英文德國工作合同范例

英文德國工作合同范例第一篇范文：合同編號：__________

甲方（以下簡稱“雇主”）：____________________________

乙方（以下簡稱“雇員”）：____________________________

鑒于甲方需招聘一名具有相應(yīng)資質(zhì)的雇員從事其在德國的工作，乙方同意受雇于甲方，雙方本著平等互利的原則，經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本合同，以資共同遵守。

一、工作內(nèi)容

1.1雇員應(yīng)在甲方指定的德國工作地點(diǎn)，從事甲方安排的與乙方專業(yè)領(lǐng)域相關(guān)的工作。

1.2雇員應(yīng)按照甲方的要求，完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。

二、工作期限

2.1本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為______年。

2.2本合同期滿后，如雙方無異議，可自動(dòng)續(xù)簽。

三、工資及福利

3.1乙方工資為人民幣______元/月，按月支付。

3.2乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假、喪假等福利。

3.3甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會保險(xiǎn)和住房公積金。

四、工作時(shí)間及休假

4.1雇員每周工作時(shí)間不超過______小時(shí)，加班工資按國家規(guī)定執(zhí)行。

4.2乙方享有國家規(guī)定的年假、婚假、產(chǎn)假、喪假等休假。

五、保密條款

5.1乙方在任職期間及離職后，應(yīng)遵守甲方關(guān)于保密的有關(guān)規(guī)定。

5.2乙方不得泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等。

六、違約責(zé)任

6.1任何一方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

6.2若乙方違反保密條款，甲方有權(quán)要求乙方賠償因其泄露商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等給甲方造成的損失。

七、爭議解決

7.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。

7.2協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

八、其他

8.1本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

8.2本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。

附件：

1.乙方身份證復(fù)印件

2.乙方學(xué)歷、資格證書復(fù)印件

3.乙方工作經(jīng)歷證明

4.甲方出具的德國工作許可證明

5.其他與本合同相關(guān)的文件

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號：__________

甲方（以下簡稱“雇主”）：____________________________

乙方（以下簡稱“雇員”）：____________________________

丙方（以下簡稱“第三方”）：____________________________

鑒于甲方在德國的業(yè)務(wù)運(yùn)營需要，甲方擬聘請具有相應(yīng)資質(zhì)的乙方擔(dān)任其在德國的雇員，為保障甲方的權(quán)益，丙方作為乙方的推薦方，同意提供乙方的基本信息和相關(guān)服務(wù)。雙方本著平等互利、誠實(shí)信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本合同，以資共同遵守。

一、工作內(nèi)容與職責(zé)

1.1雇員應(yīng)在甲方指定的德國工作地點(diǎn)，從事甲方安排的與乙方專業(yè)領(lǐng)域相關(guān)的工作。

1.2雇員應(yīng)遵守甲方的工作規(guī)章制度，確保工作質(zhì)量，按時(shí)完成工作任務(wù)。

1.3甲方有權(quán)要求乙方按照甲方的要求調(diào)整工作職責(zé)，乙方應(yīng)予以配合。

二、工作期限與合同續(xù)簽

2.1本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為______年。

2.2合同期滿前，甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和公司需要，決定是否續(xù)簽本合同。

三、工資及福利

3.1乙方工資為人民幣______元/月，按月支付，甲方有權(quán)根據(jù)市場行情和乙方工作表現(xiàn)調(diào)整工資。

3.2乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假、喪假等福利。

3.3甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會保險(xiǎn)和住房公積金。

四、工作時(shí)間與休假

4.1雇員每周工作時(shí)間不超過______小時(shí)，加班工資按國家規(guī)定執(zhí)行。

4.2乙方享有國家規(guī)定的年假、婚假、產(chǎn)假、喪假等休假。

五、丙方的責(zé)任與義務(wù)

5.1丙方負(fù)責(zé)向甲方提供乙方的真實(shí)、完整的基本信息和資質(zhì)證明。

5.2丙方應(yīng)協(xié)助甲方解決乙方在德國工作期間可能出現(xiàn)的簽證、住宿等問題。

5.3丙方對乙方在德國的工作表現(xiàn)負(fù)有監(jiān)督和指導(dǎo)責(zé)任。

六、甲方的權(quán)益與權(quán)利

6.1甲方有權(quán)要求乙方按照甲方的要求調(diào)整工作內(nèi)容、工作地點(diǎn)和工作時(shí)間。

6.2甲方有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行考核，考核不合格者，甲方有權(quán)解除合同。

6.3甲方有權(quán)要求乙方在合同期內(nèi)不得從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的活動(dòng)。

七、乙方的違約責(zé)任與限制條款

7.1乙方如有違反合同規(guī)定的行為，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。

7.2乙方在合同期內(nèi)，未經(jīng)甲方同意，不得以任何形式泄露甲方商業(yè)秘密。

7.3乙方在合同期內(nèi)，不得以任何方式損害甲方利益，否則乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。

八、爭議解決

8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。

8.2協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

九、合同解除

9.1本合同因以下原因之一解除：

（1）乙方違反合同約定，經(jīng)甲方警告后仍不改正；

（2）乙方因個(gè)人原因無法繼續(xù)履行合同；

（3）甲方因經(jīng)營需要，提前30日書面通知乙方解除合同；

（4）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

十、其他

10.1本合同一式兩份，甲、乙、丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

10.2本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。

本合同的簽訂，旨在明確甲、乙、丙三方的權(quán)利義務(wù)，保障甲方的權(quán)益，同時(shí)確保乙方在德國工作期間的工作質(zhì)量和效率。丙方作為推薦方，其責(zé)任和義務(wù)旨在為甲方提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)和支持。甲方作為主導(dǎo)方，通過合同條款的設(shè)置，確保了其在德國業(yè)務(wù)運(yùn)營中的利益最大化。本合同的簽訂，對于甲方在德國的業(yè)務(wù)拓展具有重要意義。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號：__________

甲方（以下簡稱“雇主”）：____________________________

乙方（以下簡稱“雇員”）：____________________________

丙方（以下簡稱“第三方”）：____________________________

鑒于乙方具有在德國工作的意愿和資質(zhì)，丙方作為乙方的推薦方和保障機(jī)構(gòu)，同意為乙方提供工作推薦和必要的服務(wù)。為保障乙方的權(quán)益，雙方經(jīng)協(xié)商一致，特訂立本合同，以明確各方的權(quán)利義務(wù)。

一、工作內(nèi)容與職責(zé)

1.1乙方應(yīng)在甲方指定的德國工作地點(diǎn)，從事甲方安排的與乙方專業(yè)領(lǐng)域相關(guān)的工作。

1.2乙方有權(quán)要求甲方明確其工作職責(zé)，甲方應(yīng)在合理時(shí)間內(nèi)給予明確。

二、工作期限與合同續(xù)簽

2.1本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為______年。

2.2合同期滿前，乙方有權(quán)根據(jù)自身情況和工作滿意度決定是否續(xù)簽本合同。

三、工資及福利

3.1乙方工資為人民幣______元/月，按月支付，乙方有權(quán)要求甲方根據(jù)市場行情和乙方工作表現(xiàn)調(diào)整工資。

3.2乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假、喪假等福利。

3.3甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會保險(xiǎn)和住房公積金。

四、工作時(shí)間與休假

4.1乙方每周工作時(shí)間不超過______小時(shí)，加班工資按國家規(guī)定執(zhí)行。

4.2乙方享有國家規(guī)定的年假、婚假、產(chǎn)假、喪假等休假。

五、丙方的責(zé)任與義務(wù)

5.1丙方負(fù)責(zé)向甲方推薦乙方，并提供乙方的真實(shí)、完整的基本信息和資質(zhì)證明。

5.2丙方應(yīng)協(xié)助乙方解決在德國工作期間可能出現(xiàn)的簽證、住宿等問題。

5.3丙方對乙方的工作表現(xiàn)負(fù)有監(jiān)督和指導(dǎo)責(zé)任，確保乙方的工作環(huán)境符合規(guī)定。

六、乙方的權(quán)益與權(quán)利

6.1乙方有權(quán)要求甲方提供清晰的工作描述和職責(zé)范圍。

6.2乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機(jī)會。

6.3乙方有權(quán)在合同期內(nèi)要求調(diào)整工作內(nèi)容或工作地點(diǎn)，甲方應(yīng)在合理時(shí)間內(nèi)給予考慮。

七、甲方的違約責(zé)任與限制條款

7.1若甲方未按約定支付工資或福利，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金，并有權(quán)解除合同。

7.2甲方不得無故解除合同，如需解除，應(yīng)提前______個(gè)月書面通知乙方，并支付相應(yīng)的賠償金。

7.3甲方不得要求乙方從事與合同約定無關(guān)的工作，否則乙方有權(quán)拒絕。

八、爭議解決

8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。

8.2協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

九、合同解除

9.1本合同因以下原因之一解除：

（1）甲方違反合同約定，經(jīng)乙方警告后仍不改正；

（2）乙方因個(gè)人原因無法繼續(xù)履行合同；

（3）合同約定的其他解除條件；

（4）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

十、其他

10.1本合同一式兩份，甲、乙、丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

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