電主管技術(shù)員安全生產(chǎn)責(zé)任制

電主管技術(shù)員安全生產(chǎn)責(zé)任制第一章總則第一條安全生產(chǎn)責(zé)任制的目的為了確保企業(yè)的電力工程安全生產(chǎn)，保護(hù)員工的生命安全和身體健康，提高工作效率和質(zhì)量，依據(jù)國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)的要求，訂立本安全生產(chǎn)責(zé)任制。第二條適用范圍本安全生產(chǎn)責(zé)任制適用于本企業(yè)全部電力工程項(xiàng)目的電主管技術(shù)員。第三條職責(zé)電主管技術(shù)員是企業(yè)安全生產(chǎn)的責(zé)任主體，負(fù)責(zé)落實(shí)和執(zhí)行安全生產(chǎn)工作。電主管技術(shù)員應(yīng)具備相關(guān)的專業(yè)知識(shí)和技能，能夠獨(dú)立完成工作任務(wù)并保證安全。電主管技術(shù)員應(yīng)具備較強(qiáng)的安全意識(shí)和責(zé)任心，樂觀參加安全培訓(xùn)和教育，提高安全生產(chǎn)管理水平和技能。第二章安全管理第四條安全生產(chǎn)管理體系企業(yè)應(yīng)建立完善的安全生產(chǎn)管理體系，包含安全制度、規(guī)章制度、安全工作程序和工作引導(dǎo)書等。電主管技術(shù)員應(yīng)熟識(shí)并遵守企業(yè)的安全制度和規(guī)章制度，依照程序和引導(dǎo)書進(jìn)行工作，確保工程施工過程中的安全。第五條安全監(jiān)督和檢查企業(yè)應(yīng)建立定期、不定期的安全檢查和巡查制度，對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)的安全情形進(jìn)行監(jiān)督和檢查。電主管技術(shù)員作為項(xiàng)目的責(zé)任主體，應(yīng)樂觀參加安全檢查和巡查，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)報(bào)告并采取相應(yīng)措施。第六條事故防備和應(yīng)急處理電主管技術(shù)員應(yīng)訂立項(xiàng)目的安全預(yù)案，包含安全生產(chǎn)措施、應(yīng)急處理方案等。電主管技術(shù)員應(yīng)加強(qiáng)事故隱患排查，及時(shí)除去事故隱患，確保施工過程中的安全。在發(fā)生安全事故時(shí)，電主管技術(shù)員應(yīng)快速組織應(yīng)急救援，并保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)，減少人員損害和資產(chǎn)損失。第三章安全培訓(xùn)和教育第七條安全培訓(xùn)和教育計(jì)劃企業(yè)應(yīng)訂立年度安全培訓(xùn)和教育計(jì)劃，明確培訓(xùn)內(nèi)容、方式和時(shí)間。電主管技術(shù)員應(yīng)參加企業(yè)組織的安全培訓(xùn)和教育，并按規(guī)定的時(shí)間進(jìn)行定期復(fù)習(xí)和回顧。第八條安全培訓(xùn)和教育內(nèi)容安全培訓(xùn)和教育內(nèi)容應(yīng)包含相關(guān)法律法規(guī)、安全制度和規(guī)章制度、安全生產(chǎn)管理要求等。電主管技術(shù)員應(yīng)了解和掌握相關(guān)的安全知識(shí)和技能，包含安全操作、緊急情況的處理等。第九條安全培訓(xùn)和教育方式安全培訓(xùn)和教育可以采用面授、講座、實(shí)地培訓(xùn)等方式進(jìn)行。電主管技術(shù)員可以通過在線學(xué)習(xí)、培訓(xùn)班等方式進(jìn)行安全培訓(xùn)和教育。第四章紀(jì)律和獎(jiǎng)懲第十條安全紀(jì)律電主管技術(shù)員應(yīng)遵守企業(yè)的安全紀(jì)律，嚴(yán)禁違反安全制度和規(guī)章制度。發(fā)現(xiàn)他人存在安全違規(guī)行為時(shí)，應(yīng)及時(shí)制止并報(bào)告上級(jí)。第十一條安全違規(guī)處理對(duì)于電主管技術(shù)員違反安全制度和規(guī)章制度的行為，依照企業(yè)相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理，包含批判教育、責(zé)令整改、停工整頓等紀(jì)律處分。對(duì)于違反國(guó)家法律法規(guī)的嚴(yán)重安全違規(guī)行為，企業(yè)將依照相關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行處理，并可能面對(duì)法律責(zé)任。第十二條安全嘉獎(jiǎng)對(duì)于表現(xiàn)突出的電主管技術(shù)員，企業(yè)將予以適當(dāng)?shù)陌踩为?jiǎng)，包含表揚(yáng)、獎(jiǎng)金、晉升等。安全嘉獎(jiǎng)應(yīng)公平、公正，激勵(lì)電主管技術(shù)員樂觀參加安全工作，提高安全生產(chǎn)管理水平和技能。第五章附則第十三條其他規(guī)定本制度未涉及的事項(xiàng)，應(yīng)依照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)、業(yè)務(wù)規(guī)范和企業(yè)的具體要求進(jìn)行處理。對(duì)于特殊工作情況，電主管技術(shù)員應(yīng)依據(jù)實(shí)際情況訂立更為認(rèn)真的安全措施和管理要求。第十四條方法的解釋本制度由企業(yè)負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)解釋，并可以依據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行適當(dāng)修訂。第十五條