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文檔簡介
運(yùn)行總監(jiān)聘用合同范例第一篇范文:合同編號(hào):__________
合同編號(hào):__________
甲方(以下簡稱“公司”)與乙方(以下簡稱“運(yùn)行總監(jiān)”)本著平等互利、誠實(shí)信用的原則,經(jīng)友好協(xié)商,就乙方擔(dān)任公司運(yùn)行總監(jiān)的相關(guān)事宜,達(dá)成如下協(xié)議:
一、聘用職務(wù)及期限
1.乙方同意擔(dān)任公司運(yùn)行總監(jiān),負(fù)責(zé)公司日常運(yùn)行管理工作。
2.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,聘用期限為____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作內(nèi)容及職責(zé)
1.乙方應(yīng)按照公司章程、規(guī)章制度及崗位職責(zé),全面負(fù)責(zé)公司運(yùn)行管理工作。
2.乙方應(yīng)制定和完善公司運(yùn)行管理制度,提高公司運(yùn)行效率。
3.乙方應(yīng)組織、協(xié)調(diào)各部門工作,確保公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)順利進(jìn)行。
4.乙方應(yīng)負(fù)責(zé)公司人力資源管理工作,包括招聘、培訓(xùn)、考核、激勵(lì)等。
5.乙方應(yīng)關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài),為公司發(fā)展提供戰(zhàn)略建議。
6.乙方應(yīng)完成公司交辦的其他工作任務(wù)。
三、薪酬及福利
1.乙方薪酬為人民幣_(tái)___元/月,具體工資發(fā)放時(shí)間為每月____日。
2.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、婚假等休假待遇。
3.乙方享有公司提供的五險(xiǎn)一金(養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、住房公積金)。
4.乙方享有公司規(guī)定的其他福利待遇。
四、保密條款
1.乙方在任職期間及離職后,應(yīng)對公司商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等負(fù)有保密義務(wù)。
2.乙方違反保密義務(wù),給公司造成損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
五、解除與終止合同
1.雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。
2.以下情形之一,公司可以單方面解除本合同:
(1)乙方嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度,給公司造成重大損失;
(2)乙方被依法追究刑事責(zé)任;
(3)乙方患病或非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由公司另行安排的工作;
(4)乙方不遵守公司保密條款,泄露公司商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等。
3.以下情形之一,乙方可以單方面解除本合同:
(1)公司未按本合同約定支付工資、福利待遇;
(2)公司未提供合同約定的工作條件;
(3)公司違反國家法律法規(guī),嚴(yán)重?fù)p害乙方合法權(quán)益。
六、爭議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決。
2.如協(xié)商不成,任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
七、其他
1.本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
2.本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商解決。
3.附件:
(1)公司章程;
(2)公司規(guī)章制度;
(3)崗位職責(zé)說明書;
(4)保密協(xié)議。
甲方(蓋章):__________
乙方(簽字):__________
簽訂日期:____年____月____日
第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
合同編號(hào):__________
甲方(以下簡稱“公司”)為保障公司運(yùn)營管理的專業(yè)性和高效性,特與乙方(以下簡稱“運(yùn)行總監(jiān)”)及丙方(以下簡稱“管理顧問公司”)簽訂本合同,就乙方擔(dān)任公司運(yùn)行總監(jiān)一職及丙方提供管理咨詢服務(wù)相關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議:
一、聘用職務(wù)及期限
1.乙方同意擔(dān)任公司運(yùn)行總監(jiān),負(fù)責(zé)公司日常運(yùn)行管理工作。
2.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,聘用期限為____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、乙方職責(zé)及權(quán)利
1.乙方應(yīng)全面負(fù)責(zé)公司運(yùn)行管理工作,執(zhí)行公司戰(zhàn)略規(guī)劃,確保公司運(yùn)營目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
2.乙方有權(quán)要求公司提供必要的工作條件和資源,以支持其履行職責(zé)。
3.乙方有權(quán)參與公司重大決策,并提出合理化建議。
三、丙方職責(zé)及權(quán)利
1.丙方作為管理顧問公司,負(fù)責(zé)為乙方提供專業(yè)的管理咨詢服務(wù),包括但不限于戰(zhàn)略規(guī)劃、組織架構(gòu)優(yōu)化、運(yùn)營流程改進(jìn)等。
2.丙方有權(quán)根據(jù)合同約定,收取管理咨詢服務(wù)費(fèi)用。
3.丙方應(yīng)確保其提供的咨詢服務(wù)符合相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。
四、甲方權(quán)益及義務(wù)
1.甲方有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和評估,確保乙方履行合同約定的職責(zé)。
2.甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和公司發(fā)展需要,調(diào)整乙方的職務(wù)和薪酬。
3.甲方應(yīng)按合同約定支付乙方薪酬及丙方咨詢服務(wù)費(fèi)用。
4.甲方應(yīng)保障乙方的合法權(quán)益,包括但不限于提供必要的工作條件、保護(hù)商業(yè)秘密等。
五、丙方權(quán)益及義務(wù)
1.丙方有權(quán)根據(jù)合同約定,收取管理咨詢服務(wù)費(fèi)用。
2.丙方應(yīng)保證其提供的咨詢服務(wù)質(zhì)量,并承擔(dān)由此產(chǎn)生的法律責(zé)任。
3.丙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),不得泄露公司商業(yè)秘密。
六、乙方的違約責(zé)任
1.乙方如違反合同約定,未履行職責(zé)或造成公司損失,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。
2.乙方如違反保密條款,泄露公司商業(yè)秘密,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
七、丙方的違約責(zé)任
1.丙方如違反合同約定,未履行咨詢服務(wù)義務(wù)或造成公司損失,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。
2.丙方如泄露公司商業(yè)秘密,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
八、乙方的權(quán)利限制
1.乙方不得在公司外部兼職,影響其在公司的工作表現(xiàn)。
2.乙方在離職后,應(yīng)遵守競業(yè)限制條款,不得在同類公司從事與公司業(yè)務(wù)競爭的工作。
九、丙方的權(quán)利限制
1.丙方不得在未經(jīng)甲方同意的情況下,向第三方泄露公司商業(yè)秘密。
2.丙方不得利用其與公司的合作關(guān)系,謀取不正當(dāng)利益。
十、合同解除
1.如乙方或丙方違反合同約定,另一方有權(quán)解除本合同。
2.雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。
十一、爭議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決。
2.如協(xié)商不成,任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
十二、合同附件
1.公司戰(zhàn)略規(guī)劃;
2.公司組織架構(gòu)圖;
3.運(yùn)行總監(jiān)崗位職責(zé)說明書;
4.管理顧問公司服務(wù)內(nèi)容清單。
十三、總結(jié)
本合同中第三方主體的介入,旨在通過專業(yè)管理顧問公司的協(xié)助,提升公司運(yùn)行總監(jiān)的專業(yè)能力,確保公司運(yùn)營管理的科學(xué)性和高效性。甲方作為主導(dǎo)方,通過明確乙方的職責(zé)、權(quán)利和違約責(zé)任,保障自身的權(quán)益,同時(shí)通過丙方提供的管理咨詢服務(wù),實(shí)現(xiàn)公司長遠(yuǎn)發(fā)展戰(zhàn)略。
第三篇范文:第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)
合同編號(hào):__________
甲方(以下簡稱“公司”)為提升公司項(xiàng)目執(zhí)行效率,特與乙方(以下簡稱“項(xiàng)目經(jīng)理”)及丙方(以下簡稱“項(xiàng)目管理公司”)簽訂本合同,就乙方擔(dān)任公司項(xiàng)目經(jīng)理一職及丙方提供項(xiàng)目管理服務(wù)相關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議:
一、項(xiàng)目職責(zé)及期限
1.乙方同意擔(dān)任公司項(xiàng)目經(jīng)理,負(fù)責(zé)公司指定項(xiàng)目的執(zhí)行管理工作。
2.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,項(xiàng)目期限為____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、乙方職責(zé)及權(quán)利
1.乙方應(yīng)全面負(fù)責(zé)指定項(xiàng)目的執(zhí)行管理工作,包括項(xiàng)目規(guī)劃、實(shí)施、監(jiān)控和控制。
2.乙方有權(quán)要求公司提供必要的工作條件和資源,以支持項(xiàng)目順利進(jìn)行。
3.乙方有權(quán)對項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)進(jìn)行管理,包括人員招聘、培訓(xùn)、考核等。
4.乙方有權(quán)根據(jù)項(xiàng)目進(jìn)展情況,調(diào)整項(xiàng)目計(jì)劃和資源分配。
三、丙方職責(zé)及權(quán)利
1.丙方作為項(xiàng)目管理公司,負(fù)責(zé)為乙方提供專業(yè)的項(xiàng)目管理咨詢服務(wù),包括但不限于項(xiàng)目規(guī)劃、風(fēng)險(xiǎn)管理、進(jìn)度管理、質(zhì)量管理等。
2.丙方有權(quán)根據(jù)合同約定,收取項(xiàng)目管理咨詢服務(wù)費(fèi)用。
3.丙方應(yīng)確保其提供的咨詢服務(wù)符合相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。
四、甲方權(quán)益及義務(wù)
1.甲方應(yīng)確保乙方在項(xiàng)目中的決策權(quán),并對乙方的決策結(jié)果承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。
2.甲方應(yīng)按合同約定支付乙方項(xiàng)目酬金及丙方咨詢服務(wù)費(fèi)用。
3.甲方應(yīng)保障乙方在項(xiàng)目中的合法權(quán)益,包括但不限于提供必要的工作條件、保護(hù)個(gè)人隱私等。
五、丙方權(quán)益及義務(wù)
1.丙方有權(quán)根據(jù)合同約定,收取項(xiàng)目管理咨詢服務(wù)費(fèi)用。
2.丙方應(yīng)保證其提供的咨詢服務(wù)質(zhì)量,并承擔(dān)由此產(chǎn)生的法律責(zé)任。
3.丙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),不得泄露乙方或公司商業(yè)秘密。
六、乙方的權(quán)利
1.乙方有權(quán)要求公司提供充足的項(xiàng)目預(yù)算和資源支持。
2.乙方有權(quán)要求公司對項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)進(jìn)行必要的培訓(xùn)和激勵(lì)。
3.乙方有權(quán)要求公司對項(xiàng)目進(jìn)度和成果進(jìn)行定期審查和評估。
七、乙方的利益條款
1.乙方在項(xiàng)目成功完成后,可獲得額外的績效獎(jiǎng)金。
2.乙方有權(quán)參與公司后續(xù)項(xiàng)目,優(yōu)先考慮其擔(dān)任項(xiàng)目經(jīng)理。
3.乙方在合同期間,享有公司提供的職業(yè)發(fā)展培訓(xùn)和晉升機(jī)會(huì)。
八、甲方的違約責(zé)任
1.甲方如未按合同約定支付項(xiàng)目酬金或咨詢服務(wù)費(fèi)用,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。
2.甲方如未提供必要的工作條件或資源,導(dǎo)致項(xiàng)目無法順利進(jìn)行,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。
九、甲方的限制條款
1.甲方不得隨意更換或調(diào)整乙方在項(xiàng)目中的職責(zé)和權(quán)限。
2.甲方不得要求乙方在項(xiàng)目外承擔(dān)與項(xiàng)目無關(guān)的工作。
3.甲方不得泄露乙方在項(xiàng)目中的商業(yè)秘密和個(gè)人隱私。
十、合同解除
1.如甲方或丙方違反合同約定,乙方有權(quán)解除本合同。
2.雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。
十一、爭議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決。
2.如協(xié)商不成,任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
十二、合同附件
1.項(xiàng)目執(zhí)行計(jì)
溫馨提示
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