2024常用勞務(wù)派遣協(xié)議模板范例版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024常用勞務(wù)派遣協(xié)議模板范例版本合同目錄一覽1.勞務(wù)派遣協(xié)議的定義與范圍1.1定義1.2范圍2.雙方主體2.1派遣單位2.2接收單位3.派遣員工3.1招聘與選拔3.2培訓(xùn)與考核4.派遣期限4.1起始日期4.2結(jié)束日期5.派遣員工的職責(zé)與權(quán)益5.1職責(zé)5.2權(quán)益6.派遣單位的責(zé)任與義務(wù)6.1責(zé)任6.2義務(wù)7.接收單位的責(zé)任與義務(wù)7.1責(zé)任7.2義務(wù)8.派遣員工的工資與福利8.1工資8.2福利9.社會(huì)保險(xiǎn)與公積金9.1社會(huì)保險(xiǎn)9.2公積金10.合同的變更與解除10.1變更10.2解除11.爭(zhēng)議解決11.1協(xié)商解決11.2調(diào)解解決11.3法律途徑12.違約責(zé)任12.1派遣單位的違約責(zé)任12.2接收單位的違約責(zé)任13.一般條款13.1保密條款13.2法律適用13.3合同的生效與終止14.其他條款14.1附錄14.2附件14.3補(bǔ)充協(xié)議第一部分：合同如下：第一條勞務(wù)派遣協(xié)議的定義與范圍1.1定義1.2范圍本協(xié)議范圍內(nèi)的派遣員工是指由派遣方根據(jù)接收方的需求，按照約定向接收方派遣從事勞動(dòng)工作的人員。第二條雙方主體2.1派遣單位派遣方是指根據(jù)本協(xié)議的約定，向接收方派遣員工的單位，具有合法的勞務(wù)派遣資質(zhì)，負(fù)責(zé)派遣員工的招聘、培訓(xùn)、工資福利等事項(xiàng)。2.2接收單位接收方是指根據(jù)本協(xié)議的約定，接受派遣方派遣員工的單位，負(fù)責(zé)派遣員工在工作過(guò)程中的管理、培訓(xùn)、工作分配等事項(xiàng)。第三條派遣員工3.1招聘與選拔派遣方應(yīng)按照接收方的要求，招聘和選拔符合工作需求的派遣員工。派遣員工的招聘程序應(yīng)合法、公開(kāi)、公正。3.2培訓(xùn)與考核派遣方應(yīng)對(duì)派遣員工進(jìn)行必要的培訓(xùn)，確保其具備從事工作的技能和素質(zhì)。同時(shí)，派遣方應(yīng)定期對(duì)派遣員工進(jìn)行考核，確保其工作質(zhì)量符合接收方的要求。第四條派遣期限4.1起始日期本協(xié)議的起始日期為雙方簽字之日起。4.2結(jié)束日期本協(xié)議的結(jié)束日期為雙方約定的派遣期限屆滿之日。第五條派遣員工的職責(zé)與權(quán)益5.1職責(zé)派遣員工應(yīng)按照接收方的要求，認(rèn)真履行工作職責(zé)，遵守工作紀(jì)律，服從管理。5.2權(quán)益派遣員工享有國(guó)家法律、法規(guī)規(guī)定的勞動(dòng)者的權(quán)益，包括獲得勞動(dòng)報(bào)酬、福利待遇、社會(huì)保險(xiǎn)等。第六條派遣單位的責(zé)任與義務(wù)6.1責(zé)任派遣方應(yīng)對(duì)派遣員工的招聘、培訓(xùn)、工資福利等事項(xiàng)負(fù)責(zé)，確保派遣員工符合接收方的工作要求。6.2義務(wù)派遣方應(yīng)按照本協(xié)議的約定，按時(shí)足額支付派遣員工的工資、福利待遇，并為其繳納社會(huì)保險(xiǎn)。本部分內(nèi)容共計(jì)513字。第八條派遣員工的工資與福利8.1工資派遣員工的工資由派遣方按照本協(xié)議的約定進(jìn)行計(jì)算和支付。工資包括基本工資、崗位工資、獎(jiǎng)金等。8.2福利派遣員工享有國(guó)家法律、法規(guī)規(guī)定的福利，包括加班費(fèi)、帶薪年假、病假等。第九條社會(huì)保險(xiǎn)與公積金9.1社會(huì)保險(xiǎn)派遣方應(yīng)為派遣員工繳納國(guó)家法律、法規(guī)規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。9.2公積金派遣方應(yīng)為派遣員工繳納國(guó)家法律、法規(guī)規(guī)定的住房公積金。第十條合同的變更與解除10.1變更本協(xié)議的變更應(yīng)由雙方協(xié)商一致，并簽訂書(shū)面變更協(xié)議。10.2解除本協(xié)議的解除應(yīng)符合國(guó)家法律、法規(guī)的規(guī)定，由雙方協(xié)商一致，并簽訂書(shū)面解除協(xié)議。第十一條爭(zhēng)議解決11.1協(xié)商解決雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商的方式解決本協(xié)議履行過(guò)程中的爭(zhēng)議。11.2調(diào)解解決如協(xié)商解決不成，任何一方均可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解。11.3法律途徑如調(diào)解解決不成，任何一方均可通過(guò)法律途徑解決爭(zhēng)議。第十二條違約責(zé)任12.1派遣單位的違約責(zé)任派遣方違反本協(xié)議的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。12.2接收單位的違約責(zé)任接收方違反本協(xié)議的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。第十三條一般條款13.1保密條款雙方應(yīng)對(duì)本協(xié)議的內(nèi)容和簽訂過(guò)程予以保密，未經(jīng)對(duì)方的同意，不得向第三方披露。13.2法律適用本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議的解決均適用中華人民共和國(guó)法律。13.3合同的生效與終止本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，至協(xié)議約定的派遣期限屆滿之日終止。第十四條其他條款14.1附錄本協(xié)議的附錄包括附件、補(bǔ)充協(xié)議等，與本協(xié)議具有同等法律效力。14.2附件附件包括本協(xié)議所述的派遣員工名單、工作職責(zé)等。14.3補(bǔ)充協(xié)議本協(xié)議的補(bǔ)充協(xié)議應(yīng)由雙方協(xié)商一致，并簽訂書(shū)面補(bǔ)充協(xié)議。本部分內(nèi)容共計(jì)1347字。第二部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：附件一：派遣員工名單詳細(xì)列出所有被派遣員工的姓名、性別、年齡、職位等信息。附件二：工作職責(zé)詳細(xì)描述派遣員工在接收方的工作職責(zé)和崗位要求。附件三：培訓(xùn)計(jì)劃列出派遣員工在入職前和在職期間需要接受的培訓(xùn)內(nèi)容和要求。附件四：工資福利明細(xì)詳細(xì)列出派遣員工的工資構(gòu)成、福利項(xiàng)目以及享受條件等。附件五：社會(huì)保險(xiǎn)繳納明細(xì)詳細(xì)列出派遣員工需要繳納的社會(huì)保險(xiǎn)項(xiàng)目、繳費(fèi)比例、繳費(fèi)基數(shù)等信息。附件六：公積金繳納明細(xì)詳細(xì)列出派遣員工需要繳納的公積金項(xiàng)目、繳費(fèi)比例、繳費(fèi)基數(shù)等信息。附件七：爭(zhēng)議解決方式詳細(xì)列出雙方在發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)選擇的解決方式，包括協(xié)商、調(diào)解和法律途徑等。附件八：保密協(xié)議詳細(xì)列出雙方在保密方面的義務(wù)和保密信息的范圍。附件九：補(bǔ)充協(xié)議如有其他補(bǔ)充協(xié)議，應(yīng)在此列出并注明簽訂日期和雙方代表。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：1.派遣方未按照約定提供符合要求的派遣員工。2.派遣方未按時(shí)足額支付派遣員工的工資、福利待遇。3.派遣方未為派遣員工繳納社會(huì)保險(xiǎn)和公積金。4.接收方未按照約定提供合適的工作環(huán)境和工作條件。5.接收方未按時(shí)支付派遣員工的勞動(dòng)報(bào)酬。6.任何一方未履行本協(xié)議約定的其他義務(wù)。責(zé)任認(rèn)定：1.派遣方未按照約定提供符合要求的派遣員工的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金。2.派遣方未按時(shí)足額支付派遣員工的工資、福利待遇的，應(yīng)按照勞動(dòng)法的規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。3.派遣方未為派遣員工繳納社會(huì)保險(xiǎn)和公積金的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。4.接收方未按照約定提供合適的工作環(huán)境和工作條件的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金。5.接收方未按時(shí)支付派遣員工的勞動(dòng)報(bào)酬的，應(yīng)按照勞動(dòng)法的規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。6.任何一方未履行本協(xié)議約定的其他義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。示例說(shuō)明：如派遣方未按照約定提供符合要求的派遣員工，接收方可以要求派遣方在規(guī)定時(shí)間內(nèi)重新提供符合要求的員工，或者按照約定支付違約金。說(shuō)明三：法律名詞及解釋：1.勞務(wù)派遣：指派遣單位根據(jù)接收單位的需求，按照約定向接收單位派遣員工從事勞動(dòng)工作的行為。2.派遣單位：指依法取得勞務(wù)派遣資質(zhì)，負(fù)責(zé)向接收單位派遣員工的單位。3.接收單位：指接受派遣單位派遣員工從事勞動(dòng)工作的單位。4.派遣員工：指由派遣單位派遣到接收單位從事勞動(dòng)工作的人員。5.工資：指派遣員工按照約定獲得的勞動(dòng)報(bào)酬。6.福利：指派遣員工按照約定享受的各種待遇，包括社會(huì)保險(xiǎn)、公積金、帶薪年假等。7.社會(huì)保險(xiǎn)：指國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活和社會(huì)穩(wěn)定，由派遣單