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合同編號(hào):__________專業(yè)家庭保姆雇傭協(xié)議甲方(雇主):__________身份證號(hào):__________乙方(保姆):__________身份證號(hào):__________根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上,就乙方在甲方家提供家庭保姆服務(wù)事宜,達(dá)成如下協(xié)議:一、服務(wù)內(nèi)容1.乙方按照甲方的要求,提供家庭保姆服務(wù),包括家務(wù)勞動(dòng)、照看老人、照顧孩子等。2.乙方應(yīng)遵守甲方的家庭紀(jì)律和規(guī)章制度,尊重甲方的家庭成員。二、服務(wù)期限1.本協(xié)議自雙方簽字之日起生效,有效期為_(kāi)___年,自____年__月__日至____年__月__日。2.協(xié)議期滿后,如雙方同意續(xù)約,應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對(duì)方。三、服務(wù)報(bào)酬1.乙方提供服務(wù)的報(bào)酬為每月人民幣_(tái)___元,按月支付。2.乙方提供服務(wù)期間,甲方應(yīng)按時(shí)支付乙方報(bào)酬,不得拖欠。3.乙方依法享受節(jié)假日休息,甲方不再支付加班費(fèi)。四、工作時(shí)間1.乙方每周工作時(shí)間為_(kāi)___小時(shí),具體工作時(shí)間根據(jù)甲方需求合理安排。2.乙方享有法定節(jié)假日休息,甲方應(yīng)給予乙方相應(yīng)的休息時(shí)間。五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇1.乙方在提供服務(wù)期間,應(yīng)依法參加社會(huì)保險(xiǎn),甲方應(yīng)按時(shí)為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。2.乙方在提供服務(wù)期間,如發(fā)生傷病,甲方應(yīng)負(fù)責(zé)送醫(yī)治療,并承擔(dān)相應(yīng)的醫(yī)療費(fèi)用。3.乙方享有法律法規(guī)規(guī)定的休息休假、福利待遇。六、保密條款1.乙方在提供服務(wù)期間,不得泄露甲方家庭成員的個(gè)人隱私和家庭秘密。2.乙方在提供服務(wù)期間,不得利用甲方的名義和資源進(jìn)行非法活動(dòng)。七、解除和終止協(xié)議1.雙方協(xié)商一致,可以解除本協(xié)議。2.乙方提前解除協(xié)議的,應(yīng)提前一個(gè)月書面通知甲方。3.甲方違反本協(xié)議的,乙方有權(quán)解除協(xié)議。4.協(xié)議期滿,本協(xié)議自行終止。八、爭(zhēng)議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。2.雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、其他約定1.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(雇主):__________乙方(保姆):__________簽訂日期:____年__月__日注意事項(xiàng):1.甲方應(yīng)確保乙方的合法身份,不得雇傭非法勞工。2.甲方應(yīng)按時(shí)支付乙方報(bào)酬,遵守國(guó)家關(guān)于勞動(dòng)報(bào)酬的規(guī)定。3.甲方應(yīng)保障乙方的休息時(shí)間和節(jié)假日休假權(quán)益。4.甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),保障乙方享有法定福利待遇。5.乙方應(yīng)遵守甲方的家庭紀(jì)律,保護(hù)甲方家庭成員的隱私和秘密。6.如雙方發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決,協(xié)商不成的,可以向法院提起訴訟。解決辦法:1.協(xié)商解決:雙方通過(guò)友好協(xié)商,達(dá)成一致意見(jiàn),解決爭(zhēng)議。2.法律解決:如協(xié)商不成,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟,依法解決爭(zhēng)議。關(guān)鍵詞語(yǔ)的法律名詞解釋:1.勞動(dòng)合同:勞動(dòng)者與用人單位之間設(shè)立、變更、終止和解除勞動(dòng)關(guān)系的意思表示和協(xié)議。2.勞動(dòng)報(bào)酬:勞動(dòng)者因提供勞動(dòng)而應(yīng)得的報(bào)酬,包括工資、獎(jiǎng)金、津貼等。3.工作時(shí)間:勞動(dòng)者在用人單位規(guī)定的勞動(dòng)崗位上提供勞動(dòng)的時(shí)間。4.社會(huì)保險(xiǎn):國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活,減輕勞動(dòng)者因疾病、傷殘、失業(yè)等社會(huì)風(fēng)險(xiǎn)而實(shí)行的一種社會(huì)保障制度。5.福利待遇:用人單位給予勞動(dòng)者的非工資性福利,如帶薪休假、體檢等。6.爭(zhēng)議解決:通過(guò)協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式,解決勞動(dòng)合同履行過(guò)程中產(chǎn)生的爭(zhēng)議。特殊應(yīng)用場(chǎng)合:1.甲方家中如有特殊疾病患者,需要乙方特別照顧。補(bǔ)充條款:乙方應(yīng)在提供服務(wù)期間,特別注意甲方家中特殊疾病患者的健康狀況,并根據(jù)甲方要求,協(xié)助進(jìn)行護(hù)理工作。2.甲方家中如有寵物,需要乙方共同照料。補(bǔ)充條款:乙方在提供服務(wù)期間,應(yīng)負(fù)責(zé)寵物的喂食、清潔和鍛煉等日常照料工作,并確保寵物安全。3.甲方家中如有未成年孩子,需要乙方接送并照顧。補(bǔ)充條款:乙方在提供服務(wù)期間,應(yīng)負(fù)責(zé)未成年孩子的接送、輔導(dǎo)作業(yè)以及日常照顧等工作,并確保孩子安全。4.甲方要求乙方具有一定的特殊技能,如烹飪、清潔等。補(bǔ)充條款:乙方應(yīng)具備甲方要求的特殊技能,并在提供服務(wù)期間,按照甲方的要求,提
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