智能化幼兒園園長聘任合同

智能化幼兒園園長聘任合同合同編號(hào)：__________甲方（聘任方）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（受聘方）：__________身份證號(hào)碼：__________聯(lián)系電話：__________地址：__________鑒于甲方為一家依法成立的智能化幼兒園，乙方具備園長資質(zhì)，愿意擔(dān)任甲方智能化幼兒園園長，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：第一條聘任崗位及職責(zé)1.1乙方擔(dān)任甲方智能化幼兒園園長，負(fù)責(zé)幼兒園的全面工作。1.2乙方應(yīng)遵守國家的法律法規(guī)，執(zhí)行甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，確保幼兒園的正常運(yùn)營。1.3乙方應(yīng)負(fù)責(zé)幼兒園教育教學(xué)、師資隊(duì)伍建設(shè)、幼兒安全管理、家長溝通等工作。第二條聘任期限2.1本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2聘任期滿后，如雙方同意續(xù)聘，應(yīng)提前一個(gè)月簽訂書面續(xù)聘合同。第三條薪酬待遇3.1甲方按月支付乙方工資，具體金額為人民幣_(tái)___元。3.2乙方享受國家規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)待遇。3.3乙方享受帶薪年假、節(jié)假日福利等。第四條工作條件4.1甲方為乙方提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)的工作環(huán)境。4.2甲方為乙方提供必要的工作條件和培訓(xùn)機(jī)會(huì)。4.3甲方應(yīng)尊重乙方的工作自主權(quán)，不得干預(yù)乙方正當(dāng)?shù)墓ぷ鳑Q策。第五條保密條款5.1乙方在合同期內(nèi)及合同終止后，對(duì)甲方的經(jīng)營秘密、商業(yè)機(jī)密、客戶信息等予以保密。5.2乙方不得利用甲方的資源從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的活動(dòng)。第六條違約責(zé)任6.1甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同的約定，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。6.2乙方如提前解除合同，應(yīng)提前一個(gè)月通知甲方，并支付違約金人民幣_(tái)___元。第七條爭議解決7.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。7.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。甲方（聘任方）：__________乙方（受聘方）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方園長資質(zhì)證明文件3.甲方智能化幼兒園相關(guān)資料4.甲方規(guī)章制度5.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明6.年假、節(jié)假日福利政策文件7.工作環(huán)境及培訓(xùn)資料二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按約定履行園長職責(zé)，導(dǎo)致幼兒園運(yùn)營出現(xiàn)問題。2.乙方提前解除合同，未按約定支付違約金。3.乙方泄露甲方商業(yè)機(jī)密、客戶信息等。4.乙方利用甲方資源從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的活動(dòng)。5.甲方未按約定支付乙方工資及福利待遇。6.甲方未提供乙方合適的工作環(huán)境及培訓(xùn)機(jī)會(huì)。三、法律名詞及解釋：1.智能化幼兒園：指采用現(xiàn)代信息技術(shù)手段，實(shí)現(xiàn)幼兒園教育、管理、服務(wù)等方面智能化的幼兒園。2.園長：指負(fù)責(zé)幼兒園全面工作的高級(jí)管理人員。3.聘任合同：指用人單位與勞動(dòng)者約定雙方權(quán)利義務(wù)的書面合同。4.違約金：指當(dāng)事人違反合同約定，按照約定向?qū)Ψ街Ц兜慕疱X。5.商業(yè)機(jī)密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方工作能力不足，無法勝任園長職務(wù)。解決辦法：甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行培訓(xùn)，提高其工作能力；如培訓(xùn)后仍無法勝任，甲方有權(quán)解除合同。2.問題：乙方工作期間因故無法繼續(xù)履行合同。解決辦法：乙方應(yīng)提前一個(gè)月通知甲方，并支付違約金；甲方有權(quán)尋找合適人員接替工作。3.問題：甲方未按約定支付乙方工資及福利待遇。解決辦法：乙方有權(quán)向甲方提出支付要求，甲方應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)予以支付；如甲方拒不支付，乙方有權(quán)向勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為智能化幼兒園，需要聘請(qǐng)專業(yè)園長進(jìn)行管理。2.乙方具備園長資質(zhì)，愿意擔(dān)任甲方智