，注意安全，特別是防火。6、組織好教職工參加市教育工會組織的攝影比賽活動。7、組織全校教職工看一場電影。8、組織紀念孫中山先生逝世xx周年活動。四月份：1、繼續(xù)發(fā)動教師捐助“中山市職工互相解困基金會”。2、發(fā)動教師捐助“中山市健康專項資金”。3、迎接全市校務工作大檢查，完善各種校務公開資料。4、組織全校教職工看一場電影。5、組織全校教職工參加趣味運動會。五月份：1、配合市教育局工會，組織勞模、先進工作者，慶“五一”座談會。2、籌備全校教職工第x屆游泳比賽。3、積極開展師德活動。4、組織全校教職工看一場電影。六月份：1、配合教務處做好高考迎考工作。2、組織高三教師外出旅游工作、報名工作。3、籌備好慶“六一”系列活動，組織教工子弟聚餐，購買好節(jié)日禮品。4、組織全校教職工看一場電影。七月份：1、組織好高三教師暑期外出旅游活動。2、組織教工和兄弟學校的聯(lián)誼活動。3、搞好暑假留校教師活動。九月份：1、籌備組織好離退休教工外出旅游。2、籌備組織慶?！袄先斯?jié)”活動。3、組織好新調(diào)入教師一日游活動。4、籌備慶“教師節(jié)”系列活動，籌備好抽獎、購物、全體教工聚餐活動。5、籌備好慶“中秋”等活動，組織好教師座談會。6、組織全校教職工看一場電影。十月份：1、組織好離退休人員外出旅游活動。2、籌備好第xx屆教代會第二次教工代表大會。3、組織好全體教職工體檢、女教職工婦檢。4、籌備好校慶系列活動，組織離退休職工回校參加活動。5、搞好教職工文藝匯演活動。6、籌備教工排球賽。7、籌備好“卡拉OK”比賽。8、調(diào)查困難、患大病教職工情況。十一月份：1、組織好教工參加市教