旅游景區(qū)建設招投標實習心得

旅游景區(qū)建設招投標實習心得合同編號：__________第一條實習內(nèi)容（1）協(xié)助甲方進行項目的招投標文件的準備和編制；（2）參與項目招投標過程中的答疑、澄清和修改工作；（3）協(xié)助甲方對投標單位進行資格審核和評審；（4）參與甲方組織的招投標培訓和交流活動。1.2實習生在實習期間，應遵守甲方的管理制度和工作紀律，服從甲方的管理和指導。第二條實習期限2.1本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，實習期限為____個月，自____年__月__日至____年__月__日。2.2實習期間，如雙方同意延長實習期限，應簽訂書面補充協(xié)議。第三條實習生的權(quán)利和義務（1）獲得甲方提供的招投標相關(guān)的培訓和指導；（2）獲得甲方支付的實習報酬；（3）享有國家法律法規(guī)規(guī)定的休息日和節(jié)假日；（4）實習期間，甲方不為實習生繳納社會保險費；（5）實習結(jié)束后，甲方為實習生提供實習證明。（1）按照甲方的要求，完成實習任務；（2）遵守甲方的管理制度和工作紀律；（3）不得泄露甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密；（4）不得以甲方的名義進行任何違法活動。第四條甲方權(quán)利和義務（1）對實習生的工作進行指導和監(jiān)督；（2）評價實習生的工作質(zhì)量和效果；（3）根據(jù)實際情況，調(diào)整實習生的工作任務；（4）按照本協(xié)議約定，支付實習生的實習報酬。（1）為實習生提供實習場所和工作條件；（2）為實習生提供招投標相關(guān)的培訓和指導；（3）按照本協(xié)議約定，支付實習生的實習報酬；（4）為實習生提供必要的安全防護措施；（5）保障實習生的合法權(quán)益。第五條實習報酬（1）實習期間，甲方支付給實習生的日工資為人民幣____元；（2）實習期間，甲方支付給實習生的加班費為每小時人民幣____元。5.2實習期間，實習生因故提前結(jié)束實習的，甲方按照實際實習天數(shù)支付實習報酬。第六條違約責任6.1雙方違反本協(xié)議的約定，導致實習協(xié)議無法履行，應承擔相應的違約責任。6.2實習生在實習期間，違反甲方的管理制度和工作紀律，甲方有權(quán)終止實習協(xié)議。6.3甲方未按照本協(xié)議約定支付實習報酬的，實習生有權(quán)要求甲方支付。第七條爭議解決7.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：代表（簽名）：代表（簽名）：簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.實習協(xié)議2.招投標文件3.實習生簡歷4.甲方管理制度5.乙方資質(zhì)證明6.實習報酬支付憑證7.加班記錄8.實習證明9.培訓資料10.招投標過程記錄二、違約行為及認定：2.實習生違反甲方管理制度和工作紀律的違約行為認定。3.甲方未按照約定支付實習報酬的違約行為認定。4.甲方未提供約定培訓和指導的違約行為認定。5.乙方未提供實習機會或未履行實習協(xié)議約定的義務的違約行為認定。三、法律名詞及解釋：1.實習生：指在甲方實習期間，接受甲乙雙方指導和監(jiān)督的人員。2.實習報酬：指甲方支付給實習生的工資和加班費。3.招投標：指招標人發(fā)布招標公告，邀請潛在投標人參加投標，根據(jù)投標人的投標文件確定中標人的過程。4.違約行為：指合同一方或雙方未履行合同約定的義務。5.招投標文件：指招標人發(fā)布的包括招標公告、招標文件、投標文件等在內(nèi)的文件。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.實習生工作能力不足：解決辦法為加強對實習生的培訓和指導，提高其工作能力。2.實習生工作積極性不高：解決辦法為建立激勵機制，提高實習生的工作積極性。3.甲方未按時支付實習報酬：解決辦法為甲方按時支付實習報酬，避免實習生權(quán)益受損。4.乙方未提供約定實習機會：解決辦法為乙方按照實習協(xié)議提供實習機會，履行合同義務。5.招投標過程中出現(xiàn)澄清和修改：解決辦法為及時溝通，確保招投標過程的順利進行。五、所有應用場景：1.甲方為進行旅游景區(qū)建設項目招投標工作，需實習生協(xié)助。2.乙方作為實習提供方，愿意提供實習機會，使實習生學習掌握招投標相關(guān)知識和技能。3.雙方簽訂實習協(xié)議，明確雙方權(quán)利和義務，確保實習順利進行。4.實習生在實習期間，遵守甲方管理制度，完成實習任務。5.甲方按照約定支付實習報酬，為實習生提供培訓和指導