2024年企業(yè)版：員工保密協(xié)議3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年企業(yè)版：員工保密協(xié)議本合同目錄一覽1.協(xié)議定義1.1保密信息的定義1.2保密信息的范圍1.3保密信息的性質(zhì)2.保密義務(wù)2.1員工的保密義務(wù)2.2保密期限2.3違約責(zé)任3.保密信息的使用3.1保密信息的正當(dāng)使用3.2保密信息的限制3.3保密信息的保管4.保密信息的披露4.1保密信息的披露條件4.2保密信息的披露程序4.3保密信息的披露責(zé)任5.知識(shí)產(chǎn)權(quán)5.1員工的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬5.2企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)的保護(hù)5.3知識(shí)產(chǎn)權(quán)的爭議解決6.保密信息的處理6.1保密信息的銷毀6.2保密信息的備份6.3保密信息的存儲(chǔ)7.協(xié)議的簽訂與生效7.1協(xié)議的簽訂程序7.2協(xié)議的生效條件7.3協(xié)議的備案8.協(xié)議的變更與解除8.1協(xié)議的變更程序8.2協(xié)議的解除條件8.3協(xié)議的解除程序9.違約責(zé)任9.1違約行為9.2違約責(zé)任的承擔(dān)9.3違約責(zé)任的賠償10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機(jī)構(gòu)10.3爭議解決程序11.適用法律與管轄11.1適用法律11.2管轄法院11.3管轄協(xié)議12.其他約定12.1通知與送達(dá)12.2不可抗力12.3協(xié)議的附件13.合同份數(shù)與效力13.1合同份數(shù)13.2合同效力14.協(xié)議生效日期第一部分：合同如下：1.協(xié)議定義1.1保密信息的定義本協(xié)議所稱保密信息是指企業(yè)在其業(yè)務(wù)活動(dòng)中產(chǎn)生的、涉及企業(yè)商業(yè)秘密的信息，包括但不限于技術(shù)秘密、經(jīng)營信息、客戶信息、財(cái)務(wù)信息等。1.2保密信息的范圍a)企業(yè)專利、商標(biāo)、版權(quán)等知識(shí)產(chǎn)權(quán)；b)企業(yè)產(chǎn)品、技術(shù)、工藝、配方等商業(yè)秘密；c)企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表、經(jīng)營計(jì)劃、市場分析報(bào)告等經(jīng)營信息；d)企業(yè)客戶信息、供應(yīng)商信息、合作伙伴信息等商業(yè)信息；e)企業(yè)其他未公開的、具有商業(yè)價(jià)值的信息。1.3保密信息的性質(zhì)保密信息具有秘密性、價(jià)值性和保密期限性，員工應(yīng)嚴(yán)格遵守保密義務(wù)。2.保密義務(wù)2.1員工的保密義務(wù)員工在任職期間及離職后，對(duì)所知悉的企業(yè)保密信息負(fù)有保密義務(wù)。2.2保密期限員工對(duì)企業(yè)的保密信息保密期限自離職之日起計(jì)算，不少于三年。2.3違約責(zé)任員工違反保密義務(wù)，泄露、使用或允許他人使用保密信息，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償企業(yè)損失、支付違約金等。3.保密信息的使用3.1保密信息的正當(dāng)使用員工在履行職務(wù)過程中，有權(quán)使用保密信息，但不得超出工作需要。3.2保密信息的限制員工不得將保密信息用于個(gè)人目的，或泄露給無關(guān)第三方。3.3保密信息的保管員工應(yīng)妥善保管保密信息，采取必要措施防止保密信息泄露、丟失或被非法獲取。4.保密信息的披露4.1保密信息的披露條件a)法律、法規(guī)要求披露；b)企業(yè)授權(quán)披露；c)為維護(hù)企業(yè)合法權(quán)益而披露。4.2保密信息的披露程序員工在披露保密信息前，應(yīng)向企業(yè)報(bào)告，并經(jīng)企業(yè)同意。4.3保密信息的披露責(zé)任員工未經(jīng)企業(yè)同意擅自披露保密信息，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。5.知識(shí)產(chǎn)權(quán)5.1員工的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬員工在任職期間創(chuàng)作的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，除法律法規(guī)另有規(guī)定外，歸企業(yè)所有。5.2企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)的保護(hù)企業(yè)應(yīng)采取措施保護(hù)自身知識(shí)產(chǎn)權(quán)，包括但不限于申請(qǐng)專利、商標(biāo)、版權(quán)等。5.3知識(shí)產(chǎn)權(quán)的爭議解決知識(shí)產(chǎn)權(quán)的爭議解決，應(yīng)遵循相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)慣例。6.保密信息的處理6.1保密信息的銷毀員工離職時(shí)，應(yīng)將所持有的保密信息銷毀或交還給企業(yè)。6.2保密信息的備份企業(yè)應(yīng)定期對(duì)保密信息進(jìn)行備份，確保信息的安全。6.3保密信息的存儲(chǔ)企業(yè)應(yīng)采取必要措施，確保保密信息的安全存儲(chǔ)。8.協(xié)議的簽訂與生效8.1協(xié)議的簽訂程序員工入職時(shí)，應(yīng)由企業(yè)向員工發(fā)放保密協(xié)議，員工應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)簽署。8.2協(xié)議的生效條件保密協(xié)議自雙方簽署之日起生效，并對(duì)雙方具有約束力。8.3協(xié)議的備案企業(yè)應(yīng)將保密協(xié)議報(bào)相關(guān)政府部門備案。9.協(xié)議的變更與解除9.1協(xié)議的變更程序協(xié)議的任何變更，均需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式作出。9.2協(xié)議的解除條件a)協(xié)議約定的保密期限屆滿；b)雙方協(xié)商一致；c)法律法規(guī)規(guī)定或政策變化導(dǎo)致協(xié)議無法履行。9.3協(xié)議的解除程序解除保密協(xié)議，雙方應(yīng)提前通知對(duì)方，并辦理相關(guān)手續(xù)。10.違約責(zé)任10.1違約行為違約行為包括但不限于：a)泄露保密信息；b)使用保密信息進(jìn)行不正當(dāng)競爭；c)違反保密協(xié)議的其他行為。10.2違約責(zé)任的承擔(dān)違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。10.3違約責(zé)任的賠償違約賠償金額由雙方協(xié)商確定，如協(xié)商不成，可依法向人民法院提起訴訟。11.爭議解決11.1爭議解決方式雙方發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。11.2爭議解決機(jī)構(gòu)爭議解決機(jī)構(gòu)為有管轄權(quán)的人民法院。11.3爭議解決程序爭議解決程序應(yīng)遵循相關(guān)法律法規(guī)和訴訟程序。12.適用法律與管轄12.1適用法律本協(xié)議適用中華人民共和國法律。12.2管轄法院本協(xié)議的爭議解決，由企業(yè)所在地人民法院管轄。12.3管轄協(xié)議雙方同意以書面形式約定管轄法院。13.其他約定13.1通知與送達(dá)通知和送達(dá)以書面形式進(jìn)行，自交付之日起視為送達(dá)。13.2不可抗力因不可抗力導(dǎo)致協(xié)議無法履行時(shí)，雙方互不承擔(dān)責(zé)任，但應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方。13.3協(xié)議的附件本協(xié)議的附件與本協(xié)議具有同等法律效力。14.協(xié)議生效日期本協(xié)議自雙方簽署之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方的定義本協(xié)議所稱第三方是指除甲、乙雙方以外的個(gè)人、法人或其他組織，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、審計(jì)機(jī)構(gòu)、評(píng)估機(jī)構(gòu)、咨詢機(jī)構(gòu)等。15.2第三方的介入條件第三方的介入應(yīng)經(jīng)甲、乙雙方書面同意，并簽訂相應(yīng)的合作協(xié)議。15.3第三方的責(zé)任第三方在介入過程中，應(yīng)遵守本協(xié)議的約定，并對(duì)自己的行為承擔(dān)責(zé)任。16.甲乙雙方與第三方的關(guān)系16.1甲乙雙方與第三方的合作關(guān)系第三方作為甲乙雙方的合作伙伴，應(yīng)協(xié)助甲乙雙方履行保密義務(wù)，并按照本協(xié)議的約定行事。16.2第三方的獨(dú)立性第三方在介入過程中，應(yīng)保持獨(dú)立性，不得泄露甲乙雙方的保密信息。16.3第三方的責(zé)任劃分第三方對(duì)因其介入行為導(dǎo)致的保密信息泄露或其他違約行為，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。17.第三方責(zé)任限額17.1第三方的責(zé)任限額第三方的責(zé)任限額由甲乙雙方在合作協(xié)議中約定，但不得超過本協(xié)議約定的甲乙雙方的責(zé)任限額。17.2責(zé)任限額的調(diào)整如第三方責(zé)任限額低于本協(xié)議約定的甲乙雙方責(zé)任限額，甲乙雙方可要求第三方調(diào)整責(zé)任限額，以符合本協(xié)議的要求。18.第三方保密義務(wù)18.1第三方的保密義務(wù)第三方在介入過程中，對(duì)甲乙雙方的保密信息負(fù)有保密義務(wù)，不得泄露、使用或允許他人使用。18.2保密期限第三方的保密期限自介入本協(xié)議之日起計(jì)算，不得少于本協(xié)議約定的保密期限。19.第三方介入的程序19.1第三方介入的申請(qǐng)第三方介入前，應(yīng)向甲乙雙方提出申請(qǐng)，并提供必要的資質(zhì)證明。19.2第三方介入的批準(zhǔn)甲乙雙方應(yīng)在收到第三方申請(qǐng)后，在合理期限內(nèi)作出批準(zhǔn)或拒絕的決定。19.3第三方介入的實(shí)施第三方介入后，應(yīng)按照合作協(xié)議的約定，協(xié)助甲乙雙方履行保密義務(wù)。20.第三方介入的終止20.1第三方介入的終止條件a)協(xié)議約定的保密期限屆滿；b)雙方協(xié)商一致；c)法律法規(guī)規(guī)定或政策變化導(dǎo)致協(xié)議無法履行。20.2第三方介入的終止程序第三方介入終止，甲乙雙方應(yīng)提前通知第三方，并辦理相關(guān)手續(xù)。21.第三方介入的費(fèi)用21.1第三方介入的費(fèi)用第三方介入的費(fèi)用由甲乙雙方在合作協(xié)議中約定，并按照約定的方式支付。21.2費(fèi)用的調(diào)整如第三方介入的費(fèi)用低于實(shí)際支出，甲乙雙方可協(xié)商調(diào)整費(fèi)用。22.第三方介入的爭議解決22.1第三方介入的爭議第三方介入過程中，如發(fā)生爭議，應(yīng)通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可依法向人民法院提起訴訟。22.2爭議解決機(jī)構(gòu)爭議解決機(jī)構(gòu)為有管轄權(quán)的人民法院。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.保密協(xié)議詳細(xì)要求和說明：本附件為員工保密協(xié)議的正式文本，包含保密信息定義、保密義務(wù)、保密期限、違約責(zé)任等內(nèi)容。2.第三方合作協(xié)議詳細(xì)要求和說明：本附件為甲乙雙方與第三方簽訂的合作協(xié)議，明確第三方的介入條件、責(zé)任、費(fèi)用及爭議解決方式。3.保密信息清單詳細(xì)要求和說明：本附件為甲乙雙方共同編制的保密信息清單，列明所有保密信息的具體內(nèi)容。4.保密信息使用記錄詳細(xì)要求和說明：本附件記錄員工在使用保密信息過程中的具體情況，包括使用目的、時(shí)間、方式等。5.保密信息銷毀記錄詳細(xì)要求和說明：本附件記錄員工離職或保密信息不再需要時(shí)，銷毀保密信息的具體操作和過程。6.違約責(zé)任認(rèn)定報(bào)告詳細(xì)要求和說明：本附件用于記錄違約行為的認(rèn)定過程和結(jié)果，包括違約行為的具體情況、責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)和賠償金額。7.爭議解決記錄詳細(xì)要求和說明：本附件記錄甲乙雙方在爭議解決過程中的溝通、協(xié)商和訴訟情況。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.泄露保密信息責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：員工未經(jīng)授權(quán)泄露保密信息，或第三方違反保密義務(wù)泄露保密信息。示例：員工在社交媒體上發(fā)布企業(yè)商業(yè)機(jī)密，導(dǎo)致企業(yè)損失。2.使用保密信息進(jìn)行不正當(dāng)競爭責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：員工或第三方利用保密信息進(jìn)行不正當(dāng)競爭，損害企業(yè)利益。示例：員工離職后，利用前企業(yè)客戶信息開展不正當(dāng)競爭。3.違反保密協(xié)議的其他行為責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：員工或第三方違反保密協(xié)議的其他約定，如未經(jīng)授權(quán)使用保密信息、泄露保密信息等。示例：員工未經(jīng)授權(quán)將保密信息提供給競爭對(duì)手。4.未履行保密義務(wù)責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：員工未履行保密協(xié)議約定的保密義務(wù)，如未妥善保管保密信息、泄露保密信息等。示例：員工離職時(shí)未按規(guī)定銷毀保密信息，導(dǎo)致信息泄露。5.第三方違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：第三方在介入過程中違反合作協(xié)議，如泄露保密信息、未履行保密義務(wù)等。示例：第三方在協(xié)助甲乙雙方履行保密義務(wù)過程中，泄露保密信息。全文完。2024年企業(yè)版：員工保密協(xié)議1本合同目錄一覽1.定義和解釋1.1保密信息1.2保密義務(wù)1.3保密期限2.保密信息的范圍2.1公司信息2.2客戶信息2.3商業(yè)秘密3.保密義務(wù)的具體內(nèi)容3.1不得披露3.2不得使用3.3不得復(fù)制4.保密信息的保護(hù)措施4.1物理保護(hù)4.2技術(shù)保護(hù)4.3人員管理5.保密信息的使用5.1合理使用5.2非商業(yè)使用5.3不得擅自轉(zhuǎn)讓6.保密信息的披露6.1法律要求6.2公司要求6.3披露程序7.保密信息的存儲(chǔ)和傳輸7.1存儲(chǔ)安全7.2傳輸安全7.3介質(zhì)安全8.保密信息的銷毀8.1永久銷毀8.2記錄銷毀8.3確認(rèn)銷毀9.違約責(zé)任9.1違約情形9.2違約責(zé)任9.3違約賠償10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決程序10.3爭議解決機(jī)構(gòu)11.合同的變更和解除11.1變更程序11.2解除程序11.3合同解除后的處理12.合同的終止和效力12.1合同終止情形12.2合同終止后的處理12.3合同效力13.法律適用和爭議管轄13.1法律適用13.2爭議管轄14.其他約定事項(xiàng)第一部分：合同如下：1.定義和解釋1.1保密信息本合同所稱保密信息是指公司及其關(guān)聯(lián)公司在正常經(jīng)營活動(dòng)中產(chǎn)生的，包括但不限于技術(shù)信息、經(jīng)營信息、商業(yè)計(jì)劃、客戶名單、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)等，以及任何其他未被公開的信息。1.2保密義務(wù)保密義務(wù)是指員工在任職期間及離職后，對(duì)上述保密信息承擔(dān)的不得向任何第三方泄露、披露、使用或復(fù)制的義務(wù)。1.3保密期限保密期限自員工開始任職之日起至離職后三年止，或直至保密信息不再構(gòu)成保密信息的情形發(fā)生。2.保密信息的范圍2.1公司信息包括公司的組織結(jié)構(gòu)、管理架構(gòu)、戰(zhàn)略規(guī)劃、研發(fā)成果、生產(chǎn)流程、銷售策略等。2.2客戶信息包括客戶的名稱、聯(lián)系方式、購買記錄、訂單信息等。2.3商業(yè)秘密包括公司的專有技術(shù)、配方、工藝、設(shè)計(jì)圖紙、軟件等。3.保密義務(wù)的具體內(nèi)容3.1不得披露員工不得以任何方式向任何第三方披露保密信息，包括但不限于口頭、書面、電子或其他形式。3.2不得使用員工未經(jīng)公司書面同意，不得以任何目的使用保密信息，包括但不限于個(gè)人或第三方利益。3.3不得復(fù)制員工不得復(fù)制、傳播、散布或以其他方式使保密信息被第三方獲取。4.保密信息的保護(hù)措施4.1物理保護(hù)員工應(yīng)妥善保管所有包含保密信息的文件、資料、設(shè)備等，防止未經(jīng)授權(quán)的訪問、復(fù)制或泄露。4.2技術(shù)保護(hù)員工應(yīng)使用公司提供的技術(shù)手段，如密碼、訪問控制等，確保保密信息的安全。4.3人員管理員工應(yīng)遵守公司關(guān)于保密信息保護(hù)的相關(guān)規(guī)定，不得泄露、傳播或使用保密信息。5.保密信息的使用5.1合理使用員工在使用保密信息時(shí)，應(yīng)僅限于為公司利益服務(wù)，且不得違反本合同的保密義務(wù)。5.2非商業(yè)使用員工不得將保密信息用于個(gè)人或第三方商業(yè)目的。5.3不得擅自轉(zhuǎn)讓員工不得未經(jīng)公司書面同意，將保密信息轉(zhuǎn)讓、出售、出租或以其他方式提供給第三方。6.保密信息的披露6.1法律要求在法律、法規(guī)或政府機(jī)關(guān)要求披露保密信息的情況下，員工應(yīng)按照規(guī)定程序履行披露義務(wù)。6.2公司要求在為公司利益需要披露保密信息的情況下，員工應(yīng)經(jīng)公司書面同意，并在公司指導(dǎo)下進(jìn)行披露。6.3披露程序員工在披露保密信息前，應(yīng)通知公司，并遵守公司規(guī)定的披露程序。7.保密信息的存儲(chǔ)和傳輸7.1存儲(chǔ)安全員工應(yīng)將保密信息存儲(chǔ)在安全的地方，采取必要的安全措施，防止信息泄露。7.2傳輸安全員工在傳輸保密信息時(shí)，應(yīng)使用加密或其他安全措施，確保信息傳輸過程中的安全。7.3介質(zhì)安全員工應(yīng)妥善保管存儲(chǔ)保密信息的介質(zhì)，防止丟失、損壞或被非法訪問。8.保密信息的銷毀8.1永久銷毀員工在離職或合同終止后，應(yīng)按照公司規(guī)定，對(duì)不再需要的保密信息進(jìn)行永久銷毀，確保信息無法恢復(fù)。8.2記錄銷毀員工應(yīng)確保所有包含保密信息的記錄副本，包括電子文件和紙質(zhì)文件，在銷毀前已備份至公司指定的存儲(chǔ)介質(zhì)。8.3確認(rèn)銷毀銷毀保密信息后，員工應(yīng)向公司提交銷毀確認(rèn)書，以證明已按照規(guī)定程序處理。9.違約責(zé)任9.1違約情形員工違反本合同約定的保密義務(wù)，包括但不限于泄露、披露、使用或復(fù)制保密信息，均構(gòu)成違約。9.2違約責(zé)任員工違約的，應(yīng)立即停止違約行為，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。公司有權(quán)要求員工賠償因此造成的直接和間接損失。9.3違約賠償賠償金額應(yīng)包括但不限于實(shí)際損失、調(diào)查費(fèi)用、訴訟費(fèi)用、律師費(fèi)用等，具體金額由雙方協(xié)商確定。10.爭議解決10.1爭議解決方式本合同的解釋、履行、變更或終止發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。10.2爭議解決程序爭議發(fā)生后，雙方應(yīng)指定代表進(jìn)行協(xié)商。協(xié)商期間，雙方應(yīng)保持溝通，積極尋求解決方案。10.3爭議解決機(jī)構(gòu)如協(xié)商不成，雙方同意將爭議提交至合同簽訂地人民法院管轄。11.合同的變更和解除11.1變更程序任何一方要求變更本合同時(shí)，應(yīng)提前三十日書面通知對(duì)方，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，方可變更。11.2解除程序任何一方要求解除本合同時(shí)，應(yīng)提前三十日書面通知對(duì)方，并說明理由。合同解除后，雙方應(yīng)按照約定處理相關(guān)事宜。11.3合同解除后的處理合同解除后，員工應(yīng)繼續(xù)履行保密義務(wù)，直至保密期限屆滿或保密信息不再構(gòu)成保密信息。12.合同的終止和效力12.1合同終止情形12.2合同終止后的處理合同終止后，員工應(yīng)繼續(xù)履行保密義務(wù)，直至保密期限屆滿或保密信息不再構(gòu)成保密信息。12.3合同效力本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，至保密期限屆滿或保密信息不再構(gòu)成保密信息時(shí)終止。13.法律適用和爭議管轄13.1法律適用本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。13.2爭議管轄因本合同發(fā)生的爭議，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。14.其他約定事項(xiàng)14.1通知本合同涉及的通知，應(yīng)以書面形式發(fā)送至雙方約定的地址，或以其他雙方認(rèn)可的通訊方式送達(dá)。14.2不可抗力因不可抗力導(dǎo)致本合同不能履行或部分不能履行，雙方不承擔(dān)責(zé)任。不可抗力事件發(fā)生后，受影響的一方應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方，并提供相關(guān)證明。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方的定義和范圍15.1第三方的概念本合同中的第三方是指除甲乙雙方以外的任何個(gè)人、組織或?qū)嶓w，包括但不限于中介方、顧問、服務(wù)提供商、承包商、審計(jì)機(jī)構(gòu)等。15.2第三方的范圍1.為甲乙雙方提供中介服務(wù)的第三方；2.為甲乙雙方提供咨詢服務(wù)或?qū)I(yè)意見的第三方；3.為甲乙雙方提供產(chǎn)品或服務(wù)的第三方；4.為甲乙雙方提供審計(jì)、評(píng)估或其他相關(guān)服務(wù)的第三方。16.第三方的責(zé)任和權(quán)利16.1第三方的責(zé)任1.第三方在履行其職責(zé)時(shí)，應(yīng)遵守相關(guān)法律法規(guī)和本合同的規(guī)定，確保其行為不損害甲乙雙方的合法權(quán)益。2.第三方應(yīng)對(duì)其提供的服務(wù)或產(chǎn)品承擔(dān)相應(yīng)的質(zhì)量責(zé)任，確保其符合約定的標(biāo)準(zhǔn)。3.第三方在介入本合同時(shí)，應(yīng)遵循保密原則，對(duì)甲乙雙方的保密信息負(fù)有保密義務(wù)。16.2第三方的權(quán)利1.第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，收取合理的費(fèi)用。2.第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的信息和協(xié)助，以履行其職責(zé)。3.第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，對(duì)甲乙雙方提出意見和建議。17.第三方介入的程序17.1介入申請(qǐng)甲乙雙方同意第三方介入時(shí)，應(yīng)由甲乙雙方共同向第三方發(fā)出介入申請(qǐng)，并明確介入的具體事項(xiàng)和期限。17.2介入?yún)f(xié)議甲乙雙方與第三方應(yīng)簽訂書面介入?yún)f(xié)議，明確各方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。17.3介入監(jiān)督甲乙雙方有權(quán)對(duì)第三方的介入活動(dòng)進(jìn)行監(jiān)督，確保其履行合同義務(wù)。18.第三方的責(zé)任限額18.1責(zé)任限額的定義本合同中的責(zé)任限額是指第三方因違約或疏忽行為對(duì)甲乙雙方造成的損失，第三方應(yīng)承擔(dān)的最高賠償金額。18.2責(zé)任限額的確定1.第三方的責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)介入?yún)f(xié)議中約定的金額確定。2.如無約定，第三方責(zé)任限額應(yīng)不超過甲乙雙方因第三方違約或疏忽行為所遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失。18.3責(zé)任限額的履行1.第三方在介入期間，如發(fā)生違約或疏忽行為，應(yīng)立即停止相關(guān)行為，并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。2.第三方應(yīng)在責(zé)任限額內(nèi)對(duì)甲乙雙方進(jìn)行賠償。19.第三方與其他各方的劃分說明19.1第三方與甲方的劃分第三方與甲方的關(guān)系由介入?yún)f(xié)議界定，甲方應(yīng)確保第三方遵守合同規(guī)定，并有權(quán)對(duì)第三方的行為進(jìn)行監(jiān)督。19.2第三方與乙方的劃分第三方與乙方的關(guān)系由介入?yún)f(xié)議界定，乙方應(yīng)確保第三方遵守合同規(guī)定，并有權(quán)對(duì)第三方的行為進(jìn)行監(jiān)督。19.3第三方與甲乙雙方共同責(zé)任在第三方介入的情況下，甲乙雙方對(duì)第三方的行為負(fù)有連帶責(zé)任。如第三方違約或疏忽行為導(dǎo)致甲乙雙方遭受損失，甲乙雙方應(yīng)共同承擔(dān)賠償責(zé)任。20.第三方的變更和退出20.1變更如需變更第三方的介入，甲乙雙方應(yīng)共同與第三方協(xié)商，并簽訂書面變更協(xié)議。20.2退出第三方在介入期間，如因故退出，應(yīng)提前通知甲乙雙方，并履行合同約定的退出程序。甲乙雙方有權(quán)選擇繼續(xù)履行合同或解除合同。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.保密信息清單詳細(xì)列明合同中涉及的保密信息類型，包括但不限于技術(shù)信息、經(jīng)營信息、商業(yè)計(jì)劃、客戶名單、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)等。2.保密信息使用授權(quán)書記錄甲乙雙方授權(quán)第三方使用保密信息的具體情況，包括使用目的、使用范圍、使用期限等。3.保密信息銷毀確認(rèn)書記錄員工離職或合同終止后，對(duì)保密信息進(jìn)行銷毀的確認(rèn)情況。4.第三方介入?yún)f(xié)議詳細(xì)約定第三方介入的具體事項(xiàng)、責(zé)任、權(quán)利及保密義務(wù)等。5.第三方變更協(xié)議記錄甲乙雙方與第三方協(xié)商變更介入?yún)f(xié)議的具體內(nèi)容。6.第三方退出協(xié)議記錄第三方退出介入的具體情況，包括退出原因、退出程序等。7.違約賠償計(jì)算書記錄因違約行為導(dǎo)致的損失計(jì)算過程及賠償金額。8.爭議解決相關(guān)文件記錄爭議解決過程中產(chǎn)生的相關(guān)文件，如協(xié)商記錄、仲裁裁決等。9.通知送達(dá)證明記錄甲乙雙方向第三方發(fā)送通知的送達(dá)情況。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為1.1員工未經(jīng)授權(quán)泄露保密信息；1.2員工使用保密信息進(jìn)行個(gè)人或第三方商業(yè)活動(dòng)；1.3第三方違反保密義務(wù)，泄露或使用保密信息；1.4第三方未按約定提供產(chǎn)品或服務(wù)；1.5第三方違反合同約定，導(dǎo)致甲乙雙方遭受損失。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)2.1員工違約：員工泄露或使用保密信息，賠償金額為實(shí)際損失或合同約定的賠償金額，兩者以較高者為準(zhǔn)。2.2第三方違約：第三方泄露或使用保密信息，賠償金額為實(shí)際損失或合同約定的賠償金額，兩者以較高者為準(zhǔn)。若第三方未按約定提供產(chǎn)品或服務(wù)，賠償金額為合同約定的違約金。2.3爭議解決：若發(fā)生爭議，甲乙雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。簡要示例說明：1.員工小李在離職前泄露了公司的商業(yè)計(jì)劃，給公司造成100萬元損失。根據(jù)合同約定，小李應(yīng)賠償公司100萬元。2.第三方咨詢公司在提供服務(wù)時(shí)，泄露了甲乙雙方的商業(yè)秘密，給甲乙雙方造成50萬元損失。根據(jù)合同約定，第三方應(yīng)賠償甲乙雙方50萬元。全文完。2024年企業(yè)版：員工保密協(xié)議2本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1合同定義1.2保密信息定義1.3保密期限1.4保密義務(wù)2.保密信息的范圍2.1商業(yè)秘密2.2技術(shù)信息2.3財(cái)務(wù)信息2.4其他保密信息3.保密信息的獲取與使用3.1獲取保密信息的途徑3.2使用保密信息的限制3.3保密信息的保護(hù)措施4.保密信息的披露4.1遵守法律法規(guī)4.2需要披露的情形4.3披露前的通知與審批5.保密信息的保密措施5.1保密措施的實(shí)施5.2保密措施的更新與完善5.3保密措施的有效性6.違反保密義務(wù)的處理6.1違反保密義務(wù)的情形6.2違反保密義務(wù)的責(zé)任6.3違反保密義務(wù)的補(bǔ)救措施7.合同的生效、變更與解除7.1合同生效條件7.2合同變更程序7.3合同解除條件8.爭議解決8.1爭議解決方式8.2爭議解決程序8.3爭議解決機(jī)構(gòu)9.法律適用與管轄9.1合同適用的法律9.2合同爭議的管轄法院10.其他條款10.1合同的獨(dú)立性10.2通知與送達(dá)10.3合同的附件11.合同簽訂與簽署11.1合同簽訂程序11.2合同簽署方式11.3合同簽署日期12.合同的解除與終止12.1合同解除條件12.2合同終止條件12.3合同解除與終止的程序13.合同的轉(zhuǎn)讓與繼承13.1合同轉(zhuǎn)讓的條件13.2合同繼承的條件13.3合同轉(zhuǎn)讓與繼承的程序14.合同的終止與終止后的義務(wù)14.1合同終止的情形14.2合同終止后的保密義務(wù)14.3合同終止后的其他義務(wù)第一部分：合同如下：1.定義與解釋1.1合同定義1.2保密信息定義保密信息是指涉及公司商業(yè)秘密、技術(shù)信息、財(cái)務(wù)信息以及其他對(duì)公司具有重大經(jīng)濟(jì)利益或競爭優(yōu)勢的信息。1.3保密期限本合同約定的保密期限自合同生效之日起至保密信息公開之日止，或至雙方另行約定終止保密義務(wù)之日止。1.4保密義務(wù)員工在本合同有效期內(nèi)及保密期限屆滿后，均應(yīng)遵守本合同的約定，對(duì)保密信息予以保密。2.保密信息的范圍2.1商業(yè)秘密商業(yè)秘密包括但不限于公司的經(jīng)營策略、市場分析、客戶信息、供應(yīng)商信息、產(chǎn)品配方、工藝流程、技術(shù)數(shù)據(jù)等。2.2技術(shù)信息技術(shù)信息包括但不限于公司的研發(fā)成果、技術(shù)方案、技術(shù)圖紙、技術(shù)手冊(cè)、技術(shù)專利等。2.3財(cái)務(wù)信息財(cái)務(wù)信息包括但不限于公司的財(cái)務(wù)報(bào)表、財(cái)務(wù)預(yù)算、財(cái)務(wù)分析、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)等。2.4其他保密信息其他保密信息包括但不限于公司內(nèi)部會(huì)議紀(jì)要、員工手冊(cè)、員工培訓(xùn)資料等。3.保密信息的獲取與使用3.1獲取保密信息的途徑員工通過工作職責(zé)、接受培訓(xùn)、參加會(huì)議等方式獲取保密信息。3.2使用保密信息的限制員工僅限于履行工作職責(zé)和實(shí)現(xiàn)公司利益的目的使用保密信息。3.3保密信息的保護(hù)措施員工應(yīng)采取合理措施，確保保密信息不被泄露、篡改或損壞。4.保密信息的披露4.1遵守法律法規(guī)員工在遵守國家法律法規(guī)的前提下，可依法披露保密信息。4.2需要披露的情形（1）涉及國家安全、公共利益的；（2）法院、仲裁機(jī)構(gòu)或行政機(jī)關(guān)依法要求披露的；（3）為保護(hù)自己合法權(quán)益而披露的。4.3披露前的通知與審批員工在披露保密信息前，應(yīng)向公司管理層報(bào)告，并經(jīng)公司書面同意。5.保密信息的保密措施5.1保密措施的實(shí)施員工應(yīng)遵守公司制定的保密制度和措施，包括但不限于設(shè)置密碼、限制訪問權(quán)限等。5.2保密措施的更新與完善公司應(yīng)定期更新和完善保密措施，以適應(yīng)保密信息的變化。5.3保密措施的有效性員工應(yīng)確保保密措施的有效性，防止保密信息泄露。6.違反保密義務(wù)的處理6.1違反保密義務(wù)的情形員工違反保密義務(wù)，包括但不限于泄露、篡改、復(fù)制、出售、轉(zhuǎn)讓保密信息等。6.2違反保密義務(wù)的責(zé)任員工違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任和賠償責(zé)任。6.3違反保密義務(wù)的補(bǔ)救措施（1）要求員工停止違法行為；（2）要求員工賠償因違法行為造成的損失；（3）追究員工的法律責(zé)任。8.爭議解決8.1爭議解決方式雙方發(fā)生爭議時(shí)，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。8.2爭議解決程序爭議解決過程中，雙方應(yīng)保持溝通，努力尋求公正合理的解決方案。8.3爭議解決機(jī)構(gòu)如雙方同意，可選擇仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行仲裁，仲裁裁決為終局裁決。9.法律適用與管轄9.1合同適用的法律本合同適用中華人民共和國法律。9.2合同爭議的管轄法院合同爭議的管轄法院為合同簽訂地人民法院。10.其他條款10.1合同的獨(dú)立性本合同條款的效力不受公司其他合同條款的影響。10.2通知與送達(dá)除非另有約定，所有通知應(yīng)以書面形式發(fā)送至對(duì)方指定的地址，自發(fā)送之日起視為送達(dá)。10.3合同的附件本合同附件與本合同具有同等法律效力。11.合同簽訂與簽署11.1合同簽訂程序合同簽訂前，雙方應(yīng)進(jìn)行充分的協(xié)商，達(dá)成一致意見后簽署本合同。11.2合同簽署方式合同應(yīng)以書面形式簽署，并由雙方授權(quán)代表簽字或蓋章。11.3合同簽署日期合同簽署日期為本合同經(jīng)雙方授權(quán)代表簽字或蓋章之日起。12.合同的解除與終止12.1合同解除條件（1）一方違反合同約定，經(jīng)催告后在合理期限內(nèi)仍未糾正；（2）發(fā)生不可抗力事件，致使合同無法履行；（3）雙方協(xié)商一致解除合同。12.2合同終止條件合同期限屆滿或雙方解除合同后，本合同終止。12.3合同解除與終止的程序合同解除或終止前，雙方應(yīng)書面通知對(duì)方，并就終止后的事宜進(jìn)行協(xié)商。13.合同的轉(zhuǎn)讓與繼承13.1合同轉(zhuǎn)讓的條件合同未經(jīng)對(duì)方書面同意，不得轉(zhuǎn)讓給第三方。13.2合同繼承的條件在員工離職或死亡的情況下，其權(quán)利和義務(wù)可由其合法繼承人繼承。13.3合同轉(zhuǎn)讓與繼承的程序合同轉(zhuǎn)讓或繼承應(yīng)書面通知對(duì)方，并經(jīng)對(duì)方確認(rèn)。14.合同的終止與終止后的義務(wù)14.1合同終止的情形合同因解除、期限屆滿或其他原因終止。14.2合同終止后的保密義務(wù)合同終止后，雙方仍應(yīng)遵守保密義務(wù)，直至保密期限屆滿或保密信息公開。14.3合同終止后的其他義務(wù)合同終止后，雙方應(yīng)按照本合同約定，妥善處理相關(guān)事宜，包括但不限于歸還資料、支付款項(xiàng)等。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方的概念與界定1.1第三方定義本合同中的第三方是指除甲乙雙方之外的任何個(gè)人、組織或?qū)嶓w，包括但不限于中介方、顧問、專家、審計(jì)機(jī)構(gòu)等。1.2第三方介入的情形第三方介入的情形包括但不限于提供專業(yè)服務(wù)、進(jìn)行審計(jì)、調(diào)解爭議、執(zhí)行合同條款等。2.第三方的責(zé)權(quán)利2.1責(zé)任第三方應(yīng)按照本合同約定和法律規(guī)定，承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。第三方在執(zhí)行職責(zé)過程中，如因故意或重大過失導(dǎo)致甲乙雙方權(quán)益受損，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。2.2權(quán)利第三方有權(quán)獲得甲乙雙方提供的必要信息和資料，以便履行其職責(zé)。2.3利益第三方有權(quán)根據(jù)本合同約定獲得相應(yīng)的報(bào)酬或費(fèi)用。3.第三方與其他各方的劃分說明3.1第三方與甲方的劃分第三方與甲方的關(guān)系為委托代理關(guān)系，甲方為委托人，第三方為代理人。第三方在執(zhí)行職責(zé)時(shí)，應(yīng)遵循甲方的指示和合同約定。3.2第三方與乙方的劃分第三方與乙方的關(guān)系為服務(wù)提供關(guān)系，乙方為服務(wù)接受方。第三方在執(zhí)行職責(zé)時(shí)，應(yīng)遵守乙方的規(guī)定和合同約定。3.3第三方與甲乙雙方的關(guān)系第三方在執(zhí)行職責(zé)時(shí)，應(yīng)維護(hù)甲乙雙方的合法權(quán)益，不得損害任何一方的利益。4.第三方介入時(shí)的額外條款4.1第三方介入的審批甲乙雙方在決定引入第三方介入前，應(yīng)進(jìn)行充分協(xié)商，并經(jīng)雙方書面同意。4.2第三方介入的職責(zé)第三方介入后，應(yīng)明確其具體職責(zé)和權(quán)限，并在合同中予以約定。4.3第三方介入的費(fèi)用第三方介入產(chǎn)生的費(fèi)用，應(yīng)由甲乙雙方根據(jù)合同約定分擔(dān)。5.第三方的責(zé)任限額5.1責(zé)任限額的定義責(zé)任限額是指第三方在履行合同過程中，因故意或重大過失導(dǎo)致甲乙雙方權(quán)益受損時(shí)，