月嫂用工合同的制定技巧

合同編號：__________甲方（雇主）：_______乙方（月嫂）：_______根據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動法》及有關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方在甲方家提供月嫂服務事宜，達成如下協(xié)議：一、服務內(nèi)容1.1乙方擔任甲方家庭月嫂，負責照顧新生兒及產(chǎn)婦的日常起居，提供專業(yè)的護理服務。1.2乙方應遵守甲方的家庭規(guī)則，尊重甲方家庭成員的合法權益。1.3乙方應按照我國相關法律法規(guī)和職業(yè)道德規(guī)范，認真履行職責。二、服務時間2.1乙方在甲方家提供月嫂服務的期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2乙方每周工作時間不超過40小時，具體工作時間根據(jù)甲方需求和乙方意愿協(xié)商確定。三、服務報酬3.1乙方提供月嫂服務的報酬為每月人民幣____元（人民幣大寫：____________________元整），按月支付。3.2甲方應按時支付乙方報酬，每月____日前將報酬支付給乙方。3.3乙方提供服務期間，如有特殊情況需要提前解除合同，甲方應支付乙方相當于一個月工資的違約金。四、社會保險和福利待遇4.1甲方應按照我國法律法規(guī)規(guī)定，為乙方參加社會保險，保障乙方的合法權益。4.2甲方應提供乙方符合國家安全標準的勞動保護用品。4.3甲方應在乙方提供服務期間，為乙方提供必要的休息時間和休息場所。4.4甲方應在乙方服務期間，為乙方提供培訓和學習機會，提高乙方業(yè)務水平。五、違約責任5.1任何一方違反本合同的約定，導致合同無法履行，應承擔相應的違約責任。5.2甲方未按時支付乙方報酬的，應支付乙方遲延支付的違約金，違約金為應付報酬的10%。5.3乙方未按約定提供服務的，甲方有權解除合同，并要求乙方支付違約金，違約金為一個月工資。六、爭議解決6.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。七、其他約定7.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，對甲乙雙方具有法律約束力。甲方（雇主）：_______乙方（月嫂）：_______簽訂日期：____年__月__日注意事項：1.甲方應確保乙方的合法權益，按照相關法律法規(guī)為乙方繳納社會保險。2.甲方應按時支付乙方報酬，避免遲延支付導致的違約金。3.乙方應認真履行職責，提供專業(yè)的月嫂服務，確保服務質量。解決辦法：1.雙方在履行合同過程中發(fā)生爭議時，進行友好協(xié)商，尋求解決方案。2.如果協(xié)商不成，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟，通過法律途徑解決爭議。關鍵詞語的法律名詞解釋：1.社會保險：指國家為保障勞動者基本生活和社會福利，依法為勞動者繳納的養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育等保險。2.違約金：指當一方違反合同約定時，按照合同約定或法律規(guī)定向對方支付的違約賠償金。3.管轄權：指法院對特定案件進行審理和裁判的權力，根據(jù)我國法律規(guī)定，一般地域法院享有管轄權。4.勞動合同：指勞動者與用人單位確立勞動關系，明確雙方權利義務的協(xié)議。在本合同中，甲方為用人單位，乙方為勞動者。特殊應用場合：1.孕婦產(chǎn)假期間，需要月嫂在家照顧產(chǎn)婦和新生兒。補充條款：甲方應確保乙方在提供服務期間，享有合理的休息時間和充足的營養(yǎng)供給，保障乙方身體健康。2.家庭中有特殊情況，如老人孩子需要同時照顧。補充條款：乙方應充分了解甲方家庭特殊情況，并在提供服務時給予特別關注和照顧。3.孕婦生產(chǎn)過程中出現(xiàn)意外，需要延長月嫂服務期限。補充條款：如甲方因特殊情況需要延長合同期限，應與乙方協(xié)商一致，并按照原合同約定的報酬標準支付乙方延長服務期的工資。4.乙方在提供服務期間，因工作受傷或生病。補充條款：甲方應負責乙方的醫(yī)療費用，并按照我國相關法律法規(guī)支付乙方工傷賠償。5.乙方需要請假或休息。補充條款：乙方應提前向甲方提出請假申請，甲方應盡量合理安排，確保乙方休息時間充足。附件