電力施工企業(yè)安全工作例會制度

電力施工企業(yè)安全工作例會制度一、目的和依據(jù)為了加強電力施工企業(yè)的安全管理，提高工作效率，防范和防備安全事故的發(fā)生，訂立本例會制度。本制度依據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》《電力安全生產(chǎn)管理條例》等相關法律法規(guī)，結合企業(yè)實際情況訂立。二、適用范圍本制度適用于全體電力施工企業(yè)員工，包含管理人員、施工人員以及參加電力施工工作的各專業(yè)人員。三、例會組織1.主持人例會由企業(yè)負責人或指定的管理人員擔負主持人，負責主持會議的進行，維護會場秩序，確保會議效果。2.例會頻率例會原則上每月召開一次，特殊情況下可以依據(jù)需要加添或減少例會頻率。3.會議準備主持人應提前準備會議所需料子和議題，確保會議內(nèi)容完整、詳實，參會人員應提前準備相關工作情況報告和提案。4.會議通知例會通知應提前至少3個工作日發(fā)布，通知包含會議時間、地方、議題、參會人員等信息，確保每位參會人員收到通知。5.會場布置會議室應保持乾凈、寬敞，設備工作正常，會議桌椅擺放整齊，會議標識清楚可見，確保會議進行順利。6.會議記錄每次例會應有專人負責會議記錄，記錄會議內(nèi)容、提案、討論要點、決議等信息，記錄要準確、完整，做到事實真實，并保管備份。7.會議評估例會結束后，應對會議進行評估，總結會議效果，提出改進建議，并對下次例會進行完善。四、會議流程1.例會開場主持人宣布例會開始。主持人宣布會議議程和目的。2.安全事故及隱患匯報各部門負責人依照事先布置的次序對上月份的安全事故及隱患進行匯報。公開通報安全事故的處理情況，分析事故原因，并提出改進措施。匯總統(tǒng)計上月發(fā)生的安全事故數(shù)量和隱患整改情況統(tǒng)計，并進行分析。3.安全生產(chǎn)工作情況匯報各部門及相關人員對上月份的安全生產(chǎn)工作情況進行匯報。匯報內(nèi)容包含安全培訓情況、安全檢查情況、安全生產(chǎn)活動開展情況等。分析存在的問題和不足，并提出改進措施。4.重點項目安全風險評估主持人指定相關人員對正在進行或即將進行的重點項目安全風險進行評估。評估內(nèi)容包含施工過程中可能存在的安全隱患、應對措施、風險等級等。提出安全風險評估報告，并進行討論和決策。5.安全管理經(jīng)驗溝通各部門負責人和相關人員共享上月份的安全管理經(jīng)驗。示范和推廣安全生產(chǎn)工作的先進經(jīng)驗和做法。推動安全文化建設和員工安全意識提升。6.安全目標和計劃訂立各部門依據(jù)實際情況提出下月份的安全目標和計劃。目標和計劃要明確、可操作，并包含改進措施和時限。目標和計劃應經(jīng)主持人和相關人員討論、審議和批準。7.會議總結和結束主持人對本次例會進行總結，對達成的共識和決策進行確認。宣布下次例會的時間、地方和議題，并進行會議結束宣布。五、例會紀律1.按時參會每位參會人員應按時參加例會，如因特殊情況不能參會，需提前請假并得到批準。2.聽從布置參會人員應聽從主持人的指揮和布置，遵守會場紀律，不得擅自離席或打斷他人發(fā)言。3.提交料子參會人員應定時提交所需的會議料子和報告，確保會議議題的順利進行。4.議事規(guī)范會議期間，參會人員應虛心、敬重他人，言辭文明，不得進行人身攻擊或惡意誹謗。5.會場秩序參會人員應保持會場秩序，不得高聲喧嘩、講話無序或干擾他人發(fā)言，移動電話應設置為靜音模式。6.保密原則涉及公司機密和個人隱私的信息，應依照公司內(nèi)部保密規(guī)定進行保護，不得隨便泄露。六、違紀懲罰對于違反本制度的人員，將依據(jù)公司內(nèi)部紀律規(guī)定進行處理，包含口頭警告、書面警告、記過、記大過、降職、辭退等。七、附則本制度于訂立之日起生效，并可依據(jù)實際情況進行修訂和增補，修訂增補后的內(nèi)容需重新通知