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文檔簡(jiǎn)介
道路綠化養(yǎng)護(hù)項(xiàng)目管理規(guī)章制度
目錄
第一節(jié)項(xiàng)目工作管理制度....................3
一、辦公室工作制度......................3
二、辦公用品管理制度....................3
三、項(xiàng)目部公章管理制度..................4
四、會(huì)議制度.............................4
五、加班管理制度........................5
六、考勤制度.............................7
七、工作人員管理制度....................9
八、車(chē)輛管理制度........................9
九、駕駛員管理規(guī)定.....................12
十、項(xiàng)目部財(cái)務(wù)管理制度.................14
十一、費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)規(guī)定.....................15
十二、材料管理制度.....................17
十三、綠化工作管理制度.................27
十四、綠化養(yǎng)護(hù)管理制度.................29
第二節(jié)項(xiàng)目安全管理制度...................30
一、安全生產(chǎn)管理制度...................31
二、項(xiàng)目部安全生產(chǎn)管理目標(biāo).............35
三、項(xiàng)目部安全生產(chǎn)考核辦法.............36
第三節(jié)項(xiàng)目合同管理制度...................40
一、合同的簽訂.........................40
1
二、合同的履行.........................42
三、合同的變更、解除...................43
四、合同糾紛的處理.....................44
五、合同的管理.........................45
第四節(jié)工程檔案管理制度...................45
一、檔案管理人員配備及職責(zé).............46
二、檔案資料管理的要點(diǎn).................48
三、檔案管理流程.......................50
四、檔案人員崗位責(zé)任制.................56
五、檔案保管制度.......................57
六、檔案復(fù)制制度.......................58
七、檔案查借閱制度.....................59
八、檔案庫(kù)房管理制度...................59
九、檔案移交制度.......................60
十、檔案保密制度.......................60
十一、檔案利用制度.....................61
十二、檔案統(tǒng)計(jì)制度.....................62
2
第一節(jié)項(xiàng)目工作管理制度
一、辦公室工作制度
1.項(xiàng)目部各部門(mén)辦公室是項(xiàng)目部日常辦公的場(chǎng)所,任何
人不得使用辦公室進(jìn)行其他與工作無(wú)關(guān)的事宜。
2.各部門(mén)應(yīng)各負(fù)其責(zé)、相互協(xié)作。
3?各部門(mén)辦公室應(yīng)協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理處理各項(xiàng)工作任務(wù)。
4.所有工作人員在工作時(shí)應(yīng)配戴證件。
5.辦公室內(nèi)不應(yīng)大聲喧嘩、不得亂扔雜物,保持辦公室
衛(wèi)生。
6.對(duì)于辦公室的公共財(cái)產(chǎn),辦公室成員應(yīng)妥善保管。
7.辦公室文件應(yīng)妥善保管,閱畢應(yīng)放回文件夾內(nèi),不得
丟失°
8.實(shí)行值班制度,值班人員應(yīng)嚴(yán)格遵守時(shí)間規(guī)定,不遲
到、不早退,離班前注意熄燈、關(guān)鎖門(mén)窗。
二、辦公用品管理制度
L辦公室現(xiàn)有用品由項(xiàng)目部辦公室統(tǒng)一保管。
2.各部門(mén)如需借用辦公用品(辦公室內(nèi)有的),經(jīng)辦公室
同意后方可拿用該用品。
3.辦公用品不得隨意浪費(fèi),不得挪為私用,所借用品用
完后應(yīng)即時(shí)交還辦公室。
3
4.如發(fā)現(xiàn)違反以上條例者,將進(jìn)行嚴(yán)肅處理。
三、項(xiàng)目部公章管理制度
為規(guī)范項(xiàng)目部公章使用,加強(qiáng)管理的規(guī)范性,特定此條
例:
L項(xiàng)目部公章是項(xiàng)目對(duì)外開(kāi)展業(yè)務(wù)的證明,應(yīng)由專(zhuān)人保
管。
2.項(xiàng)目結(jié)束后項(xiàng)目公章應(yīng)及上交公司綜合部門(mén),由公司
綜合部門(mén)負(fù)責(zé)銷(xiāo)毀。
3.未經(jīng)項(xiàng)目經(jīng)理同意,不得對(duì)外進(jìn)行業(yè)務(wù)往來(lái)使用。
4.項(xiàng)目?jī)?nèi)部的資料、會(huì)議記錄、計(jì)量、等內(nèi)業(yè)資料由辦
公室審核后使用。
5.對(duì)于未經(jīng)項(xiàng)目經(jīng)理批準(zhǔn)而私自使用公章的人員一經(jīng)發(fā)
現(xiàn)將嚴(yán)厲處分。
四、會(huì)議制度
會(huì)議是傳達(dá)上級(jí)精神,總結(jié)工作情況,商討制度、工作
方針、布置下一步工作的重要形式,為了加強(qiáng)內(nèi)部管理,使
工作制度化、規(guī)范化、科學(xué)化,提高效率,促進(jìn)各部門(mén)間工
作的協(xié)調(diào),特制定此條例。
1.會(huì)議時(shí)間:每周召開(kāi)一次例會(huì)(時(shí)間、地點(diǎn)由辦公室
通知),特殊情況下會(huì)議順延一個(gè)工作日除此之外還根據(jù)需
要召開(kāi)其他相關(guān)會(huì)議。
2?每次會(huì)議時(shí)間如有更改,應(yīng)該提前半天通知,方式不
4
限。若因?yàn)榫o急事件召開(kāi)會(huì)議,可臨時(shí)通知。
3.每次會(huì)議由辦公室人員進(jìn)行考勤,作為一次出勤,作
為本月考核的依據(jù)一部分。
4.每次會(huì)議一般項(xiàng)目經(jīng)理負(fù)責(zé)人主持,特殊原因不能履
行職權(quán)時(shí),由項(xiàng)目總工負(fù)責(zé)主持。
5.會(huì)議主持人應(yīng)指定專(zhuān)人對(duì)每次會(huì)議作詳細(xì)的會(huì)議記
錄。
6.與會(huì)人員須帶好筆記本,做好記錄,積極發(fā)言,踴躍
提出各種合理化的意見(jiàn)和建議,同時(shí)注意保持會(huì)場(chǎng)衛(wèi)生,維
持會(huì)場(chǎng)秩序。
7.匯報(bào)工作:部門(mén)負(fù)責(zé)人向項(xiàng)目經(jīng)理匯報(bào)工作,工作人
員向部門(mén)負(fù)責(zé)人回報(bào)工作(依此類(lèi)推)。
8.例會(huì)及其他各類(lèi)會(huì)議必須嚴(yán)格執(zhí)行簽到程序,堅(jiān)持考
勤制度,若有請(qǐng)假者,請(qǐng)按請(qǐng)假制度執(zhí)行并記入一次考勤。
9.辦公室人員應(yīng)做好會(huì)后的整理工作。
五、加班管理制度
L為明確加班審批程序及有關(guān)費(fèi)用的計(jì)算,特制定本制
度
2.適用于項(xiàng)目部全體員工,具體事宜由項(xiàng)目部各部門(mén)主
管、經(jīng)理負(fù)責(zé);
3.項(xiàng)目部提倡高效率的工作,鼓勵(lì)員工在工作時(shí)間內(nèi)完
成工作任務(wù),但對(duì)于因工作需要的加班,公司支付相應(yīng)(工
作日)加班補(bǔ)貼或者(假日)加班費(fèi)。
5
4.加班申請(qǐng)及記錄
(1)工作日加班者,員工需在實(shí)際加班的前一天下午
六點(diǎn)鐘前,把經(jīng)過(guò)批準(zhǔn)的加班申請(qǐng)交到辦公室指定負(fù)責(zé)考勤
的同事,收到加班申請(qǐng)表的負(fù)責(zé)人需要在上面簽收時(shí)間,包
括日期和鐘點(diǎn)。
(2)周末加班者,員工需在實(shí)際加班前的最后一個(gè)星
期五的下午六點(diǎn)鐘前,把經(jīng)過(guò)批準(zhǔn)的加班申請(qǐng)交到辦公室,
收到加班申請(qǐng)表的負(fù)責(zé)人需要在上面簽收時(shí)間,包括日期和
鐘點(diǎn)。
(3)假日加班者,員工需在實(shí)際加班前的最后一個(gè)工
作日的下午六點(diǎn)鐘前,把經(jīng)過(guò)批準(zhǔn)的加班申請(qǐng)交到辦公室主
任或者指定負(fù)責(zé)考勤的同事,收到加班申請(qǐng)表的負(fù)責(zé)人需要
在上面簽收時(shí)間,包括日期和鐘點(diǎn)。
5.嚴(yán)格執(zhí)行:為了更好地培養(yǎng)大家做計(jì)劃的好習(xí)慣,項(xiàng)
目部將強(qiáng)制執(zhí)行加班需要提前申請(qǐng)的做法,因此,如果不能
在規(guī)定時(shí)間交出加班申請(qǐng)的員工,其實(shí)際加班時(shí)間將視為無(wú)
效。
6.加班時(shí)數(shù):周末和假日的加班申請(qǐng)表上需要注明預(yù)計(jì)
需要工作的小時(shí)數(shù),實(shí)際加班時(shí)數(shù)與計(jì)劃不能相差太遠(yuǎn),部
門(mén)負(fù)責(zé)人需要對(duì)加班時(shí)間進(jìn)行監(jiān)控和評(píng)估。
7.緊急任務(wù):特殊情況需要臨時(shí)計(jì)劃加班者,相關(guān)部門(mén)
主管或經(jīng)理要加以額外的說(shuō)明.
8,領(lǐng)導(dǎo)出差:如果員工提出申請(qǐng)時(shí),需要簽名的領(lǐng)導(dǎo)適
逢外出,員工首先要在按照規(guī)定時(shí)間把未曾簽名的加班申請(qǐng)
6
表交到辦公室同領(lǐng)導(dǎo)回來(lái)后補(bǔ)辦手續(xù)。
9.加班工資計(jì)算:
(1)經(jīng)理級(jí)以上管理人員(包括制作人)不享受加班
補(bǔ)貼以及加班費(fèi)0
(2)工作日工作到晚上8點(diǎn)以后(即加班2小時(shí)以后),
付給其本人每小時(shí)期5元加班費(fèi),
(3)加班補(bǔ)貼以及加班工資結(jié)算發(fā)放每月一次,由辦
公室核實(shí)后月底隨工資一起發(fā)放。
六、考勤制度
目的:為了避免項(xiàng)目部員工發(fā)生早退、遲到、曠工等違
紀(jì)行為,特制定本考勤管理制度。本制度適用于項(xiàng)目部全體
員工;考勤由辦公室指定專(zhuān)人負(fù)責(zé)。
L出勤時(shí)間
(1)項(xiàng)目部行政班:每天工作8小時(shí),正常時(shí)間為上
午7:40點(diǎn)至中午11:30;下午14:00至18:00點(diǎn)。中午
吃飯和午休為二個(gè)小時(shí),11:30-1:00之間任選時(shí)段。5月
1日至10月1日下午上班時(shí)間調(diào)為14:30至18:30;
(2)施工隊(duì)每天上路工作時(shí)間5月1日前:上午為6:
50,下午1:30,5月1日后上午為6;30,下午2:00。相
關(guān)管理人員工作時(shí)間同施工隊(duì)。
2.公出:2小時(shí)以上的公出需經(jīng)所在部門(mén)負(fù)責(zé)人請(qǐng)示同
意,報(bào)項(xiàng)目經(jīng)理批準(zhǔn)。如無(wú)外出記錄者將視為曠工處理,出
差、事假等需事前得到部門(mén)主管批準(zhǔn),辦齊請(qǐng)假手續(xù),并交
7
至辦公室登記存檔。
3.請(qǐng)假:
(1)請(qǐng)假程序:請(qǐng)假需經(jīng)部門(mén)負(fù)責(zé)人同意報(bào)項(xiàng)目經(jīng)理
批準(zhǔn),持請(qǐng)假條到辦公室登記,否則以曠工計(jì)。請(qǐng)假人必需
在時(shí)效假期內(nèi)返回工地:特殊情況應(yīng)以電話(huà)或委桿他人辦理
申請(qǐng)續(xù)假,返回工地后,補(bǔ)辦續(xù)假手續(xù)。
(2)假期及條件:職工每月2天假期,在規(guī)定2天假
期內(nèi)不扣工資,超出的天數(shù)按每天30扣除工資;請(qǐng)假不能
影響工地正常工作,不能同時(shí)2人請(qǐng)假;每季度請(qǐng)假請(qǐng)假總
天數(shù)不超過(guò)7天,且單次請(qǐng)假天數(shù)不得超過(guò)4天,請(qǐng)假時(shí)應(yīng)
以不耽誤工作為準(zhǔn),特殊情況,項(xiàng)目部根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行批
復(fù)。注:請(qǐng)假均以半天為統(tǒng)計(jì)單位。
4,遲到、早退和曠工的懲罰制度:上班遲到20分鐘者視
為遲到;下班早退20分鐘者視為早退。員工應(yīng)按時(shí)上下班,
上班時(shí)間不得無(wú)故宿舍逗留,遲到或早退者處以10元/次罰
款;當(dāng)月有早退或遲到記錄3次以上的,扣發(fā)當(dāng)月獎(jiǎng)金;曠
工一次罰處當(dāng)日工資的3倍罰款。
5.連續(xù)2個(gè)工作日無(wú)故缺勤,或未經(jīng)批準(zhǔn)休假者將被視
為曠工。部門(mén)主管將親自聯(lián)絡(luò)本人查明原因。(曠工一天按
個(gè)人日薪的2倍扣除。月曠工達(dá)3天或當(dāng)年累計(jì)大于等于5
天者,公司將按違紀(jì)處理,予以辭退。)
6?考勤統(tǒng)計(jì)各種休假單應(yīng)于每月最后一天前交至辦公室
統(tǒng)計(jì),過(guò)期者無(wú)效,缺勤天數(shù)將視為曠工處理??记诜绞剑?/p>
本項(xiàng)目部員工除請(qǐng)假人員外一律實(shí)行簽到制度。
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七、工作人員管理制度
1.工作人員必需嚴(yán)格遵守項(xiàng)目部各項(xiàng)作制度;
2,嚴(yán)格遵守項(xiàng)目部考勤制度。
3.不準(zhǔn)在項(xiàng)目部打牌、打麻將;
4.工作人員上路工作時(shí)必需穿戴工作制服,要求穿戴整
齊;
5.工作人員不準(zhǔn)隨意外出,如必需外出辦事,無(wú)工作情
況下,在2小時(shí)以?xún)?nèi)的,則必需向其他工作員打個(gè)招呼,并
說(shuō)明去向,超過(guò)2小時(shí)的則必需覆行請(qǐng)假手序,否則以缺勤
處理;
6.工作人員不準(zhǔn)打架、斗毆,不準(zhǔn)酗酒鬧事,白天工作
時(shí)間不準(zhǔn)飲酒;
7.上班時(shí)間不準(zhǔn)外出,有工作安排時(shí),不準(zhǔn)在宿舍逗留;
8.白天工作時(shí)間不準(zhǔn)穿拖鞋,不準(zhǔn)外出溜達(dá);
9.工作人員應(yīng)自覺(jué)維護(hù)室內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生;
以上工作制度望項(xiàng)目部全體工作人員嚴(yán)格遵守,如有違
反,將按缺勤、曠工或相關(guān)規(guī)定處以罰款,對(duì)于勸阻無(wú)效,
同一情況違反三次以上的,處以扣除當(dāng)月獎(jiǎng)金的罰款或辭
退。
八、車(chē)輛管理制度
L一般管理
(1)車(chē)輛管理實(shí)行臺(tái)帳制,辦公室對(duì)每輛車(chē)的費(fèi)用(油
9
費(fèi)、修理費(fèi)、停車(chē)費(fèi)、路橋費(fèi),保險(xiǎn)費(fèi),配置用品費(fèi)等)單
獨(dú)列出,按月統(tǒng)計(jì),控制車(chē)輛使用成本。
(2)建立車(chē)輛檔案,全面記載車(chē)輛的購(gòu)置情況(時(shí)間、
價(jià)格、型號(hào)),重要檢修情況,年審、納稅、保險(xiǎn)情況,以
及用品配置情況。
(3)車(chē)輛的附帶資料,除行車(chē)執(zhí)照、保險(xiǎn)卡由各使用
人攜帶外,其余均由項(xiàng)目部辦公室保管,不得遺失,如該車(chē)
移轉(zhuǎn)時(shí)應(yīng)辦理車(chē)輛轉(zhuǎn)籍手續(xù),并將該車(chē)各種資料隨車(chē)轉(zhuǎn)移。
有關(guān)車(chē)輛資料經(jīng)司機(jī)整理后,由辦公室歸檔保管。辦公室負(fù)
責(zé)統(tǒng)一組織車(chē)輛保險(xiǎn)、養(yǎng)路費(fèi)交納和年審等工作。
2.維護(hù)管理
(1)車(chē)輛保養(yǎng)分為日常維護(hù)保養(yǎng)和定期保養(yǎng)。
(2)車(chē)輛保養(yǎng)工作由辦公室負(fù)責(zé)統(tǒng)一安排。
(3)日常維護(hù)保養(yǎng),包括車(chē)輛清潔、例行檢查等。
(4)車(chē)輛定期保養(yǎng),包括根據(jù)每輛車(chē)的使用年限、用
車(chē)?yán)锍潭ㄆ诎才疟pB(yǎng)等。
(5)車(chē)輛維修由司機(jī)提出申請(qǐng)?zhí)顚?xiě)《車(chē)輛維修申請(qǐng)單》,
經(jīng)車(chē)輛主管人員審批,報(bào)項(xiàng)目經(jīng)理批準(zhǔn),并安排到項(xiàng)目部指
定廠家進(jìn)行維修°
(6)車(chē)輛維修結(jié)果記入車(chē)輛檔案。
(7)車(chē)輛用品購(gòu)置,經(jīng)項(xiàng)目經(jīng)理批準(zhǔn)后,由辦公室統(tǒng)
一購(gòu)置(須填寫(xiě)的申請(qǐng)表格同實(shí)物資產(chǎn)購(gòu)置申請(qǐng)單)。
(8)車(chē)輛報(bào)廢按國(guó)家有關(guān)固定資產(chǎn)報(bào)廢規(guī)定辦理。
3.安全管理
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(1)車(chē)輛應(yīng)由專(zhuān)任司機(jī)駕駛,需由他人駕駛時(shí),應(yīng)善
盡駕駛?cè)素?zé)任。專(zhuān)任司機(jī)應(yīng)每周實(shí)施定期檢查及保養(yǎng),以維
持機(jī)件壽命,確保行車(chē)安全。
(2)嚴(yán)格執(zhí)行車(chē)輛檢查制度。司機(jī)出車(chē)前應(yīng)進(jìn)行車(chē)輛
檢杳,消除行車(chē)隱患,發(fā)現(xiàn)異常,應(yīng)立即初步杳明原因,并
向辦公室報(bào)告,以調(diào)整出車(chē)計(jì)劃。司機(jī)應(yīng)隨時(shí)檢查存油量,
盡量利用空余時(shí)間加油,避免在出車(chē)時(shí)臨時(shí)加油。
(3)司機(jī)須合理安排作息,維持健康的生理和心理狀
態(tài),不準(zhǔn)疲勞駕駛,禁止酒后駕駛。在駕駛過(guò)程中,嚴(yán)格遵
守交通規(guī)則,按章駕駛,禁止各種危險(xiǎn)駕駛行為。
(4)對(duì)違章或證件不全而受到交通管理部門(mén)罰款,一
律不予報(bào)銷(xiāo);情節(jié)嚴(yán)重的,將對(duì)其提出批評(píng)、警告等處罰措
施。
(5)停放車(chē)輛須交由專(zhuān)人看守的停車(chē)場(chǎng),并做好防盜、
防火工作。如不按規(guī)定停放車(chē)輛而發(fā)生車(chē)輛被盜事件,當(dāng)事
人需承擔(dān)被盜車(chē)輛賬面凈值扣除保險(xiǎn)公司理賠金額后的余
額部分。
(6)發(fā)生交通事故后,當(dāng)事人須保護(hù)現(xiàn)場(chǎng),及時(shí)搶救
傷員,接受公安交通管理部門(mén)的處理,并及時(shí)向辦公室匯報(bào)
情況。當(dāng)事人應(yīng)提交書(shū)面報(bào)告,報(bào)辦公室及項(xiàng)目經(jīng)理批示。
(7)車(chē)輛損壞處理原則:經(jīng)交通管理部門(mén)驗(yàn)證,責(zé)任
在我方的交通事故,由當(dāng)事人承擔(dān)保險(xiǎn)公司理賠以外的
50%。因未進(jìn)行安全檢查而發(fā)生交通事故、因車(chē)輛保養(yǎng)不當(dāng)
而造成車(chē)輛損失和因防火防盜措施不落實(shí)造成車(chē)輛損壞或
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被盜,除承擔(dān)一定的損失賠償外,還將酌情扣除責(zé)任人當(dāng)月
一定比例的工資。
4?其他規(guī)定
(1)司機(jī)接待客人時(shí),要做到舉止得體、文明禮貌,
自覺(jué)維護(hù)項(xiàng)目部形象,不得動(dòng)作粗暴、態(tài)度冷漠,更不得與
人發(fā)生爭(zhēng)執(zhí)和吵闈,損害項(xiàng)目部形象。
(2)司機(jī)應(yīng)服從辦公室的調(diào)度,接受辦公室安排的出
車(chē)任務(wù),不得無(wú)故拖延或拒不出車(chē);司機(jī)接受出車(chē)任務(wù)時(shí),
應(yīng)合理安排好往返時(shí)間,避免遲到而耽誤乘車(chē)人工作,車(chē)輛
駛回后應(yīng)停放在公司指定場(chǎng)所,并將車(chē)門(mén)鎖妥。。
(3)未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),司機(jī)不得將車(chē)輛(包括自己所保
管的車(chē)輛)借予他人駕駛(包括練習(xí)駕駛和無(wú)證駕駛)。
(4)司機(jī)觸犯以下條款,將視情節(jié)輕重,分別給予批
評(píng)、記過(guò)等處罰。
1)因工作失職投訴;
2)因個(gè)人原因耽誤工作,造成直接經(jīng)濟(jì)損失;
3)未經(jīng)批準(zhǔn),私用公車(chē)并發(fā)生交通事故者;
4)違反交通規(guī)則,造成人員傷亡,帶來(lái)重大損失。
九、駕駛員管理規(guī)定
L項(xiàng)目部駕駛員必須遵守《中華人民共和國(guó)道路交通管
理?xiàng)l例》及有關(guān)交通安全管理的規(guī)章規(guī)則,安全駕車(chē)。并應(yīng)
遵守本公司其他相關(guān)的規(guī)章制度。
2.駕駛員應(yīng)愛(ài)惜公司車(chē)輛,平時(shí)要注意車(chē)輛的保養(yǎng),經(jīng)
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常檢查車(chē)輛的主要機(jī)件。每月至少用半天時(shí)間對(duì)自己所開(kāi)車(chē)
輛進(jìn)行檢修,確保車(chē)輛正常行駛。
3.駕駛員應(yīng)每天抽適當(dāng)時(shí)間擦洗自己所開(kāi)車(chē)輛,以保持
車(chē)輛的清潔(包括車(chē)內(nèi)、車(chē)外和引擎的清潔)。
4.出車(chē)前,要例行檢杳車(chē)輛的水、申,、油及其他性能是
否正常,發(fā)現(xiàn)不正常時(shí),要立即加補(bǔ)或調(diào)整。出車(chē)回來(lái),要
檢查存油量,發(fā)現(xiàn)存油不足一格時(shí),應(yīng)立即加油,不得出車(chē)
時(shí)才臨時(shí)去加油。
5.駕駛員發(fā)現(xiàn)所駕車(chē)輛有故障時(shí)要立即檢修。不會(huì)檢修
的,應(yīng)立即報(bào)告管理人員,并提出具體的維修意見(jiàn)(包括維
修項(xiàng)目和大致需要的經(jīng)費(fèi)等)。未經(jīng)批準(zhǔn),不許私自將車(chē)輛
送廠維修。
6,出車(chē)在外或出車(chē)歸來(lái)停放車(chē)輛,一定要注意選取停放
地點(diǎn)和位置,不能在不準(zhǔn)停車(chē)的路段或危險(xiǎn)地段停車(chē)。司機(jī)
離開(kāi)車(chē)輛時(shí),要鎖好保險(xiǎn)鎖,防止車(chē)輛被盜。
7.駕駛員對(duì)自己所開(kāi)車(chē)輛的各種證件的有效性應(yīng)經(jīng)常檢
查,出車(chē)時(shí)一定保證證件齊全。
8.晚間司機(jī)要注意休息,不準(zhǔn)開(kāi)疲勞車(chē),不準(zhǔn)酒后駕車(chē)。
9,駕駛員駕車(chē)一定要遵守交通規(guī)則,文明開(kāi)車(chē),不準(zhǔn)危
險(xiǎn)駕車(chē)(包括高速、爬頭、緊跟、爭(zhēng)道、賽車(chē)等)。
10.駕駛員因故意違章或證件不全被罰款的,費(fèi)用不予報(bào)
銷(xiāo)。違章造成后果由當(dāng)事人負(fù)責(zé)。
11.司機(jī)對(duì)管理人員的工作安排,應(yīng)無(wú)條件服從,不準(zhǔn)借
故拖延或拒不出車(chē)。對(duì)工作安排有意見(jiàn)的,事后可向項(xiàng)目經(jīng)
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理反映。
12.司機(jī)出車(chē)執(zhí)行任務(wù),遇特殊情況不能按時(shí)返回的,應(yīng)
及時(shí)設(shè)法通知管理人員,并說(shuō)明原因。
13.下班后,應(yīng)將車(chē)輛停放適當(dāng)?shù)攸c(diǎn)保管,不準(zhǔn)私自用車(chē)。
14.項(xiàng)目部每月負(fù)責(zé)對(duì)司機(jī)進(jìn)行考核,將考核等級(jí)作為每
月發(fā)放浮動(dòng)工資的依據(jù)。對(duì)于工作勤奮、遵守制度、表現(xiàn)突
出的,可視具體情況給予嘉獎(jiǎng)、記功、晉級(jí)等獎(jiǎng)勵(lì);對(duì)工作
怠慢、違反制度、發(fā)生事故者,視具體情節(jié)給予警告、記過(guò)、
降級(jí)直至除名處理。
十、項(xiàng)目部財(cái)務(wù)管理制度
為加強(qiáng)項(xiàng)目部財(cái)務(wù)管理,強(qiáng)化財(cái)務(wù)審批、報(bào)銷(xiāo)手續(xù),根
據(jù)項(xiàng)目部實(shí)際情況,特制定如下各條:
L借款
項(xiàng)目部人員因公差或采購(gòu)材料及其他因公借款及私人
借款須經(jīng)項(xiàng)目經(jīng)理批準(zhǔn)后,方可借款。
2.單據(jù)報(bào)銷(xiāo)和材料結(jié)算
(1)單據(jù)報(bào)銷(xiāo):所報(bào)單據(jù)必須是國(guó)家稅務(wù)機(jī)關(guān)監(jiān)制的
正規(guī)稅務(wù)發(fā)票,購(gòu)料發(fā)票的種類(lèi)、內(nèi)容、公章三者統(tǒng)一。開(kāi)
票日期,購(gòu)物名稱(chēng)、數(shù)量、價(jià)格金額(大小寫(xiě))要清晰可認(rèn),
一票開(kāi)多種材料要列清單附后,發(fā)票背面要有具辦人指辦人
及收料人簽字,由項(xiàng)目經(jīng)理簽批后方可報(bào)銷(xiāo)。
(2)材料結(jié)算:鋼材、木材、水泥、石子、黃砂等大
宗材料結(jié)算,正規(guī)發(fā)票后面必須附有由工地開(kāi)據(jù)的經(jīng)過(guò)收方
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人、具辦人等三人簽字的收方單方可生效,項(xiàng)目經(jīng)理簽字后
由財(cái)務(wù)人員辦理付款手續(xù)。
(3)差旅費(fèi)報(bào)銷(xiāo):要寫(xiě)明出差事由、往返日期、目的
地等,多人同行的要注明同行人員名單。車(chē)票數(shù)額不能用大
額車(chē)票一張代替,出租車(chē)票要一程一票,累計(jì)車(chē)票數(shù)額須和
填報(bào)數(shù)額相符,本人和指派人簽字,項(xiàng)目經(jīng)理簽批后方可報(bào)
銷(xiāo)。
(4)業(yè)務(wù)招待發(fā)票報(bào)銷(xiāo):報(bào)銷(xiāo)票面金額與菜單要一致,
不一致時(shí)寫(xiě)明實(shí)報(bào)金額。但不得大于票面金額,每張單據(jù)要
寫(xiě)明招待事由,并有兩人以上簽字,項(xiàng)目經(jīng)理簽批后方可報(bào)
銷(xiāo)。
(5)項(xiàng)目部單據(jù)由公司財(cái)務(wù)科統(tǒng)一管理,按月歸納分
類(lèi),做好封面。項(xiàng)目經(jīng)理簽批后報(bào)處財(cái)務(wù)備查和竣工決算,
財(cái)務(wù)人員要定期向項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)資金使用情況和資金存
量。
十一、費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)規(guī)定
L現(xiàn)金報(bào)銷(xiāo)需填制報(bào)銷(xiāo)憑證,按憑證內(nèi)容要求在”摘要“
處填寫(xiě)報(bào)銷(xiāo)內(nèi)容及金額,由部門(mén)負(fù)責(zé)人、審核人員、總經(jīng)理
審核簽字后交財(cái)務(wù)核報(bào)。
2.申購(gòu)物品須事先填制物品申購(gòu)單,經(jīng)部門(mén)負(fù)責(zé)人簽字
后交財(cái)務(wù)部,物品單價(jià)在100元以上(含100元)須項(xiàng)目經(jīng)
理審核簽字,未經(jīng)審批,擅自購(gòu)買(mǎi)者不得報(bào)銷(xiāo)。財(cái)務(wù)人員審
核時(shí)應(yīng)對(duì)照已收到的申購(gòu)單。購(gòu)買(mǎi)物品原則上由辦公室辦
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理,專(zhuān)業(yè)用品自行購(gòu)買(mǎi)后至辦公室辦理登記后財(cái)務(wù)核報(bào)。
3.員工因工作需要不能回項(xiàng)目就餐的,可憑發(fā)票每人每
餐報(bào)銷(xiāo)10元。外出聯(lián)系工作,應(yīng)乘坐公交車(chē)輛,按實(shí)報(bào)銷(xiāo),
若有特殊情況,經(jīng)部門(mén)經(jīng)理事先同意方可乘坐出租車(chē)輛,報(bào)
銷(xiāo)時(shí)須在發(fā)票上寫(xiě)明出發(fā)地、目的地。
4.業(yè)務(wù)招待費(fèi):因工作需要招待客戶(hù)或贈(zèng)送禮品,費(fèi)用
在300元以上者應(yīng)事先填制特批單,報(bào)項(xiàng)目經(jīng)理審核簽字后
交財(cái)務(wù)部,財(cái)務(wù)人員審核時(shí)應(yīng)對(duì)照已收到的特批單。員工因
工作需要所支付的業(yè)務(wù)招待費(fèi)在報(bào)銷(xiāo)時(shí)須向部門(mén)經(jīng)理、審核
人員主動(dòng)說(shuō)明,并由經(jīng)辦人及部門(mén)經(jīng)理在該張發(fā)票背后簽
字。
5.市外差旅費(fèi):?jiǎn)T工因公赴外省、市出差,路程超過(guò)六
小時(shí)及需要過(guò)夜的可購(gòu)買(mǎi)硬臥火車(chē)票,輪船票不超過(guò)三等艙
位;遇有急事需乘飛機(jī)的,必須事先填制特批單,經(jīng)項(xiàng)目經(jīng)
理簽字后交財(cái)務(wù)部。財(cái)務(wù)人員審核報(bào)銷(xiāo)時(shí)須對(duì)照已收到的特
批單。
6.員工參加有關(guān)于本職工作的進(jìn)修需經(jīng)部門(mén)負(fù)責(zé)人、項(xiàng)
目經(jīng)理同意,并至辦公室登記備案,所發(fā)生培訓(xùn)費(fèi)用按項(xiàng)目
部制定有關(guān)規(guī)定予以報(bào)銷(xiāo)。
7.員工因病就診發(fā)生的費(fèi)用按公司有美醫(yī)療費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)規(guī)
定執(zhí)行。
8.員工因探病發(fā)生的費(fèi)用,除受項(xiàng)目經(jīng)理委派外,均不
能報(bào)銷(xiāo)。
9,手機(jī)費(fèi):凡公司員工領(lǐng)用手機(jī)每月費(fèi)用控制在200元
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以下,超出部分由領(lǐng)用人自行承擔(dān),遇特殊情況需提高額度,
應(yīng)填制特批單,經(jīng)項(xiàng)目經(jīng)理批準(zhǔn)。
十二、材料管理制度
L材料采購(gòu)計(jì)劃制度
(1)主要材料需用計(jì)劃由工程技術(shù)部門(mén)根據(jù)工期、進(jìn)
度要求,依據(jù)施工圖預(yù)算材料消耗定額及依據(jù)定額計(jì)算的材
料總量,按分項(xiàng)工程核算需用量,提供物資需用計(jì)劃。
(2)主要材料除指用于工程或并構(gòu)成工程實(shí)體的材料
(包括:苗木、肥料、農(nóng)藥、支撐、草繩、營(yíng)養(yǎng)素)外,還
包括金屬制品、交通設(shè)施材料及周轉(zhuǎn)材料。
(3)材料計(jì)劃應(yīng)注明材料名稱(chēng)、規(guī)格、產(chǎn)地、數(shù)量、
到貨地點(diǎn)、到貨時(shí)間。
(4)需公司采購(gòu)的月材料計(jì)劃,經(jīng)項(xiàng)目經(jīng)理審批后每
月25日前上報(bào)公司工程部,由公司個(gè)工程部實(shí)施。臨時(shí)增
加的材料計(jì)劃,需提前七天上報(bào)公司材料部。
(5)主要材料需用計(jì)劃因變更設(shè)計(jì)或因采取某種技術(shù)
措施需要調(diào)整時(shí),責(zé)任部門(mén)應(yīng)及時(shí)補(bǔ)報(bào)調(diào)整計(jì)劃。
(6)屬項(xiàng)目部采購(gòu)的主要材料計(jì)劃由責(zé)任部門(mén)報(bào)項(xiàng)目
經(jīng)理審批后交公司工程部執(zhí)行,一般材料計(jì)劃由工程部門(mén)負(fù)
責(zé)人審批后執(zhí)行。
(7)材料計(jì)劃是項(xiàng)目生產(chǎn)計(jì)劃的主要組成部分,各責(zé)
任部門(mén)應(yīng)根據(jù)生產(chǎn)進(jìn)度和實(shí)際需要及時(shí)提供。倘若責(zé)任部門(mén)
違背計(jì)劃管理程序,不報(bào)或不準(zhǔn)確及時(shí)提供計(jì)劃,造成停工
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待料,影響生產(chǎn)正常進(jìn)行而造成損失時(shí),應(yīng)追究責(zé)任部門(mén)主
管領(lǐng)導(dǎo)及責(zé)任人的責(zé)任,并視損失大小給予經(jīng)濟(jì)處罰。
2.材料采購(gòu)制度
(1)采購(gòu)訂貨是項(xiàng)目取得物資的主要手段,項(xiàng)目所需
各類(lèi)物資一律由兩級(jí)材料部門(mén)進(jìn)行采購(gòu),未經(jīng)兩級(jí)物資部門(mén)
授權(quán),任何單位和個(gè)人不得自行采購(gòu)物資。物資采購(gòu)必須遵
循以下原則:
1)直購(gòu)原則:凡能在生產(chǎn)廠以出廠價(jià)采購(gòu)到的,不允
許通過(guò)中間商采購(gòu),能在批發(fā)部門(mén)采購(gòu)到的,不允許到零售
商店和個(gè)體商店采購(gòu)。
2)貨比三家,擇優(yōu)選購(gòu)原則:在物資采購(gòu)中要通過(guò)比
單價(jià)、比質(zhì)量、比運(yùn)距,優(yōu)選供貨單位。
3)就地取材原則:物資價(jià)格相同或相近的情況下,能
在物資使用地采購(gòu)的,不允許到外地采購(gòu),近處能采購(gòu)到的,
不許到遠(yuǎn)處采購(gòu)。
(2)主要物資采購(gòu)必須建立在市場(chǎng)調(diào)查的基礎(chǔ)之上,
市場(chǎng)調(diào)查人員進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查后,報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo)審批后方可進(jìn)行
采購(gòu)訂貨。市場(chǎng)調(diào)查人員對(duì)調(diào)查情況的真實(shí)性承擔(dān)主要責(zé)
任。
(3)在地方材料、三大主材構(gòu)成買(mǎi)方市場(chǎng)的地區(qū)施工
的項(xiàng)目,采購(gòu)地方材料和三大主材時(shí),可采取公開(kāi)招標(biāo)的方
式進(jìn)行采購(gòu),標(biāo)書(shū)的準(zhǔn)備工作及招標(biāo)方案由項(xiàng)目經(jīng)理組織物
資及有關(guān)部門(mén)編制材料部門(mén)負(fù)責(zé)實(shí)施。
(4)采購(gòu)地方材料應(yīng)會(huì)同技術(shù)人員先查看產(chǎn)地、料場(chǎng),
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掌握資源、材質(zhì)、價(jià)格、運(yùn)輸條件,按規(guī)定程序和技術(shù)要求
取樣送檢,經(jīng)檢驗(yàn)合格批準(zhǔn)使用后,方可與供方簽訂供貨合
同。
(5)主要物資采購(gòu)應(yīng)簽訂供貨合同。物資的名稱(chēng)、品
種、規(guī)格、型號(hào)、質(zhì)量、數(shù)量、交貨日期、運(yùn)輸方式、檢驗(yàn)
方法、到站、貸款結(jié)算支付方法都要在合同中填寫(xiě)清楚,同
時(shí)對(duì)不執(zhí)行合同應(yīng)負(fù)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任也要有明確規(guī)定。
(6)屬業(yè)主或建設(shè)單位供應(yīng)的物資,因供應(yīng)不及時(shí)或
數(shù)量不足時(shí),經(jīng)業(yè)主或建設(shè)單位同意,需要施工單位采購(gòu)時(shí),
首先要落實(shí)資金來(lái)源,其物資價(jià)差要在訂購(gòu)前征得業(yè)主或建
設(shè)單位認(rèn)可。采購(gòu)?fù)瓿珊?,及時(shí)向業(yè)主或建設(shè)單位結(jié)算物資
價(jià)差。
(7)物資采購(gòu)要嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)政策、法令和法規(guī),
遵循市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)規(guī)律。熟悉有關(guān)經(jīng)濟(jì)法規(guī),避免產(chǎn)生違法或上
當(dāng)受騙。
(8)采購(gòu)計(jì)劃按審批程序經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)審批后方可執(zhí)行,
無(wú)采購(gòu)計(jì)劃或計(jì)劃未經(jīng)審批,物資名稱(chēng)、規(guī)格、質(zhì)量不清,
采購(gòu)員有權(quán)拒絕執(zhí)行采購(gòu)。
3.材料驗(yàn)收制度
(1)進(jìn)場(chǎng)入庫(kù)材料由材料保管員會(huì)同采購(gòu)員負(fù)責(zé)驗(yàn)收。
交驗(yàn)時(shí),依據(jù)采購(gòu)計(jì)劃、訂貨合同、供貨發(fā)票及依據(jù)供貨發(fā)
票開(kāi)具的驗(yàn)收單,憑證齊全后方可接貨驗(yàn)收,并做好到貨記
錄。
(2)進(jìn)場(chǎng)入庫(kù)材料必須逐件過(guò)磅、檢尺、點(diǎn)數(shù),檢驗(yàn)
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發(fā)票和質(zhì)量證明書(shū)是否符合合同交貨規(guī)定;交驗(yàn)的材料名
稱(chēng)、規(guī)格、質(zhì)量、數(shù)量是否與驗(yàn)收單相符;驗(yàn)收無(wú)誤后在驗(yàn)
收單上簽字蓋章。如發(fā)現(xiàn)規(guī)格質(zhì)量不合要求或未經(jīng)審批采購(gòu)
的物資,拒絕驗(yàn)收入庫(kù),并及時(shí)報(bào)告主管領(lǐng)導(dǎo)處理。
(3)驗(yàn)收地方材料,要在進(jìn)場(chǎng)計(jì)量時(shí)測(cè)定其含水率,
按比率扣除含水量。
(4)直接運(yùn)送施工現(xiàn)場(chǎng)(指隊(duì)、班組)的地方材料或
其他大宗物資,經(jīng)理部材料部門(mén)計(jì)量驗(yàn)收合格后開(kāi)據(jù)磅碼
單,經(jīng)用料單位驗(yàn)收核準(zhǔn)認(rèn)可簽字后方可有效。
(5)以質(zhì)量、材積長(zhǎng)度為計(jì)量單位的物資,其檢尺、
檢重誤差允許±2%。定尺或按件計(jì)算質(zhì)量的材料應(yīng)進(jìn)行抽
檢。抽檢比例根據(jù)運(yùn)輸、包裝和批量大小可適當(dāng)增減,一般
抽檢5%—20%。
(6)項(xiàng)目質(zhì)檢部門(mén)對(duì)進(jìn)場(chǎng)后的材料:鋼材、木材、金
屬材料?、水泥、瀝青及地方材料要定期抽檢,發(fā)現(xiàn)不符合質(zhì)
量要求的材料時(shí),有權(quán)責(zé)成材料部門(mén)立即停止進(jìn)料,材料部
門(mén)除必須服從外,還應(yīng)對(duì)造成的損失查明原因,分清責(zé)任。
4.材料保管制度
隨著項(xiàng)目越來(lái)越多,工程任務(wù)逐漸繁重,具體材料管理
工作中,應(yīng)根據(jù)工程的不同特點(diǎn),實(shí)施分類(lèi)管理。其主要任
務(wù)一是保證材料的供應(yīng)及時(shí)、保質(zhì)保量、經(jīng)濟(jì)合理,為此必
須:
(1)根據(jù)計(jì)劃和經(jīng)驗(yàn)詳細(xì)統(tǒng)計(jì)材料的種類(lèi)、數(shù)量,制
定材料分階段的采購(gòu)計(jì)劃,滿(mǎn)足工程的需要;
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(2)在材料的采購(gòu)上旨進(jìn)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制,實(shí)行材料采
購(gòu)招投標(biāo)管理,貨比三家,優(yōu)中選優(yōu)。
1)材料進(jìn)場(chǎng)時(shí),由材料保管員對(duì)所購(gòu)材料的數(shù)量、品
種、規(guī)格,和試驗(yàn)人員對(duì)質(zhì)量、性能進(jìn)行驗(yàn)收,檢驗(yàn)合格方
可入庫(kù)。
2)材料入庫(kù)后,要按類(lèi)別、品種、材料、體積、質(zhì)量
及用途分別存放,依據(jù)材料性能采取必要的防雨、防潮、防
曬、防火、防塵防破壞等措施。
3)對(duì)于易燃、易爆、易碎、有毒材料應(yīng)分別存放,專(zhuān)
庫(kù)專(zhuān)管,并設(shè)明顯標(biāo)志。
4)材料出庫(kù)時(shí),要辦理材料出庫(kù)手續(xù),由領(lǐng)料人對(duì)出
庫(kù)材料的數(shù)量、品種、規(guī)格進(jìn)行填寫(xiě)。再由材料保管員進(jìn)行
核對(duì)。
5)對(duì)于出庫(kù)的材料,由領(lǐng)料單上的領(lǐng)料人全權(quán)負(fù)責(zé)。
6)材料保管員對(duì)材料入庫(kù)、出庫(kù)的手續(xù)一定要完整,
填寫(xiě)材料入庫(kù)單、領(lǐng)料單,并及時(shí)作出臺(tái)帳,算出金額,并
建立嚴(yán)格正確的領(lǐng)退料制度。
7)材料保管員應(yīng)及時(shí)對(duì)倉(cāng)庫(kù)材料庫(kù)存量作出統(tǒng)計(jì)并提
前作好材料采購(gòu)計(jì)劃,每月月底對(duì)公司上報(bào)一次,保證材料
供給充足。
5.材料發(fā)放制度
(1)凡屬本項(xiàng)目部的材料領(lǐng)用,一律使用領(lǐng)料單,分
類(lèi)式填寫(xiě)填表時(shí)表內(nèi)應(yīng)清楚地填上工程名稱(chēng),工程部位,型
號(hào)、規(guī)格,單價(jià),數(shù)量,單位,金額,領(lǐng)料人,經(jīng)項(xiàng)目部負(fù)
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責(zé)人簽名批準(zhǔn),并交由材料部負(fù)責(zé)人審核,領(lǐng)料人才辦理領(lǐng)
料手續(xù)。
(2)各部門(mén)領(lǐng)用正常的維護(hù)材料時(shí),只須填寫(xiě)領(lǐng)料單
一份,清楚地填上部門(mén)或用途,經(jīng)項(xiàng)目部負(fù)責(zé)人簽名批準(zhǔn),
并交由材料部負(fù)責(zé)人審核,領(lǐng)料人才辦理領(lǐng)料手續(xù)。
(3)在填寫(xiě)工程領(lǐng)料單時(shí),將不同材料分開(kāi)填寫(xiě),領(lǐng)
取數(shù)量一欄必須要用規(guī)定字體填上領(lǐng)取的數(shù)量。如果需將原
數(shù)量修改,應(yīng)由授權(quán)人確認(rèn)簽名,否則材料部有權(quán)不給辦理
審核發(fā)料。
(4)堅(jiān)持工程材料、維護(hù)材料專(zhuān)項(xiàng)專(zhuān)用的原則,不允
許將工程材料、維護(hù)材料用在其它工程上。各項(xiàng)目部的材料
領(lǐng)用,經(jīng)項(xiàng)目部負(fù)責(zé)人審批后,材料部才給予辦理領(lǐng)料手續(xù),
代辦工程如需自購(gòu)材料,要有項(xiàng)目部負(fù)責(zé)人簽字,再由物資
部領(lǐng)導(dǎo)審批后才給予購(gòu)買(mǎi)。
(5)各部門(mén)需要的勞動(dòng)保護(hù)用品,必須經(jīng)項(xiàng)目部負(fù)責(zé)
人簽字,在由材料部負(fù)責(zé)人確認(rèn)后才可給予辦理審核領(lǐng)料手
續(xù)。
(6)各部門(mén)要嚴(yán)格按本單位擬定的年度材料計(jì)劃進(jìn)行
領(lǐng)料。對(duì)無(wú)計(jì)劃和超計(jì)劃領(lǐng)料,物資部有權(quán)不給予審核發(fā)料。
同時(shí)不允許維護(hù)材料多領(lǐng)多占,影響工程材料的正常使用。
十三、機(jī)械設(shè)備管理制度
1.設(shè)備管理員工作制度
(1)根據(jù)施工需求編制施工機(jī)械設(shè)備、監(jiān)視和測(cè)量裝
置的購(gòu)置需求計(jì)劃,上報(bào)公司。
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(2)組織提供滿(mǎn)足施工(生產(chǎn))需求的施工機(jī)械設(shè)備、
監(jiān)視和測(cè)量裝置,簽定設(shè)備租賃合同。
(3)負(fù)責(zé)對(duì)進(jìn)場(chǎng)施工設(shè)備進(jìn)行驗(yàn)證,確認(rèn)其處于良好
狀態(tài)后方可接收,并做好驗(yàn)證記錄。
(4)建立施工機(jī)械設(shè)備臺(tái)賬,對(duì)所有進(jìn)場(chǎng)設(shè)備進(jìn)行編
號(hào),統(tǒng)一標(biāo)識(shí)。
(5)負(fù)責(zé)對(duì)進(jìn)場(chǎng)的施工設(shè)備操作人員進(jìn)行資格審定,
并建立操作人員登記表。
(6)組織實(shí)施施工機(jī)械設(shè)備的正常維護(hù)保養(yǎng),下達(dá)維
護(hù)保養(yǎng)計(jì)劃及上報(bào)完成情況報(bào)表,建立相應(yīng)的質(zhì)量記錄。
(7)根據(jù)各崗位安全技術(shù)操作規(guī)程或設(shè)備使用說(shuō)明書(shū),
編制施工機(jī)械操作規(guī)程,并下發(fā)懸掛。
(8)現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備操作人員應(yīng)根據(jù)該操作規(guī)程對(duì)使用的設(shè)
備進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng),并認(rèn)真填寫(xiě)運(yùn)轉(zhuǎn)記錄。
(9)設(shè)備部負(fù)責(zé)每月對(duì)進(jìn)場(chǎng)設(shè)備組織一次檢查,并建
立相應(yīng)的質(zhì)量記錄。
(10)對(duì)按國(guó)家和行業(yè)管理要求的設(shè)備,需持準(zhǔn)用證的
工作進(jìn)行管理。
2?操作人員管理制度
(1)設(shè)備操作手經(jīng)過(guò)技術(shù)培訓(xùn)后持證上崗。
(2)操作手負(fù)責(zé)設(shè)備的清洗、緊固、檢查、潤(rùn)滑及日
常維護(hù)和例行保養(yǎng)工作。
(3)施工生產(chǎn)設(shè)備實(shí)行定人、定機(jī)、定崗位的三定制
度,以保持操作人員的相對(duì)穩(wěn)定。
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(4)對(duì)多人操作的設(shè)備實(shí)行機(jī)長(zhǎng)負(fù)責(zé)制。
(5)操作人員每天填寫(xiě)運(yùn)行記錄以及與設(shè)備相關(guān)的記
錄,多班作業(yè)的設(shè)備應(yīng)認(rèn)真填寫(xiě)交接班記錄。
(6)操作人員應(yīng)嚴(yán)格按照安全技術(shù)操作規(guī)程進(jìn)行操作,
有權(quán)拒絕違章指揮。
3,機(jī)具管理制度
(1)機(jī)械設(shè)備和各類(lèi)工具要建賬、建卡,經(jīng)管人員變
動(dòng)時(shí),應(yīng)辦理交接手續(xù)。
(2)機(jī)械配件、油料和生產(chǎn)用具的購(gòu)買(mǎi),其原始單據(jù)
必須要有兩人簽名方可報(bào)賬。
(3)機(jī)械設(shè)備實(shí)行專(zhuān)機(jī)專(zhuān)人負(fù)責(zé)制,要認(rèn)真逐日填寫(xiě)
行車(chē)日記,要實(shí)行定期保養(yǎng)制度。
(4)機(jī)手應(yīng)持證上崗,按章操作;如違章操作導(dǎo)致發(fā)
生事故,機(jī)手應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任,并根據(jù)損失大小由上級(jí)管
理部門(mén)給予一定的經(jīng)濟(jì)處罰。
(5)機(jī)具設(shè)備不準(zhǔn)隨便借出。特殊情況經(jīng)項(xiàng)目經(jīng)理同
意并報(bào)上級(jí)主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后才能借出,但必須辦理借用手續(xù)
并如期收回,損壞或遺失的由借用單位(人)負(fù)責(zé)修復(fù)和賠
償。
(6)設(shè)備、工具及隨帶設(shè)施不準(zhǔn)讓售。
(7)建立工具庫(kù),生產(chǎn)工具及其他實(shí)物大件要分開(kāi)堆
放、專(zhuān)人負(fù)責(zé),并經(jīng)常檢查防潮防腐,做到整齊清潔。小件
工具管理責(zé)任到人,凡因個(gè)人責(zé)任造成的損壞遺失一律照價(jià)
賠償。
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4.設(shè)備枝術(shù)資料管理制度
(1)設(shè)備的技術(shù)資料是機(jī)械從出廠到報(bào)廢全過(guò)程的技
術(shù)性歷記錄,是設(shè)備管理的重要依據(jù),內(nèi)容包括:
1)建立單臺(tái)設(shè)備的管理制度。
2)建立設(shè)備的工作臺(tái)帳。
3)按進(jìn)填寫(xiě)技術(shù)、經(jīng)濟(jì)報(bào)表記錄。
4)專(zhuān)人管理單臺(tái)設(shè)備的技術(shù)檔案。(包括:訂貨合同、
產(chǎn)品合格證、使用維護(hù)說(shuō)明書(shū)、配件目錄等)
5)設(shè)備應(yīng)統(tǒng)一編號(hào),由公司工程技術(shù)部統(tǒng)一制定,將
編號(hào)標(biāo)志固定或涂寫(xiě)在規(guī)定部位。
6)設(shè)備技術(shù)管理資料要記錄準(zhǔn)確、及時(shí)、完整。
(2)大中型設(shè)備調(diào)撥須經(jīng)公司工程技術(shù)部批準(zhǔn)并辦理
有關(guān)手續(xù)。
5.設(shè)備使用管理制度
(1)機(jī)械設(shè)備使用執(zhí)行“定人、定機(jī)、定崗、定責(zé)”
的原則,多人操作的機(jī)械實(shí)行機(jī)長(zhǎng)負(fù)責(zé)制,把使用、保養(yǎng)落
實(shí)到人。
(2)設(shè)備必須嚴(yán)格按照操作規(guī)程、維修規(guī)程、安全規(guī)
程和技術(shù)要求合理使用,不得超負(fù)荷和帶病作業(yè),多班作業(yè)
時(shí)嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度。
(3)投入使用的設(shè)備應(yīng)外觀整潔、裝備齊全,各部件
連接、緊固件安全可靠。發(fā)動(dòng)機(jī)性能良好,運(yùn)轉(zhuǎn)正常,元漏
油、漏水、漏電、漏氣現(xiàn)象,燃、潤(rùn)油料消耗正常,元異常
響聲,各潤(rùn)滑部位不缺油,安全部件可靠靈滌、性能良好,
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制動(dòng)效能滿(mǎn)足要求。
(4)正確使用燃、潤(rùn)油,若代用,必須符合技術(shù)要求。
(5)對(duì)于大型設(shè)備和進(jìn)口設(shè)備,操作人員需經(jīng)專(zhuān)門(mén)培
訓(xùn),掌握操作技術(shù)后方準(zhǔn)使用。
(6)新設(shè)備和經(jīng)過(guò)大修的設(shè)備在使用期內(nèi),應(yīng)按規(guī)定
減載限速,進(jìn)行走合保養(yǎng)。
(7)設(shè)備管理人員要認(rèn)真監(jiān)督設(shè)備的使用,對(duì)使用不
合理、不執(zhí)行有關(guān)規(guī)定者提出批評(píng)和制止,對(duì)不聽(tīng)勸阻、情
節(jié)嚴(yán)重者要嚴(yán)肅處理。
(8)設(shè)備原則上不外租,若在不影響生產(chǎn)的前提下外
租,需經(jīng)公司批準(zhǔn),按規(guī)定簽定合同,合理收取費(fèi)用,外租
設(shè)備由設(shè)備的專(zhuān)人負(fù)責(zé)操作。
(9)設(shè)備維修管理制度
1)設(shè)備維修必須貫徹“強(qiáng)制維護(hù)、預(yù)防為主”的方針,
認(rèn)真做好設(shè)備的維護(hù)各修理。
2)設(shè)備維護(hù)可分為:“日常養(yǎng)護(hù)、走合維護(hù)、一級(jí)養(yǎng)護(hù)、
二級(jí)養(yǎng)護(hù)、三級(jí)養(yǎng)護(hù)、換季養(yǎng)護(hù)、小修和大修。
3)設(shè)備的日常維護(hù)和一級(jí)保護(hù)必須嚴(yán)格要求,認(rèn)真執(zhí)
行,各級(jí)保養(yǎng)進(jìn)行完畢后要及時(shí)、認(rèn)真、詳細(xì)地填寫(xiě)保養(yǎng)記
錄,歸檔備案。
4)設(shè)備大修時(shí),設(shè)備管理人員會(huì)同修理單位確定修理
方案和有關(guān)事宜,辦理進(jìn)廠手續(xù)簽定維修合同,明確修理項(xiàng)
目、修理質(zhì)量、保修期限、修理事故處理等事宜。
5)設(shè)備修復(fù)出廠前要進(jìn)行技術(shù)試驗(yàn),經(jīng)檢驗(yàn)合格后填
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寫(xiě)交接單,雙方簽字。出廠后,在走合期內(nèi),操作人員一定
要按走合期規(guī)定要求進(jìn)行操作。
6)配件采購(gòu)一般由設(shè)備部負(fù)責(zé),購(gòu)進(jìn)入庫(kù)前進(jìn)行驗(yàn)收,
不俁格的或沒(méi)有出廠合格證的均應(yīng)拒收。
7)配件應(yīng)設(shè)有專(zhuān)門(mén)的配件庫(kù),并有專(zhuān)人保管,配件應(yīng)
按機(jī)型、品種整齊地放置在零件架上,并須附有明細(xì)登記卡,
有保管期限的應(yīng)附有標(biāo)記,精密儀器配件要密封保管。
8)配件的發(fā)放要按質(zhì)按量準(zhǔn)時(shí)有計(jì)劃發(fā)放配件,確保
施工生產(chǎn)的需要。
9)庫(kù)房?jī)?nèi)應(yīng)配備消防器材。
十三、綠化工作管理制度
1.目的
規(guī)范綠化工作的管理,確保綠化植物長(zhǎng)勢(shì)良好。
2.范圍
適用于各管理處綠化工作的管理。
3.內(nèi)容
(1)綠化管理范圍
各管理處轄區(qū)內(nèi)的果樹(shù)、喬木、灌木、綠籬、綠化地、
爬藤、地面覆蓋物、攀緣物、草皮、和其他植物的養(yǎng)護(hù)。
(2)綠化工作管理規(guī)定
1)綠化員承擔(dān)轄區(qū)內(nèi)綠化的日常巡視、養(yǎng)護(hù)、監(jiān)管重
任,綠化員應(yīng)服從管理處的工作安排,遵守所有綠化管理規(guī)
則,愛(ài)護(hù)公物,同時(shí)認(rèn)真履行綠化養(yǎng)護(hù)任務(wù)。
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2)嚴(yán)格執(zhí)行綠化養(yǎng)護(hù)工作的技術(shù)規(guī)范要求,按規(guī)定標(biāo)
準(zhǔn)作業(yè),保質(zhì)保量完成所負(fù)責(zé)的綠化區(qū)域和管理處安排的各
項(xiàng)綠化工作,并由管理處定期檢查和定量考核。
3)進(jìn)行綠化養(yǎng)護(hù)前,應(yīng)小心謹(jǐn)慎,確保轄區(qū)公共設(shè)施
及建筑物等的完好,若發(fā)現(xiàn)任何破壞環(huán)境行為或故意損壞行
為應(yīng)及時(shí)制止,對(duì)不聽(tīng)勸告者,立即向保安員和主管報(bào)告。
4)愛(ài)護(hù)綠化工具和設(shè)備,確保工具和設(shè)備保持良好使
用狀態(tài)。
(3)綠化養(yǎng)護(hù)過(guò)程安全規(guī)定
1)在實(shí)施植保噴灑時(shí)要采取預(yù)防措施,不讓煙霧飄進(jìn)
業(yè)戶(hù)房屋,特別是噴泗藥物時(shí),應(yīng)注意風(fēng)向,選擇合適的噴
灑方向和控制噴灑范圍,確保避免對(duì)業(yè)戶(hù)或設(shè)施的損害,并
將“危險(xiǎn)”標(biāo)志牌放在關(guān)鍵位置進(jìn)行警言提醒。
2)在使用機(jī)器時(shí)應(yīng)采取安全措施,避免業(yè)戶(hù)或設(shè)施造
成危險(xiǎn)、損害、傷害,在使用水管淋水時(shí),應(yīng)注意穿越道路、
人行道時(shí)對(duì)行人和車(chē)輛造成的不便。
3)機(jī)器應(yīng)安裝鋼制防護(hù)罩,防止碎片、飛出物造成損
害;在機(jī)器使用前要進(jìn)行安全檢查,確保螺絲和螺帽固定在
切削片上,避免切削片飛出;機(jī)器使用中,不得改變和改動(dòng)
機(jī)器的防護(hù)罩。
(4)綠化管理檢查規(guī)程
1)綠化員按規(guī)定每日進(jìn)行巡視、養(yǎng)護(hù),并將養(yǎng)護(hù)內(nèi)容
進(jìn)行記錄,對(duì)疑問(wèn)或事故情況向主管或相關(guān)人員匯報(bào)。
2)綠化主管按《綠化服務(wù)質(zhì)量檢查規(guī)程》的要求對(duì)轄
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區(qū)綠化養(yǎng)護(hù)情況進(jìn)行巡視檢查,及時(shí)處理綠化員或相關(guān)人員
提交的相關(guān)問(wèn)題,重大事故及時(shí)提交管理處主任處理,綠化
主管每月應(yīng)對(duì)轄區(qū)的綠化養(yǎng)護(hù)管理工作進(jìn)行總結(jié),并向管理
處匯報(bào)。
3)項(xiàng)目部經(jīng)理按《綠化服務(wù)質(zhì)量檢杳規(guī)程》的要求對(duì)
轄區(qū)綠化養(yǎng)護(hù)情況進(jìn)行巡視檢查,及時(shí)處理綠化主管提交的
重大事情,對(duì)綠化主管提交的月工作報(bào)告進(jìn)行審查。
十四、綠化養(yǎng)護(hù)管理制度
L養(yǎng)護(hù)管理制度措施
綠化養(yǎng)護(hù)管理制度健全,管理記錄健全,管理得當(dāng),達(dá)
到黃土不露天.
2.園林綠地管理
(1)綠地完整,無(wú)堆物、堆料、搭棚,樹(shù)干上無(wú)釘拴
刻畫(huà)等現(xiàn)象。行道樹(shù)下距樹(shù)干2m范圍內(nèi)無(wú)堆物、堆料.、圈
欄或搭棚設(shè)攤等影響樹(shù)木生長(zhǎng)和養(yǎng)護(hù)管理的現(xiàn)象。
(2)花壇、花帶輪廓清晰,花壇地勢(shì)平整或順平,澆
灌不積水,邊緣留深不低于7cm。
(3)綠地內(nèi)各類(lèi)攤點(diǎn)應(yīng)證、照齊全,遵守管理單位的
各項(xiàng)規(guī)章制度,要定點(diǎn)、定位、定數(shù)量,保持場(chǎng)地整潔、造
型美觀,不影響交通和園容園貌,保持?jǐn)倕^(qū)衛(wèi)生整潔、無(wú)廢
棄物,不經(jīng)營(yíng)國(guó)家禁止的或劣質(zhì)的商品。
(4)廣場(chǎng)、游園內(nèi)嚴(yán)格執(zhí)行車(chē)輛管理規(guī)定,園內(nèi)無(wú)違
規(guī)車(chē)輛出入現(xiàn)象,各種車(chē)輛定線(xiàn)定點(diǎn)存放。
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(5)綠地整潔,無(wú)雜物、無(wú)白色污染(樹(shù)掛),對(duì)綠化
生產(chǎn)垃圾(如樹(shù)枝、樹(shù)葉、草屑等)、綠地內(nèi)水面雜物,重
點(diǎn)地區(qū)隨產(chǎn)隨清,其它地區(qū)日產(chǎn)日清,做到巡視保潔。游路、
休閑場(chǎng)地衛(wèi)生干凈,隨時(shí)清掃全日保潔,地面破損恢復(fù)及時(shí),
無(wú)各類(lèi)雜物堆放。
十五、清衛(wèi)保潔管理制度
1.定人定崗定時(shí)開(kāi)展衛(wèi)生保潔工作,進(jìn)一步加強(qiáng)道路綠
化、街頭綠地日常養(yǎng)護(hù)管理工作,確保環(huán)境衛(wèi)生整潔,無(wú)廢
棄物和垃圾等。
2.綠化養(yǎng)護(hù)產(chǎn)生的垃圾(如:樹(shù)枝、樹(shù)葉等),重點(diǎn)路段
做到隨產(chǎn)隨清,其他路段必須日產(chǎn)日清;綠地整潔,無(wú)磚石
瓦塊、瓶筐和塑料袋等廢棄物。
3.綠地?zé)o明顯的人為損壞。綠地、草坪內(nèi)無(wú)堆物堆料、
搭棚或侵占等現(xiàn)象;行道樹(shù)樹(shù)干上無(wú)釘栓刻畫(huà)的現(xiàn)象;樹(shù)下
距樹(shù)干2米范圍內(nèi)無(wú)堆物堆料、搭棚設(shè)攤、圈欄等影響樹(shù)木
養(yǎng)護(hù)管理和生長(zhǎng)的現(xiàn)象;綠地外2米范圍內(nèi)無(wú)雜草。
4.加強(qiáng)綠地花壇保潔,確保各類(lèi)綠地的花壇整潔有序。
5.樹(shù)木無(wú)死株、斷枝及明顯枯枝,無(wú)大片光禿落葉;植
物葉面無(wú)陳舊積塵。
第二節(jié)項(xiàng)目安全管理制度
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一、安全生產(chǎn)管理制度
(一)安全管理組織機(jī)構(gòu)
安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組
組長(zhǎng):XX
副組長(zhǎng):XX
組員:XX
(-)安全教育制度
為了搞好安全生產(chǎn)宣傳教育,增強(qiáng)職工安全生產(chǎn)意識(shí)。
普級(jí)職工安全技術(shù)知識(shí),增強(qiáng)員工自我防護(hù)能力,現(xiàn)根據(jù)國(guó)
家安全生產(chǎn)安全教育的有關(guān)規(guī)定,制訂安全三級(jí)教育制度如
下。
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1.公司教育
(1)講黨和國(guó)家的勞動(dòng)保護(hù)安全生產(chǎn)的方針,政策。
(2)講公司安全管理規(guī)章制度、勞動(dòng)、安全紀(jì)律。
(3)講“三不傷害”即:遵守操作規(guī)程不傷害自己,
講究職業(yè)道德不傷害他人,居安思危不被他人傷害。
(4)講遵章守紀(jì),反對(duì)違章指揮,反對(duì)違章操作。
2.項(xiàng)目經(jīng)理部教育
(1)講安全生產(chǎn),勞動(dòng)保護(hù)、安全防火等規(guī)章制度與
獎(jiǎng)懲制度。
(2)講施工生產(chǎn)特點(diǎn),危險(xiǎn)地段,應(yīng)注意的事項(xiàng),防
范措施與方法。
(3)講安全技術(shù)操作規(guī)程、安全、勞動(dòng)紀(jì)律。
3.班組教育
(1)講各工程的安全技術(shù)操作規(guī)程、安全、勞動(dòng)紀(jì)律。
(2)講施工現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)注意的事項(xiàng),預(yù)防事故發(fā)生的措施。
(3)講使用生產(chǎn)工具(設(shè)備的性能,用途和構(gòu)造,使
用的基本方法)。
(4)講勞保用品的使用與保管,愛(ài)護(hù)和保管生產(chǎn)工具
(設(shè)備)和施工現(xiàn)場(chǎng)各種防護(hù)設(shè)施,安全標(biāo)志。
(三)安全技術(shù)交底制度
L工程開(kāi)工前,應(yīng)隨同施工組織設(shè)計(jì),向參加施工的職
工認(rèn)真進(jìn)行安全技術(shù)措施的交底,使廣大職工都知道,在什
么時(shí)候、什么作業(yè)應(yīng)當(dāng)采取哪些措施,并說(shuō)明其重要性。
2.每個(gè)單項(xiàng)工程開(kāi)始前,必須重復(fù)交代單項(xiàng)工程的安全
32
技術(shù)措施,堅(jiān)決糾正只有編制者知道,施工者不知道的現(xiàn)象。
3.實(shí)行逐級(jí)安全技術(shù)交底制,開(kāi)工前由技術(shù)負(fù)責(zé)人向全
體職工進(jìn)行交底,兩個(gè)以上施工隊(duì)或工種配合施工時(shí),要按
工程進(jìn)度交叉作業(yè)的交底,班組長(zhǎng)每天要向工人進(jìn)行施工要
求、作業(yè)環(huán)境的安全交底,在下達(dá)施工任務(wù)時(shí),必須填寫(xiě)安
全技術(shù)交底書(shū)。
(四)施工現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)制度
根據(jù)有關(guān)文件規(guī)定和公司要求,為保證工地的文明施
工,展現(xiàn)我項(xiàng)目部良好的形象風(fēng)貌,特制定以下,望全體員
工自覺(jué)遵照?qǐng)?zhí)行°
L進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)的所有人員,必須佩戴工作服,佩帶工
作證,衣冠整潔,不打赤腳,不準(zhǔn)穿拖鞋,不光背赤膊,注
意個(gè)人形象。不得違反安全禁令。
2.高空作業(yè)必須系安全帶、安全帽。
3.禁止在“嚴(yán)禁煙火”區(qū)內(nèi)吸煙。愛(ài)護(hù)消防器材,同時(shí)
能夠正確使用消防用具,不得隨意挪用。
4.機(jī)械設(shè)備必須專(zhuān)人操作,不得隨意抽人臨時(shí)操作。
5.標(biāo)牌擺放必須按規(guī)定要求設(shè)置,施工作業(yè)區(qū)域必須在
控制作業(yè)區(qū)內(nèi),嚴(yán)禁在非作業(yè)區(qū)內(nèi)施工,同時(shí)不得隨意改變
控制作業(yè)區(qū)。
6.嚴(yán)禁在高速公路兩側(cè)拋落各種材料。一切拆除材料、
工具及清理雜物,應(yīng)合理處理,不得污染路面。
7.開(kāi)關(guān)、配電箱應(yīng)有漏電保護(hù)門(mén)、鎖及防雨設(shè)施,電箱
進(jìn)出線(xiàn),電源開(kāi)關(guān),保險(xiǎn)裝置要符合要求,老化破皮不合要
33
求的電線(xiàn)不許使用。線(xiàn)路必須架設(shè)在絕緣材料上。
8.電工、機(jī)械工必須持證上崗。
(五)安全檢查制度
1,貫徹“安全第一、預(yù)防為主”的方針,安全生產(chǎn)實(shí)行
專(zhuān)管及群管相結(jié)合的方針。
2.檢查的內(nèi)容是查“兩標(biāo)貫徹”,查思想教育,查組織,
查紀(jì)律嚴(yán)明,查制度完整,查措施落實(shí),查隱患排除。對(duì)查
出的問(wèn)題要有文字記載并及時(shí)解決有危及人身安全的緊急
險(xiǎn)情。
3.執(zhí)行安全工作與經(jīng)濟(jì)責(zé)任制掛鉤的獎(jiǎng)罰制度,使人人
都要重視安全工作,堵塞漏洞,防患未然。
4.機(jī)械方面除執(zhí)行上述外,還要堅(jiān)持“十字作業(yè)法”即
調(diào)整、緊固,潤(rùn)滑、防腐、管理,并執(zhí)行安全技術(shù)操作規(guī)程。
5.安全教育要做到:聽(tīng)、查、議、評(píng)、肯定成績(jī),找出
問(wèn)題,共同學(xué)習(xí),互相交流,不斷提高管理水平。
6.班組長(zhǎng)每天必須對(duì)本組組員施工的工作面進(jìn)行一次安
全檢查;工長(zhǎng)每周組織班組進(jìn)行一次安全檢查并進(jìn)行講評(píng);
項(xiàng)目經(jīng)理部每月組織有關(guān)部門(mén)對(duì)工地進(jìn)行一次安全大檢查,
檢查結(jié)果進(jìn)行通報(bào),對(duì)各部門(mén)的安全工作做出評(píng)議。
(六)安全生產(chǎn)材料、設(shè)施管理制度
1.對(duì)項(xiàng)目所需安全生產(chǎn)材料、設(shè)施進(jìn)行匯總同時(shí)向公司
提出購(gòu)買(mǎi)申請(qǐng);
2.經(jīng)公司審批后統(tǒng)一購(gòu)置;
3.公司向項(xiàng)目上配發(fā)的安全材料、設(shè)施應(yīng)由項(xiàng)目接受人
34
驗(yàn)收簽字。
4.材料、設(shè)施的發(fā)放應(yīng)由領(lǐng)用人簽字。
5,屬于人為性將材料、設(shè)施損壞或丟失的應(yīng)追究其責(zé)任,
照價(jià)雙倍賠償。
6.材料、設(shè)施應(yīng)有序整齊擺放,同時(shí)存放于安全處。
7.標(biāo)牌等設(shè)施損壞應(yīng)及時(shí)對(duì)其維修。
(七)工傷事故調(diào)查處理制度
L在施工過(guò)程中,碰傷、燙傷等輕微受傷,根據(jù)實(shí)際情
況視工傷范圍。
2.在施工過(guò)程中或途中發(fā)生安全事故,安全事故小組應(yīng)
對(duì)其進(jìn)行調(diào)查。
3.在調(diào)查過(guò)程中,應(yīng)客觀、公正。
4.事故調(diào)查結(jié)果應(yīng)由事故小組組長(zhǎng)詳細(xì)描述事故經(jīng)過(guò)及
結(jié)果,同時(shí)簽字,參加調(diào)查的事故小組成員同樣在調(diào)查結(jié)果
上簽字。
5.對(duì)事故調(diào)查結(jié)果的處理屬于工傷范圍的應(yīng)按工傷標(biāo)準(zhǔn)
報(bào)銷(xiāo)醫(yī)藥費(fèi),調(diào)查結(jié)果屬于非工傷的,則對(duì)醫(yī)藥費(fèi)不予報(bào)銷(xiāo)。
二、項(xiàng)目部安全生產(chǎn)管理目標(biāo)
L按照《安全生產(chǎn)法》規(guī)定的職責(zé)要求,建立健全安全
生產(chǎn)責(zé)任制體系,落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制。
2.加強(qiáng)安全生產(chǎn)日常監(jiān)督管理工作。認(rèn)真貫徹落實(shí)國(guó)家、
省和本地區(qū)有關(guān)安全生產(chǎn)工作的法律、法規(guī)、規(guī)章、政策和
文件精神,按時(shí)完成采購(gòu)單位部署的各項(xiàng)工作,及時(shí)向上報(bào)
35
送工作信息或材料。
3.建立事故防范體系,切實(shí)防止和減少事故的發(fā)生。積
極采取對(duì)策措施,建立各類(lèi)安全管理防范體系,加強(qiáng)危險(xiǎn)源
管理,組織開(kāi)展安全檢查和專(zhuān)項(xiàng)整治工作,加強(qiáng)對(duì)安全隱患
的整改,開(kāi)展安全教育活動(dòng),按規(guī)定組織和參加安全生產(chǎn)知
識(shí)培訓(xùn),提高各類(lèi)人員的安全意識(shí)和業(yè)務(wù)水平。
4.落實(shí)安全管理機(jī)構(gòu)、人員、裝備及經(jīng)費(fèi),加強(qiáng)安全管
理投入。
5.建立事故應(yīng)急救援體系和安全生產(chǎn)保障體系。制訂完
善重特大事故的應(yīng)急預(yù)案,提高對(duì)重特大事故的防御能力,
發(fā)生事故后及時(shí)參與或組織救援,妥善處理善后工作,減少
事故造成的損失°
6.建立事故報(bào)告和查處制度。發(fā)生事故后,嚴(yán)格執(zhí)行事
故報(bào)告制度。調(diào)查處理事故時(shí),按照事故原因未查清不放過(guò)、
責(zé)任人未處理不放過(guò)、整改措施未落實(shí)不放過(guò)、有關(guān)人員未
受到教育不放過(guò)的“四不放過(guò)”原則,認(rèn)真執(zhí)行故事責(zé)任追
究制度,嚴(yán)肅查處事故責(zé)任人。
三、項(xiàng)目部安全生產(chǎn)考核辦法
為切實(shí)加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作,進(jìn)一步落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任
制,依據(jù)《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》、《XXX安全生產(chǎn)條
例》,結(jié)合項(xiàng)目部實(shí)際,特制訂本辦法。
1.指導(dǎo)思想:以全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和構(gòu)建社會(huì)主
義和諧社會(huì)為指導(dǎo),堅(jiān)持“安全第一,預(yù)防為主”的方針,
36
按照“抓生產(chǎn)必須安全”、“誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)”及“誰(shuí)審批、誰(shuí)
監(jiān)管”的安全管理工作原則,形成統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分級(jí)負(fù)責(zé)、齊
抓共管、獎(jiǎng)懲分明的安全生產(chǎn)工作機(jī)制,切實(shí)加強(qiáng)安全生產(chǎn)
工作的領(lǐng)導(dǎo),層層落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)安全
防范措施,防止和減少各類(lèi)事故發(fā)生,遏制重特大事故發(fā)生,
保障人民群眾的生命健康與財(cái)產(chǎn)安全。
2?考核范圍:項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)施工安全。
3.考核對(duì)象:項(xiàng)目部全體員工。
4.考核內(nèi)容:事故死亡人數(shù),重特大事故起數(shù),施工責(zé)
任死亡率,項(xiàng)目安全生產(chǎn)管理工作。
5.考核目標(biāo)
(1)事故死亡人數(shù)控制指標(biāo)不突破年初公司下達(dá)的死
亡人數(shù)控制指標(biāo)G
(2)重特大事故控制指標(biāo):
1)不發(fā)生公司下達(dá)的一票否決的重特大安全責(zé)任事故。
2)發(fā)生其他重特大安全責(zé)任事故的起數(shù)不突破公司下
達(dá)的指標(biāo)。
6.考核期限:以年度為考核期限,即每年的1月1日至
12月31日。
7.考核內(nèi)容和計(jì)分方法:
(1)安全生產(chǎn)綜合管理目標(biāo)責(zé)任書(shū)
1)項(xiàng)目部考核重大設(shè)備事故、交通事故、火災(zāi)事故四
項(xiàng);
2)安全生產(chǎn)管理工作
37
O2項(xiàng)目部安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組分半年度和年度對(duì)各部
門(mén)的安全生產(chǎn)工作進(jìn)行檢查考核。項(xiàng)目部各部門(mén)應(yīng)在6月15
日和12月15日前向項(xiàng)目部安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組分別報(bào)送半年
度和全年度的工作總結(jié)及下一年度的工作打算。
目標(biāo)考核中弄虛作假者,一經(jīng)杳實(shí),按不合格論處,并
按有關(guān)規(guī)定從嚴(yán)處理。
8.獎(jiǎng)懲辦法
(1)安全生產(chǎn)綜合目標(biāo)管理責(zé)任書(shū)中有一項(xiàng)指標(biāo)未完
成的,則該部門(mén)的年度考核視作不合格;安全生產(chǎn)管理工作
考評(píng)分?jǐn)?shù)在75分以下的,則該部門(mén)的年度考核也視作不合
格。
(2)考核合格的部門(mén),根據(jù)其安全生產(chǎn)管理工作的考
核得分情況,由項(xiàng)目部安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組按每分100元標(biāo)準(zhǔn)
予以獎(jiǎng)勵(lì):各部門(mén)所得獎(jiǎng)金部門(mén)負(fù)責(zé)人獎(jiǎng)40%,安全員獎(jiǎng)
20%,其余獎(jiǎng)給部門(mén)的其他成員。
(3)對(duì)考核不合格單位,項(xiàng)目部?jī)?nèi)通報(bào)批評(píng),并由部
門(mén)主要領(lǐng)導(dǎo)向公司做出書(shū)面檢查。
9.考核雙方責(zé)任:
(1)項(xiàng)目部安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組責(zé)任
1)宣傳貫徹國(guó)家安全生產(chǎn)方針、政策、法律、法規(guī)及
有關(guān)勞動(dòng)安全規(guī)定,并督促執(zhí)行。
2)及時(shí)部署落實(shí)上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)關(guān)于安全生產(chǎn)工作的
任務(wù)。
3)認(rèn)真組織并督促各部門(mén)開(kāi)展多種形式的安全生產(chǎn)宣
38
傳教育活動(dòng),提高職工的安全素質(zhì),增強(qiáng)全員的安全意識(shí)。
4)適時(shí)組織安全生產(chǎn)大檢查,督促存在事故隱患的部
門(mén)及時(shí)整改。
5)適時(shí)通報(bào)項(xiàng)目部安全生產(chǎn)工作情況。
6)對(duì)各部門(mén)發(fā)生的重大事故,根據(jù)“四不放過(guò)”的原
則,及時(shí)進(jìn)行調(diào)查處理,并幫助做好善后處理工作。
(2)各部門(mén)責(zé)任:
1)認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家及上級(jí)有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政
策、法律、法規(guī),把安全工作列入單位管理的主要內(nèi)容。
2)積極建立各級(jí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,逐級(jí)簽訂安全責(zé)任
書(shū);建立健全各項(xiàng)安全管理制度并認(rèn)真組織實(shí)施。
3)積極組織開(kāi)展安全活動(dòng),加強(qiáng)職工安全知識(shí)和技能
培訓(xùn)工作。
4)定期組織安全生產(chǎn)檢查,對(duì)查出的事故隱患要制訂
措施,落實(shí)資金,及時(shí)整改。
5)對(duì)本部門(mén)發(fā)生的重大事故,要及時(shí)上報(bào),并認(rèn)真做
好調(diào)查分析和善后工作。
安全生產(chǎn)管理工作評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)
序分
內(nèi)容扣分標(biāo)準(zhǔn)
號(hào)值
認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家和省安全生產(chǎn)法律、法
未及時(shí)完成采購(gòu)單位部署任務(wù),每次扣
規(guī)、政策和工作要求,認(rèn)真履行安全生產(chǎn)監(jiān)
2分;年度工作無(wú)計(jì)劃、工作目標(biāo)不明
督管理職責(zé):安全生產(chǎn)目標(biāo)明確,措施有力:
115確扣3-6分;
安全生產(chǎn)工作有部署,有落實(shí),及時(shí)完成省
上報(bào)工作信息、報(bào)表等不及時(shí)每次扣2
廳部署的各項(xiàng)工作,積極上報(bào)工作信息,安
分:管理臺(tái)帳不規(guī)范、不統(tǒng)一扣3T分。
全管理臺(tái)帳規(guī)范、統(tǒng)一。
定期召開(kāi)安全生產(chǎn)會(huì)議研究和解決安全生
安全會(huì)議少一次扣3分;
2產(chǎn)中的重大問(wèn)題,并深入進(jìn)行安全生產(chǎn)監(jiān)督10
領(lǐng)導(dǎo)安全檢查次數(shù)少一次扣3分。
檢查(部門(mén)正職至少2次,分管領(lǐng)導(dǎo)至少4
39
次。)
與下級(jí)簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任制不到位的
建立和落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,逐級(jí)簽訂安全扣3-5分;
3生產(chǎn)責(zé)任書(shū)至各人。對(duì)安全生產(chǎn)責(zé)任制落實(shí)10對(duì)安全生產(chǎn)責(zé)任制落實(shí)不到位、考核不
情況有檢查、有考核,落實(shí)的扣3-5分。沒(méi)有建立安全生產(chǎn)責(zé)
任制的本項(xiàng)不得分。
安全生產(chǎn)機(jī)構(gòu)不健全扣4-6分:人員不
加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作機(jī)構(gòu)和隊(duì)伍的建設(shè),本項(xiàng)
健全扣分2-4分;
目部的安全生產(chǎn)監(jiān)督管理機(jī)構(gòu)、人員、裝備、
415安全管理經(jīng)費(fèi)不足、必要的安全管理裝
經(jīng)費(fèi)落實(shí)(配備必要的安全管理設(shè)施,每年
備及相關(guān)的辦公室用品、通訊設(shè)施等沒(méi)
至少設(shè)立2萬(wàn)元的安全管理專(zhuān)項(xiàng)經(jīng)費(fèi))。
有或不足扣3-5分。
安全生產(chǎn)大檢查次數(shù)少一次扣2分:未
組織安全生產(chǎn)大檢查,每年度不少于4次,
按要求開(kāi)展安全專(zhuān)項(xiàng)整治扣2-4分;
5按要求開(kāi)展安全專(zhuān)項(xiàng)整治工作,落實(shí)各項(xiàng)安10
防范措施及安全隱患整改不力扣2-4
全防范措施,督促本部門(mén)及時(shí)整改隱患。
分。
建立事故應(yīng)急救援體系,制訂和落實(shí)好重特
未建立事故應(yīng)急預(yù)案扣3-5分:
大事故的應(yīng)急預(yù)案,提高防御重特大事故的
610發(fā)生事故后未及時(shí)組織救援、事故處理
能力;發(fā)生事故后及時(shí)組織救援,妥善處理
不力扣3-5分。
好各項(xiàng)善后工作。
未按規(guī)定要求上報(bào)事故、瞞報(bào)扣3-8
按規(guī)定及時(shí)、準(zhǔn)確上報(bào)各類(lèi)事故或報(bào)表,按
分;
7照“四不放過(guò)”的原則,嚴(yán)肅查處各類(lèi)事故,15
遲報(bào)一次扣2分:未在規(guī)定時(shí)限內(nèi)處理
處理事故責(zé)任人。
相關(guān)責(zé)任人扣2-5分。
加強(qiáng)日常安全生產(chǎn)監(jiān)督管理工作,認(rèn)真開(kāi)展日常安全監(jiān)督檢查不力扣3-5分;
810
安全生產(chǎn)宣傳教育和培訓(xùn)活動(dòng)。教育培訓(xùn)工作不力扣3-5分。
建立聯(lián)系制度,經(jīng)常開(kāi)展聯(lián)系溝通工作(年未與相關(guān)部門(mén)建立聯(lián)系制度扣2-3分;
95
度內(nèi)至少4次)聯(lián)系溝通工作不夠扣1-2分。
第三節(jié)項(xiàng)目合同管理制度
為加強(qiáng)項(xiàng)目的合同管理,避免失誤,提高經(jīng)濟(jì)效益,根
據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》及其他有關(guān)法規(guī)的規(guī)定,結(jié)合
項(xiàng)目的實(shí)際情況,制訂本制度。
一、合同的簽訂
40
1.合同談判須由經(jīng)理或副經(jīng)理與相關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)人共同參
加,不得一個(gè)人直接與對(duì)方談判合同。
2.簽訂合同必須遵守國(guó)家的法律、政策及有關(guān)規(guī)定。對(duì)
外簽訂合同,除法定代表人外,必須是持有法人委托書(shū)的法
人委托人,法人委托人必須對(duì)本企業(yè)負(fù)責(zé)。
3?簽約人在簽訂合同之前,必須認(rèn)真了解對(duì)方當(dāng)事人的
情況。
4.簽訂合同必須貫徹“平等互利、協(xié)商一致、
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