湖南千思智造家裝飾有限責(zé)任公司差旅費(fèi)費(fèi)用

湖南商務(wù)職業(yè)技術(shù)學(xué)院畢業(yè)設(shè)計(jì)

目錄

1湖南千思智造家裝飾有限公司簡(jiǎn)介.............................................................................1

1.1基本概況................................................................................................................1

1.2公司組織結(jié)構(gòu)........................................................................................................2

2湖南千思智造家裝飾有限責(zé)任公司差旅費(fèi)現(xiàn)狀.........................................................2

2.1湖南千思智造家裝飾有限責(zé)任公司差旅費(fèi)報(bào)銷(xiāo)概述.........................................2

3湖南千思智造家裝飾有限責(zé)任公司差旅費(fèi)存在的問(wèn)題.............................................3

3.1差旅費(fèi)報(bào)銷(xiāo)標(biāo)準(zhǔn)不完善.........................................................................................3

3.2審批時(shí)間跨度長(zhǎng)....................................................................................................4

3.3財(cái)務(wù)人員缺乏監(jiān)管.................................................................................................4

3.4票據(jù)使用不規(guī)范....................................................................................................5

4湖南千思智造家裝飾有限責(zé)任公司差旅費(fèi)報(bào)銷(xiāo)制度優(yōu)化設(shè)計(jì).................................6

4.1完善差旅費(fèi)報(bào)銷(xiāo)標(biāo)準(zhǔn).............................................................................................6

4.2健全審批制度........................................................................................................8

4.3加強(qiáng)對(duì)財(cái)務(wù)人員的監(jiān)管.........................................................................................8

4.4規(guī)范票據(jù)使用........................................................................................................9

5總結(jié)..............................................................................................................................10

參考資料.....................................................................................................................11

湖南商務(wù)職業(yè)技術(shù)學(xué)院畢業(yè)設(shè)計(jì)

湖南千思智造家裝飾有限責(zé)任公司差旅費(fèi)費(fèi)用

優(yōu)化設(shè)計(jì)

1湖南千思智造家裝飾有限公司簡(jiǎn)介

1.1基本概況

湖南千思智造家裝飾有限責(zé)任公司（簡(jiǎn)稱(chēng)千思裝飾）創(chuàng)建于2005年，該公

司的注冊(cè)地位于長(zhǎng)沙市芙蓉區(qū)芙蓉中路273號(hào)，法定代表人為劉雙飛。公司將

“愛(ài)與責(zé)任”作為核心價(jià)值觀、“標(biāo)準(zhǔn)、透明、智能”為經(jīng)營(yíng)理念。以為用戶(hù)

提供更好的產(chǎn)品和服務(wù)，為員工提供更好的生活和發(fā)展為企業(yè)使命。致力于新

型工藝的研發(fā)與創(chuàng)新，不斷深入挖掘客戶(hù)需求。

表一湖南千思智造家裝飾有限責(zé)任公司工商信息

法定代表人劉雙飛經(jīng)營(yíng)狀態(tài)：存續(xù)

統(tǒng)一社會(huì)信用代成立日期：2005-04-20

914301027722987167

碼：

營(yíng)業(yè)期限：2005-04-20至2055-04-20注冊(cè)資本：

500萬(wàn)人民幣

注冊(cè)地址：長(zhǎng)沙市芙蓉區(qū)芙蓉中路273號(hào)實(shí)繳資本：

200萬(wàn)人民幣

參保人數(shù)：64納稅人識(shí)別

914301027722987167

號(hào)：

曾用名：湖南千思裝飾有限責(zé)任公司納稅人資質(zhì)：

增值稅一般納稅人

企業(yè)類(lèi)型：有限責(zé)任公司(自然人投資或行業(yè)：建筑裝飾、裝修和其他

控股)建筑業(yè)

登記機(jī)關(guān)：長(zhǎng)沙市芙蓉區(qū)市場(chǎng)監(jiān)督管理局工商注冊(cè)號(hào)：430102000112111

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湖南商務(wù)職業(yè)技術(shù)學(xué)院畢業(yè)設(shè)計(jì)

1.2公司組織結(jié)構(gòu)

董事會(huì)總經(jīng)理

人事行政總精裝修事業(yè)

營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)財(cái)務(wù)總監(jiān)生產(chǎn)總監(jiān)品質(zhì)總監(jiān)

監(jiān)部

市場(chǎng)部行政部會(huì)計(jì)設(shè)計(jì)研發(fā)部質(zhì)量發(fā)展部精裝設(shè)計(jì)部

銷(xiāo)售部人力資源部出納生產(chǎn)計(jì)劃部質(zhì)量控制部裝修施工隊(duì)

客戶(hù)服務(wù)部總務(wù)后勤部倉(cāng)庫(kù)供應(yīng)部

物管部

機(jī)電設(shè)備部

圖一公司組織結(jié)構(gòu)圖

2湖南千思智造家裝飾有限責(zé)任公司差旅費(fèi)現(xiàn)狀

2.1湖南千思智造家裝飾有限責(zé)任公司差旅費(fèi)報(bào)銷(xiāo)概述

2020-2022年以來(lái)，受中國(guó)老齡化趨勢(shì)及市場(chǎng)等宏觀因素的影響，制造行

業(yè)從業(yè)工作者數(shù)量正在不斷減少，從業(yè)人員平均年齡也逐年遞增，使得制造行

業(yè)缺乏人力資源、人力成本增加，從而導(dǎo)致中國(guó)家居家裝行業(yè)人工消耗成本增

加，行業(yè)企業(yè)發(fā)展情況受到挑戰(zhàn)。

差旅費(fèi)是指企業(yè)派遣出差人員外出期間替企業(yè)辦理公務(wù)而產(chǎn)生的交通費(fèi)、

住宿費(fèi)和伙食補(bǔ)助費(fèi)等其他各項(xiàng)費(fèi)用。差旅費(fèi)是行政事業(yè)單位和企業(yè)的一項(xiàng)重

要的經(jīng)常性支出項(xiàng)目。同時(shí)，因?yàn)椴盥觅M(fèi)中的伙食補(bǔ)助費(fèi)和住宿費(fèi)相對(duì)其他費(fèi)

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湖南商務(wù)職業(yè)技術(shù)學(xué)院畢業(yè)設(shè)計(jì)

用而言容易開(kāi)具虛假發(fā)票，存在較大的虛報(bào)空間。因此在企業(yè)要實(shí)現(xiàn)控制費(fèi)用

支出、節(jié)省成本，規(guī)范出差人員的審批及報(bào)銷(xiāo)流程以及建立健全差旅費(fèi)報(bào)銷(xiāo)制

度就顯得尤為重要。

3湖南千思智造家裝飾有限責(zé)任公司差旅費(fèi)存在的問(wèn)題

3.1差旅費(fèi)報(bào)銷(xiāo)標(biāo)準(zhǔn)不完善

湖南千思智造家裝飾有限責(zé)任公司在差旅費(fèi)管理制度方面雖然規(guī)定了出差

人員關(guān)于交通費(fèi)、住宿費(fèi)、伙食費(fèi)等其他費(fèi)用的標(biāo)準(zhǔn),但由于缺乏具體詳細(xì)的標(biāo)

準(zhǔn)，沒(méi)有制定相關(guān)的細(xì)則，導(dǎo)致缺乏執(zhí)行的對(duì)象的明確性以及說(shuō)服力。同時(shí)湖

南千思智造家裝飾有限責(zé)任公司關(guān)于特殊事項(xiàng)的說(shuō)明也并不明確，沒(méi)有針對(duì)特

殊情況提出特殊的措施，從而給了出差人員利用制度漏洞的機(jī)會(huì)，導(dǎo)致公司在

差旅費(fèi)的實(shí)際報(bào)銷(xiāo)過(guò)程中依舊存在各種各樣的問(wèn)題。

比如：職工為了滿(mǎn)足自己的個(gè)人需求，缺乏節(jié)約意識(shí)，認(rèn)為自己只要是為

了公事出差，無(wú)論耗費(fèi)多少都應(yīng)由公司報(bào)銷(xiāo)，從而花錢(qián)大手大腳，住宿高于自

身職務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的賓館或酒店；或者是由于出差任務(wù)緊急，難以購(gòu)買(mǎi)到與自身職務(wù)

相對(duì)應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)的車(chē)票或者住宿標(biāo)準(zhǔn)的賓館或酒店等造成的費(fèi)用超標(biāo)問(wèn)題。這些因

素導(dǎo)致企業(yè)難以按照現(xiàn)行的差旅費(fèi)報(bào)銷(xiāo)制度統(tǒng)一的管理與控制。以下是公司員

工出差期間的差旅費(fèi)報(bào)銷(xiāo)標(biāo)準(zhǔn)表格：

表2：差旅費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)表

職位級(jí)別住宿費(fèi)伙食費(fèi)市內(nèi)交通費(fèi)出市交通費(fèi)

總經(jīng)理、董事250元/天100元/天50元/天核實(shí)報(bào)銷(xiāo)

級(jí)

正、副總監(jiān)級(jí)200元/天80元/天50元/天核實(shí)報(bào)銷(xiāo)

部門(mén)經(jīng)理及其150元/天60元/天50元/天核實(shí)報(bào)銷(xiāo)

他

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3.2審批時(shí)間跨度長(zhǎng)

湖南千思智造家裝飾有限責(zé)任公司報(bào)銷(xiāo)流程相對(duì)完善，但是在實(shí)際報(bào)銷(xiāo)過(guò)

程中依舊存在缺陷和漏洞：沒(méi)有對(duì)差旅費(fèi)的報(bào)銷(xiāo)時(shí)間做出具體的規(guī)定。導(dǎo)致某

些職工在進(jìn)行差旅費(fèi)報(bào)銷(xiāo)時(shí)拖拉，更有甚者不重視差旅費(fèi)報(bào)銷(xiāo)規(guī)定，存在事后

補(bǔ)報(bào)的現(xiàn)象；一些員工認(rèn)為市內(nèi)出差金額數(shù)字較小，且出差次數(shù)頻繁，因此選

擇等到積累到一定金額再提交報(bào)銷(xiāo)申請(qǐng)?；蛘呤且?yàn)樵搯T工出差頻率較高、車(chē)

次信息混亂，造成的票據(jù)丟失等情況。當(dāng)財(cái)務(wù)人員進(jìn)行票據(jù)核實(shí)時(shí)，才發(fā)現(xiàn)票

據(jù)丟失，進(jìn)行書(shū)面申請(qǐng)補(bǔ)辦，這不僅增加了財(cái)務(wù)工作人員的工作壓力，同時(shí)

也導(dǎo)致了公司長(zhǎng)期存在出差審批單時(shí)間跨度長(zhǎng)的現(xiàn)象，大大增加了財(cái)務(wù)監(jiān)管的

難度。

圖2公司出差申請(qǐng)單

3.3財(cái)務(wù)人員缺乏監(jiān)管

公司財(cái)務(wù)人員存在審批執(zhí)行不嚴(yán)謹(jǐn)，監(jiān)督缺乏力度，出現(xiàn)超額或者重復(fù)報(bào)

銷(xiāo)費(fèi)用情況。在進(jìn)行財(cái)務(wù)審批時(shí)，有的財(cái)務(wù)人員礙于領(lǐng)導(dǎo)威嚴(yán)，怕得罪領(lǐng)導(dǎo)，

對(duì)票據(jù)審核把關(guān)不嚴(yán)。在進(jìn)行核查時(shí)，財(cái)務(wù)人員發(fā)現(xiàn)出現(xiàn)附件不齊全的情況

時(shí)，怕影響同事之間的關(guān)系，沒(méi)有積極上報(bào)，拒絕審批簽字，這種缺乏責(zé)任

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湖南商務(wù)職業(yè)技術(shù)學(xué)院畢業(yè)設(shè)計(jì)

感、職業(yè)使命感、對(duì)自身工作不負(fù)責(zé)的行為使得審批制度如同虛設(shè)，導(dǎo)致公司

差旅費(fèi)增加。

3.4票據(jù)使用不規(guī)范

職工在填制差旅費(fèi)報(bào)銷(xiāo)單據(jù)時(shí)要按照公司財(cái)務(wù)部作出的相關(guān)規(guī)定，附上原

始票據(jù)：包括出差申請(qǐng)證明、機(jī)票(明折明扣票)、火車(chē)票、汽車(chē)票、船票、住

宿發(fā)票、會(huì)議通知、過(guò)路費(fèi)、過(guò)橋費(fèi)等，無(wú)本人姓名的原始發(fā)票須在背面簽

名。提供收款憑證，付款憑證和轉(zhuǎn)賬憑證。另外，《差旅費(fèi)報(bào)銷(xiāo)表》也是較為

常見(jiàn)的以表作為報(bào)銷(xiāo)憑證。

湖南千思智造家裝飾有限責(zé)任公司在進(jìn)行票據(jù)使用時(shí)，經(jīng)常出現(xiàn)無(wú)印章發(fā)

票、報(bào)銷(xiāo)無(wú)使用單位“抬頭”的發(fā)票和報(bào)銷(xiāo)內(nèi)容不詳細(xì)發(fā)票等；或者出差員工

出差回來(lái)時(shí)遞交的報(bào)銷(xiāo)附件不齊全或無(wú)附件、支出理由不充足的票據(jù)；而且由

于公司使用票據(jù)和人員的更迭，一些新員工在遞交差旅費(fèi)票據(jù)及附件時(shí)常常不

按照要求粘貼以及報(bào)銷(xiāo)類(lèi)型進(jìn)行分類(lèi)，導(dǎo)致票據(jù)粘貼不規(guī)范、票據(jù)雜亂無(wú)章，

使得財(cái)務(wù)工作人員在查找審批時(shí)難度加大，增加了財(cái)務(wù)人員的工作壓力。

圖3雜亂無(wú)章的票據(jù)使用

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圖4差旅費(fèi)報(bào)銷(xiāo)單

4湖南千思智造家裝飾有限責(zé)任公司差旅費(fèi)報(bào)銷(xiāo)制度優(yōu)化設(shè)計(jì)

4.1完善差旅費(fèi)報(bào)銷(xiāo)標(biāo)準(zhǔn)

按照企業(yè)員工的不同職位級(jí)別執(zhí)行不同的差旅標(biāo)準(zhǔn)，一般總經(jīng)理、總監(jiān)、

經(jīng)理相對(duì)來(lái)說(shuō)，工作內(nèi)容的重要性相較其他公司普通員工更高，對(duì)接客戶(hù)的層

次也更高，因此應(yīng)該在出差中享受更高的待遇。比如高層出行可以選擇商務(wù)

座、一等艙等，住宿水平和伙食補(bǔ)助待遇可以相對(duì)更高的。對(duì)于普通企業(yè)職工

而言：企業(yè)在進(jìn)行差旅費(fèi)制度修訂之前，報(bào)銷(xiāo)標(biāo)準(zhǔn)制定人應(yīng)該對(duì)各個(gè)地區(qū)充分

進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研，了解公司經(jīng)常派遣出差地點(diǎn)，針對(duì)各個(gè)城市的物價(jià)水平，制定

出一般或者特殊地區(qū)不同的差旅費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。

同時(shí)，當(dāng)員工在出差途中遇到特殊情況時(shí)應(yīng)該特殊情況對(duì)待：如普通員工

在參加有主辦方舉辦的活動(dòng)時(shí)，主辦方可能會(huì)包食宿，因此在企業(yè)進(jìn)行差旅費(fèi)

計(jì)算時(shí)，應(yīng)該區(qū)別對(duì)待，但是需要至少主管部門(mén)審批，證明此事件的真實(shí)性，

員工在一定程度上可以享受實(shí)報(bào)實(shí)銷(xiāo)?？梢酝ㄟ^(guò)調(diào)研公司的具體情況，了解到

出差頻率比較高地點(diǎn)，與當(dāng)?shù)氐木频赀_(dá)成合作，減少費(fèi)用支出。對(duì)于伙食補(bǔ)助

費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)種費(fèi)用這比較難以控制的因素，只能規(guī)定某個(gè)補(bǔ)助數(shù)字，由出差人員自

己把控，但是這個(gè)伙食補(bǔ)助費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)也需要針對(duì)不同地區(qū)。同時(shí)，公司應(yīng)該嚴(yán)格

執(zhí)行差旅費(fèi)報(bào)銷(xiāo)標(biāo)準(zhǔn)，除特殊情況以外，對(duì)超過(guò)自身標(biāo)準(zhǔn)的部分不予報(bào)銷(xiāo)。社

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會(huì)經(jīng)濟(jì)在不斷的發(fā)展，物價(jià)水平也在不斷變化，企業(yè)只有不斷修訂制度內(nèi)容，

才能符合實(shí)際需求。

表3公司交通費(fèi)、住宿費(fèi)、伙食補(bǔ)助費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：

火高飛其他交通工住宿標(biāo)準(zhǔn)市伙食補(bǔ)助

職務(wù)火輪高飛具（不包括內(nèi)交費(fèi)

車(chē)船鐵機(jī)出租車(chē)）通費(fèi)

一般特殊一般特殊

地區(qū)地區(qū)地區(qū)地區(qū)

董事軟一一公

長(zhǎng)臥等等務(wù)160300核實(shí)10050

總經(jīng)艙臥座艙核實(shí)報(bào)銷(xiāo)元/天元/天報(bào)銷(xiāo)元/天元/天

理等

董事艙

總監(jiān)硬二二公

總設(shè)臥等等務(wù)160300核實(shí)80120

計(jì)師艙座艙核實(shí)報(bào)銷(xiāo)元/天元/天報(bào)銷(xiāo)元/天元/天

部門(mén)

經(jīng)理等

座

總經(jīng)硬三三普

理助座等等通100200核實(shí)5080

理艙座艙核實(shí)報(bào)銷(xiāo)元/天元/天報(bào)銷(xiāo)元/天元/天

研發(fā)座

人員

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4.2健全審批制度

為了避免差旅費(fèi)報(bào)銷(xiāo)時(shí)間跨度較長(zhǎng)的問(wèn)題，公司在進(jìn)行差旅費(fèi)報(bào)銷(xiāo)的簽

訂、審批、核定時(shí)應(yīng)該遵循“前賬不清、后賬不借”的原則。財(cái)務(wù)工作人員應(yīng)

先與公司高層確定統(tǒng)一原則，出示相關(guān)的文件說(shuō)明，同時(shí)公司高層要積極做好

表率，起到榜樣的作用。對(duì)于那些故意延長(zhǎng)時(shí)間，或者企圖在報(bào)銷(xiāo)差旅費(fèi)時(shí)通

過(guò)虛報(bào)來(lái)謀取自己私人利益的行為，公司應(yīng)該制定相應(yīng)的獎(jiǎng)懲制度，如：出差

任務(wù)完成以后，假若沒(méi)有其他特殊情況，員工應(yīng)該在一個(gè)星期以?xún)?nèi)進(jìn)行差旅費(fèi)

報(bào)銷(xiāo)。超過(guò)一個(gè)星期，就要每天承擔(dān)50元的罰款，直至報(bào)銷(xiāo)任務(wù)完成。假若出

現(xiàn)特殊情況，應(yīng)由出差人出具書(shū)面材料寫(xiě)明延緩理由，經(jīng)由財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人及經(jīng)理

審批同意。同時(shí)針對(duì)違反規(guī)定給予個(gè)人或者部門(mén)借款而造成公司賬務(wù)混亂的，

應(yīng)當(dāng)責(zé)任追究到個(gè)人及相關(guān)負(fù)責(zé)人員。公司應(yīng)積極鼓勵(lì)員工積極舉報(bào)涉事相關(guān)

人員，對(duì)于舉報(bào)人采取保密，開(kāi)通公司舉報(bào)熱線。

湖南千思智造家裝飾有限責(zé)任公司差旅費(fèi)報(bào)銷(xiāo)流程:1.相關(guān)人員提出并

填制出差申請(qǐng)表，填明自己所去目的地的詳細(xì)地點(diǎn)、路線以及搭乘的交通工具

等；2.將填制好的出差申請(qǐng)表交由總經(jīng)理進(jìn)行核實(shí)，簽字確認(rèn)；3.財(cái)務(wù)部總監(jiān)

進(jìn)行審核，核對(duì)出差業(yè)務(wù)是否屬實(shí)；4.核實(shí)完成以后由出納及相關(guān)財(cái)會(huì)人員為

其辦理相關(guān)手續(xù)，開(kāi)具借支單；5.根據(jù)差旅費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)填寫(xiě)《差旅費(fèi)報(bào)銷(xiāo)單》，

部門(mén)經(jīng)理審核簽字，財(cái)務(wù)部審核簽字，財(cái)務(wù)經(jīng)理審批。

財(cái)務(wù)人

返回后

差旅費(fèi)員根據(jù)

填制出交總經(jīng)交財(cái)務(wù)借支差填寫(xiě)差

審批流原始憑

差申請(qǐng)理核準(zhǔn)部核準(zhǔn)旅費(fèi)旅費(fèi)報(bào)

程證審核

銷(xiāo)單

簽字

圖5差旅費(fèi)報(bào)銷(xiāo)審批流程圖

4.3加強(qiáng)對(duì)財(cái)務(wù)人員的監(jiān)管

公司要提高財(cái)務(wù)人員的綜合素質(zhì)。讓其具有一定的責(zé)任感，及時(shí)督促公司

員工進(jìn)行差旅費(fèi)的報(bào)銷(xiāo)。同時(shí)公司要積極鼓勵(lì)財(cái)務(wù)人員學(xué)習(xí)新技能和知識(shí)，加

強(qiáng)對(duì)財(cái)務(wù)人員的培訓(xùn)，積極組織財(cái)務(wù)人員對(duì)公司規(guī)章制度和差旅費(fèi)相關(guān)注意事

項(xiàng)的學(xué)習(xí)，強(qiáng)化其責(zé)任意識(shí)。在進(jìn)行監(jiān)督檢查的過(guò)程中，要注重對(duì)企業(yè)差旅費(fèi)

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湖南商務(wù)職業(yè)技術(shù)學(xué)院畢業(yè)設(shè)計(jì)

全過(guò)程監(jiān)管，嚴(yán)禁出現(xiàn)超范圍外出、超標(biāo)準(zhǔn)報(bào)銷(xiāo)等情形。當(dāng)出現(xiàn)違規(guī)問(wèn)題時(shí)，

應(yīng)該向相關(guān)人員進(jìn)行問(wèn)責(zé)，而不是放縱其違規(guī)。

同時(shí)要注重企業(yè)財(cái)務(wù)人員業(yè)務(wù)能力的增強(qiáng)，使其能夠充分的發(fā)揮會(huì)計(jì)監(jiān)督

職能，及時(shí)發(fā)現(xiàn)企業(yè)存在的問(wèn)題，做出正確的決策。財(cái)務(wù)人員要對(duì)企業(yè)差旅費(fèi)

真實(shí)性和合法性進(jìn)行認(rèn)真審核嚴(yán)格控制差旅費(fèi)支出標(biāo)準(zhǔn)和范圍。要明確自己

的工作職責(zé)，堅(jiān)持上下級(jí)一致的原則，不能礙于同事情面、領(lǐng)導(dǎo)威嚴(yán)，利用

自己的職務(wù)之便以權(quán)謀私，損害企業(yè)利益。

4.4規(guī)范票據(jù)使用

公司應(yīng)該購(gòu)買(mǎi)使用統(tǒng)一的差旅費(fèi)報(bào)銷(xiāo)單，出差人在報(bào)銷(xiāo)費(fèi)用時(shí)必須取得真

實(shí)、合法的發(fā)票。發(fā)票上必須加蓋對(duì)方單位的財(cái)務(wù)專(zhuān)用章或者發(fā)票專(zhuān)用章。假

若無(wú)法取得對(duì)應(yīng)發(fā)票的，可以用其他類(lèi)型發(fā)票替代，但是發(fā)票的背面必須有單

位負(fù)責(zé)人的簽字。同時(shí)公司使用發(fā)票應(yīng)該有發(fā)票抬頭和地址欄以及稅務(wù)機(jī)構(gòu)監(jiān)

制章。財(cái)務(wù)部門(mén)要加強(qiáng)對(duì)票據(jù)填寫(xiě)規(guī)范的定期宣傳，制作出相關(guān)應(yīng)用手冊(cè)或者

視頻，方便新員工使用。如:報(bào)銷(xiāo)單在進(jìn)行填寫(xiě)的時(shí)候必須采用藍(lán)黑鋼筆或簽字

筆填寫(xiě)不得使用圓珠筆填寫(xiě)，且要求字跡工整、不得隨意涂改：票據(jù)粘貼時(shí)只

需固定票據(jù)的左上角，在進(jìn)行票據(jù)粘貼時(shí)，如若超過(guò)支付單范圍應(yīng)該進(jìn)行折疊

等具體操作細(xì)則。對(duì)于不符合規(guī)范的報(bào)銷(xiāo)單，如:內(nèi)容填寫(xiě)不全、涂改明顯、五

彩務(wù)專(zhuān)用章的白條票據(jù)，虛假發(fā)票或者收據(jù)等。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，財(cái)務(wù)部可以予以退

回，經(jīng)辦人進(jìn)行補(bǔ)充和更正。

圖6規(guī)范整齊的差旅費(fèi)報(bào)銷(xiāo)單

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湖南商務(wù)職業(yè)技術(shù)學(xué)院畢業(yè)設(shè)計(jì)

5總結(jié)

良好的差旅費(fèi)報(bào)銷(xiāo)制度具有指導(dǎo)性和約束性