2024年正式員工聘用合同模板版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024年正式員工聘用合同模板版本合同目錄一覽第一條：合同主體及定義1.1甲方（聘用方）：全稱__________，地址__________，法定代表人（或負責人）__________。1.2乙方（受聘方）：全稱__________，身份證號碼（或其他有效證件號碼）__________，地址__________。第二條：合同期限2.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)在本合同到期前____個月內(nèi)簽訂新的勞動合同。第三條：工作崗位及職責3.1乙方同意在甲方從事__________崗位的工作，職責如下：3.1.1職責一：__________3.1.2職責二：__________3.1.3職責三：__________（根據(jù)實際情況添加）第四條：勞動報酬4.2乙方加班工資、獎金、津貼等按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第五條：工作時間及休息休假5.1乙方的工作時間為____小時/周，周一至周五____：____至____：____，周六日及法定節(jié)假日按國家規(guī)定執(zhí)行。5.2乙方享有帶薪年休假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等國家規(guī)定的休假待遇。第六條：社會保險及福利待遇6.1甲方按照國家和地方法律法規(guī)為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。6.2.1福利待遇一：__________6.2.2福利待遇二：__________6.2.3福利待遇三：__________（根據(jù)實際情況添加）第七條：保密協(xié)議7.1乙方同意在合同期內(nèi)及合同終止后繼續(xù)承擔對甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等保密信息的保密義務(wù)。7.2乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔違約責任，賠償損失。第八條：違約責任8.1雙方違反合同的約定，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任。8.2乙方提前解除合同的，應(yīng)提前____天通知甲方，并支付甲方相應(yīng)的違約金，違約金為乙方一個月的工資。第九條：合同的變更、解除和終止9.1合同變更：雙方同意，合同的變更應(yīng)書面簽署，經(jīng)雙方確認后生效。9.2合同解除：9.2.1甲方解除合同的，應(yīng)提前____天書面通知乙方；9.2.2乙方解除合同的，應(yīng)提前____天書面通知甲方；9.2.3雙方同意的其他解除情況。9.3合同終止：本合同有效期屆滿，雙方未續(xù)簽的，合同自行終止。第十條：爭議解決雙方因履行本合同發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第十一條：其他約定11.1雙方對本合同未盡事宜，可另行協(xié)商并簽訂補充協(xié)議。11.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第十二條：簽字蓋章甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________法定代表人（或負責人）：__________日期：____年__月__日第一部分：合同如下：第一條：合同主體及定義1.1甲方（聘用方）：全稱__________，地址__________，法定代表人（或負責人）__________。1.2乙方（受聘方）：全稱__________，身份證號碼（或其他有效證件號碼）__________，地址__________。第二條：合同期限2.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)在本合同到期前____個月內(nèi)簽訂新的勞動合同。第三條：工作崗位及職責3.1乙方同意在甲方從事__________崗位的工作，職責如下：3.1.1職責一：__________3.1.2職責二：__________3.1.3職責三：__________（根據(jù)實際情況添加）第四條：勞動報酬4.2乙方加班工資、獎金、津貼等按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。4.3甲方應(yīng)按時足額支付乙方工資，不得拖欠。第五條：工作時間及休息休假5.1乙方的工作時間為____小時/周，周一至周五____：____至____：____，周六日及法定節(jié)假日按國家規(guī)定執(zhí)行。5.2乙方享有帶薪年休假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等國家規(guī)定的休假待遇。5.3乙方請假應(yīng)提前向甲方申請，并按照甲方的規(guī)定履行手續(xù)。第六條：社會保險及福利待遇6.1甲方按照國家和地方法律法規(guī)為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。6.2.1福利待遇一：__________6.2.2福利待遇二：__________6.2.3福利待遇三：__________（根據(jù)實際情況添加）6.3乙方應(yīng)如實提供辦理社會保險所需的證件和資料，如因乙方提供的信息不實導致保險待遇受損的，由乙方自行承擔責任。第七條：保密協(xié)議7.1乙方同意在合同期內(nèi)及合同終止后繼續(xù)承擔對甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等保密信息的保密義務(wù)。7.2乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔違約責任，賠償損失。7.3保密信息是指不為公眾所知悉、能為甲方帶來經(jīng)濟利益、具有實用性并經(jīng)甲方采取保密措施的信息。第八條：違約責任8.1雙方違反合同的約定，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任。8.2乙方提前解除合同的，應(yīng)提前____天通知甲方，并支付甲方相應(yīng)的違約金，違約金為乙方一個月的工資。8.3甲方未按時足額支付乙方工資的，應(yīng)支付乙方遲延支付工資的違約金，違約金計算方式為遲延支付部分工資的__%。第九條：合同的變更、解除和終止9.1合同變更：雙方同意，合同的變更應(yīng)書面簽署，經(jīng)雙方確認后生效。9.2合同解除：9.2.1甲方解除合同的，應(yīng)提前____天書面通知乙方；9.2.2乙方解除合同的，應(yīng)提前____天書面通知甲方；9.2.3雙方同意的其他解除情況。9.3合同終止：本合同有效期屆滿，雙方未續(xù)簽的，合同自行終止。第十條：爭議解決雙方因履行本合同發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第十一條：其他約定11.1雙方對本合同未盡事宜，可另行協(xié)商并簽訂補充協(xié)議。11.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第十二條：簽字蓋章甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________法定代表人（或負責人）：__________日期：____年__月__日第十三條：附件13.1乙方學歷證明；13.2乙方職業(yè)資格證書；13.3甲方提供的崗位職責說明；13.4甲方規(guī)章制度；（根據(jù)實際情況添加）第十四條：效力本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，取代雙方之前的一切口頭或書面協(xié)議。本合同的任何修改、補充均須經(jīng)雙方書面同意，方為有效。第二部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：乙方學歷證明附件二：乙方職業(yè)資格證書附件三：甲方提供的崗位職責說明附件四：甲方規(guī)章制度（根據(jù)實際情況添加）1.乙方學歷證明應(yīng)為國家認可的學歷證書，如有學位證書，亦應(yīng)一并提供。2.乙方職業(yè)資格證書應(yīng)為國家認可的職業(yè)資格證書，證明乙方具備從事相應(yīng)崗位的資格和能力。3.甲方提供的崗位職責說明應(yīng)詳細闡述乙方在工作中的職責、任務(wù)和要求。4.甲方規(guī)章制度應(yīng)包括甲方的組織架構(gòu)、崗位職責、工作流程、績效考核等方面的規(guī)定。說明二：違約行為及責任認定：1.乙方未按照合同約定提供個人信息，導致合同無法履行或造成甲方損失的，乙方應(yīng)承擔違約責任。2.乙方未按照合同約定履行工作職責，導致甲方損失的，乙方應(yīng)承擔違約責任。3.乙方未按照合同約定提前通知甲方解除合同，造成甲方損失的，乙方應(yīng)承擔違約責任。4.甲方未按照合同約定支付乙方工資，乙方有權(quán)要求甲方支付遲延支付工資的違約金，違約金計算方式為遲延支付部分工資的__%。5.甲方未按照合同約定提供福利待遇，乙方有權(quán)要求甲方補發(fā)相應(yīng)的福利待遇。示例說明：假設(shè)乙方在合同履行期間，未提前通知甲方解除合同，而是直接離職，導致甲方無法及時安排人員接替乙方工作，造成甲方經(jīng)濟損失。根據(jù)合同第七條違約責任規(guī)定，乙方應(yīng)承擔違約責任，賠償甲方因未能及時找到合適人員所產(chǎn)生的經(jīng)濟損失。說明三：法律名詞及解釋：1.合同主體：指合同雙方，即甲方（聘用方）和乙方（受聘方）。2.工作時間：指乙方按照甲方規(guī)定的工作時間和工作地點進行工作的時間。3.勞動報酬：指乙方按照合同約定獲得的工資、獎金、