財(cái)務(wù)工作移交清單_第1頁(yè)
財(cái)務(wù)工作移交清單_第2頁(yè)
財(cái)務(wù)工作移交清單_第3頁(yè)
財(cái)務(wù)工作移交清單_第4頁(yè)
財(cái)務(wù)工作移交清單_第5頁(yè)
已閱讀5頁(yè),還剩1頁(yè)未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶(hù)提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

財(cái)務(wù)工作移交清單一、財(cái)務(wù)文件與記錄1.財(cái)務(wù)報(bào)表:包括資產(chǎn)負(fù)債表、利潤(rùn)表、現(xiàn)金流量表等,確保報(bào)表已更新至最近日期,并經(jīng)過(guò)審計(jì)或內(nèi)部審核。2.財(cái)務(wù)賬簿:包括總賬、明細(xì)賬、日記賬等,確保賬簿記錄完整、準(zhǔn)確。3.銀行對(duì)賬單:確保所有銀行賬戶(hù)的對(duì)賬單已收集并核對(duì)。4.稅務(wù)文件:包括稅務(wù)申報(bào)表、稅務(wù)審計(jì)報(bào)告、稅務(wù)發(fā)票等,確保所有稅務(wù)文件已整理并歸檔。5.合同與協(xié)議:包括租賃合同、采購(gòu)合同、銷(xiāo)售合同等,確保所有合同已簽訂并歸檔。6.支付憑證與收據(jù):包括發(fā)票、收據(jù)、付款憑證等,確保所有憑證已整理并歸檔。二、資產(chǎn)與負(fù)債1.固定資產(chǎn)清單:包括固定資產(chǎn)的名稱(chēng)、規(guī)格、數(shù)量、購(gòu)置日期、折舊情況等。2.流動(dòng)資產(chǎn)清單:包括現(xiàn)金、銀行存款、應(yīng)收賬款、存貨等。3.負(fù)債清單:包括應(yīng)付賬款、短期借款、長(zhǎng)期借款等。三、人員與職責(zé)1.財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)人員名單:包括財(cái)務(wù)部門(mén)所有員工的姓名、職位、聯(lián)系方式等。2.職責(zé)分配:明確財(cái)務(wù)部門(mén)每個(gè)員工的職責(zé)和權(quán)限。四、系統(tǒng)與軟件1.財(cái)務(wù)軟件:包括使用的財(cái)務(wù)軟件名稱(chēng)、版本、登錄賬號(hào)和密碼等。2.數(shù)據(jù)備份:確保所有財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)已備份,并可以恢復(fù)。五、其他2.需要特別關(guān)注的事項(xiàng):列出所有需要特別關(guān)注的事項(xiàng),并說(shuō)明原因。財(cái)務(wù)工作移交清單一、財(cái)務(wù)文件與記錄1.財(cái)務(wù)報(bào)表:包括資產(chǎn)負(fù)債表、利潤(rùn)表、現(xiàn)金流量表等,確保報(bào)表已更新至最近日期,并經(jīng)過(guò)審計(jì)或內(nèi)部審核。2.財(cái)務(wù)賬簿:包括總賬、明細(xì)賬、日記賬等,確保賬簿記錄完整、準(zhǔn)確。3.銀行對(duì)賬單:確保所有銀行賬戶(hù)的對(duì)賬單已收集并核對(duì)。4.稅務(wù)文件:包括稅務(wù)申報(bào)表、稅務(wù)審計(jì)報(bào)告、稅務(wù)發(fā)票等,確保所有稅務(wù)文件已整理并歸檔。5.合同與協(xié)議:包括租賃合同、采購(gòu)合同、銷(xiāo)售合同等,確保所有合同已簽訂并歸檔。6.支付憑證與收據(jù):包括發(fā)票、收據(jù)、付款憑證等,確保所有憑證已整理并歸檔。二、資產(chǎn)與負(fù)債1.固定資產(chǎn)清單:包括固定資產(chǎn)的名稱(chēng)、規(guī)格、數(shù)量、購(gòu)置日期、折舊情況等。2.流動(dòng)資產(chǎn)清單:包括現(xiàn)金、銀行存款、應(yīng)收賬款、存貨等。3.負(fù)債清單:包括應(yīng)付賬款、短期借款、長(zhǎng)期借款等。三、人員與職責(zé)1.財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)人員名單:包括財(cái)務(wù)部門(mén)所有員工的姓名、職位、聯(lián)系方式等。2.職責(zé)分配:明確財(cái)務(wù)部門(mén)每個(gè)員工的職責(zé)和權(quán)限。四、系統(tǒng)與軟件1.財(cái)務(wù)軟件:包括使用的財(cái)務(wù)軟件名稱(chēng)、版本、登錄賬號(hào)和密碼等。2.數(shù)據(jù)備份:確保所有財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)已備份,并可以恢復(fù)。五、其他2.需要特別關(guān)注的事項(xiàng):列出所有需要特別關(guān)注的事項(xiàng),并說(shuō)明原因。六、財(cái)務(wù)流程與制度1.財(cái)務(wù)流程圖:包括財(cái)務(wù)部門(mén)的工作流程、審批流程等。2.財(cái)務(wù)制度:包括財(cái)務(wù)管理制度、報(bào)銷(xiāo)制度、資產(chǎn)管理制度等。七、財(cái)務(wù)分析報(bào)告1.財(cái)務(wù)分析報(bào)告:包括財(cái)務(wù)狀況分析、經(jīng)營(yíng)成果分析、現(xiàn)金流量分析等。2.預(yù)算與實(shí)際對(duì)比分析:包括年度預(yù)算、季度預(yù)算、月度預(yù)算等。八、稅務(wù)籌劃與風(fēng)險(xiǎn)控制1.稅務(wù)籌劃方案:包括稅收優(yōu)惠政策、稅務(wù)籌劃策略等。2.風(fēng)險(xiǎn)控制措施:包括內(nèi)部控制制度、風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警機(jī)制等。九、其他1.財(cái)務(wù)部門(mén)與其他部門(mén)的溝通記錄:包括與銷(xiāo)售部門(mén)、采購(gòu)部門(mén)、人力資源部門(mén)等的溝通記錄。財(cái)務(wù)工作移交清單一、財(cái)務(wù)文件與記錄1.財(cái)務(wù)報(bào)表:包括資產(chǎn)負(fù)債表、利潤(rùn)表、現(xiàn)金流量表等,確保報(bào)表已更新至最近日期,并經(jīng)過(guò)審計(jì)或內(nèi)部審核。2.財(cái)務(wù)賬簿:包括總賬、明細(xì)賬、日記賬等,確保賬簿記錄完整、準(zhǔn)確。3.銀行對(duì)賬單:確保所有銀行賬戶(hù)的對(duì)賬單已收集并核對(duì)。4.稅務(wù)文件:包括稅務(wù)申報(bào)表、稅務(wù)審計(jì)報(bào)告、稅務(wù)發(fā)票等,確保所有稅務(wù)文件已整理并歸檔。5.合同與協(xié)議:包括租賃合同、采購(gòu)合同、銷(xiāo)售合同等,確保所有合同已簽訂并歸檔。6.支付憑證與收據(jù):包括發(fā)票、收據(jù)、付款憑證等,確保所有憑證已整理并歸檔。二、資產(chǎn)與負(fù)債1.固定資產(chǎn)清單:包括固定資產(chǎn)的名稱(chēng)、規(guī)格、數(shù)量、購(gòu)置日期、折舊情況等。2.流動(dòng)資產(chǎn)清單:包括現(xiàn)金、銀行存款、應(yīng)收賬款、存貨等。3.負(fù)債清單:包括應(yīng)付賬款、短期借款、長(zhǎng)期借款等。三、人員與職責(zé)1.財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)人員名單:包括財(cái)務(wù)部門(mén)所有員工的姓名、職位、聯(lián)系方式等。2.職責(zé)分配:明確財(cái)務(wù)部門(mén)每個(gè)員工的職責(zé)和權(quán)限。四、系統(tǒng)與軟件1.財(cái)務(wù)軟件:包括使用的財(cái)務(wù)軟件名稱(chēng)、版本、登錄賬號(hào)和密碼等。2.數(shù)據(jù)備份:確保所有財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)已備份,并可以恢復(fù)。五、其他2.需要特別關(guān)注的事項(xiàng):列出所有需要特別關(guān)注的事項(xiàng),并說(shuō)明原因。六、財(cái)務(wù)流程與制度1.財(cái)務(wù)流程圖:包括財(cái)務(wù)部門(mén)的工作流程、審批流程等。2.財(cái)務(wù)制度:包括財(cái)務(wù)管理制度、報(bào)銷(xiāo)制度、資產(chǎn)管理制度等。七、財(cái)務(wù)分析報(bào)告1.財(cái)務(wù)分析報(bào)告:包括財(cái)務(wù)狀況分析、經(jīng)營(yíng)成果分析、現(xiàn)金流量分析等。2.預(yù)算與實(shí)際對(duì)比分析:包括年度預(yù)算、季度預(yù)算、月度預(yù)算等。八、稅務(wù)籌劃與風(fēng)險(xiǎn)控制1.稅務(wù)籌劃方案:包括稅收優(yōu)惠政策、稅務(wù)籌劃策略等。2.風(fēng)險(xiǎn)控制措施:包括內(nèi)部控制制度、風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警機(jī)制等。九、其他1.財(cái)務(wù)部門(mén)與其他部門(mén)的溝通記錄:包括與銷(xiāo)售部門(mén)、采購(gòu)部門(mén)、人力資源部門(mén)等的溝通記錄。十、特別提醒1.請(qǐng)確保所有財(cái)務(wù)文件、記錄和數(shù)據(jù)的完整性和準(zhǔn)確性,避免

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶(hù)所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶(hù)上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶(hù)上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶(hù)因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論