臨時研發(fā)總監(jiān)勞動合同范例

臨時研發(fā)總監(jiān)勞動合同范例第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位）：

名稱：__________________

地址：__________________

法定代表人：__________________

乙方（勞動者）：

姓名：__________________

性別：__________________

身份證號碼：__________________

住址：__________________

根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎上，就甲方聘請乙方擔任臨時研發(fā)總監(jiān)職務的相關事宜，達成如下協(xié)議：

一、任職內容及職責

1.乙方同意在甲方擔任臨時研發(fā)總監(jiān)職務，負責甲方的研發(fā)管理工作。

2.乙方在任職期間，應遵循甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的管理。

3.乙方應積極履行職責，為甲方提供高效、專業(yè)的研發(fā)服務。

二、任職期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，至____年____月____日止。

2.甲方有權根據(jù)工作需要和實際情況，與乙方協(xié)商后，對任職期限進行適當調整。

三、工作地點

乙方應在甲方指定的地點工作，具體工作地點為：__________________。

四、工資及福利待遇

1.乙方月工資為人民幣____元，按月支付。

2.乙方享受國家法定節(jié)假日、帶薪年假等福利待遇。

3.乙方在任職期間，如符合甲方規(guī)定的晉升條件，甲方將按照規(guī)定給予相應的晉升和薪酬調整。

五、保密條款

1.乙方在任職期間及離職后，應嚴格保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露甲方的技術、經(jīng)營等信息。

2.乙方離職后，未經(jīng)甲方書面同意，不得在相同或類似行業(yè)從事與甲方業(yè)務競爭的工作。

六、違約責任

1.乙方違反本合同約定，給甲方造成損失的，應承擔相應的賠償責任。

2.甲方違反本合同約定，給乙方造成損失的，應承擔相應的賠償責任。

七、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議的，應友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動合同履行地人民法院提起訴訟。

八、其他

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

2.本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商解決。

3.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方出具的乙方任職資格證明

2.乙方出具的身份證復印件

3.甲方出具的乙方入職體檢報告

4.乙方出具的離職證明

5.甲方規(guī)定的其他相關文件

甲方（蓋章）：__________________

乙方（簽字）：__________________

簽訂日期：__________________

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

甲方（用人單位）：

名稱：__________________

地址：__________________

法定代表人：__________________

乙方（勞動者）：

姓名：__________________

性別：__________________

身份證號碼：__________________

住址：__________________

丙方（第三方）：

名稱：__________________

地址：__________________

法定代表人：__________________

鑒于甲方在研發(fā)領域的戰(zhàn)略需求，特聘請乙方擔任臨時研發(fā)總監(jiān)一職，同時引入丙方作為技術支持與合作方，以保障項目順利進行。甲乙雙方及丙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

一、乙方職責及任職期限

1.乙方同意在甲方擔任臨時研發(fā)總監(jiān)職務，負責甲方的研發(fā)管理工作。

2.乙方在任職期間，應遵循甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的管理。

3.乙方應積極履行職責，為甲方提供高效、專業(yè)的研發(fā)服務。

4.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，至____年____月____日止。甲方有權根據(jù)工作需要和實際情況，與乙方協(xié)商后，對任職期限進行適當調整。

二、丙方責任及合作內容

1.丙方作為技術支持與合作方，負責為乙方提供必要的技術支持，確保乙方在研發(fā)過程中所需的技術資源得到保障。

2.丙方應協(xié)助乙方解決研發(fā)過程中遇到的技術難題，提高研發(fā)效率。

3.丙方在合作期間，不得泄露甲方的商業(yè)秘密，不得從事與甲方業(yè)務競爭的工作。

三、工資及福利待遇

1.乙方月工資為人民幣____元，按月支付。

2.乙方享受國家法定節(jié)假日、帶薪年假等福利待遇。

3.乙方在任職期間，如符合甲方規(guī)定的晉升條件，甲方將按照規(guī)定給予相應的晉升和薪酬調整。

四、保密條款

1.乙方在任職期間及離職后，應嚴格保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露甲方的技術、經(jīng)營等信息。

2.丙方在合作期間及合作結束后，應嚴格保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露甲方的技術、經(jīng)營等信息。

3.乙方離職后，未經(jīng)甲方書面同意，不得在相同或類似行業(yè)從事與甲方業(yè)務競爭的工作。

五、違約責任及限制條款

1.乙方如有以下違約行為，甲方有權解除本合同，并要求乙方承擔相應的賠償責任：

（1）泄露甲方的商業(yè)秘密；

（2）違反保密條款，從事與甲方業(yè)務競爭的工作；

（3）嚴重違反甲方的規(guī)章制度，造成甲方損失。

2.丙方如有以下違約行為，甲方有權解除本合同，并要求丙方承擔相應的賠償責任：

（1）泄露甲方的商業(yè)秘密；

（2）未履行技術支持與合作義務；

（3）從事與甲方業(yè)務競爭的工作。

六、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議的，應友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動合同履行地人民法院提起訴訟。

七、其他

1.本合同一式三份，甲乙雙方及丙方各執(zhí)一份。

2.本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商解決。

3.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

八、第三方介入的意義和目的

1.丙方的介入有助于提高研發(fā)效率，確保項目按期完成。

2.丙方作為技術支持與合作方，有助于甲方在研發(fā)過程中降低風險。

3.丙方與乙方的合作，有助于甲方在技術領域保持競爭優(yōu)勢。

九、甲方權益為主導的目的和意義

1.本合同以甲方權益為主導，旨在保障甲方在研發(fā)領域的戰(zhàn)略需求得到滿足。

2.通過明確乙方及丙方的責任和義務，甲方可以確保項目順利進行，降低風險。

3.甲方在合同中享有多種權利，有助于維護其合法權益。

附件：

1.甲方出具的乙方任職資格證明

2.乙方出具的身份證復印件

3.甲方出具的乙方入職體檢報告

4.乙方出具的離職證明

5.丙方出具的營業(yè)執(zhí)照復印件

6.丙方出具的法定代表人身份證明

7.甲方規(guī)定的其他相關文件

甲方（蓋章）：__________________

乙方（簽字）：__________________

丙方（簽字）：__________________

簽訂日期：__________________

第三篇范文：第三方主體+甲方權益主導

甲方（用人單位）：

名稱：__________________

地址：__________________

法定代表人：__________________

乙方（勞動者）：

姓名：__________________

性別：__________________

身份證號碼：__________________

住址：__________________

丙方（第三方）：

名稱：__________________

地址：__________________

法定代表人：__________________

鑒于乙方在技術研發(fā)領域的專業(yè)能力，甲方擬聘請乙方擔任臨時研發(fā)總監(jiān)一職，同時引入丙方作為項目合作伙伴，以共同推進項目研發(fā)。甲乙雙方及丙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

一、乙方職責及任職期限

1.乙方同意在甲方擔任臨時研發(fā)總監(jiān)職務，負責甲方的研發(fā)管理工作。

2.乙方在任職期間，應遵循甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的管理。

3.乙方應積極履行職責，為甲方提供高效、專業(yè)的研發(fā)服務。

4.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，至____年____月____日止。甲方有權根據(jù)工作需要和實際情況，與乙方協(xié)商后，對任職期限進行適當調整。

二、丙方責任及合作內容

1.丙方作為項目合作伙伴，負責提供必要的技術資源，協(xié)助乙方完成研發(fā)任務。

2.丙方應確保乙方在研發(fā)過程中所需的技術支持，包括但不限于硬件設備、軟件工具等。

3.丙方應與乙方保持密切溝通，共同解決研發(fā)過程中遇到的技術難題。

三、工資及福利待遇

1.乙方月工資為人民幣____元，按月支付。

2.乙方享受國家法定節(jié)假日、帶薪年假等福利待遇。

3.乙方在任職期間，如符合甲方規(guī)定的晉升條件，甲方將按照規(guī)定給予相應的晉升和薪酬調整。

四、乙方權益保障

1.甲方應保障乙方在研發(fā)過程中的合法權益，包括但不限于知識產(chǎn)權、個人隱私等。

2.乙方在研發(fā)過程中所取得的成果，甲方應給予相應的認可和獎勵。

3.乙方在任職期間，如因甲方原因導致乙方權益受損，乙方有權要求甲方進行賠償。

五、違約責任及限制條款

1.甲方如有以下違約行為，乙方有權解除本合同，并要求甲方承擔相應的賠償責任：

（1）未按約定支付乙方工資及福利待遇；

（2）未保障乙方在研發(fā)過程中的合法權益；

（3）因甲方原因導致乙方權益受損。

2.丙方如有以下違約行為，乙方有權解除本合同，并要求丙方承擔相應的賠償責任：

（1）未履行技術支持與合作義務；

（2）泄露乙方在研發(fā)過程中所取得的成果；

（3）未與乙方保持密切溝通，導致研發(fā)進度受到影響。

六、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議的，應友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動合同履行地人民法院提起訴訟。

七、其他

1.本合同一式三份，甲乙雙方及丙方各執(zhí)一份。

2.本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商解決。

3.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

八、乙方權益為主導的目的和意義

1.本合同以乙方權益為主導，旨在保障乙方在研發(fā)過程中的合法權益得到充分保障。

2.通過明確甲丙兩方的責任和義務，乙方可以確保項目順利進行，實現(xiàn)自身價值。

3.乙方在合同中享有多種權利，有助于提升其在研發(fā)領域的競爭力。

九、弱化甲方為主導的意義和目的

1.本合同弱化甲方為主導，旨在平衡甲乙雙方及丙方之間的權益，實現(xiàn)共同發(fā)展。

2.通過明確各方的責任和義務，甲方可以更好地發(fā)揮自身優(yōu)勢，提高項目研發(fā)效率。

3.甲方在合同中享有一定的