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私人解聘合同范例第一篇范文:合同編號(hào):__________
合同簽訂雙方:
甲方(以下簡(jiǎn)稱“甲方”):
乙方(以下簡(jiǎn)稱“乙方”):
鑒于甲方因(以下列明原因)與乙方解除勞動(dòng)合同,雙方經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:
一、解除勞動(dòng)合同的依據(jù)
1.1甲方因(以下列明原因)決定與乙方解除勞動(dòng)合同。
1.2乙方同意甲方提出的解除勞動(dòng)合同的要求。
二、解除勞動(dòng)合同的條件
2.1乙方應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)及甲方內(nèi)部規(guī)定,完成工作交接。
2.2乙方應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)及甲方內(nèi)部規(guī)定,領(lǐng)取離職手續(xù)。
2.3甲方應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)及甲方內(nèi)部規(guī)定,支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
三、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償
3.1甲方應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)及甲方內(nèi)部規(guī)定,支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
3.2經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)木唧w金額、支付方式及支付時(shí)間如下:
(1)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金額:__________元。
(2)支付方式:__________。
(3)支付時(shí)間:__________。
四、工作交接
4.1乙方應(yīng)按照甲方要求,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成工作交接。
4.2乙方應(yīng)確保交接過程中,不影響甲方正常工作。
五、保密條款
5.1乙方在甲方任職期間及離職后,應(yīng)遵守甲方保密制度。
5.2乙方不得泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密及其他保密信息。
六、爭(zhēng)議解決
6.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。
6.2協(xié)商不成時(shí),任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
七、其他
7.1本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
7.2本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
附件:
1.乙方工作交接清單
2.甲方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償明細(xì)
3.甲方保密制度
4.其他相關(guān)文件
甲方(蓋章):__________
乙方(簽字):__________
簽訂日期:__________年__________月__________日
第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
合同編號(hào):__________
合同簽訂主體:
甲方(以下簡(jiǎn)稱“甲方”):
乙方(以下簡(jiǎn)稱“乙方”):
丙方(以下簡(jiǎn)稱“丙方”):
鑒于甲方因(以下列明原因)與乙方解除勞動(dòng)合同,為保障甲方權(quán)益,引入丙方作為第三方監(jiān)督與協(xié)助,雙方經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:
一、合同目的與依據(jù)
1.1甲方因(以下列明原因)決定與乙方解除勞動(dòng)合同。
1.2丙方同意參與本合同,作為第三方監(jiān)督與協(xié)助解除勞動(dòng)合同的過程。
1.3乙方同意甲方提出的解除勞動(dòng)合同的要求,并接受丙方的監(jiān)督。
二、甲方權(quán)益保障
2.1甲方享有對(duì)乙方工作表現(xiàn)、離職手續(xù)辦理、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)拳h(huán)節(jié)的監(jiān)督權(quán)。
2.2甲方有權(quán)要求乙方在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成工作交接,確保甲方業(yè)務(wù)不受影響。
2.3甲方有權(quán)要求丙方在乙方離職過程中,提供必要的協(xié)助與監(jiān)督。
三、丙方責(zé)任與權(quán)利
3.1丙方負(fù)責(zé)監(jiān)督乙方遵守本合同條款,確保乙方履行工作交接義務(wù)。
3.2丙方有權(quán)要求乙方提供相關(guān)證明文件,以證明其已履行合同義務(wù)。
3.3丙方有權(quán)在乙方違反合同條款時(shí),向甲方提出書面報(bào)告,并提出處理建議。
四、乙方責(zé)任與義務(wù)
4.1乙方應(yīng)按照甲方要求,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成工作交接,確保甲方業(yè)務(wù)連續(xù)性。
4.2乙方應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)及甲方內(nèi)部規(guī)定,領(lǐng)取離職手續(xù),包括但不限于離職證明、社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移等。
4.3乙方應(yīng)遵守保密條款,不得泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密及其他保密信息。
五、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償
5.1甲方應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)及甲方內(nèi)部規(guī)定,支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
5.2經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)木唧w金額、支付方式及支付時(shí)間如下:
(1)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金額:__________元。
(2)支付方式:__________。
(3)支付時(shí)間:__________。
六、違約責(zé)任
6.1乙方如違反本合同約定,未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成工作交接,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。
6.2乙方如泄露甲方商業(yè)秘密,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,并要求賠償損失。
6.3丙方如未履行監(jiān)督義務(wù),導(dǎo)致乙方違反合同約定,甲方有權(quán)要求丙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。
七、限制條款
7.1乙方離職后,不得從事與甲方業(yè)務(wù)相同或類似的競(jìng)爭(zhēng)性工作。
7.2乙方離職后,不得以任何形式泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密及其他保密信息。
八、爭(zhēng)議解決
8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。
8.2協(xié)商不成時(shí),任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
九、合同生效與解除
9.1本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
9.2本合同一式兩份,甲乙丙三方各執(zhí)一份。
十、總結(jié)
10.1第三方介入的意義和目的在于保障甲方權(quán)益,確保乙方履行合同義務(wù),同時(shí)監(jiān)督乙方離職過程中的行為。
10.2甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于通過合同明確各方責(zé)任,降低潛在風(fēng)險(xiǎn),保障自身合法權(quán)益。
附件:
1.乙方工作交接清單
2.甲方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償明細(xì)
3.甲方保密制度
4.其他相關(guān)文件
第三篇范文:第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)
合同編號(hào):__________
合同簽訂主體:
甲方(以下簡(jiǎn)稱“甲方”):
乙方(以下簡(jiǎn)稱“乙方”):
丙方(以下簡(jiǎn)稱“丙方”):
鑒于乙方因(以下列明原因)要求與甲方解除勞動(dòng)合同,為保障乙方權(quán)益,引入丙方作為第三方監(jiān)督與協(xié)助,雙方經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:
一、合同目的與依據(jù)
1.1乙方因(以下列明原因)決定與甲方解除勞動(dòng)合同。
1.2丙方同意參與本合同,作為第三方監(jiān)督與協(xié)助乙方離職的過程。
1.3甲方同意乙方提出的解除勞動(dòng)合同的要求,并接受丙方的監(jiān)督。
二、乙方權(quán)益保障
2.1乙方享有在合同解除過程中獲得公正待遇的權(quán)利。
2.2乙方有權(quán)要求甲方按照國(guó)家法律法規(guī)及公司內(nèi)部規(guī)定,支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
2.3乙方有權(quán)要求丙方在離職過程中,提供必要的協(xié)助與監(jiān)督,確保乙方權(quán)益不受侵害。
三、丙方責(zé)任與權(quán)利
3.1丙方負(fù)責(zé)監(jiān)督甲方履行合同義務(wù),確保乙方獲得應(yīng)有的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和待遇。
3.2丙方有權(quán)要求甲方提供相關(guān)證明文件,以證明其已履行合同義務(wù)。
3.3丙方有權(quán)在甲方違反合同條款時(shí),向乙方提出書面報(bào)告,并提出處理建議。
四、甲方責(zé)任與義務(wù)
4.1甲方應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)及公司內(nèi)部規(guī)定,支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
4.2經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)木唧w金額、支付方式及支付時(shí)間如下:
(1)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金額:__________元。
(2)支付方式:__________。
(3)支付時(shí)間:__________。
五、乙方權(quán)利
5.1乙方有權(quán)要求甲方提供完整的工作交接清單,確保其能夠順利離職。
5.2乙方有權(quán)要求甲方協(xié)助其辦理社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移等離職手續(xù)。
5.3乙方有權(quán)要求丙方在離職過程中,提供必要的法律咨詢和權(quán)益保護(hù)。
六、違約責(zé)任
6.1甲方如未按照合同約定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任。
6.2甲方如未按照規(guī)定提供工作交接清單或協(xié)助辦理離職手續(xù),乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任。
6.3丙方如未履行監(jiān)督義務(wù),導(dǎo)致乙方權(quán)益受損,甲方有權(quán)要求丙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。
七、限制條款
7.1甲方在乙方離職后,不得限制乙方從事與其工作內(nèi)容不相關(guān)的合法職業(yè)。
7.2甲方不得要求乙方在離職后,對(duì)其工作進(jìn)行不正當(dāng)?shù)母?jìng)爭(zhēng)或詆毀。
八、爭(zhēng)議解決
8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。
8.2協(xié)商不成時(shí),任何一方均可向乙方所在地人民法院提起訴訟。
九、合
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