濰坊建筑勞務(wù)用工合同范例

濰坊建筑勞務(wù)用工合同范例第一篇范文：合同編號：__________

甲方（勞務(wù)派遣單位）：

名稱：__________________

住所：__________________

法定代表人：____________

聯(lián)系電話：______________

乙方（用工單位）：

名稱：__________________

住所：__________________

法定代表人：____________

聯(lián)系電話：______________

鑒于甲方具備合法的勞務(wù)派遣資質(zhì)，乙方需要甲方提供建筑勞務(wù)人員，雙方經(jīng)友好協(xié)商，就建筑勞務(wù)用工事宜達(dá)成如下協(xié)議：

一、勞務(wù)派遣人數(shù)及崗位

1.乙方需甲方派遣建筑勞務(wù)人員共__________人，具體崗位為：__________。

2.乙方有權(quán)根據(jù)工程進(jìn)度和實際需求調(diào)整派遣人數(shù)，但須提前__________天通知甲方。

二、勞務(wù)派遣期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為__________年。

2.合同期滿后，如雙方無異議，本合同自動續(xù)簽__________年。

三、勞務(wù)派遣人員工資及福利

1.乙方按照國家及地方有關(guān)規(guī)定支付甲方派遣人員工資，工資標(biāo)準(zhǔn)為：__________元/月。

2.甲方負(fù)責(zé)派遣人員的五險一金（養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險、住房公積金）的繳納。

3.乙方按照國家及地方有關(guān)規(guī)定支付甲方派遣人員的加班費(fèi)、高溫補(bǔ)貼、節(jié)日福利等。

四、勞務(wù)派遣人員管理及考核

1.乙方對派遣人員實行統(tǒng)一管理，遵守國家及地方有關(guān)法律法規(guī)。

2.甲方對派遣人員的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核，考核不合格者，甲方有權(quán)要求乙方退回。

五、違約責(zé)任

1.如甲方未按時足額支付派遣人員工資及福利，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為應(yīng)付工資及福利總額的__________%。

2.如乙方未按時支付甲方派遣人員工資及福利，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金為應(yīng)付工資及福利總額的__________%。

3.如任何一方違反本合同約定，導(dǎo)致合同解除，違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

六、爭議解決

1.本合同在履行過程中發(fā)生爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.如協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

七、其他

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

2.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。

附件：

1.勞務(wù)派遣人員名單

2.勞務(wù)派遣人員身份證復(fù)印件

3.勞務(wù)派遣人員工資及福利明細(xì)表

甲方（蓋章）：

法定代表人（簽字）：

簽訂日期：__________

乙方（蓋章）：

法定代表人（簽字）：

簽訂日期：__________

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（勞務(wù)派遣單位）：

名稱：__________________

住所：__________________

法定代表人：____________

聯(lián)系電話：______________

乙方（用工單位）：

名稱：__________________

住所：__________________

法定代表人：____________

聯(lián)系電話：______________

丙方（第三方擔(dān)保單位）：

名稱：__________________

住所：__________________

法定代表人：____________

聯(lián)系電話：______________

鑒于甲方具備合法的勞務(wù)派遣資質(zhì)，乙方需要甲方提供建筑勞務(wù)人員，丙方愿意作為擔(dān)保單位為乙方提供擔(dān)保服務(wù)，三方經(jīng)友好協(xié)商，就建筑勞務(wù)用工事宜達(dá)成如下協(xié)議：

一、勞務(wù)派遣人數(shù)及崗位

1.乙方需甲方派遣建筑勞務(wù)人員共__________人，具體崗位為：__________。

2.乙方有權(quán)根據(jù)工程進(jìn)度和實際需求調(diào)整派遣人數(shù)，但須提前__________天通知甲方。

二、勞務(wù)派遣期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為__________年。

2.合同期滿后，如雙方無異議，本合同自動續(xù)簽__________年。

三、勞務(wù)派遣人員工資及福利

1.乙方按照國家及地方有關(guān)規(guī)定支付甲方派遣人員工資，工資標(biāo)準(zhǔn)為：__________元/月。

2.甲方負(fù)責(zé)派遣人員的五險一金（養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險、住房公積金）的繳納。

3.乙方按照國家及地方有關(guān)規(guī)定支付甲方派遣人員的加班費(fèi)、高溫補(bǔ)貼、節(jié)日福利等。

四、丙方責(zé)任及權(quán)利

1.丙方作為擔(dān)保單位，對乙方的支付義務(wù)提供擔(dān)保，確保甲方派遣人員的工資及福利得到及時支付。

2.丙方有權(quán)要求乙方提供相關(guān)財務(wù)報表，以核實乙方支付能力的真實性。

3.丙方有權(quán)要求乙方在合同約定的期限內(nèi)支付甲方派遣人員的工資及福利，否則丙方有權(quán)直接向甲方支付。

五、甲方權(quán)益及保障

1.甲方有權(quán)要求乙方在合同簽訂前提供工程項目的合法性和資金來源證明。

2.甲方有權(quán)要求乙方在合同履行過程中提供工程進(jìn)度報告，以確認(rèn)派遣人員的實際工作量。

3.甲方有權(quán)要求乙方在合同期滿或終止時，對派遣人員的工作成果進(jìn)行驗收。

六、乙方違約及限制條款

1.如乙方未按時足額支付甲方派遣人員工資及福利，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金為應(yīng)付工資及福利總額的__________%。

2.如乙方違反合同約定，導(dǎo)致甲方派遣人員權(quán)益受損，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

3.乙方在合同履行過程中，如需調(diào)整派遣人數(shù)，應(yīng)提前__________天通知甲方，否則甲方有權(quán)拒絕調(diào)整。

七、爭議解決

1.本合同在履行過程中發(fā)生爭議，三方應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.如協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

八、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份。

2.本合同未盡事宜，三方可另行協(xié)商補(bǔ)充。

附件：

1.勞務(wù)派遣人員名單

2.勞務(wù)派遣人員身份證復(fù)印件

3.勞務(wù)派遣人員工資及福利明細(xì)表

第三方介入的意義和目的：

丙方作為擔(dān)保單位，其介入本合同旨在為甲方提供支付保障，確保甲方派遣人員的權(quán)益不受損害。丙方的參與有助于增強(qiáng)甲方的信心，降低甲方在派遣過程中的風(fēng)險。

甲方為主導(dǎo)的目的和意義：

甲方作為勞務(wù)派遣單位，在本次合同中處于主導(dǎo)地位。甲方的主導(dǎo)目的在于保障派遣人員的權(quán)益，確保工資及福利的及時支付，同時維護(hù)自身的合法權(quán)益。甲方的主導(dǎo)地位有助于提高合同履行的效率，降低合同風(fēng)險。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（建筑勞務(wù)人員提供單位）：

名稱：__________________

住所：__________________

法定代表人：____________

聯(lián)系電話：______________

乙方（建筑勞務(wù)用工單位）：

名稱：__________________

住所：__________________

法定代表人：____________

聯(lián)系電話：______________

丙方（第三方擔(dān)保單位）：

名稱：__________________

住所：__________________

法定代表人：____________

聯(lián)系電話：______________

鑒于甲方具備建筑勞務(wù)人員提供資質(zhì)，乙方需要甲方提供建筑勞務(wù)人員以滿足工程需求，丙方愿意作為擔(dān)保單位為乙方提供擔(dān)保服務(wù)，三方經(jīng)友好協(xié)商，就建筑勞務(wù)用工事宜達(dá)成如下協(xié)議：

一、勞務(wù)派遣人數(shù)及崗位

1.乙方需甲方派遣建筑勞務(wù)人員共__________人，具體崗位為：__________。

2.乙方有權(quán)根據(jù)工程進(jìn)度和實際需求調(diào)整派遣人數(shù)，但須提前__________天通知甲方。

二、勞務(wù)派遣期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為__________年。

2.合同期滿后，如雙方無異議，本合同自動續(xù)簽__________年。

三、勞務(wù)派遣人員工資及福利

1.乙方按照國家及地方有關(guān)規(guī)定支付甲方派遣人員工資，工資標(biāo)準(zhǔn)為：__________元/月。

2.甲方負(fù)責(zé)派遣人員的五險一金（養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險、住房公積金）的繳納。

3.乙方按照國家及地方有關(guān)規(guī)定支付甲方派遣人員的加班費(fèi)、高溫補(bǔ)貼、節(jié)日福利等。

四、丙方責(zé)任及權(quán)利

1.丙方作為擔(dān)保單位，對乙方的支付義務(wù)提供擔(dān)保，確保甲方派遣人員的工資及福利得到及時支付。

2.丙方有權(quán)要求乙方提供相關(guān)財務(wù)報表，以核實乙方支付能力的真實性。

3.丙方有權(quán)要求乙方在合同約定的期限內(nèi)支付甲方派遣人員的工資及福利，否則丙方有權(quán)直接向甲方支付。

五、乙方權(quán)益及保障

1.乙方有權(quán)要求甲方派遣符合崗位要求、技能水平合格的建筑勞務(wù)人員。

2.乙方有權(quán)對派遣人員的工作進(jìn)行監(jiān)督和管理，確保其符合工程要求。

3.乙方有權(quán)在合同約定的情況下調(diào)整派遣人員的工作崗位和人數(shù)。

六、甲方違約及限制條款

1.如甲方未按時提供符合要求的派遣人員，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為合同總額的__________%。

2.如甲方派遣的人員出現(xiàn)重大工作失誤或違反法律法規(guī)，導(dǎo)致工程延誤或損失，甲方應(yīng)承擔(dān)全部責(zé)任。

3.甲方在合同履行過程中，如需調(diào)整派遣人數(shù)或崗位，應(yīng)提前__________天通知乙方，否則乙方有權(quán)拒絕調(diào)整。

七、爭議解決

1.本合同在履行過程中發(fā)生爭議，三方應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.如協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

八、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份。

2.本合同未盡事宜，三方可另行協(xié)商補(bǔ)充。

附件：

1.勞務(wù)派遣人員名單

2.勞務(wù)派遣人員身份證復(fù)印件

3.勞務(wù)派遣人員工資及福利明細(xì)表

乙方為主導(dǎo)的目的和意義：

乙方作為建筑勞務(wù)用工單位，在本次合同中處于主導(dǎo)地位。乙方的