2024年企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)講師聘任協(xié)議書范本3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)講師聘任協(xié)議書范本本合同目錄一覽1.聘任講師的基本條件1.1學(xué)歷及專業(yè)要求1.2工作經(jīng)驗(yàn)要求1.3教學(xué)能力要求1.4職業(yè)道德要求2.聘任講師的崗位職責(zé)2.1講授課程內(nèi)容2.2參與培訓(xùn)計(jì)劃制定2.3參與學(xué)員評(píng)估及反饋2.4配合企業(yè)進(jìn)行培訓(xùn)宣傳3.薪酬待遇3.1基本工資3.2績(jī)效獎(jiǎng)金3.3社會(huì)保險(xiǎn)及公積金3.4課時(shí)費(fèi)4.講師培訓(xùn)與發(fā)展4.1培訓(xùn)計(jì)劃4.2發(fā)展機(jī)會(huì)4.3培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)5.工作時(shí)間與工作地點(diǎn)5.1工作時(shí)間安排5.2工作地點(diǎn)5.3工作環(huán)境6.教學(xué)資源與設(shè)施6.1教學(xué)場(chǎng)地6.2教學(xué)設(shè)備6.3教學(xué)資料7.培訓(xùn)課程開發(fā)與更新7.1課程開發(fā)7.2課程更新7.3課程質(zhì)量監(jiān)控8.考核與評(píng)價(jià)8.1考核方式8.2評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)8.3考核結(jié)果運(yùn)用9.保密條款9.1信息保密9.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)9.3競(jìng)業(yè)限制10.合同期限10.1聘任期限10.2合同續(xù)簽10.3合同終止11.違約責(zé)任11.1違約情形11.2違約責(zé)任11.3違約賠償12.爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式12.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)12.3爭(zhēng)議解決費(fèi)用13.其他13.1不可抗力13.2合同附件13.3合同生效14.合同簽署及生效14.1簽署日期14.2簽署地點(diǎn)14.3簽署人及代表第一部分：合同如下：第一條聘任講師的基本條件第二條聘任講師的崗位職責(zé)2.1講授課程內(nèi)容：聘任講師負(fù)責(zé)按照課程大綱和要求，進(jìn)行課程講授，確保教學(xué)質(zhì)量。2.2參與培訓(xùn)計(jì)劃制定：聘任講師應(yīng)參與培訓(xùn)計(jì)劃的制定，提出合理化建議，優(yōu)化培訓(xùn)方案。2.3參與學(xué)員評(píng)估及反饋：聘任講師應(yīng)參與學(xué)員評(píng)估工作，對(duì)學(xué)員的學(xué)習(xí)情況進(jìn)行反饋，協(xié)助學(xué)員提升。2.4配合企業(yè)進(jìn)行培訓(xùn)宣傳：聘任講師應(yīng)配合企業(yè)進(jìn)行培訓(xùn)宣傳，提高企業(yè)培訓(xùn)的知名度和影響力。第三條薪酬待遇3.1基本工資：聘任講師的基本工資為每月人民幣元，按月發(fā)放。3.2績(jī)效獎(jiǎng)金：聘任講師可根據(jù)年度考核結(jié)果，獲得相應(yīng)的績(jī)效獎(jiǎng)金，最高可達(dá)基本工資的%。3.3社會(huì)保險(xiǎn)及公積金：聘任講師應(yīng)按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金。3.4課時(shí)費(fèi)：聘任講師每講授一課時(shí)，可獲得人民幣元課時(shí)費(fèi)。第四條講師培訓(xùn)與發(fā)展4.1培訓(xùn)計(jì)劃：企業(yè)將為聘任講師提供年度培訓(xùn)計(jì)劃，包括專業(yè)技能培訓(xùn)、教學(xué)方法培訓(xùn)等。4.2發(fā)展機(jī)會(huì)：聘任講師可獲得晉升機(jī)會(huì)，包括講師級(jí)別晉升、崗位晉升等。4.3培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)：企業(yè)將為聘任講師的培訓(xùn)提供經(jīng)費(fèi)支持，包括培訓(xùn)費(fèi)用、差旅費(fèi)用等。第五條工作時(shí)間與工作地點(diǎn)5.1工作時(shí)間安排：聘任講師的工作時(shí)間為每周小時(shí)，具體工作時(shí)間由雙方協(xié)商確定。5.2工作地點(diǎn)：聘任講師的工作地點(diǎn)為企業(yè)指定的培訓(xùn)場(chǎng)地，特殊情況可協(xié)商調(diào)整。第六條教學(xué)資源與設(shè)施6.1教學(xué)場(chǎng)地：企業(yè)將為聘任講師提供符合要求的教室、會(huì)議室等教學(xué)場(chǎng)地。6.2教學(xué)設(shè)備：企業(yè)將為聘任講師提供多媒體設(shè)備、投影儀等教學(xué)設(shè)備。6.3教學(xué)資料：企業(yè)將為聘任講師提供相關(guān)課程的教學(xué)資料，包括教材、課件等。第七條培訓(xùn)課程開發(fā)與更新7.1課程開發(fā)：聘任講師應(yīng)參與培訓(xùn)課程的開發(fā)，根據(jù)市場(chǎng)需求和學(xué)員需求，制定課程大綱。7.2課程更新：聘任講師應(yīng)根據(jù)行業(yè)動(dòng)態(tài)和市場(chǎng)需求，定期對(duì)課程進(jìn)行更新和優(yōu)化。7.3課程質(zhì)量監(jiān)控：企業(yè)將對(duì)培訓(xùn)課程質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)控，包括課程內(nèi)容、教學(xué)方法、學(xué)員滿意度等。第八條考核與評(píng)價(jià)8.1考核方式：企業(yè)將定期對(duì)聘任講師進(jìn)行考核，包括教學(xué)質(zhì)量考核、學(xué)員滿意度調(diào)查、年度業(yè)績(jī)?cè)u(píng)估等。8.2評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)：考核評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)將包括教學(xué)質(zhì)量、授課效果、學(xué)員反饋、課程開發(fā)能力、團(tuán)隊(duì)合作等方面。8.3考核結(jié)果運(yùn)用：考核結(jié)果將作為聘任講師薪酬調(diào)整、晉升和續(xù)聘的重要依據(jù)。第九條保密條款9.1信息保密：聘任講師應(yīng)遵守企業(yè)保密規(guī)定，對(duì)在工作中接觸到的企業(yè)秘密、商業(yè)秘密和技術(shù)秘密負(fù)有保密義務(wù)。9.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)：聘任講師應(yīng)尊重他人的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，不得侵犯他人的著作權(quán)、專利權(quán)、商標(biāo)權(quán)等。9.3競(jìng)業(yè)限制：聘任講師在合同期內(nèi)及合同終止后一定期限內(nèi)，不得在同類企業(yè)或相關(guān)行業(yè)內(nèi)從事與原崗位職責(zé)相同或類似的工作。第十條合同期限10.1聘任期限：本合同期限為一年，自雙方簽字之日起生效。10.2合同續(xù)簽：合同期滿前一個(gè)月，雙方可協(xié)商續(xù)簽合同，續(xù)簽期限最長(zhǎng)不超過兩年。1.合同到期；2.雙方協(xié)商一致解除合同；3.講師因故無法履行合同；4.企業(yè)因故無法履行合同。第十一條違約責(zé)任11.1違約情形：任何一方違反本合同約定，均構(gòu)成違約。11.2違約責(zé)任：違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。11.3違約賠償：違約賠償金額由雙方協(xié)商確定，最高不超過本合同總金額的%。第十二條爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式：雙方發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，提交所在地人民法院訴訟解決。12.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)：爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為所在地人民法院。12.3爭(zhēng)議解決費(fèi)用：爭(zhēng)議解決費(fèi)用由敗訴方承擔(dān)，除非法律規(guī)定由雙方分擔(dān)。第十三條其他13.1不可抗力：因不可抗力導(dǎo)致本合同無法履行或部分條款無法履行時(shí)，雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任，并可根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商調(diào)整合同條款。13.2合同附件：本合同附件作為本合同不可分割的一部分，與本合同具有同等法律效力。13.3合同生效：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第十四條合同簽署及生效14.1簽署日期：本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。14.2簽署地點(diǎn)：本合同簽署地點(diǎn)為雙方約定的地點(diǎn)。14.3簽署人及代表：本合同由雙方授權(quán)代表簽字，代表身份及授權(quán)證明文件詳見合同附件。第二部分：第三方介入后的修正第十五條第三方介入的概念與定義15.1第三方概念：在本合同中，“第三方”指任何非合同甲方和乙方參與方，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、咨詢服務(wù)提供商、技術(shù)支持服務(wù)商等。15.2第三方定義：第三方應(yīng)具備合法注冊(cè)、良好商業(yè)信譽(yù)和履行合同所需的專業(yè)能力。第十六條第三方介入的目的與范圍16.1目的：第三方介入的目的是為了協(xié)助合同雙方更好地履行合同義務(wù)，提高合同執(zhí)行效率，保證合同目的的實(shí)現(xiàn)。1.提供專業(yè)咨詢服務(wù)；2.協(xié)助合同雙方進(jìn)行談判與協(xié)商；3.提供技術(shù)支持與設(shè)備；4.監(jiān)督合同履行過程。第十七條第三方介入的審批程序17.1審批程序：任何第三方介入前，甲方或乙方均需書面通知對(duì)方，并獲得對(duì)方的書面同意。17.2通知內(nèi)容：通知應(yīng)包括第三方的基本信息、介入目的、服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用預(yù)算等。第十八條第三方責(zé)任限額18.1責(zé)任限額：第三方在本合同中的責(zé)任限額，由合同雙方在簽訂合同時(shí)約定，并在合同中明確。18.2限額說明：責(zé)任限額是指第三方因違約或疏忽導(dǎo)致合同雙方遭受損失時(shí)，第三方應(yīng)承擔(dān)的最高賠償金額。18.3限額約定：合同雙方可根據(jù)實(shí)際情況，約定絕對(duì)責(zé)任限額或按比例責(zé)任限額。第十九條第三方介入的合同條款19.1合同條款：第三方介入時(shí)，應(yīng)與合同雙方簽訂單獨(dú)的服務(wù)合同，明確服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、期限、責(zé)任等。19.2合同生效：服務(wù)合同自合同雙方簽字蓋章之日起生效。第二十條第三方與其他各方的責(zé)任劃分20.1責(zé)任劃分：第三方在本合同中的責(zé)任，僅限于其服務(wù)合同約定的范圍內(nèi)，不涉及本合同其他條款。20.2甲方與乙方責(zé)任：甲方與乙方在本合同中的責(zé)任，按照合同約定執(zhí)行，不受第三方介入的影響。20.3第三方與甲方責(zé)任：第三方與甲方之間的責(zé)任，按照服務(wù)合同約定執(zhí)行。20.4第三方與乙方責(zé)任：第三方與乙方之間的責(zé)任，按照服務(wù)合同約定執(zhí)行。第二十一條第三方介入的合同變更21.1合同變更：第三方介入后，如需對(duì)合同內(nèi)容進(jìn)行變更，應(yīng)經(jīng)合同雙方及第三方協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。21.2變更協(xié)議：變更協(xié)議作為本合同的一部分，具有同等法律效力。第二十二條第三方介入的合同解除22.1合同解除：如第三方違反服務(wù)合同約定或本合同約定，導(dǎo)致合同無法履行，合同雙方有權(quán)解除合同。22.2解除程序：合同解除應(yīng)書面通知對(duì)方，并按照合同約定辦理相關(guān)手續(xù)。第二十三條第三方介入的爭(zhēng)議解決23.1爭(zhēng)議解決：第三方介入引起的爭(zhēng)議，應(yīng)按照本合同第二十二條“爭(zhēng)議解決”條款執(zhí)行。第二十四條第三方介入的合同終止24.1合同終止：第三方介入結(jié)束后，服務(wù)合同自然終止，合同雙方應(yīng)按照約定辦理相關(guān)手續(xù)。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：聘任講師簡(jiǎn)歷要求：包含講師的基本信息、教育背景、工作經(jīng)驗(yàn)、教學(xué)成果等。說明：本附件用于甲方對(duì)講師的初步了解和評(píng)估。2.附件二：課程大綱要求：詳細(xì)列出課程名稱、課時(shí)、教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、考核方式等。說明：本附件用于甲方了解課程設(shè)置和教學(xué)安排。3.附件三：培訓(xùn)計(jì)劃要求：包括培訓(xùn)目標(biāo)、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)地點(diǎn)、講師安排等。說明：本附件用于甲方對(duì)培訓(xùn)整體計(jì)劃的把握。4.附件四：講師培訓(xùn)與發(fā)展計(jì)劃要求：列出講師培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)方式、培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)等。說明：本附件用于甲方對(duì)講師培訓(xùn)與發(fā)展計(jì)劃的監(jiān)督。5.附件五：教學(xué)資源清單要求：詳細(xì)列出教學(xué)所需場(chǎng)地、設(shè)備、資料等。說明：本附件用于甲方對(duì)教學(xué)資源的準(zhǔn)備。6.附件六：課程開發(fā)與更新記錄要求：記錄課程開發(fā)、更新過程及成果。說明：本附件用于甲方對(duì)課程質(zhì)量的管理。7.附件七：考核與評(píng)價(jià)報(bào)告要求：包括考核結(jié)果、評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)、改進(jìn)措施等。說明：本附件用于甲方對(duì)講師教學(xué)質(zhì)量的評(píng)估。8.附件八：保密協(xié)議要求：明確雙方的保密義務(wù)和違約責(zé)任。說明：本附件用于保護(hù)雙方的商業(yè)秘密。9.附件九：服務(wù)合同要求：詳細(xì)列出第三方服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、期限、責(zé)任等。說明：本附件用于明確第三方服務(wù)條款。10.附件十：合同變更協(xié)議要求：包括變更內(nèi)容、變更原因、變更生效日期等。說明：本附件用于合同變更時(shí)的記錄和證明。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：講師未按時(shí)完成授課任務(wù)。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：講師應(yīng)按照培訓(xùn)計(jì)劃完成授課任務(wù)，如未按時(shí)完成，視為違約。示例：講師未按時(shí)完成授課，導(dǎo)致培訓(xùn)計(jì)劃延誤，甲方有權(quán)要求講師支付違約金。2.違約行為：講師教學(xué)質(zhì)量不達(dá)標(biāo)。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：講師應(yīng)按照合同約定提供優(yōu)質(zhì)教學(xué)服務(wù)，如教學(xué)質(zhì)量不達(dá)標(biāo)，視為違約。示例：講師教學(xué)效果不佳，導(dǎo)致學(xué)員滿意度降低，甲方有權(quán)要求講師改進(jìn)教學(xué)或支付違約金。3.違約行為：講師泄露企業(yè)秘密。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：講師在合同期間或合同終止后，泄露企業(yè)秘密，視為違約。示例：講師泄露企業(yè)商業(yè)秘密，給企業(yè)造成損失，甲方有權(quán)要求講師承擔(dān)賠償責(zé)任。4.違約行為：第三方服務(wù)不符合合同約定。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：第三方服務(wù)內(nèi)容、質(zhì)量、期限等不符合合同約定，視為違約。示例：第三方服務(wù)延遲，導(dǎo)致甲方遭受損失，甲方有權(quán)要求第三方支付違約金。5.違約行為：甲方未按時(shí)支付講師薪酬。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：甲方應(yīng)按照合同約定支付講師薪酬，如未按時(shí)支付，視為違約。示例：甲方未按時(shí)支付講師薪酬，講師有權(quán)要求甲方支付違約金。6.違約行為：甲方未按時(shí)提供教學(xué)資源。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：甲方應(yīng)按照合同約定提供教學(xué)資源，如未按時(shí)提供，視為違約。示例：甲方未按時(shí)提供教學(xué)場(chǎng)地，導(dǎo)致講師無法正常授課，甲方有權(quán)要求甲方支付違約金。全文完。2024年企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)講師聘任協(xié)議書范本1本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1定義1.2解釋2.聘任講師的基本條件2.1年齡要求2.2學(xué)歷要求2.3專業(yè)技能要求2.4工作經(jīng)驗(yàn)要求3.聘任講師的職責(zé)與義務(wù)3.1講師職責(zé)3.2講師義務(wù)4.培訓(xùn)課程內(nèi)容與安排4.1培訓(xùn)課程內(nèi)容4.2培訓(xùn)課程安排5.講師授課時(shí)間與地點(diǎn)5.1授課時(shí)間5.2授課地點(diǎn)6.講師待遇與報(bào)酬6.1基本待遇6.2報(bào)酬支付方式6.3報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)7.培訓(xùn)效果評(píng)估與反饋7.1評(píng)估方式7.2反饋機(jī)制8.保密條款8.1保密內(nèi)容8.2保密期限8.3違約責(zé)任9.爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式9.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)10.合同期限與續(xù)簽10.1合同期限10.2續(xù)簽條件11.合同解除與終止11.1解除條件11.2終止條件12.合同生效與變更12.1合同生效12.2合同變更13.其他13.1通知方式13.2合同附件13.3其他約定事項(xiàng)14.合同簽署與生效第一部分：合同如下：1.定義與解釋1.1定義1.1.1“本合同”指本《2024年企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)講師聘任協(xié)議書》。1.1.2“甲方”指委托進(jìn)行內(nèi)部培訓(xùn)的企業(yè)。1.1.3“乙方”指被聘任為內(nèi)部培訓(xùn)講師的個(gè)人。1.1.4“培訓(xùn)課程”指甲方委托乙方進(jìn)行授課的內(nèi)容。1.1.5“保密信息”指甲方在培訓(xùn)過程中向乙方提供的、涉及公司商業(yè)秘密的信息。1.2解釋1.2.1本合同中涉及的定義和解釋，均以本條款中的定義為準(zhǔn)。2.聘任講師的基本條件2.1年齡要求2.1.1乙方應(yīng)年滿25周歲，不超過55周歲。2.2學(xué)歷要求2.3專業(yè)技能要求2.3.1乙方應(yīng)具備豐富的培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)，能夠獨(dú)立完成授課任務(wù)。2.4工作經(jīng)驗(yàn)要求3.聘任講師的職責(zé)與義務(wù)3.1講師職責(zé)3.1.1按照甲方要求，完成培訓(xùn)課程的授課任務(wù)。3.1.2維護(hù)甲方企業(yè)形象，遵守甲方規(guī)章制度。3.2講師義務(wù)3.2.1積極配合甲方開展培訓(xùn)工作，確保培訓(xùn)效果。3.2.2遵守國(guó)家法律法規(guī)，不得從事違法活動(dòng)。4.培訓(xùn)課程內(nèi)容與安排4.1培訓(xùn)課程內(nèi)容4.1.1培訓(xùn)課程內(nèi)容應(yīng)與甲方業(yè)務(wù)發(fā)展需求相匹配。4.1.2培訓(xùn)課程內(nèi)容應(yīng)經(jīng)甲方審核批準(zhǔn)。4.2培訓(xùn)課程安排4.2.1甲方應(yīng)根據(jù)培訓(xùn)需求，提前向乙方提供培訓(xùn)課程安排。4.2.2乙方應(yīng)按照甲方提供的培訓(xùn)課程安排，完成授課任務(wù)。5.講師授課時(shí)間與地點(diǎn)5.1授課時(shí)間5.1.1授課時(shí)間應(yīng)按照甲方提供的培訓(xùn)課程安排執(zhí)行。5.1.2甲方可根據(jù)實(shí)際情況，對(duì)授課時(shí)間進(jìn)行調(diào)整。5.2授課地點(diǎn)5.2.1授課地點(diǎn)為甲方指定的培訓(xùn)場(chǎng)地。5.2.2甲方應(yīng)確保授課場(chǎng)地設(shè)施齊全，滿足培訓(xùn)需求。6.講師待遇與報(bào)酬6.1基本待遇6.1.1乙方在授課期間，享有甲方提供的培訓(xùn)講師基本待遇。6.2報(bào)酬支付方式6.2.1報(bào)酬以人民幣計(jì)，按月支付。6.3報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)6.3.1甲方根據(jù)乙方授課情況，按課時(shí)或月度支付報(bào)酬。7.培訓(xùn)效果評(píng)估與反饋7.1評(píng)估方式7.1.1甲方將對(duì)乙方授課效果進(jìn)行評(píng)估，評(píng)估內(nèi)容包括但不限于課程內(nèi)容、授課技巧、學(xué)員滿意度等。7.2反饋機(jī)制7.2.1甲方將對(duì)乙方授課效果進(jìn)行定期反饋，乙方應(yīng)及時(shí)關(guān)注并改進(jìn)。7.2.2甲方可根據(jù)反饋結(jié)果，對(duì)乙方進(jìn)行獎(jiǎng)懲。8.保密條款8.1保密內(nèi)容8.1.1乙方在履行本合同期間，應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，包括但不限于技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)策略、客戶信息等。8.2保密期限8.2.1本合同的保密期限自合同簽訂之日起至合同終止后三年。8.3違約責(zé)任8.3.1如果乙方違反保密義務(wù)，泄露甲方保密信息，乙方應(yīng)立即停止泄露行為，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。9.爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式9.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同執(zhí)行過程中發(fā)生的爭(zhēng)議。9.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)9.2.1如果協(xié)商不成，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。10.合同期限與續(xù)簽10.1合同期限10.1.1本合同期限為一年，自雙方簽字之日起生效。10.2續(xù)簽條件10.2.1本合同期滿前一個(gè)月，如雙方均滿意合作，可以書面形式協(xié)商續(xù)簽。11.合同解除與終止11.1解除條件11.1.1乙方嚴(yán)重違反本合同約定的保密義務(wù)，甲方有權(quán)解除合同。11.2終止條件11.2.1合同期滿或雙方協(xié)商一致解除合同，合同終止。12.合同生效與變更12.1合同生效12.1.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。12.2合同變更12.2.1本合同的任何變更，必須以書面形式進(jìn)行，并由雙方簽字蓋章后生效。13.其他13.1通知方式13.1.1雙方之間的通知，應(yīng)以書面形式進(jìn)行，并按照雙方在合同中指定的地址發(fā)送。13.2合同附件13.2.1本合同附件與本合同具有同等法律效力。13.3其他約定事項(xiàng)13.3.1本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。14.合同簽署與生效14.1合同簽署14.1.1本合同一式兩份，甲方和乙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.2合同生效14.2.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定義與范圍15.1定義15.1.1“第三方”指本合同中未直接參與簽署的任何個(gè)人、企業(yè)或其他組織，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、顧問、法律顧問等。15.2范圍15.2.1第三方介入的范圍包括但不限于提供咨詢服務(wù)、協(xié)調(diào)溝通、法律支持、技術(shù)支持等。16.第三方介入的程序16.1介入申請(qǐng)16.1.1任何一方如需引入第三方介入，應(yīng)提前書面通知對(duì)方，并說明介入的目的、預(yù)期效果及第三方的基本信息。16.2介入批準(zhǔn)16.2.1對(duì)方應(yīng)在收到介入申請(qǐng)后七個(gè)工作日內(nèi)，以書面形式回復(fù)是否同意第三方介入。16.3介入?yún)f(xié)議16.3.1如同意第三方介入，甲乙雙方應(yīng)與第三方簽訂相應(yīng)的合作協(xié)議，明確各方的權(quán)利和義務(wù)。17.第三方責(zé)任限額17.1責(zé)任界定17.1.1第三方的責(zé)任限于其合作協(xié)議中約定的范圍，不包括因甲乙雙方違約行為導(dǎo)致的損失。17.2責(zé)任限額17.2.1第三方的責(zé)任限額應(yīng)在其合作協(xié)議中明確規(guī)定，不得超過協(xié)議約定的金額。17.3超額責(zé)任17.3.1若第三方因自身原因?qū)е录滓译p方遭受損失，超過責(zé)任限額的部分，由第三方自行承擔(dān)。18.第三方與其他各方的劃分說明18.1權(quán)利義務(wù)劃分18.1.1第三方與甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)劃分，以合作協(xié)議為準(zhǔn)。18.2責(zé)任劃分18.2.1第三方對(duì)甲乙雙方的責(zé)任，僅限于合作協(xié)議中約定的責(zé)任。18.3保密義務(wù)18.3.1第三方應(yīng)遵守保密義務(wù)，對(duì)甲乙雙方的保密信息承擔(dān)保密責(zé)任。19.第三方介入的費(fèi)用19.1費(fèi)用承擔(dān)19.1.1第三方介入的費(fèi)用，由引入方承擔(dān)，除非合作協(xié)議另有約定。19.2費(fèi)用支付19.2.1第三方介入的費(fèi)用，應(yīng)在合作協(xié)議中明確支付方式、時(shí)間和金額。20.第三方介入的終止20.1終止條件20.1.1第三方介入的終止條件，包括但不限于合同期限屆滿、協(xié)議解除或完成介入任務(wù)。20.2終止程序20.2.1第三方介入的終止，應(yīng)由甲乙雙方共同書面通知第三方，并辦理相關(guān)手續(xù)。21.第三方介入的補(bǔ)充條款21.1爭(zhēng)議解決21.1.1第三方介入產(chǎn)生的爭(zhēng)議，應(yīng)按照合作協(xié)議中的爭(zhēng)議解決條款處理。21.2法律適用21.2.1第三方介入?yún)f(xié)議的法律適用，應(yīng)按照合作協(xié)議中約定的法律。21.3合同變更21.3.1第三方介入?yún)f(xié)議的變更，應(yīng)經(jīng)甲乙雙方和第三方協(xié)商一致，并以書面形式確認(rèn)。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.《2024年企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)講師聘任協(xié)議書》詳細(xì)要求：協(xié)議書應(yīng)包含雙方基本信息、聘任條件、課程內(nèi)容、待遇與報(bào)酬、保密條款、爭(zhēng)議解決等條款。附件說明：本協(xié)議書為雙方簽署的主要文件，具有法律效力。2.《第三方介入合作協(xié)議》詳細(xì)要求：合作協(xié)議應(yīng)明確第三方介入的目的、權(quán)利義務(wù)、責(zé)任限額、費(fèi)用支付、爭(zhēng)議解決等內(nèi)容。附件說明：第三方介入合作協(xié)議是甲乙雙方與第三方簽訂的補(bǔ)充協(xié)議，用于規(guī)范第三方介入的行為。3.《培訓(xùn)課程大綱》詳細(xì)要求：大綱應(yīng)詳細(xì)列出培訓(xùn)課程的目標(biāo)、內(nèi)容、教學(xué)方法、考核方式等。附件說明：培訓(xùn)課程大綱是甲乙雙方共同制定的教學(xué)計(jì)劃，用于指導(dǎo)講師進(jìn)行授課。4.《講師授課計(jì)劃》詳細(xì)要求：計(jì)劃應(yīng)包括授課時(shí)間、地點(diǎn)、課程安排、講師職責(zé)等內(nèi)容。附件說明：講師授課計(jì)劃是甲乙雙方根據(jù)培訓(xùn)課程大綱制定的實(shí)施計(jì)劃。5.《培訓(xùn)效果評(píng)估報(bào)告》詳細(xì)要求：報(bào)告應(yīng)包括培訓(xùn)目標(biāo)達(dá)成情況、學(xué)員滿意度、講師授課效果等。附件說明：培訓(xùn)效果評(píng)估報(bào)告是評(píng)估培訓(xùn)效果的重要文件。6.《保密協(xié)議》詳細(xì)要求：協(xié)議應(yīng)明確保密信息的范圍、保密期限、違約責(zé)任等內(nèi)容。附件說明：保密協(xié)議是保護(hù)甲方商業(yè)秘密的重要文件。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為乙方未按合同約定完成授課任務(wù)。乙方泄露甲方商業(yè)秘密。甲方未按合同約定支付講師報(bào)酬。甲方未按合同約定提供培訓(xùn)場(chǎng)地和設(shè)備。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)乙方未按合同約定完成授課任務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。乙方泄露甲方商業(yè)秘密，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。甲方未按合同約定支付講師報(bào)酬，甲方應(yīng)向乙方支付違約金，并承擔(dān)相應(yīng)的利息損失。甲方未按合同約定提供培訓(xùn)場(chǎng)地和設(shè)備，甲方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。3.違約責(zé)任示例乙方未按合同約定完成授課任務(wù)，導(dǎo)致甲方培訓(xùn)計(jì)劃推遲，甲方要求乙方賠償損失人民幣5萬元。乙方泄露甲方商業(yè)秘密，導(dǎo)致甲方遭受損失人民幣10萬元，乙方應(yīng)賠償甲方損失并支付違約金人民幣5萬元。甲方未按合同約定支付講師報(bào)酬，導(dǎo)致乙方遭受利息損失人民幣1萬元，甲方應(yīng)支付乙方違約金人民幣1萬元及利息損失。全文完。2024年企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)講師聘任協(xié)議書范本2本合同目錄一覽1.講師聘任條件1.1聘任資格1.2學(xué)歷要求1.3工作經(jīng)驗(yàn)2.講師職責(zé)與義務(wù)2.1講授內(nèi)容2.2教學(xué)計(jì)劃2.3教學(xué)評(píng)估3.講師待遇與權(quán)益3.1薪酬標(biāo)準(zhǔn)3.2獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制3.3休假制度4.講師培訓(xùn)與發(fā)展4.1培訓(xùn)計(jì)劃4.2發(fā)展機(jī)會(huì)4.3評(píng)估體系5.講師考核與評(píng)價(jià)5.1考核標(biāo)準(zhǔn)5.2評(píng)價(jià)方法5.3申訴程序6.講師合同期限與續(xù)簽6.1合同期限6.2續(xù)簽條件6.3終止合同7.講師違約責(zé)任7.1違約行為7.2違約責(zé)任7.3違約賠償8.保密條款8.1保密內(nèi)容8.2保密義務(wù)8.3違約責(zé)任9.法律適用與爭(zhēng)議解決9.1法律適用9.2爭(zhēng)議解決方式9.3仲裁機(jī)構(gòu)10.合同生效與終止10.1合同生效條件10.2合同終止條件10.3合同解除11.其他約定11.1不可抗力11.2通知與送達(dá)11.3合同附件12.合同附件12.1聘任合同12.2講師簡(jiǎn)歷12.3教學(xué)大綱13.合同簽署13.1簽署主體13.2簽署日期13.3簽署地點(diǎn)14.合同附件清單14.1附件一：聘任合同14.2附件二：講師簡(jiǎn)歷14.3附件三：教學(xué)大綱第一部分：合同如下：第一條講師聘任條件1.1聘任資格1.1.2具有相關(guān)專業(yè)背景和豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。1.2學(xué)歷要求1.2.2所學(xué)專業(yè)與培訓(xùn)課程相關(guān)。1.3工作經(jīng)驗(yàn)1.3.2具有成功授課案例。第二條講師職責(zé)與義務(wù)2.1講授內(nèi)容2.1.1嚴(yán)格按照課程大綱和教學(xué)計(jì)劃進(jìn)行授課。2.1.2保證教學(xué)質(zhì)量，確保學(xué)員掌握課程知識(shí)。2.2教學(xué)計(jì)劃2.2.1提前制定詳細(xì)的教學(xué)計(jì)劃，包括授課內(nèi)容、時(shí)間安排等。2.2.2按時(shí)完成教學(xué)任務(wù)，確保課程進(jìn)度。2.3教學(xué)評(píng)估2.3.1定期進(jìn)行教學(xué)評(píng)估，了解學(xué)員反饋，不斷改進(jìn)教學(xué)方法。2.3.2參加學(xué)校組織的教師培訓(xùn)和教研活動(dòng)。第三條講師待遇與權(quán)益3.1薪酬標(biāo)準(zhǔn)3.1.1薪酬根據(jù)講師資歷、授課質(zhì)量和市場(chǎng)需求確定。3.1.2薪酬結(jié)構(gòu)包括基本工資、課時(shí)費(fèi)、獎(jiǎng)金等。3.2獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制3.2.1對(duì)表現(xiàn)突出的講師給予獎(jiǎng)勵(lì)。3.2.2獎(jiǎng)勵(lì)包括但不限于物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)、榮譽(yù)稱號(hào)等。3.3休假制度3.3.1講師享有國(guó)家法定節(jié)假日、年假和婚假等。3.3.2學(xué)校根據(jù)講師工作表現(xiàn)和需求，提供調(diào)休和加班補(bǔ)償。第四條講師培訓(xùn)與發(fā)展4.1培訓(xùn)計(jì)劃4.1.1學(xué)校為講師提供專業(yè)培訓(xùn)，包括教育教學(xué)、課程開發(fā)等。4.1.2鼓勵(lì)講師參加外部培訓(xùn)，提升自身能力。4.2發(fā)展機(jī)會(huì)4.2.1為講師提供晉升通道，包括講師、教研組長(zhǎng)、部門主管等。4.2.2鼓勵(lì)講師參與學(xué)校重大項(xiàng)目管理。4.3評(píng)估體系4.3.1建立講師評(píng)估體系，定期對(duì)講師進(jìn)行評(píng)估。4.3.2評(píng)估結(jié)果作為講師晉升和獎(jiǎng)勵(lì)的依據(jù)。第五條講師考核與評(píng)價(jià)5.1考核標(biāo)準(zhǔn)5.1.1考核包括教學(xué)質(zhì)量、學(xué)員滿意度、工作態(tài)度等方面。5.2評(píng)價(jià)方法5.2.1采用學(xué)員評(píng)價(jià)、同行評(píng)價(jià)、領(lǐng)導(dǎo)評(píng)價(jià)等多種方式。5.2.2評(píng)價(jià)結(jié)果作為講師晉升和獎(jiǎng)勵(lì)的依據(jù)。5.3申訴程序5.3.1講師對(duì)考核評(píng)價(jià)有異議，可向?qū)W校提出申訴。5.3.2學(xué)校設(shè)立申訴委員會(huì)，負(fù)責(zé)處理講師申訴。第六條講師合同期限與續(xù)簽6.1合同期限6.1.1講師與學(xué)校簽訂固定期限勞動(dòng)合同。6.1.2合同期限一般為13年。6.2續(xù)簽條件6.2.1講師在合同期內(nèi)表現(xiàn)良好，經(jīng)學(xué)校同意，可續(xù)簽合同。6.2.2續(xù)簽合同期限根據(jù)雙方協(xié)商確定。6.3終止合同6.3.1雙方協(xié)商一致，可提前終止合同。6.3.2因講師違約、學(xué)校原因等，學(xué)?？蓡畏矫娼K止合同。第七條講師違約責(zé)任7.1違約行為7.1.1講師未履行合同約定的教學(xué)職責(zé)和義務(wù)。7.1.2講師違反學(xué)校規(guī)章制度，造成不良影響。7.2違約責(zé)任7.2.1講師違約，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。7.2.2違約責(zé)任包括但不限于賠償損失、支付違約金等。7.3違約賠償7.3.1講師違約造成學(xué)校損失的，應(yīng)按實(shí)際損失賠償。7.3.2違約賠償金額由雙方協(xié)商確定。第八條保密條款8.1保密內(nèi)容8.1.1講師在任職期間接觸到的學(xué)校商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、管理秘密等。8.1.2學(xué)校提供的培訓(xùn)資料、課件、課程信息等。8.2保密義務(wù)8.2.1講師有義務(wù)對(duì)上述保密內(nèi)容進(jìn)行嚴(yán)格保密。8.2.2未經(jīng)學(xué)校同意，不得向任何第三方泄露保密內(nèi)容。8.3違約責(zé)任8.3.1講師違反保密義務(wù)，導(dǎo)致學(xué)校利益受損的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。8.3.2學(xué)?？梢笾v師賠償因此造成的損失。第九條法律適用與爭(zhēng)議解決9.1法律適用9.1.1本合同適用中華人民共和國(guó)法律。9.1.2合同條款與法律相沖突時(shí)，以法律為準(zhǔn)。9.2爭(zhēng)議解決方式9.2.1雙方發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。9.2.2協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第十條合同生效與終止10.1合同生效條件10.1.1雙方簽署本合同并加蓋公章。10.1.2合同經(jīng)雙方簽字或蓋章后生效。10.2合同終止條件10.2.1合同期限屆滿。10.2.2雙方協(xié)商一致終止合同。10.2.3因講師違約或?qū)W校原因?qū)е潞贤K止。10.3合同解除10.3.1雙方可協(xié)商一致解除合同。10.3.2因講師嚴(yán)重違約，學(xué)校有權(quán)解除合同。第十一條其他約定11.1不可抗力11.1.1因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行的，雙方互不承擔(dān)責(zé)任。11.1.2不可抗力事件包括自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為等。11.2通知與送達(dá)11.2.1任何一方發(fā)出的通知，應(yīng)以書面形式進(jìn)行。11.2.2通知送達(dá)對(duì)方后即視為送達(dá)成功。11.3合同附件11.3.1本合同附件為本合同不可分割的組成部分。第十二條合同附件清單12.1附件一：聘任合同12.2附件二：講師簡(jiǎn)歷12.3附件三：教學(xué)大綱第十三條合同簽署13.1簽署主體13.1.1學(xué)校方：公司名稱（全稱）13.1.2講師方：姓名（全名）13.2簽署日期13.2.1學(xué)校方代表簽署日期：年月日13.2.2講師方簽署日期：年月日13.3簽署地點(diǎn)13.3.1學(xué)校地址：詳細(xì)地址13.3.2講師地址：詳細(xì)地址第十四條合同附件清單14.1附件一：聘任合同14.2附件二：講師簡(jiǎn)歷14.3附件三：教學(xué)大綱第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方概念界定1.1第三方是指在甲方（學(xué)校）和乙方（講師）之間，根據(jù)本合同的約定，提供中介服務(wù)、技術(shù)支持、咨詢服務(wù)或其他相關(guān)服務(wù)的獨(dú)立第三方機(jī)構(gòu)或個(gè)人。第二條第三方介入的適用范圍2.1.1甲方或乙方需要第三方提供專業(yè)服務(wù)，如咨詢服務(wù)、技術(shù)支持、市場(chǎng)調(diào)研等。2.1.2雙方同意通過第三方進(jìn)行合同履行過程中的協(xié)調(diào)和監(jiān)督。2.1.3法律法規(guī)或雙方協(xié)議要求第三方介入的情形。第三條第三方責(zé)任限額3.1第三方在提供服務(wù)的范圍內(nèi)，對(duì)甲方和乙方承擔(dān)的責(zé)任限額如下：3.1.1第三方因自身原因?qū)е路?wù)不符合約定的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。3.1.2第三方在提供技術(shù)服務(wù)時(shí)，因操作不當(dāng)或設(shè)備故障導(dǎo)致的損失，由第三方負(fù)責(zé)賠償。3.1.3第三方在提供咨詢服務(wù)時(shí)，因咨詢意見錯(cuò)誤導(dǎo)致的損失，由第三方負(fù)責(zé)賠償。第四條第三方責(zé)權(quán)利界定4.1第三方權(quán)利：4.1.1第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，獨(dú)立開展服務(wù)活動(dòng)。4.1.2第三方有權(quán)要求甲方和乙方提供必要的資料和協(xié)助。4.1.3第三方有權(quán)在服務(wù)過程中對(duì)甲方和乙方進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo)。4.2第三方義務(wù)：4.2.1第三方應(yīng)按照合同約定提供高質(zhì)量的服務(wù)。4.2.2第三方應(yīng)保守甲方和乙方的商業(yè)秘密。4.2.3第三方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范。第五條第三方與其他各方的劃分說明5.1第三方與甲方的關(guān)系：5.1.1第三方作為甲方聘請(qǐng)的服務(wù)提供者，應(yīng)服從甲方的管理和監(jiān)督。5.1.2甲方有權(quán)對(duì)第三方的服務(wù)質(zhì)量和效果進(jìn)行評(píng)估。5.2第三方與乙方的關(guān)系：5.2.1第三方作為乙方服務(wù)的提供者，應(yīng)尊重乙方的教學(xué)自主權(quán)。5.2.2第三方應(yīng)協(xié)助乙方完成教學(xué)任務(wù)，提高教學(xué)質(zhì)量。5.3第三方與甲方、乙方的關(guān)系：5.3.1第三方應(yīng)保持中立，不偏袒任何一方。5.3.2第三方在提供服務(wù)過程中，應(yīng)協(xié)調(diào)好與甲方、乙方的溝通和合作。第六條第三方介入的程序6.1第三方介入前，甲方和乙方應(yīng)就第三方的選擇、服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用等事項(xiàng)達(dá)成一致。6.2甲方和乙方應(yīng)與第三方簽訂服務(wù)合同，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。6.3第三方介入后，甲方和乙方應(yīng)定期向第三方反饋服務(wù)效果，并就改進(jìn)措施進(jìn)行溝通。第七條第三方介入的終止7.