超齡員工寫合同范例

超齡員工寫合同范例第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位）：

名稱：________________________

住所：________________________

法定代表人：____________________

聯系電話：____________________

乙方（勞動者）：

姓名：________________________

性別：________________________

出生年月：____________________

身份證號碼：____________________

住所：________________________

鑒于甲方根據國家相關法律法規(guī)，以及企業(yè)內部規(guī)章制度，決定聘用乙方擔任以下職位：

職位名稱：____________________

勞動合同期限：________________

工作地點：____________________

崗位性質：____________________

根據《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、協商一致的原則，就以下事項達成如下協議：

一、工作內容與職責

1.乙方同意在甲方提供的崗位上工作，具體工作內容如下：

（1）________________________

（2）________________________

（3）________________________

2.乙方應遵守甲方的規(guī)章制度，履行崗位職責，保證工作質量。

二、工作時間和休息休假

1.乙方實行________________________制，每天工作________________小時，每周工作________________天。

2.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、休息日和帶薪年休假。

三、勞動報酬

1.乙方工資標準為：________________________元/月。

2.乙方工資支付方式：________________________。

3.乙方工資支付時間：________________________。

四、社會保險與福利

1.甲方依法為乙方繳納社會保險費，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

2.甲方依法為乙方繳納住房公積金。

3.甲方根據企業(yè)實際情況，為乙方提供以下福利：

（1）________________________

（2）________________________

（3）________________________

五、勞動合同解除與終止

1.甲乙雙方應嚴格履行本合同，未經對方同意，任何一方不得擅自解除或終止合同。

2.以下情況下，甲方有權解除勞動合同：

（1）________________________

（2）________________________

（3）________________________

3.以下情況下，乙方有權解除勞動合同：

（1）________________________

（2）________________________

（3）________________________

六、保密條款

1.乙方同意在任職期間及離職后，對甲方商業(yè)秘密負有保密義務。

2.乙方離職后，未經甲方同意，不得從事與甲方業(yè)務相競爭的工作。

七、爭議解決

1.甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應友好協商解決。

2.協商不成的，可以向勞動合同履行地人民法院提起訴訟。

八、其他約定

1.本合同未盡事宜，甲乙雙方可另行簽訂補充協議，補充協議與本合同具有同等法律效力。

2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

3.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

附件：

1.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復印件

2.乙方身份證復印件

3.甲方出具的同意聘用乙方的證明

4.甲方制定的規(guī)章制度

5.甲方提供的崗位說明書

6.乙方同意簽訂本合同的證明

甲方（蓋章）：

乙方（簽字）：

簽訂日期：____________________

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

甲方（用人單位）：

名稱：________________________

住所：________________________

法定代表人：____________________

聯系電話：____________________

乙方（勞動者）：

姓名：________________________

性別：________________________

出生年月：____________________

身份證號碼：____________________

住所：________________________

丙方（第三方服務提供方）：

名稱：________________________

住所：________________________

法定代表人：____________________

聯系電話：____________________

鑒于甲方根據國家相關法律法規(guī)，以及企業(yè)內部規(guī)章制度，決定聘用乙方擔任以下職位，并由丙方提供相關服務，甲乙雙方本著平等自愿、協商一致的原則，就以下事項達成如下協議：

一、工作內容與職責

1.乙方同意在甲方提供的崗位上工作，具體工作內容如下：

（1）________________________

（2）________________________

（3）________________________

2.乙方應遵守甲方的規(guī)章制度，履行崗位職責，保證工作質量。

3.丙方負責為乙方提供以下服務：

（1）________________________

（2）________________________

（3）________________________

二、工作時間和休息休假

1.乙方實行________________________制，每天工作________________小時，每周工作________________天。

2.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、休息日和帶薪年休假。

三、勞動報酬

1.乙方工資標準為：________________________元/月。

2.乙方工資支付方式：________________________。

3.乙方工資支付時間：________________________。

四、社會保險與福利

1.甲方依法為乙方繳納社會保險費，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

2.甲方依法為乙方繳納住房公積金。

3.甲方根據企業(yè)實際情況，為乙方提供以下福利：

（1）________________________

（2）________________________

（3）________________________

4.丙方負責為乙方提供以下福利：

（1）________________________

（2）________________________

（3）________________________

五、甲方權益與責任

1.甲方有權對乙方的工作進行監(jiān)督和檢查，確保乙方按照合同約定履行工作職責。

2.甲方有權對丙方的服務質量進行監(jiān)督，如發(fā)現服務質量不符合約定，有權要求丙方整改或解除服務協議。

3.甲方有權對乙方進行培訓，提高乙方的工作能力。

4.甲方有權根據企業(yè)需要調整乙方的崗位和工作內容。

六、乙方違約及限制條款

1.乙方如有以下違約行為，甲方有權解除勞動合同：

（1）________________________

（2）________________________

（3）________________________

2.乙方離職前，應提前________________天通知甲方，并辦理相關手續(xù)。

3.乙方離職后，不得從事與甲方業(yè)務相競爭的工作，不得泄露甲方商業(yè)秘密。

七、丙方責任與義務

1.丙方應按照合同約定，為乙方提供優(yōu)質的服務。

2.丙方應配合甲方對乙方的工作進行監(jiān)督和檢查。

3.丙方如發(fā)現乙方存在違約行為，應及時通知甲方。

八、爭議解決

1.甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應友好協商解決。

2.協商不成的，可以向勞動合同履行地人民法院提起訴訟。

九、其他約定

1.本合同未盡事宜，甲乙雙方可另行簽訂補充協議，補充協議與本合同具有同等法律效力。

2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

3.本合同一式三份，甲乙雙方及丙方各執(zhí)一份。

附件：

1.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復印件

2.乙方身份證復印件

3.甲方出具的同意聘用乙方的證明

4.甲方制定的規(guī)章制度

5.甲方提供的崗位說明書

6.乙方同意簽訂本合同的證明

7.丙方出具的同意提供服務的證明

8.丙方制定的規(guī)章制度

第三方介入的意義和目的：

丙方作為第三方服務提供方，其介入旨在為甲方提供專業(yè)、高效的人力資源服務，降低甲方的人力成本，提高工作效率。同時，丙方在服務過程中，對乙方進行管理和監(jiān)督，確保乙方的工作質量和合規(guī)性。

甲方為主導的目的和意義：

甲方作為合同的甲方，在合同中占據主導地位，有利于甲方對乙方和丙方進行有效管理，確保合同條款的履行。此外，甲方通過主導合同條款，保障自身權益，降低經營風險。

第三篇范文：第三方主體+甲方權益主導

甲方（服務需求方）：

名稱：________________________

住所：________________________

法定代表人：____________________

聯系電話：____________________

乙方（服務提供方）：

姓名：________________________

性別：________________________

出生年月：____________________

身份證號碼：____________________

住所：________________________

丙方（第三方服務保障機構）：

名稱：________________________

住所：________________________

法定代表人：____________________

聯系電話：____________________

鑒于甲方需要乙方提供特定服務，為保障服務質量，丙方作為第三方服務保障機構提供相關保障，甲乙雙方及丙方本著平等自愿、協商一致的原則，就以下事項達成如下協議：

一、服務內容與職責

1.乙方同意按照甲方的需求，提供以下服務：

（1）________________________

（2）________________________

（3）________________________

2.乙方應遵守國家相關法律法規(guī)，確保服務內容合法合規(guī)。

3.丙方負責對乙方提供服務的過程進行監(jiān)督，確保服務質量。

二、服務期限與地點

1.本合同服務期限為________________________。

2.服務地點：________________________。

三、服務費用與支付

1.乙方服務費用為：________________________元。

2.服務費用支付方式：________________________。

3.服務費用支付時間：________________________。

四、乙方權益與責任

1.乙方有權要求甲方按照約定支付服務費用。

2.乙方有權要求丙方提供必要的技術支持和保障。

3.乙方有權在服務過程中，根據實際情況調整服務方案。

4.乙方應按照合同約定，提供優(yōu)質、高效的服務。

五、丙方責任與義務

1.丙方負責對乙方提供服務的過程進行監(jiān)督，確保服務質量符合約定。

2.丙方負責協調解決甲乙雙方在服務過程中產生的爭議。

3.丙方有權對乙方進行培訓和指導，提高乙方服務能力。

六、甲方權益與責任

1.甲方有權要求乙方按照合同約定提供服務。

2.甲方有權對乙方提供的服務進行監(jiān)督和檢查。

3.甲方應按照約定支付服務費用。

4.甲方在服務過程中如有違約行為，應承擔相應責任。

七、違約及限制條款

1.甲方如有以下違約行為，乙方有權解除合同：

（1）________________________

（2）________________________

（3）________________________

2.乙方如有以下違約行為，甲方有權解除合同：

（1）________________________

（2）________________________

（3）________________________

3.雙方在合同履行期間，未經對方同意，不得將合同權利義務轉讓給第三方。

八、爭議解決

1.甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應友好協商解決。

2.協商不成的，可以向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

九、其他約定

1.本合同未盡事宜，甲乙雙方可另行簽訂補充協議，補充協議與本合同具有同等法律效力。

2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

3.本合同一式