福建員工合同范例

福建員工合同范例第一篇范文：合同編號(hào)：__________

甲方（用人單位）：__________

乙方（勞動(dòng)者）：__________

鑒于甲方系依法設(shè)立的獨(dú)立法人或其他組織，具備合法用工主體資格，乙方具備完全民事行為能力，雙方本著平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方在甲方處從事工作事宜，達(dá)成如下協(xié)議：

一、工作內(nèi)容

1.1乙方同意在甲方處從事__________崗位的工作。

1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成崗位工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。

二、工作時(shí)間及地點(diǎn)

2.1乙方的工作時(shí)間為_(kāi)_________。

2.2乙方的工作地點(diǎn)為_(kāi)_________。

三、勞動(dòng)報(bào)酬及支付方式

3.1甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定及雙方約定，向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬。

3.2乙方每月的工資為人民幣_(tái)_________元。

3.3甲方應(yīng)在每月的__________日前，將乙方工資支付至乙方指定的銀行賬戶。

四、社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇

4.1甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

4.2甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定及雙方約定，為乙方提供以下福利待遇：

（1）帶薪年休假；

（2）婚假、產(chǎn)假、喪假、病假等法定假期；

（3）節(jié)假日加班工資；

（4）其他福利待遇。

五、勞動(dòng)合同期限

5.1本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

5.2雙方同意，在合同期滿前__________日內(nèi)，可協(xié)商一致續(xù)簽本合同。

六、勞動(dòng)合同的解除與終止

6.1甲方有下列情形之一的，可單方解除勞動(dòng)合同：

（1）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度；

（2）乙方嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害；

（3）乙方患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；

（4）乙方被依法追究刑事責(zé)任。

6.2乙方有下列情形之一的，可單方解除勞動(dòng)合同：

（1）甲方未按照本合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件；

（2）甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)；

（3）甲方違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)危及乙方人身安全。

6.3雙方協(xié)商一致，可以解除勞動(dòng)合同。

六、爭(zhēng)議解決

7.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可依法向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

八、其他

8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

8.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方規(guī)章制度；

2.乙方入職登記表；

3.其他相關(guān)文件。

甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________

簽訂日期：__________年__________月__________日

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：__________

乙方（勞動(dòng)者）：__________

第三方（勞務(wù)派遣單位）：__________

鑒于甲方系依法設(shè)立的獨(dú)立法人或其他組織，具備合法用工主體資格，乙方具備完全民事行為能力，第三方作為合法的勞務(wù)派遣單位，具備派遣資質(zhì)。為明確各方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，保障甲乙雙方的合法權(quán)益，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、工作內(nèi)容與派遣崗位

1.1乙方同意在甲方處從事__________崗位的工作，由第三方派遣至甲方。

1.2乙方的工作內(nèi)容、職責(zé)范圍及工作標(biāo)準(zhǔn)由甲方制定，乙方應(yīng)嚴(yán)格按照甲方的要求執(zhí)行。

二、工作時(shí)間及地點(diǎn)

2.1乙方的工作時(shí)間為_(kāi)_________。

2.2乙方的工作地點(diǎn)為_(kāi)_________。

三、勞動(dòng)報(bào)酬及支付方式

3.1甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定及雙方約定，向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬。

3.2乙方每月的工資為人民幣_(tái)_________元。

3.3甲方應(yīng)在每月的__________日前，將乙方工資支付至乙方指定的銀行賬戶。

四、社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇

4.1第三方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

4.2第三方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定及雙方約定，為乙方提供以下福利待遇：

（1）帶薪年休假；

（2）婚假、產(chǎn)假、喪假、病假等法定假期；

（3）節(jié)假日加班工資；

（4）其他福利待遇。

五、合同期限

5.1本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

5.2雙方同意，在合同期滿前__________日內(nèi)，可協(xié)商一致續(xù)簽本合同。

六、甲方權(quán)益及責(zé)任

6.1甲方有權(quán)要求乙方遵守甲方規(guī)章制度，確保乙方在甲方工作期間，不違反國(guó)家法律法規(guī)及甲方規(guī)定。

6.2甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查，如乙方工作表現(xiàn)不佳，甲方有權(quán)要求乙方改進(jìn)。

6.3甲方有權(quán)根據(jù)乙方工作表現(xiàn)及甲方業(yè)務(wù)需要，調(diào)整乙方的工作崗位。

七、乙方違約及限制條款

7.1乙方如有以下違約行為，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方賠償因此給甲方造成的損失：

（1）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度；

（2）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害；

（3）乙方患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；

（4）乙方被依法追究刑事責(zé)任。

7.2乙方在合同期內(nèi)，未經(jīng)甲方同意，不得從事與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的工作。

八、第三方責(zé)任及權(quán)益

8.1第三方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定及雙方約定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，并保障乙方的福利待遇。

8.2第三方有權(quán)要求乙方遵守派遣協(xié)議，如乙方違反協(xié)議，第三方有權(quán)解除派遣關(guān)系，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

九、爭(zhēng)議解決

9.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可依法向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

十、其他

10.1本合同一式三份，甲乙雙方及第三方各執(zhí)一份。

10.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方規(guī)章制度；

2.乙方入職登記表；

3.第三方派遣協(xié)議；

4.其他相關(guān)文件。

第三方介入的意義和目的：

1.通過(guò)第三方派遣，甲方可以降低人力資源成本，提高人力資源管理水平。

2.第三方派遣單位具有專業(yè)的招聘、培訓(xùn)、管理經(jīng)驗(yàn)，有助于提升乙方的工作能力。

甲方為主導(dǎo)的目的和意義：

1.甲方作為業(yè)務(wù)主體，有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo)，確保乙方工作質(zhì)量。

2.甲方可根據(jù)業(yè)務(wù)需求調(diào)整乙方工作，提高工作效率。

3.甲方通過(guò)簽訂派遣協(xié)議，保障自身合法權(quán)益，降低用工風(fēng)險(xiǎn)。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：__________

乙方（勞動(dòng)者）：__________

第三方（勞務(wù)派遣單位）：__________

鑒于甲方系依法設(shè)立的獨(dú)立法人或其他組織，具備合法用工主體資格，乙方具備完全民事行為能力，第三方作為合法的勞務(wù)派遣單位，具備派遣資質(zhì)。為保障乙方在甲方工作期間的合法權(quán)益，明確各方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、工作內(nèi)容與派遣崗位

1.1乙方同意在甲方處從事__________崗位的工作，由第三方派遣至甲方。

1.2乙方的工作內(nèi)容、職責(zé)范圍及工作標(biāo)準(zhǔn)由甲方制定，乙方應(yīng)嚴(yán)格按照甲方的要求執(zhí)行。

二、工作時(shí)間及地點(diǎn)

2.1乙方的工作時(shí)間為_(kāi)_________。

2.2乙方的工作地點(diǎn)為_(kāi)_________。

三、勞動(dòng)報(bào)酬及支付方式

3.1甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定及雙方約定，向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬。

3.2乙方每月的工資為人民幣_(tái)_________元。

3.3甲方應(yīng)在每月的__________日前，將乙方工資支付至乙方指定的銀行賬戶。

四、社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇

4.1第三方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

4.2第三方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定及雙方約定，為乙方提供以下福利待遇：

（1）帶薪年休假；

（2）婚假、產(chǎn)假、喪假、病假等法定假期；

（3）節(jié)假日加班工資；

（4）其他福利待遇。

五、合同期限

5.1本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

5.2雙方同意，在合同期滿前__________日內(nèi)，可協(xié)商一致續(xù)簽本合同。

六、乙方權(quán)益及責(zé)任

6.1乙方有權(quán)要求甲方按照國(guó)家規(guī)定和合同約定，提供安全、健康的工作環(huán)境和勞動(dòng)保護(hù)。

6.2乙方有權(quán)了解并參與甲方的工作計(jì)劃、培訓(xùn)計(jì)劃及職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。

6.3乙方有權(quán)在合同期內(nèi)，根據(jù)自身情況和甲方的工作需求，提出調(diào)整工作崗位或工作內(nèi)容的請(qǐng)求。

七、甲方違約及限制條款

7.1甲方如有以下違約行為，乙方有權(quán)解除本合同，并要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任：

（1）甲方未按照國(guó)家規(guī)定和合同約定支付乙方工資或福利待遇；

（2）甲方違反合同約定，擅自調(diào)整乙方的工作崗位或工作內(nèi)容，且未與乙方協(xié)商一致；

（3）甲方未提供安全、健康的工作環(huán)境和勞動(dòng)保護(hù)；

（4）甲方有其他違反合同約定的行為。

7.2甲方不得利用乙方的人身信息進(jìn)行任何未經(jīng)乙方同意的活動(dòng)。

八、第三方責(zé)任及權(quán)益

8.1第三方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，并保障乙方的福利待遇。

8.2第三方有權(quán)監(jiān)督甲方履行合同義務(wù)，確保乙方權(quán)益得到保障。

九、爭(zhēng)議解決

9.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可依法向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

十、其他

10.1本合同一式三份，甲乙雙方及第三方各執(zhí)一份。

10.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方規(guī)章制度；

2.乙方入職登記表；

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