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文檔簡介

合同履約管理體系框架第一條合同履約管理體系概述a.合同履約管理體系定義合同履約管理體系是指為確保合同各方按照合同約定履行義務(wù),實現(xiàn)合同目標而建立的一套規(guī)范化、系統(tǒng)化的管理機制。b.合同履約管理體系目標1.確保合同各方履行合同義務(wù),實現(xiàn)合同目標。2.提高合同履約效率,降低履約風險。3.保障合同各方合法權(quán)益。c.合同履約管理體系內(nèi)容1.合同簽訂與審查2.合同履行監(jiān)控3.合同變更與終止4.合同糾紛處理5.合同履約評價與反饋第二條合同簽訂與審查a.合同簽訂1.雙方協(xié)商一致,簽訂合同。2.合同內(nèi)容應(yīng)明確、完整、具體。3.合同簽訂后,雙方應(yīng)妥善保管。b.合同審查1.審查合同合法性、合規(guī)性。2.審查合同條款是否公平、合理。3.審查合同履行條件是否具備。c.合同簽訂與審查流程1.雙方協(xié)商,確定合同內(nèi)容。2.雙方簽字蓋章。3.合同審查。4.合同簽訂。第三條合同履行監(jiān)控a.履行計劃1.合同簽訂后,雙方應(yīng)制定合同履行計劃。2.履行計劃應(yīng)明確履行時間、質(zhì)量、進度等要求。3.履行計劃應(yīng)報送相關(guān)部門審批。b.履行進度監(jiān)控1.定期檢查合同履行進度。2.及時發(fā)現(xiàn)并解決履行過程中出現(xiàn)的問題。3.對履行進度進行記錄、分析。c.履行質(zhì)量監(jiān)控1.對合同履行質(zhì)量進行評估。2.對不合格的履行結(jié)果進行整改。3.對履行質(zhì)量進行記錄、分析。第四條合同變更與終止a.合同變更1.雙方協(xié)商一致,對合同內(nèi)容進行變更。2.變更內(nèi)容應(yīng)明確、具體。3.變更合同后,雙方應(yīng)重新簽訂合同。b.合同終止1.合同履行完畢,合同終止。2.合同因不可抗力等原因無法履行,合同終止。3.雙方協(xié)商一致,合同終止。c.合同變更與終止流程1.雙方協(xié)商,確定變更或終止內(nèi)容。2.雙方簽字蓋章。3.相關(guān)部門審批。4.合同變更或終止。第五條合同糾紛處理a.糾紛處理原則1.公平、公正、合理處理糾紛。2.尊重合同約定,維護各方合法權(quán)益。3.優(yōu)先采用協(xié)商、調(diào)解等方式解決糾紛。b.糾紛處理程序1.雙方協(xié)商解決。2.申請調(diào)解。3.申請仲裁。4.向人民法院提起訴訟。c.糾紛處理期限1.糾紛發(fā)生后,雙方應(yīng)在規(guī)定期限內(nèi)協(xié)商解決。2.協(xié)商不成,可申請調(diào)解、仲裁或訴訟。第六條合同履約評價與反饋a.履約評價1.定期對合同履約情況進行評價。2.評價內(nèi)容包括履行進度、質(zhì)量、成本等。3.評價結(jié)果作為合同履約管理的重要依據(jù)。b.反饋機制1.建立合同履約反饋機制。2.收集各方對合同履約的意見和建議。3.對反饋意見進行分析、處理。c.履約評價與反饋流程1.定期進行履約評價。2.收集反饋意見。3.分析、處理反饋意見。4.優(yōu)化合同履約管理體系。第七條保密條款a.保密義務(wù)1.雙方對本合同內(nèi)容負有保密義務(wù)。2.未經(jīng)對方同意,不得向任何第三方泄露合同內(nèi)容。b.保密期限1.本合同保密期限自合同簽訂之日起至合同終止之日止。c.違約責任1.如一方違反保密義務(wù),應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任。第八條其他a.本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份。b.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。c.本合同未盡事宜,由雙方另行協(xié)商解決。甲方:_______________________乙方:__________________

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