銷售成員勞動合同范例

銷售成員勞動合同范例第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位）名稱：____________________

乙方（勞動者）姓名：____________________

甲方住所地：____________________

乙方住所地：____________________

鑒于：

一、甲方系從事____________________行業(yè)的企業(yè)，根據(jù)其生產(chǎn)經(jīng)營需要，決定與乙方簽訂勞動合同，建立勞動關(guān)系。

二、乙方愿意接受甲方的聘用，從事____________________崗位工作。

為明確雙方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，特訂立本合同，以資共同遵守。

第一條勞動合同期限

一、本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

二、合同期滿前__________個月，甲方應(yīng)當(dāng)書面通知乙方是否續(xù)簽合同。

第二條工作內(nèi)容和工作地點

一、乙方同意在甲方指定的工作地點，從事____________________崗位工作。

二、乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成____________________等工作任務(wù)。

第三條工作時間和休息休假

一、乙方實行標準工作時間制度，每日工作時間不超過八小時，每周工作時間不超過四十四小時。

二、乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日和年休假等休假待遇。

第四條勞動報酬

一、甲方按照國家規(guī)定和甲方內(nèi)部制度，向乙方支付勞動報酬。

二、乙方月工資為人民幣__________元，按照____________________方式支付。

三、甲方應(yīng)按照國家規(guī)定繳納社會保險費，乙方應(yīng)依法參加社會保險。

第五條勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護

一、甲方應(yīng)當(dāng)為乙方提供符合國家規(guī)定的工作場所、勞動條件和職業(yè)危害防護設(shè)施。

二、甲方應(yīng)按照國家規(guī)定對乙方進行職業(yè)健康檢查，并做好職業(yè)病防治工作。

第六條違約責(zé)任

一、甲方違反本合同約定，未按照約定支付勞動報酬的，應(yīng)當(dāng)支付乙方相當(dāng)于未支付報酬數(shù)額的__________________倍的賠償金。

二、乙方違反本合同約定，未經(jīng)甲方同意擅自離職的，應(yīng)當(dāng)支付甲方相當(dāng)于乙方一個月工資的賠償金。

第七條勞動合同的解除和終止

一、雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

二、有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（一）乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度，給甲方造成重大損失的；

（二）乙方患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；

（三）乙方嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（四）乙方被依法追究刑事責(zé)任的。

三、有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（一）甲方未按照約定支付勞動報酬的；

（二）甲方未按照約定提供勞動保護或者勞動條件的；

（三）甲方未依法為乙方繳納社會保險費的。

四、雙方解除或者終止本合同，應(yīng)當(dāng)書面通知對方。

五、本合同解除或者終止后，甲方應(yīng)當(dāng)依法向乙方支付經(jīng)濟補償。

第八條爭議解決

一、雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，可以通過協(xié)商解決。

二、協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

三、對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

第九條其他約定

一、本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協(xié)議。

二、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

甲方（蓋章）：____________________

法定代表人（或委托代理人）：____________________

乙方（簽字）：____________________

附件：

一、《中華人民共和國勞動合同法》

二、《中華人民共和國社會保險法》

三、《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》

四、甲方內(nèi)部規(guī)章制度

五、乙方個人簡歷

六、其他相關(guān)文件

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號：__________

甲方（用人單位）名稱：____________________

乙方（勞動者）姓名：____________________

第三方主體名稱：____________________

甲方住所地：____________________

乙方住所地：____________________

第三方住所地：____________________

鑒于：

一、甲方系從事____________________行業(yè)的企業(yè)，根據(jù)其生產(chǎn)經(jīng)營需要，決定與乙方簽訂勞動合同，建立勞動關(guān)系，并委托第三方主體負責(zé)乙方的培訓(xùn)、考核和部分工作內(nèi)容的實施。

二、乙方愿意接受甲方的聘用，從事____________________崗位工作。

三、第三方主體同意接受甲方的委托，負責(zé)乙方的培訓(xùn)、考核和部分工作內(nèi)容的實施，并承諾按照甲方的要求和標準進行。

為明確甲乙雙方及第三方主體的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方及第三方主體友好協(xié)商，特訂立本合同，以資共同遵守。

第一條勞動合同期限

一、本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

二、合同期滿前__________個月，甲方應(yīng)當(dāng)書面通知乙方是否續(xù)簽合同。

第二條工作內(nèi)容和工作地點

一、乙方同意在甲方指定的工作地點，從事____________________崗位工作。

二、乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成____________________等工作任務(wù)。

三、第三方主體負責(zé)對乙方進行培訓(xùn)、考核，并實施部分工作內(nèi)容。

第三條工作時間和休息休假

一、乙方實行標準工作時間制度，每日工作時間不超過八小時，每周工作時間不超過四十四小時。

二、乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日和年休假等休假待遇。

第四條勞動報酬

一、甲方按照國家規(guī)定和甲方內(nèi)部制度，向乙方支付勞動報酬。

二、乙方月工資為人民幣__________元，按照____________________方式支付。

三、甲方應(yīng)按照國家規(guī)定繳納社會保險費，乙方應(yīng)依法參加社會保險。

第五條第三方主體責(zé)任

一、第三方主體負責(zé)對乙方進行培訓(xùn)，確保乙方具備完成工作任務(wù)所需的技能和知識。

二、第三方主體對乙方進行考核，考核結(jié)果作為乙方晉升和獎懲的依據(jù)。

三、第三方主體應(yīng)按照甲方的要求，對乙方進行工作內(nèi)容的實施，確保工作質(zhì)量。

第六條甲方權(quán)益保障

一、甲方有權(quán)對乙方的工作成果進行審核，并要求乙方進行改進。

二、甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和考核結(jié)果，對乙方進行獎懲。

三、甲方有權(quán)對乙方的工作進行調(diào)整，以確保甲方的生產(chǎn)經(jīng)營需要。

第七條乙方違約及限制條款

一、乙方違反本合同約定，未經(jīng)甲方同意擅自離職的，應(yīng)當(dāng)支付甲方相當(dāng)于乙方一個月工資的賠償金。

二、乙方在工作中出現(xiàn)重大失誤或違法行為的，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

三、乙方在工作期間，未經(jīng)甲方同意，不得從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的活動。

第八條爭議解決

一、雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，可以通過協(xié)商解決。

二、協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

三、對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

第九條其他約定

一、本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協(xié)議。

二、本合同一式三份，甲乙雙方及第三方主體各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

一、《中華人民共和國勞動合同法》

二、《中華人民共和國社會保險法》

三、《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》

四、甲方內(nèi)部規(guī)章制度

五、乙方個人簡歷

六、第三方主體資質(zhì)證明

七、其他相關(guān)文件

第三方介入的意義和目的：

1.甲方通過引入第三方主體，可以專注于核心業(yè)務(wù)的發(fā)展，提高整體運營效率。

2.第三方主體具備專業(yè)的培訓(xùn)、考核能力，能夠為乙方提供更優(yōu)質(zhì)的工作體驗。

3.第三方主體的參與，有助于降低甲方的管理成本，提高勞動力的使用效率。

甲方為主導(dǎo)的目的和意義：

1.甲方作為合同主導(dǎo)方，可以確保乙方的工作符合甲方的生產(chǎn)經(jīng)營需求。

2.甲方對乙方的獎懲具有決定權(quán)，有助于激勵乙方提高工作積極性。

3.甲方通過合同條款，保障了自己的權(quán)益，降低了勞動風(fēng)險。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號：__________

甲方（用人單位）名稱：____________________

乙方（勞動者）姓名：____________________

第三方主體名稱：____________________

甲方住所地：____________________

乙方住所地：____________________

第三方住所地：____________________

鑒于：

一、甲方系從事____________________行業(yè)的企業(yè)，需要乙方作為核心技術(shù)人員加入，以提升企業(yè)的技術(shù)研發(fā)能力。

二、乙方愿意接受甲方的聘用，從事____________________崗位工作，并希望甲方通過第三方主體提供額外的職業(yè)發(fā)展支持和培訓(xùn)。

三、第三方主體同意提供職業(yè)發(fā)展服務(wù)，包括專業(yè)技能培訓(xùn)、職業(yè)規(guī)劃指導(dǎo)等，以協(xié)助乙方在甲方工作的同時實現(xiàn)個人職業(yè)成長。

為明確甲乙雙方及第三方主體的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方及第三方主體友好協(xié)商，特訂立本合同，以資共同遵守。

第一條勞動合同期限

一、本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

二、合同期滿前__________個月，乙方有權(quán)要求甲方或第三方主體續(xù)簽合同。

第二條工作內(nèi)容和工作地點

一、乙方同意在甲方指定的工作地點，從事____________________崗位工作。

二、乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成____________________等工作任務(wù)。

第三條工作時間和休息休假

一、乙方實行標準工作時間制度，每日工作時間不超過八小時，每周工作時間不超過四十四小時。

二、乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日和年休假等休假待遇。

第四條勞動報酬

一、甲方按照國家規(guī)定和甲方內(nèi)部制度，向乙方支付勞動報酬。

二、乙方月工資為人民幣__________元，按照____________________方式支付。

三、甲方應(yīng)按照國家規(guī)定繳納社會保險費，乙方應(yīng)依法參加社會保險。

第五條第三方主體職責(zé)

一、第三方主體負責(zé)為乙方提供專業(yè)技能培訓(xùn)，提升乙方在____________________領(lǐng)域的專業(yè)能力。

二、第三方主體提供職業(yè)規(guī)劃服務(wù)，包括但不限于職業(yè)發(fā)展咨詢、技能提升計劃等。

三、第三方主體協(xié)助乙方進行職業(yè)認證和資質(zhì)獲取。

第六條乙方權(quán)益保障

一、乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和環(huán)境，以確保乙方能夠正常開展工作。

二、乙方有權(quán)要求甲方和第三方主體提供符合行業(yè)標準的培訓(xùn)和發(fā)展機會。

三、乙方有權(quán)在合同期內(nèi)要求調(diào)整工作內(nèi)容或工作地點，以適應(yīng)個人職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。

第七條甲方的違約及限制條款

一、甲方違反本合同約定，未按照約定支付勞動報酬的，應(yīng)當(dāng)支付乙方相當(dāng)于未支付報酬數(shù)額的__________________倍的賠償金。

二、甲方未提供必要的工作條件和環(huán)境，導(dǎo)致乙方無法正常工作的，乙方有權(quán)要求甲方進行整改或解除合同。

三、甲方不得在乙方離職后從事與乙方相同或相似的工作，以避免對乙方的職業(yè)發(fā)展造成不利影響。

第八條爭議解決

一、雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，可以通過協(xié)商解決。

二、協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

三、對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

第九條其他約定

一、本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協(xié)議。

二、本合同一式三份，甲乙雙方及第三方主體各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

一、《中華人民共和國勞動合同法》

二、《中華人民共和國社會保險法》

三、《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》

四、甲方內(nèi)部規(guī)章制度

五、乙方個人簡歷

六、第三方主體資質(zhì)證明

七、其他相關(guān)文件

乙方為主導(dǎo)的目的