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糧油公司會計人員聘用協(xié)議合同編號:__________單位名稱:____________________單位地址:____________________聯(lián)系人:____________________聯(lián)系電話:____________________姓名:____________________身份證號:____________________聯(lián)系電話:____________________通訊地址:____________________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則,經(jīng)友好協(xié)商,就乙方擔任甲方會計人員一事,達成如下協(xié)議:第一條職位與工作內(nèi)容1.1乙方擔任甲方的會計人員,負責公司的財務核算、成本控制、財務報告等工作。1.2乙方應嚴格按照國家的財務政策、法規(guī)和甲方的財務管理制度進行工作。1.3乙方應妥善保管甲方的財務資料,確保財務數(shù)據(jù)的真實性、準確性和完整性。第二條聘用期限2.1本協(xié)議自雙方簽字之日起生效,聘用期限為____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2期滿后,如甲乙雙方同意續(xù)約,應提前一個月書面通知對方。第三條勞動報酬3.1乙方的月工資為人民幣(大寫):____元整(小寫):¥_____元,按月支付。3.2乙方享受國家規(guī)定的節(jié)假日工資、加班工資等福利待遇。3.3乙方的工作業(yè)績優(yōu)秀,甲方另有獎勵的,從其規(guī)定。第四條工作時間與休息休假4.1乙方每周工作時間為40小時,按照國家規(guī)定實行雙休日制度。4.2乙方因工作需要加班的,應按照國家的加班工資規(guī)定支付加班費。第五條社會保險與福利待遇5.1甲方按國家規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。5.2乙方享受國家規(guī)定的帶薪年休假、探親假、婚假、產(chǎn)假、喪假等休假待遇。5.3乙方因病、工傷、生育等原因需要休息的,按照國家的相關規(guī)定執(zhí)行。第六條保密條款6.1乙方在甲方工作期間,接觸到的關于甲方的商業(yè)秘密、技術秘密、財務秘密等,無論書面或口頭,均應予以保密。6.2乙方違反保密義務的,應承擔違約責任,賠償甲方因此造成的損失。第七條合同的解除和終止7.1在合同期內(nèi),甲乙雙方均有權提前30天書面通知對方解除本協(xié)議。(1)嚴重違反甲方規(guī)章制度,影響甲方正常經(jīng)營;(2)嚴重失職,給甲方造成重大損失;(3)同時與其他用人單位建立勞動關系,對完成甲方的工作造成嚴重影響;(4)甲乙雙方約定的其他解除合同的情形。7.3本協(xié)議期滿,雙方未達成續(xù)約協(xié)議的,本協(xié)議自然終止。第八條爭議解決8.1雙方在簽訂本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議,應通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。8.2本協(xié)議簽訂后,雙方應嚴格遵守協(xié)議的約定,如發(fā)生糾紛,按照本協(xié)議約定的爭議解決方式解決。第九條其他約定9.1本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(蓋章):____________________乙方(簽字):____________________簽訂日期:____________________一、附件列表:1.乙方個人簡歷2.乙方身份證復印件3.乙方學歷證書復印件4.乙方相關資格證書復印件5.甲方營業(yè)執(zhí)照復印件6.甲方組織機構代碼證復印件7.甲方稅務登記證復印件8.甲方財務管理制度9.國家規(guī)定的勞動法律法規(guī)相關文件二、違約行為及認定:1.乙方未按照約定履行工作職責,視為違約。2.乙方違反保密義務,泄露甲方商業(yè)秘密等,視為違約。3.乙方未經(jīng)甲方同意,與其他用人單位建立勞動關系,影響完成甲方工作,視為違約。4.甲方未按照約定支付乙方工資及福利待遇,視為違約。5.甲方未按照約定為乙方繳納社會保險,視為違約。6.雙方在其他條款中約定的違約行為及認定。三、法律名詞及解釋:1.甲方:指合同中指明的用人單位。2.乙方:指合同中指明的被聘用人員。3.勞動報酬:指乙方在履行勞動合同過程中應得的工資、獎金、津貼和補帖等。4.工作時間:指乙方按照甲方規(guī)定的工作時間和休息休假制度工作的時間。5.社會保險:指國家規(guī)定的養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。6.商業(yè)秘密:指不為公眾所知悉,能為甲方帶來經(jīng)濟利益、具有實用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術信息和經(jīng)營信息。7.違約:指合同當事人不履行合同義務或者履行合同義務不符合約定的行為。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.乙方工作能力不足:甲方應提供培訓機會,乙方應積極提高自身能力。2.乙方工作態(tài)度不端正:甲方應進行思想教育,乙方應調(diào)整工作態(tài)度。3.乙方提出解除合同:雙方協(xié)商解決,如需解除合同,應遵守合同約定。4.甲方未按時支付工資及福利待遇:乙方應及時與甲方溝通,甲方應按時支付。5.甲方未繳納社會保險:乙方應及時提醒甲方,甲方應按照國家規(guī)定繳納。6.遇到其他問題:雙方應本著平等自愿、公平公正的原則,進行友好協(xié)商解決。五、所有應用場景:1.甲方為糧油公司,需要招聘會計人員。2.乙方具備會計相關資格和經(jīng)驗,尋求會計崗位的工作。3.

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