



下載本文檔
版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
施工項目部專(兼)職安全員的安全職責規(guī)章制度第一章總則為了確保施工項目部的安全管理工作能夠得到有效的執(zhí)行和監(jiān)督,保障項目施工期間的工作環(huán)境安全和工作人員的人身安全,特訂立本規(guī)章制度。第二章安全員的職責和要求第一節(jié)安全員的職責負責組織并訂立施工項目部的安全管理制度,保證其有效執(zhí)行;負責對施工現(xiàn)場進行安全檢查、評估,并及時供應改善措施;負責組織并進行安全培訓和教育,確保全部施工人員具備必需的安全知識和技能;負責組織并進行安全事故的調(diào)查和處理工作,及時供應事故原因和改進建議;負責與相關部門溝通協(xié)調(diào),搭配完成安全監(jiān)督和檢查工作;負責對施工現(xiàn)場的特種設備、高處作業(yè)等關鍵環(huán)節(jié)進行監(jiān)控和管理,確保工作安全;負責訂立應急預案并組織演練,確保應對突發(fā)事件的本領;完成上級領導交辦的其他安全工作。第二節(jié)安全員的要求具備相關安全管理經(jīng)驗,熟識國家和地方有關安全法規(guī);具備良好的溝通本領和組織協(xié)調(diào)本領,能夠有效引導和管理施工人員;具備較強的應急處理本領和解決問題的本領,能夠穩(wěn)定處理各種突發(fā)情況;具備較強的責任心和敬業(yè)精神,能夠依照職責要求認真履行工作;具備相關安全管理崗位的資格和證書;具備獨立工作本領和較強的團隊合作精神;具備經(jīng)受肯定工作壓力的本領。第三章安全員的工作流程和方法第一節(jié)安全員的工作流程訂立施工項目部的安全管理制度,并確保實施;進行施工現(xiàn)場安全檢查、評估,及時提出改善看法;組織安全培訓和教育,確保施工人員具備必需的安全知識和技能;負責安全事故的調(diào)查和處理,供應事故原因和改進建議;與相關部門溝通協(xié)調(diào),搭配完成安全監(jiān)督和檢查工作;監(jiān)控和管理施工現(xiàn)場的特種設備、高處作業(yè)等關鍵環(huán)節(jié);訂立應急預案并組織演練,確保應對突發(fā)事件的本領;完成上級領導交辦的其他安全工作。第二節(jié)安全員的工作方法深入了解施工現(xiàn)場的工作情況,實地踏勘并進行安全風險評估;訂立認真的安全管理計劃和工作方案,明確責任分工和時間節(jié)點;組織開展安全培訓和教育活動,采用多種方式加添安全意識;進行定期的施工現(xiàn)場安全檢查,及時發(fā)現(xiàn)和解決安全隱患;對施工現(xiàn)場的特種設備、高處作業(yè)等進行嚴格監(jiān)控和管理;及時處理和報告事故和突發(fā)事件,供應事故原因和處理看法;合理布置和規(guī)范施工人員的作業(yè)流程,確保施工安全;及時與相關部門溝通協(xié)調(diào),搭配完成安全監(jiān)督和檢查工作。第四章安全員的考核和獎懲第一節(jié)安全員的考核內(nèi)容安全管理制度的訂立和執(zhí)行情況;安全檢查和評估的結果及改善措施的落實情況;安全培訓和教育的開展情況及效果;安全事故的調(diào)查和處理工作的質(zhì)量;與相關部門的溝通協(xié)調(diào)效果;特種設備、高處作業(yè)等關鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)控和管理情況;應急預案的訂立和演練情況;上級領導交辦的其他安全工作完成情況。第二節(jié)安全員的獎懲措施安全員工作出色,工作成績突出者,予以嘉獎,并在個人檔案中加以記錄;安全員工作不稱職,未能完成工作任務或存在過錯者,依據(jù)情節(jié)輕重予以相應的紀律處分,并進行相關的后續(xù)管理;安全員工作表現(xiàn)突出者,可評比為先進安全工作個人,并予以表揚;安全員違反國家和地方的安全法規(guī),或存在嚴重違紀行為者,將依法追究其責任。第五章附則第一節(jié)安全員的權限有權利訂立和修改施工項目部的安全管理制度,并確保實施;有權利對施工現(xiàn)場進行安全檢查和評估,并提出改善看法;有權利組織并進行安全培訓和教育活動;有權利調(diào)查和處理安全事故,并供應事故原因和改進建議;有權利與相關部門溝通協(xié)調(diào),搭配完成安全監(jiān)督和檢查工作;有權利監(jiān)控和管理施工現(xiàn)場的特種設備、高處作業(yè)等關鍵環(huán)節(jié);有權利訂立應急預案并組織演練,確保應對突發(fā)事件的本領;有權利完成上級領導交辦的其他安全工作。第二節(jié)本規(guī)章制度的解釋權本規(guī)章制度由企業(yè)管理負責人負責解釋和執(zhí)行,并依據(jù)實際情況進行適當?shù)男薷暮屯晟?。第六章生效?/p>
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 消失的西夏王朝:《西夏書事》如何成為民族史研究的重要文獻
- 2025企業(yè)簽訂辦公場地租賃合同范本
- 2025餐飲服務合同模板樣式
- 2025倉庫租賃合同書簡易范本
- 2025年合法的試用期勞動合同范本
- 第03講 平方差與完全平方公式(解析版)
- 酸奶項目投資計劃書
- 重慶商品房預售買賣合同書二零二五年
- 租房子合同書
- 二零二五綠化托管服務合同
- 2025年北京市通州區(qū)九年級初三一模道德與法治試卷(含答案)
- 所得稅會計試題及答案
- 2025年保安員職業(yè)技能考試筆試試題(700題)附答案
- 《知不足而后進 望山遠而力行》期中家長會課件
- 專題09 鄉(xiāng)村和城鎮(zhèn)-五年(2019-2023)高考地理真題分項匯編(解析版)
- 2025年第三屆天揚杯建筑業(yè)財稅知識競賽題庫附答案(201-300題)
- T-NKFA 015-2024 中小學午休課桌椅
- 課題開題報告:推進家校社協(xié)同育人研究
- 拒絕校園霸凌守護美好校園
- 2025春新七年級道德與法治下冊全冊知識點
- Unit 9 Active learning 教學設計-2023-2024學年高中英語北師大版(2019)必修第三冊
評論
0/150
提交評論