飯店招聘廚師合同范例

飯店招聘廚師合同范例第一篇范文：合同編號：__________

甲方（招聘方）：_______

乙方（應(yīng)聘方）：_______

根據(jù)《中華人民共和國合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎(chǔ)上，就乙方在甲方處從事廚師工作事宜，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、工作內(nèi)容

1.乙方同意在甲方指定的飯店內(nèi)從事廚師工作，負(fù)責(zé)烹飪各類菜品，保證菜品質(zhì)量。

2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成每日的工作任務(wù)，保證飯店的正常運營。

二、工作時間

1.乙方每日工作時間根據(jù)甲方飯店的營業(yè)時間確定，原則上為8小時工作制，每周工作5天，休息2天。

2.甲方可根據(jù)飯店的實際情況，調(diào)整乙方的工作時間，乙方應(yīng)予以配合。

三、勞動報酬

1.乙方每月工資為人民幣_______元，按月支付，甲方在每月_______日前支付乙方上個月工資。

2.甲方按國家規(guī)定為乙方繳納社會保險和住房公積金。

四、合同期限

1.本合同期限為_______個月，自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

2.合同期滿后，甲乙雙方可協(xié)商續(xù)簽本合同。

五、違約責(zé)任

1.乙方如有以下情形之一，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方賠償甲方損失：

（1）乙方未按約定時間到崗或擅自離崗，連續(xù)_______天；

（2）乙方嚴(yán)重違反飯店規(guī)章制度，給飯店造成嚴(yán)重?fù)p失；

（3）乙方因個人原因?qū)е鹿ぷ魇д`，造成飯店經(jīng)濟損失；

（4）乙方被依法判定為不適合從事廚師工作。

2.甲方如有以下情形之一，乙方有權(quán)解除本合同，并要求甲方賠償乙方損失：

（1）甲方未按約定支付乙方工資或社會保險、住房公積金；

（2）甲方未按約定提供勞動條件，影響乙方正常工作；

（3）甲方違反合同約定，給乙方造成嚴(yán)重?fù)p失。

六、保密條款

1.乙方在任職期間及離職后，應(yīng)對甲方商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)，不得泄露給任何第三方。

2.乙方違反保密義務(wù)，造成甲方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

七、爭議解決

1.甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。

2.如協(xié)商不成，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。

八、其他

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同未盡事宜，甲乙雙方可另行協(xié)商，并簽訂補充協(xié)議。

附件：

1.乙方身份證復(fù)印件；

2.乙方健康證明；

3.乙方相關(guān)職業(yè)技能證書復(fù)印件。

甲方（蓋章）：____________________

乙方（簽字）：____________________

簽訂日期：_______年_______月_______日

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號：__________

甲方（招聘方）：_______

乙方（廚師）：_______

丙方（第三方勞務(wù)派遣機構(gòu)）：_______

根據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙丙三方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎(chǔ)上，就乙方在甲方處通過丙方派遣從事廚師工作事宜，達(dá)成如下協(xié)議：

一、工作內(nèi)容與派遣關(guān)系

1.乙方同意由丙方派遣至甲方處從事廚師工作，乙方與丙方簽訂勞動合同，乙方在甲方處的工作內(nèi)容為烹飪各類菜品，保證菜品質(zhì)量。

2.甲方接受丙方派遣的乙方，并承擔(dān)乙方的直接管理職責(zé)。

二、工作時間與派遣期限

1.乙方每日工作時間根據(jù)甲方飯店的營業(yè)時間確定，原則上為8小時工作制，每周工作5天，休息2天。

2.甲方根據(jù)飯店的實際情況，可調(diào)整乙方的工作時間，丙方應(yīng)予以配合。

3.本合同期限為_______個月，自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。期滿后，甲乙丙三方可協(xié)商續(xù)簽。

三、勞動報酬與福利

1.乙方每月工資為人民幣_______元，按月支付，丙方在每月_______日前支付乙方上個月工資。

2.丙方按國家規(guī)定為乙方繳納社會保險和住房公積金。

3.甲方承擔(dān)乙方在工作期間可能產(chǎn)生的加班費、獎金等。

四、甲方權(quán)益保障條款

1.甲方有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核，并根據(jù)考核結(jié)果進(jìn)行獎懲。

2.甲方有權(quán)要求乙方遵守飯店的規(guī)章制度，確保食品安全和服務(wù)質(zhì)量。

3.甲方有權(quán)在乙方嚴(yán)重違反飯店規(guī)章制度或給甲方造成重大損失時，解除與丙方的派遣協(xié)議，并要求丙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

五、乙方違約及限制條款

1.乙方如有以下情形之一，甲方有權(quán)解除與丙方的派遣協(xié)議，并要求丙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任：

（1）乙方在甲方處的工作表現(xiàn)嚴(yán)重不合格，經(jīng)甲方培訓(xùn)后仍無法達(dá)到要求；

（2）乙方泄露甲方商業(yè)秘密或違反保密條款；

（3）乙方在甲方處從事與廚師工作無關(guān)的活動；

（4）乙方因個人原因?qū)е鹿ぷ魇д`，造成甲方經(jīng)濟損失。

2.乙方離職前應(yīng)提前_______天通知甲方和丙方，否則應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

六、丙方責(zé)任與義務(wù)

1.丙方應(yīng)按照國家規(guī)定與乙方簽訂勞動合同，并保障乙方的合法權(quán)益。

2.丙方負(fù)責(zé)乙方的入職培訓(xùn)、職業(yè)發(fā)展、社會保險和住房公積金的繳納等。

3.丙方應(yīng)確保派遣至甲方的乙方具備相應(yīng)的職業(yè)技能和職業(yè)資格。

七、爭議解決

1.甲乙丙三方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。

2.如協(xié)商不成，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。

八、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同未盡事宜，甲乙丙三方可另行協(xié)商，并簽訂補充協(xié)議。

附件：

1.乙方身份證復(fù)印件；

2.乙方健康證明；

3.乙方相關(guān)職業(yè)技能證書復(fù)印件。

甲方（蓋章）：____________________

乙方（簽字）：____________________

丙方（蓋章）：____________________

簽訂日期：_______年_______月_______日

第三方勞務(wù)派遣機構(gòu)的介入，旨在為甲方提供靈活的人力資源管理方案，同時保障乙方的合法權(quán)益。通過本合同的制定，甲方在確保自身權(quán)益的同時，也能夠規(guī)范乙方的行為，提高飯店的運營效率和服務(wù)質(zhì)量。甲方作為主導(dǎo)方，通過明確乙方的責(zé)任和義務(wù)，以及丙方的責(zé)任與義務(wù)，確保了飯店的正常運營和品牌形象。第三方勞務(wù)派遣機構(gòu)的參與，使得甲方能夠更加專注于核心業(yè)務(wù)的發(fā)展，同時降低了人力資源管理的風(fēng)險。

第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號：__________

甲方（雇主）：_______

乙方（家政服務(wù)人員）：_______

丙方（家政服務(wù)中介機構(gòu)）：_______

鑒于乙方具備家政服務(wù)技能，甲方有意雇傭乙方為其提供家政服務(wù)，丙方作為家政服務(wù)中介機構(gòu)，促成甲乙雙方簽訂本合同。甲乙丙三方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎(chǔ)上，就乙方在甲方家中提供家政服務(wù)事宜，達(dá)成如下協(xié)議：

一、服務(wù)內(nèi)容與派遣關(guān)系

1.乙方同意由丙方派遣至甲方家中提供家政服務(wù)，包括但不限于家務(wù)清潔、照料老人或兒童等。

2.乙方與丙方簽訂勞動合同，甲方與乙方形成家政服務(wù)關(guān)系。

二、服務(wù)期限與工作時間

1.本合同期限為_______個月，自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。期滿后，甲乙丙三方可協(xié)商續(xù)簽。

2.乙方每日工作時間根據(jù)甲方家庭需求確定，原則上為8小時工作制，每周工作5天，休息2天。

三、勞動報酬與福利

1.乙方每月工資為人民幣_______元，按月支付，丙方在每月_______日前支付乙方上個月工資。

2.丙方按國家規(guī)定為乙方繳納社會保險和住房公積金。

3.甲方應(yīng)保證乙方的休息時間和年假權(quán)益。

四、乙方權(quán)益保障條款

1.乙方有權(quán)要求甲方提供安全的工作環(huán)境和生活條件。

2.乙方有權(quán)要求甲方支付約定的勞動報酬，不得拖欠。

3.乙方有權(quán)接受丙方的職業(yè)培訓(xùn)和技術(shù)指導(dǎo)。

4.乙方有權(quán)在服務(wù)過程中對甲方提出合理的工作調(diào)整建議。

五、甲方違約及限制條款

1.甲方如有以下情形之一，乙方有權(quán)解除本合同，并要求丙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任：

（1）甲方未按約定支付乙方工資或社會保險、住房公積金；

（2）甲方未提供安全的工作環(huán)境或生活條件；

（3）甲方違反合同約定，對乙方進(jìn)行不當(dāng)待遇或歧視。

2.甲方不得隨意解雇乙方，如需解除合同，應(yīng)提前_______天通知乙方，并支付相應(yīng)的經(jīng)濟補償。

六、丙方責(zé)任與義務(wù)

1.丙方應(yīng)按照國家規(guī)定與乙方簽訂勞動合同，并保障乙方的合法權(quán)益。

2.丙方負(fù)責(zé)乙方的入職培訓(xùn)、職業(yè)發(fā)展、社會保險和住房公積金的繳納等。

3.丙方應(yīng)協(xié)調(diào)甲乙雙方的關(guān)系，解決雙方在服務(wù)過程中出現(xiàn)的爭議。

七、爭議解決

1.甲乙丙三方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。

2.如協(xié)商不成，任何一方均可向丙方所在地的人民法院提起訴訟。

八、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同未盡事宜，甲乙丙三方可另行協(xié)商，并簽訂補充協(xié)議。

附件：

1.乙方身份證復(fù)印件；

2.乙方健康證明；

3.乙方相關(guān)職業(yè)技能證書復(fù)印件。

甲方（簽字）：____________________

乙方（簽字）：____________________

丙方（蓋章）：____________________

簽訂日期：_______年_______月_______日

乙方為主導(dǎo)的目的和意義在于確保其作為家政服務(wù)人員的合法權(quán)益得到充分保障，通過合同明確其工作條件、報酬、福利和權(quán)益，減少工作中的不確定性，提高職業(yè)穩(wěn)定性。乙方希望通過合同實現(xiàn)以下目的：

-確保獲得公平的勞動報酬和