股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃方案

股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃方案一、股權(quán)激勵(lì)的目的1、完善公司治理結(jié)構(gòu)，健全激勵(lì)約束機(jī)制；2、吸引優(yōu)秀人才、留住人才，穩(wěn)定中高層管理團(tuán)隊(duì)和核心員工；3、實(shí)現(xiàn)股東、公司和員工“利益共同體”向“事業(yè)共同體”發(fā)展；4、激勵(lì)約束管理層平衡短期目標(biāo)與長(zhǎng)期目標(biāo)，保證公司的長(zhǎng)期穩(wěn)定發(fā)展。二、管理機(jī)構(gòu)1、集團(tuán)股東會(huì)作為公司的最高權(quán)力機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)審議、批準(zhǔn)本股權(quán)激勵(lì)方案的實(shí)施、變更和終止；2、集團(tuán)公司董事會(huì)下設(shè)立“股權(quán)激勵(lì)管理委員會(huì)”（可以合并入“薪酬與考核委員會(huì)”），管理委員會(huì)負(fù)責(zé)股權(quán)激勵(lì)方案的具體執(zhí)行。對(duì)董事會(huì)負(fù)責(zé)，向董事會(huì)匯報(bào)工作。包括：（1）制定激勵(lì)對(duì)象標(biāo)準(zhǔn)，審核匯總激勵(lì)對(duì)象人員名單，報(bào)請(qǐng)董事會(huì)審批；（2）研究對(duì)股權(quán)激勵(lì)對(duì)象的考核標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)行考核并提出建議，審查激勵(lì)對(duì)象的資格；（3）制定股權(quán)激勵(lì)方案，包括激勵(lì)對(duì)象、激勵(lì)執(zhí)行方式、個(gè)人分配系數(shù)等；（4）定期對(duì)股權(quán)激勵(lì)方案進(jìn)行修改和完善，在發(fā)生重大事件時(shí)可以建議變更或終止股權(quán)激勵(lì)方案。3、“股權(quán)激勵(lì)管理委員會(huì)”組成：可與薪酬委員會(huì)一致5-9人主任：董事長(zhǎng)副主任：成員：董事、監(jiān)事、高管及董事會(huì)選定的部門(mén)負(fù)責(zé)人等辦公室：設(shè)在董事會(huì)辦公室三、激勵(lì)對(duì)象1、在股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃實(shí)施時(shí)，**集團(tuán)及其子公司在職的員工，在**集團(tuán)入職在規(guī)定年限以上，而且屬于下列范圍的人員：（1）、**集團(tuán)及子公司在職董事、監(jiān)事、高級(jí)管理人員：具有一年（含）以上本集團(tuán)工作服務(wù)年限，擔(dān)任高級(jí)管理職務(wù)（總經(jīng)理、副總經(jīng)理、總監(jiān)等）；（2）、**集團(tuán)及子公司在職的中層管理人員：具有二年（含）以上本集團(tuán)工作服務(wù)年限，擔(dān)任中層管理職務(wù)的人員；（3）、**集團(tuán)及子公司在職的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員:具有三年（含）以上本公司工作服務(wù)年限，并獲得兩次以上“公司優(yōu)秀員工”稱(chēng)號(hào)的員工，或者擁有獨(dú)特專(zhuān)業(yè)技能、處于關(guān)鍵技術(shù)崗位的骨干員工（如銷(xiāo)售骨干、培訓(xùn)師等）。（4）、經(jīng)管理委員會(huì)提報(bào)，董事會(huì)批準(zhǔn)的對(duì)公司有特殊貢獻(xiàn)的人員；2、激勵(lì)對(duì)象的具體標(biāo)準(zhǔn)和考核要求，按照《股權(quán)激勵(lì)管理辦法》規(guī)定執(zhí)行。3、入職時(shí)間達(dá)不到規(guī)定年限要求的，由股權(quán)激勵(lì)管理委員會(huì)提報(bào)，董事會(huì)批準(zhǔn)，方可作為激勵(lì)對(duì)象。違反國(guó)家法律法規(guī)，損害公司利益人員以及董事會(huì)認(rèn)為不適合的人員不能成為的股權(quán)激勵(lì)對(duì)象。4、首次股權(quán)激勵(lì)對(duì)象由集團(tuán)總裁提名。5、年度激勵(lì)對(duì)象由股權(quán)激勵(lì)管理委員會(huì)在激勵(lì)對(duì)象范圍內(nèi)，個(gè)人年度崗位績(jī)效考核合格的人員中，提名激勵(lì)對(duì)象人選，報(bào)董事會(huì)審批。四、股權(quán)的來(lái)源及預(yù)留1、股權(quán)來(lái)源擬設(shè)立“****實(shí)業(yè)有限公司（擬定名稱(chēng)）”，注冊(cè)資本1億元人民幣，投資人為“****集團(tuán)有限公司”。同時(shí)擬成立****工會(huì)”作為職工持股平臺(tái)，集團(tuán)將擬設(shè)立公司的40