醫(yī)療健康咨詢項(xiàng)目工資管理方案

醫(yī)療健康咨詢項(xiàng)目工資管理方案合同編號(hào)：__________鑒于甲方需要乙方提供醫(yī)療健康咨詢項(xiàng)目工資管理方案，雙方經(jīng)充分協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：一、服務(wù)內(nèi)容1.1乙方根據(jù)甲方提供的醫(yī)療健康咨詢項(xiàng)目需求，為甲方提供工資管理方案，包括但不限于工資體系設(shè)計(jì)、薪酬結(jié)構(gòu)優(yōu)化、績效考核體系建立、工資核算及發(fā)放等。1.2乙方應(yīng)確保提供的工資管理方案符合國家相關(guān)法律法規(guī)及政策要求，維護(hù)甲方員工的合法權(quán)益。二、服務(wù)期限2.1本合同自雙方簽署之日起生效，服務(wù)期限為____年。2.2如雙方在服務(wù)期限內(nèi)達(dá)成續(xù)約意向，應(yīng)簽訂書面續(xù)約協(xié)議。三、服務(wù)費(fèi)用3.1乙方提供工資管理方案的服務(wù)費(fèi)用為人民幣_(tái)___元（大寫：____________________元整）。3.2甲方應(yīng)按照本合同約定的付款方式及時(shí)支付服務(wù)費(fèi)用。四、付款方式及期限4.1甲方支付服務(wù)費(fèi)用采取分期支付方式，具體分期及支付時(shí)間如下：（1）合同簽署后____個(gè)工作日內(nèi)，支付人民幣_(tái)___元（大寫：____________________元整）；（2）乙方完成工資管理方案后，支付剩余人民幣_(tái)___元（大寫：____________________元整）。4.2甲方未按照約定時(shí)間支付服務(wù)費(fèi)用的，應(yīng)按照逾期支付部分同期銀行貸款利率支付違約金。五、保密條款5.1雙方在合同履行過程中所獲悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場信息等，應(yīng)予以嚴(yán)格保密。5.2保密期限自本合同簽署之日起算，至合同終止或履行完畢之日止。六、違約責(zé)任6.1任何一方違反本合同的約定，導(dǎo)致合同無法履行或造成對方損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金，并賠償損失。6.2若乙方未按照約定時(shí)間完成工資管理方案，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方支付違約金。七、爭議解決7.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他約定8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：簽訂日期：__________一、附件列表：1.甲方提供的醫(yī)療健康咨詢項(xiàng)目需求文檔2.乙方提交的工資管理方案3.甲方支付服務(wù)費(fèi)用的銀行轉(zhuǎn)賬憑證4.乙方完成的工資管理方案及相關(guān)證明材料5.雙方簽署的保密協(xié)議6.雙方簽署的違約金支付證明二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按約定時(shí)間支付服務(wù)費(fèi)用，視為違約。2.乙方未按約定時(shí)間完成工資管理方案，視為違約。3.雙方未履行保密義務(wù)，泄露對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場信息等，視為違約。4.雙方在履行合同過程中發(fā)生其他違反合同約定的行為，經(jīng)協(xié)商未能解決的，可視為違約。三、法律名詞及解釋：1.甲方：指合同中指明的甲方單位或個(gè)人。2.乙方：指合同中指明的乙方單位或個(gè)人。3.醫(yī)療健康咨詢項(xiàng)目：指甲方委托乙方提供的關(guān)于醫(yī)療健康領(lǐng)域的咨詢服務(wù)。4.工資管理方案：指乙方為甲方提供的關(guān)于工資體系設(shè)計(jì)、薪酬結(jié)構(gòu)優(yōu)化、績效考核體系建立、工資核算及發(fā)放等方面的方案。5.服務(wù)費(fèi)用：指乙方為提供工資管理方案所需收取的費(fèi)用。6.違約金：指違約方應(yīng)向守約方支付的違約補(bǔ)償。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.甲方未按約定時(shí)間支付服務(wù)費(fèi)用：提醒甲方及時(shí)支付，如甲方仍不支付，可扣除逾期支付部分同期銀行貸款利率作為違約金，并繼續(xù)履行合同。2.乙方未按約定時(shí)間完成工資管理方案：提醒乙方加快進(jìn)度，如乙方仍無法按時(shí)完成，可解除合同，并要求乙方支付違約金。3.泄露商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場信息等：一旦發(fā)現(xiàn)泄露，立即啟動(dòng)保密協(xié)議約定的違約責(zé)任追究程序，要求違約方承擔(dān)違約責(zé)任。4.遇到其他合同履行問題：雙方應(yīng)及時(shí)溝通，協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為醫(yī)療健康咨詢項(xiàng)目需求方，乙方為提供工資管理方案的服務(wù)方。2.甲方希望優(yōu)化工資管理體系，提高員工滿意度