科研行業(yè)試用期合同風(fēng)險防范

科研行業(yè)試用期合同風(fēng)險防范合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________法定代表人：__________聯(lián)系電話：__________乙方（勞動者）：__________性別：__________身份證號碼：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為一家科研機構(gòu)，乙方愿意加入甲方從事科研工作，甲乙雙方為了明確雙方在試用期的權(quán)利義務(wù)，經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本合同，以便共同遵守。第一條合同期限1.1本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2乙方在試用期內(nèi)提前解除本合同的，應(yīng)提前____日書面通知甲方。第二條試用期及待遇2.1乙方同意在甲方從事____崗位的試用期為____個月，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2乙方在試用期的工資為人民幣____元/月，乙方同意按照甲方的規(guī)定參加社會保險和繳納個人所得稅。2.3乙方在試用期內(nèi)，甲方有權(quán)對乙方的工作能力、工作表現(xiàn)等進行考察。第三條甲方的權(quán)利和義務(wù)3.1甲方有權(quán)按照合同約定和甲方的規(guī)章制度對乙方進行管理。3.2甲方有義務(wù)為乙方提供必要的工作條件和工作環(huán)境。3.3甲方有義務(wù)為乙方提供相應(yīng)的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機會。第四條乙方的權(quán)利和義務(wù)4.1乙方有權(quán)按照合同約定獲得工資和福利。4.2乙方有義務(wù)按照甲方的要求完成工作任務(wù)。4.3乙方有義務(wù)遵守甲方的規(guī)章制度，維護甲方的合法權(quán)益。第五條合同的解除和終止5.1在試用期內(nèi)，甲方有權(quán)提前解除本合同，無需支付經(jīng)濟補償。5.2乙方在試用期內(nèi)提前解除本合同的，應(yīng)提前書面通知甲方，并支付甲方相應(yīng)的培訓(xùn)費用。5.3本合同到期后，如雙方未續(xù)簽，則自動終止。第六條違約責(zé)任6.1任何一方違反本合同的約定，導(dǎo)致合同解除或不能履行，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。6.2如乙方在試用期內(nèi)提前解除本合同，應(yīng)支付甲方相應(yīng)的培訓(xùn)費用，培訓(xùn)費用根據(jù)甲方實際發(fā)生的費用計算。第七條爭議解決7.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。7.2雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動者）：__________法定代表人/授權(quán)代表：__________簽字/蓋章日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷學(xué)位證書復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件（如有）4.甲方規(guī)章制度5.甲方提供的培訓(xùn)資料6.社會保險參保證明7.稅收居民身份證明二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方違反合同約定，未按時足額支付乙方工資的，視為違約。2.甲方違反合同約定，未提供乙方必要的工作條件和工作環(huán)境的，視為違約。3.甲方違反合同約定，未提供相應(yīng)培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機會的，視為違約。4.乙方未按照甲方要求完成工作任務(wù)的，視為違約。5.乙方在試用期內(nèi)提前解除本合同，未按約定提前通知甲方或未支付培訓(xùn)費用的，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.用人單位：指提供工作崗位，支付工資并承擔(dān)社會保險等義務(wù)的單位。2.勞動者：指在用人單位提供的工作崗位上提供勞動，獲取工資的個人。3.試用期：指用人單位和勞動者在勞動合同期內(nèi)，為了互相了解，確定是否適合工作崗位而約定的考察期。4.違約責(zé)任：指違反合同約定的一方應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任。5.經(jīng)濟補償：指解除或終止合同時，用人單位按照合同約定或法律規(guī)定支付給勞動者的補償。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方未按時支付乙方工資。解決辦法：乙方有權(quán)要求甲方支付工資，并及時履行支付義務(wù)。2.問題：甲方未提供必要的工作條件和工作環(huán)境。解決辦法：乙方有權(quán)要求甲方改善工作條件和工作環(huán)境。3.問題：甲方未提供相應(yīng)培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機會。解決辦法：乙方有權(quán)要求甲方提供培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機會。4.問題：乙方未按照甲方要求完成工作任務(wù)。解決辦法：甲方有權(quán)對乙方進行工作指導(dǎo)，并有權(quán)解除合同。5.問題：乙方在試用期內(nèi)提前解除本合同。解決辦法：乙方應(yīng)按約定提前通知甲方，并支付培